Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Mikä taantuma? Kenellä ihan oikeesti on elintaso pienentynyt vuosi vuodelta?

Vierailija
31.10.2025 |

Ymmärrän sairastumisen tai vastaavan force majouren, mutta eihän normi-ihmisellä elintaso koskaan laske ennen elkeikää?

Eli noin 20v eteenpäin kun opiskelee ensin niin joka vuosi on rahan suhteen pikkusen parempi ja työelämään siirryttyä kans ei IKINÄ palkat laske vaan aina tulee joku vähintään yleiskorotus luokkaa 2.5% koko työelämän ajan. 

Eri asia jos haluaa tarkoituksella downshiftata ja lähteä vuodeksi jollekin retriitille mutta suurin osa on koko ikänsä töissä ihan tyytyväisenä ja koko ajan vauraus kasvaa. Ei vähene god heavens sake. 

Kommentit (69)

Vierailija
61/69 |
01.11.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Meillä tuli toimenkuvaan muutoksia ja nimike muuttui ja kuukausipalkka tippui 600e/kk.

Uusi palkka koskee toki uusi työntekijöitä mutta tuosta on nyt jo 7-8 vuotta ja lähes jokainen tekijä on jo vaihtunut, joten näin sama työ saadaan siis nykyään teetettyä paljon halvemmalla.

Kerroin tämän vain siksi, että läheskään kaikilla aloilla ei tule mitään joka vuosi lisää vaan mennään toiseen suuntaan.

Jep vähän sama. Meillä pakotettiin ottamaan ylennys vastaan. Työkuorma kasvoi, vastuu kasvoi palkka nousi 200 e/kk, mutta samalla ylitöiden maksu poistui. Eli kuuluu kuukausipalkkaan. Eli kuukausipalkka nousi, vastuu nousi, ylitöiden määrä nousi merkittävästi, vuosiansiot laski paljon kun ylitöistä ei enää makseta.

Vierailija
62/69 |
01.11.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Irtisanomissuojaa heikennetään tammikuussa myös julkisella. 

"Irtisanomissuojan heikkeneminen on uhkana myös naisvaltaisilla JULKISILLA aloilla, kuten esimerkiksi lähi- ja lastenhoitajilla."

https://yle.fi/a/74-20145910

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
63/69 |
01.11.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Tammikuusta alkaen irtisanomiseen riittää asiallinen syy myös julkisella. 

Enää ei tarvita painavaa syytä irtisanomiseen. 

Vierailija
64/69 |
01.11.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

"Paikallinen sopiminen tuli voimaan 1.1.2025.

Usein paikallisella sopimisella tarkoitetaan työpaikkakohtaista sopimista jostakin työehtosopimuksen määräyksestä, kuten työajoista, vuosilomista tai palkoista."

https://tem.fi/paikallisen-sopimisen-lisaaminen

Vierailija
65/69 |
01.11.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

"Määräaikaisia työsopimuksia voi kohta tehdä ilman perusteltua syytä."

https://www.is.fi/taloussanomat/art-2000011564515.html

Vierailija
66/69 |
01.11.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

"Tehyn juristi: Määräaikaisuuksien helpottaminen lisää raskaussyrjintää.

Hallitus aikoo helpottaa määräaikaisuuksia sillä, että työsopimuksen voisi tehdä ilman perustetta vuoden ajaksi."

https://www.tehylehti.fi/fi/uutinen/tehyn-juristi-maaraaikaisuuksien-he…

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
67/69 |
01.11.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Määräaikaisuuksien helpottaminen on toisaalta hyvästä. Pätkätyöt ovat tietty rasittavia, mutta vaihtoehtona on, ettei töitä ole ollenkaan. 

Vierailija
68/69 |
01.11.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Kyllähän näitä tilanteita voi tulla tosi monella. Jos on ollut menestyvä ravintola-yrittäjä esim vuonna 2017. On hankkinut asunnon esim 600 000 eurolla. Tämän jälkeen onkin tullut korona-ajan haasteet ravintola-alalle. Asuntolaina korkojen nousu, pitkien nollakorkojen jälkeen. Asuntojen hintojen lasku. Asiakaskato ravintoloista. Yhtäkkiä onkin edessä tilanne, jossa 600 000 eur kämpästä saakin ehkä enää 400 000 euroa, ja yritys mennyt konkurssiin kun suomalaisilla ei riitä fyrkka käydä ravintolassa enää.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
69/69 |
01.11.2025 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Noinhan se on, että automaattisesti tulee vuosittaiset korotukset.

Ja sitten tulee yllätyksenä kun ei järjestäydytä ja yleissitovat sopimukset on historiaa, että ai niin, meillä ei olekkaan lakia minimipalkasta eikä mitään korotuksia ole luvassa.   

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: yhdeksän yksi kaksi