Lomakorvaukset ja irtisanomisajan palkka

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tietääkö joku tähän vastausta? Itsellä sama tilanne kuin AP:lla ja kaipaisin työnteosta pientä hengähdystaukoa. Eikö omilla rahoilla voi lomailla ihan niin pitkään kuin huvittaa?

Suomessa ei ole työpakkoa, voit lomailla vaikka loppuikäsi.

Mikä tässä oli väärin kun alanuoli?

Kukaan ei pakota töihin kun elää OMILLA kustannuksillaan.

Jos kerran pärjää omillaan töissä käymättä, niin miksi on edes käynyt siellä töissä sitten?

Vierailija kirjoitti:

Missä tuossa on riski? Omavastuuajan voi edelleen kuitata elämällä säästöillään.

Jos oikeasti haluaa lomailla ennen kun taas ryhtyy työnhakuun, on se täysin laillista ja täysin sallittua, kunhan pitää huolen, että lomailulla ei ole mittaa yli 6kk verran. Ansiosidonnaisen maksupäivät alkavat vasta siitä, kun etuutta aletaan maksaa, ei työttömyyden alkamisesta.

Kiitos tästä. Kun työuraa on yli 30 vuotta niin rahalla ei ole hengenhätä vaikka sitä alkaisi hakea vasta loman jälkeen. Sitten olisi tarmoa hakea tosissaan töitä eikä tehdä tahallaan höpöhöpöhakemuksia. Tiedän kyllä ettei töitä välttämättä löydy heti eikä myöhemmin, mutta olisi kerrankin vähän vapaata.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Missä tuossa on riski? Omavastuuajan voi edelleen kuitata elämällä säästöillään.

Jos oikeasti haluaa lomailla ennen kun taas ryhtyy työnhakuun, on se täysin laillista ja täysin sallittua, kunhan pitää huolen, että lomailulla ei ole mittaa yli 6kk verran. Ansiosidonnaisen maksupäivät alkavat vasta siitä, kun etuutta aletaan maksaa, ei työttömyyden alkamisesta.

Kiitos tästä. Kun työuraa on yli 30 vuotta niin rahalla ei ole hengenhätä vaikka sitä alkaisi hakea vasta loman jälkeen. Sitten olisi tarmoa hakea tosissaan töitä eikä tehdä tahallaan höpöhöpöhakemuksia. Tiedän kyllä ettei töitä välttämättä löydy heti eikä myöhemmin, mutta olisi kerrankin vähän vapaata.

Nimenomaan, jos tulee irtisanotuksi, niin kyllä nyt työntekijällä pitäisi olla tälläinen etu puolellaan, että voi pitää hetken lomaa, jos siltä tuntuu. Seuraavasta lomasta ei välttämättä ole sitten jatkossa vielä tietoakaan, jos sattuu työllistymään. Voi olla määräaikaisuuksia toisensa perään eikä kesäloma tule ainakaan täytenä heti ensimmäisenä kesänä uudessa työssäkään.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Alkaako työnhakuvelvoite heti vaikka olisin vielä lomapäivillä?

Ei ala, lomapäivät lasketaan työpäiviksi, olet ikään kuin töissä jokaisen lomapäiväsi, etkä saa siltä ajalta muita tukia tai korvaksia, joten ei ole velvoitteitakaan.

Mitkä lomapäivät?

Vierailija kirjoitti:

Heti kun työt loppuu.

Omavastuuaika alkaa aikaisintaan siitä päivästä , kun ilmoittautuu työttömäksi.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Alkaako työnhakuvelvoite heti vaikka olisin vielä lomapäivillä?

Ei ala, lomapäivät lasketaan työpäiviksi, olet ikään kuin töissä jokaisen lomapäiväsi, etkä saa siltä ajalta muita tukia tai korvaksia, joten ei ole velvoitteitakaan.

Mitkä lomapäivät?

Ne pitämättömät lomapäivät, joista ap aloituksessaan puhuu. Eli kun jää työttämäksi niin ensin kulutetaan pitämättämät lomapäivät, sitten omavastuu jne.

Vierailija kirjoitti:

Tietääkö joku tähän vastausta? Itsellä sama tilanne kuin AP:lla ja kaipaisin työnteosta pientä hengähdystaukoa. Eikö omilla rahoilla voi lomailla ihan niin pitkään kuin huvittaa?

Voit hakea ansiosidonnaista, mutta jos saat töistä vielä mm. lomarahoja niin ansiosidonnaista et heti saa. Korvaukset kuitenkin euroistetaan joten ne käytännössä säästävät ansiosidonnaisen maksupäiviä. 

Itse pelaan osa-aikatyöllä ja sovitellulla päivärahalla. Jos päivärahat muuten riittäisivät 1,5 vuodeksi niin osa-aikatöillä saan kolmisen vuotta pelivaraa. Se on ihan kiva kun kotona on pieni lapsi. Kokoaikatyöstäkään kun ei voi oikein haaveilla kun sitä ei ole näemmä tällä alalla tarjolla, ei ainakaan pienen lapsen äidille.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tietääkö joku tähän vastausta? Itsellä sama tilanne kuin AP:lla ja kaipaisin työnteosta pientä hengähdystaukoa. Eikö omilla rahoilla voi lomailla ihan niin pitkään kuin huvittaa?

No kun se prosessi kestää aika pitkään, ensin ilmoitus vastaanotetaan ja sitten sitä käsitellään pari kuukautta ainakin jne jne jne että kun ne rahat loppuu ja rupeat hakemaan tukia, niin siinä voikin äkkiä mennä sellainen 2-4 kuukautta ennen ensimmäistäkään maksusuoritusta, joten olisi hyvä, että nämä on kaikki tehty jo valmiiksi.

Lisäksi kaikki omavastuut ja karenssit sun muut lasktetaan alkavaksi vasta siitä ensimmäisestä ilmoittautumispäivästä.-

- YTK:lla on mennyt pisismmillään 2 viikkoa ensimmäinen käsittely. Hitaita kassoja teillä jos 2 kk kestää mikäli kaikki on kunnossa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Alkaako työnhakuvelvoite heti vaikka olisin vielä lomapäivillä?

Ei ala, lomapäivät lasketaan työpäiviksi, olet ikään kuin töissä jokaisen lomapäiväsi, etkä saa siltä ajalta muita tukia tai korvaksia, joten ei ole velvoitteitakaan.

Mitkä lomapäivät?

Ne pitämättömät lomapäivät, joista ap aloituksessaan puhuu. Eli kun jää työttämäksi niin ensin kulutetaan pitämättämät lomapäivät, sitten omavastuu jne.

Ei ne ole mitään lomapäiviä, jos ei ole enää työsuhteessa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tietääkö joku tähän vastausta? Itsellä sama tilanne kuin AP:lla ja kaipaisin työnteosta pientä hengähdystaukoa. Eikö omilla rahoilla voi lomailla ihan niin pitkään kuin huvittaa?

Suomessa ei ole työpakkoa, voit lomailla vaikka loppuikäsi.

Mikä tässä oli väärin kun alanuoli?

Kukaan ei pakota töihin kun elää OMILLA kustannuksillaan.

Miten ajattelit pakottaa töihin työttömyystuella elävän? Et yhtään mitenkään. 

Sä nyt tietysti unelmoit, että tukia riittävästi kiristämällä työttömien on pakko mennä töihin, mutta 

1) työpaikkoja ei ole kaikille

2) saat odotella ihan rauhassa työttämyyskorvausten kiristämistä. Ei tule hetkeen tapahtumassa. 

Koita jaksaa🤗

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Alkaako työnhakuvelvoite heti vaikka olisin vielä lomapäivillä?

Ei ala, lomapäivät lasketaan työpäiviksi, olet ikään kuin töissä jokaisen lomapäiväsi, etkä saa siltä ajalta muita tukia tai korvaksia, joten ei ole velvoitteitakaan.

Mitkä lomapäivät?

Ne pitämättömät lomapäivät, joista ap aloituksessaan puhuu. Eli kun jää työttämäksi niin ensin kulutetaan pitämättämät lomapäivät, sitten omavastuu jne.

Ei ne ole mitään lomapäiviä, jos ei ole enää työsuhteessa.

On siinä mielessä, että pitämättömistä lomista maksettu lomakorvaus jaksotetaan kun haet työttömyyskorvausta. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Heti kun työt loppuu.

Omavastuuaika alkaa aikaisintaan siitä päivästä , kun ilmoittautuu työttömäksi.

Omavastuuaika huomioidaan maksuissa, eli vasta, kun haet ensimmäisen kerran työttömyyskorvausta. Työttömäksi työnhakijaksi voi ilmoittautua heti työttömyyden alusta, mutta omavastuuaikaa ei voi ohittaa tällä omalla lomallaan..

Eli mulla on 24 pitämätöntä lomapäivää ja kahden kuukauden irtisanomisaika. Sekä lomarahat. Näistä tulee 3,5kk rahat joilta ei voi saada työttömyyspäivärahaa. Eli sen voisin lomailla ja ilmoittautua joskus 3kk jälkeen ja sit vielä katsella omavastuupäivät siihen päälle. 



Jos tällä välillä on hyviä työpaikkoja haussa niin osaan tehdä sen ilman työkkäriäkin.

Vierailija kirjoitti:

Eli mulla on 24 pitämätöntä lomapäivää ja kahden kuukauden irtisanomisaika. Sekä lomarahat. Näistä tulee 3,5kk rahat joilta ei voi saada työttömyyspäivärahaa. Eli sen voisin lomailla ja ilmoittautua joskus 3kk jälkeen ja sit vielä katsella omavastuupäivät siihen päälle. 



Jos tällä välillä on hyviä työpaikkoja haussa niin osaan tehdä sen ilman työkkäriäkin.

Mistä sä sait 3,5,? Irtisanomisajalta normaali palkka, se on vielä työsuhdetta. Sen päälle 24 päivän lomakorvaus pitämättömistä lomista. 

Se, ettei mahdollisesti ole työvelvoitetta irtisanomisaikana, ei ole lomaksi laskettavaa. Toki se voi sitä sulle olla, mutta ei juridisesti. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eli mulla on 24 pitämätöntä lomapäivää ja kahden kuukauden irtisanomisaika. Sekä lomarahat. Näistä tulee 3,5kk rahat joilta ei voi saada työttömyyspäivärahaa. Eli sen voisin lomailla ja ilmoittautua joskus 3kk jälkeen ja sit vielä katsella omavastuupäivät siihen päälle. 



Jos tällä välillä on hyviä työpaikkoja haussa niin osaan tehdä sen ilman työkkäriäkin.

Mistä sä sait 3,5,? Irtisanomisajalta normaali palkka, se on vielä työsuhdetta. Sen päälle 24 päivän lomakorvaus pitämättömistä lomista. 

Se, ettei mahdollisesti ole työvelvoitetta irtisanomisaikana, ei ole lomaksi laskettavaa. Toki se voi sitä sulle olla, mutta ei juridisesti. 

Pääasia että olisi mulle lomaa ja lisäksi irtisanomisajalta kertyy lisää lomaa. Ja työnantajan irtisanoessa saa vielä ns. lomarahatkin. Tällä saa pitkitettyä ansiosidonnaiselle joutumista ja ne sitten riittävät pitemmälle. Kunhan lasken mihin saakka rahat riittää.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tietääkö joku tähän vastausta? Itsellä sama tilanne kuin AP:lla ja kaipaisin työnteosta pientä hengähdystaukoa. Eikö omilla rahoilla voi lomailla ihan niin pitkään kuin huvittaa?

No kun se prosessi kestää aika pitkään, ensin ilmoitus vastaanotetaan ja sitten sitä käsitellään pari kuukautta ainakin jne jne jne että kun ne rahat loppuu ja rupeat hakemaan tukia, niin siinä voikin äkkiä mennä sellainen 2-4 kuukautta ennen ensimmäistäkään maksusuoritusta, joten olisi hyvä, että nämä on kaikki tehty jo valmiiksi.

Lisäksi kaikki omavastuut ja karenssit sun muut lasktetaan alkavaksi vasta siitä ensimmäisestä ilmoittautumispäivästä.-

- YTK:lla on mennyt pisismmillään 2 viikkoa ensimmäinen käsittely. Hitaita kassoja teillä jos 2 kk kestää mikäli kaikki on kunnossa.

 

Eli YTK maksaa sulle anssin etukäteen? Vai puhutko jatkohakemuksesta, etkä ensimmäisestä hakemuksesta kun työttömyys alkaa? Siinä kun on se ero maksun nopeudessa.

Ensimmäinen hakemus voidaan tehdä vasta kun työttömyyttä on kestänyt 2 vk. Jos on lomarahoja ym ja lisäksi 7 pv omavastuu niin ainakaan tuolta 2 vk ajalta ei saa penkiäkään. 

Seuraava hakemus aikaisintaan 4 vk päästä ja joska työttömyyspäiväraha maksetaan jälkikäteen niin johan siinä minimissään on mennyt 6 vk. Tuon 6 vk lisäksi liiton tai kelan käsittelyaika ja maksu. 

 

Miten tää voi olla niin vaikea ymmärtää?