Jos lakiin kirjattaisiin käsky että 10 % firman tuloksesta olisi käytettävä työntekijöiden palkitsemiseen, niin mitä siitä seuraisi?

Vierailija kirjoitti:

tulisiko myös 10% firman tappioista vastaavasti työntekijöiden maksettavaksi?

 

Toi on ajatuksia herättävä. Liian usein työntekijät viis veisaa mitenkä firmalla menee. Senhän huomaa siitä kuinka eräät ovat lähinnä menoja firmalle eikä työnteki oikein jaksa kiinnostaa + poissaolot...Olisiko hyvä jos 10% palkasta menisi aina firman kehittämiseen? Tämä siis pikkufirmoissa?

Pakollinen 10% tulospalkkio? Suomen McDonalds on toiminut jotain 40 vuotta, eikä kertaakaan ole tehnyt positiivista tulosta. Siitä 10% on 0%.

Muut firmat alkaisi jäljittelemään sitä, että tulos merkattaisiin maihin, joissa ei korkeaa verotusta ja lisäksi 10% tulospalkkiota.

Vierailija kirjoitti:

Esim. Keskon kohdalla tuo tarkoittaisi 65 miljoonan pottia, joka jaettaisiin 18000 työntekijän kesken. 3600 euroa per nenä. ap

Neste teki viime vuonna 1,4 miljardin tuloksen. Työntekijöitä on 6000.    Palkkioita tulisi 23000 euroa kullekin.  Ei hassumpi👍

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ensinnäkin työntekijät OVAT jo palkkansa saaneet

 

 

Eivätkö johtajat ja omistajat ole jo palkkansa ja palkkionsa saaneet aiemmin? 

et sitten osannut LUKEA seuraa vaa kohtaa. Selkeästi sanottu että VOI TYÖSOPIMUKSESSAAN SOPIA TULOSPALKKIOSTA. Ja Omistajat EIVÄT ole saaneet "palkkiotaan aikaisemmin". Esim MINÄ en todellakaan ole saanut esimerkiksi nordean TÄMÄN VUODEN tuloksesta palkkiotani omistajana, mutta duunarit ovat palkkansa saaneet joka kuukausi. Minä saan sen vasta ensivuonna JOS voittoa edes tulee (minä siis kannan riskin tuloksesta).  JA johtajat EIVÄT saa mitään extra palkkioita tuloksesta jota ei heidän kanssaan ole ETUKÄTEEN sopimuksella sovittu. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ensinnäkin työntekijät OVAT jo palkkansa saaneet

 

 

Eivätkö johtajat ja omistajat ole jo palkkansa ja palkkionsa saaneet aiemmin? 

Joo, näin voidaan tietenkin äkkiseltään päätellä. Mutta jos omistamisesta ei saa mitään, niin kukaan ei osta yritysten osakkeita kun ne kirjautuvat pörssiin ja hakevat sitä kautta rahoitusta investoinneilleen koska sijoitus ei tuota lainkaan riskinottajalle. Talous taantuu tällä konseptilla kyllä täysin koska yritysten ainoa rahoitusmahdollisuus on laskea liikkeelle korollisia velkakirjoja tai hakea lainaa pankeista joilla on rajallinen luotonantokyky.

Vierailija kirjoitti:

Esim. Keskon kohdalla tuo tarkoittaisi 65 miljoonan pottia, joka jaettaisiin 18000 työntekijän kesken. 3600 euroa per nenä. ap

sanoit TULOKSESTA et VOITOSTA. eli kun tulee saman suuruinen tappi niin duunarit maksavat 3600 euroa per nenä keskolle

melko reilua. 

Vierailija kirjoitti:

Pakollinen 10% tulospalkkio? Suomen McDonalds on toiminut jotain 40 vuotta, eikä kertaakaan ole tehnyt positiivista tulosta. Siitä 10% on 0%.

Muut firmat alkaisi jäljittelemään sitä, että tulos merkattaisiin maihin, joissa ei korkeaa verotusta ja lisäksi 10% tulospalkkiota.

Jos meillä on oikeasti yrityksiä jotka on ihan yleisesti valmiit tällaiseen, jopa rikolliseksi katsottavaan kikkailuun,  ettei vaan tarvitsisi työntekijöihin satsata yhtään ylimääräistä, niin tarvitaanko niitä firmoja ihan oikeasti ollenkaan?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pakollinen 10% tulospalkkio? Suomen McDonalds on toiminut jotain 40 vuotta, eikä kertaakaan ole tehnyt positiivista tulosta. Siitä 10% on 0%.

Muut firmat alkaisi jäljittelemään sitä, että tulos merkattaisiin maihin, joissa ei korkeaa verotusta ja lisäksi 10% tulospalkkiota.

Jos meillä on oikeasti yrityksiä jotka on ihan yleisesti valmiit tällaiseen, jopa rikolliseksi katsottavaan kikkailuun,  ettei vaan tarvitsisi työntekijöihin satsata yhtään ylimääräistä, niin tarvitaanko niitä firmoja ihan oikeasti ollenkaan?

Tarvitaanko Suomeen työpaikkoja ollenkaan?

"Eikö tämä lisäisi palkansaajien ostovoimaa ja sitä myötä taloutta elvyttävää kulutusta?  Ei ne johdon ja omistajien tileille päätyessään samaa tee."

Siis mitä? Eikös johto ja omistajat ole ihmisiä ja eivätkö hekin käytä rahaa? Perustelisitko nyt edes hieman tätä väitettä?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ensinnäkin työntekijät OVAT jo palkkansa saaneet

 

 

Eivätkö johtajat ja omistajat ole jo palkkansa ja palkkionsa saaneet aiemmin? 

Joo, näin voidaan tietenkin äkkiseltään päätellä. Mutta jos omistamisesta ei saa mitään, niin kukaan ei osta yritysten osakkeita kun ne kirjautuvat pörssiin ja hakevat sitä kautta rahoitusta investoinneilleen koska sijoitus ei tuota lainkaan riskinottajalle. Talous taantuu tällä konseptilla kyllä täysin koska yritysten ainoa rahoitusmahdollisuus on laskea liikkeelle korollisia velkakirjoja tai hakea lainaa pankeista joilla on rajallinen luotonantokyky.

Älkää vääristelkö.  Missään ei ole sanottu että osingot lopettaisiin. Tottakai niitä maksettaisiin. Tätä asiaa on ihan turha laittaa vastakkainasetteluksi, jossa kaikki rahat menee joko johdolle, omistajille tai työntekijöille.   Ne kuuluu kaikille kolmelle. ap

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pakollinen 10% tulospalkkio? Suomen McDonalds on toiminut jotain 40 vuotta, eikä kertaakaan ole tehnyt positiivista tulosta. Siitä 10% on 0%.

Muut firmat alkaisi jäljittelemään sitä, että tulos merkattaisiin maihin, joissa ei korkeaa verotusta ja lisäksi 10% tulospalkkiota.

Jos meillä on oikeasti yrityksiä jotka on ihan yleisesti valmiit tällaiseen, jopa rikolliseksi katsottavaan kikkailuun,  ettei vaan tarvitsisi työntekijöihin satsata yhtään ylimääräistä, niin tarvitaanko niitä firmoja ihan oikeasti ollenkaan?

ei tuo ole KIKKAILUA eikä rikollista. McDonalds toimii 96% varmuudella lakien mukaan, ei sinne paskoja lakimiehiä ja veroasiantuntijoita palkata.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ensinnäkin työntekijät OVAT jo palkkansa saaneet

 

 

Eivätkö johtajat ja omistajat ole jo palkkansa ja palkkionsa saaneet aiemmin? 

Joo, näin voidaan tietenkin äkkiseltään päätellä. Mutta jos omistamisesta ei saa mitään, niin kukaan ei osta yritysten osakkeita kun ne kirjautuvat pörssiin ja hakevat sitä kautta rahoitusta investoinneilleen koska sijoitus ei tuota lainkaan riskinottajalle. Talous taantuu tällä konseptilla kyllä täysin koska yritysten ainoa rahoitusmahdollisuus on laskea liikkeelle korollisia velkakirjoja tai hakea lainaa pankeista joilla on rajallinen luotonantokyky.

Älkää vääristelkö.  Missään ei ole sanottu että osingot lopettaisiin. Tottakai niitä maksettaisiin. Tätä

Edellisessä viestissä sanottiin: "Eivätkö johtajat ja omistajat ole jo palkkansa ja palkkionsa saaneet aiemmin? "

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pakollinen 10% tulospalkkio? Suomen McDonalds on toiminut jotain 40 vuotta, eikä kertaakaan ole tehnyt positiivista tulosta. Siitä 10% on 0%.

Muut firmat alkaisi jäljittelemään sitä, että tulos merkattaisiin maihin, joissa ei korkeaa verotusta ja lisäksi 10% tulospalkkiota.

Jos meillä on oikeasti yrityksiä jotka on ihan yleisesti valmiit tällaiseen, jopa rikolliseksi katsottavaan kikkailuun,  ettei vaan tarvitsisi työntekijöihin satsata yhtään ylimääräistä, niin tarvitaanko niitä firmoja ihan oikeasti ollenkaan?

Tarvitaanko Suomeen työpaikkoja ollenkaan?

Ei, jos ne eivät halua maksaa ja lähinnä haluavat pitää työntekijöitä orjinaan?

Mehän luetaan mediasta, että kukaan ei kuluta, vaan kaikki ylimääräinen raha hillotaan säästöön tilille. Tuskin tuolla vuosibonuksella kulutus kääntyisi nousuun. Kulutus kääntyy nousuun, kun epävarmuus työpaikoista paranee. Samoin voisi ajatella, että tuo firman tuloksen 10% käytetään investointeihin jatkuvuuden takaamiseksi. Työpaikat säilyy ja investoinnit luo työtä myös ulkoisille sidosryhmille.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Pakollinen 10% tulospalkkio? Suomen McDonalds on toiminut jotain 40 vuotta, eikä kertaakaan ole tehnyt positiivista tulosta. Siitä 10% on 0%.

Muut firmat alkaisi jäljittelemään sitä, että tulos merkattaisiin maihin, joissa ei korkeaa verotusta ja lisäksi 10% tulospalkkiota.

Jos meillä on oikeasti yrityksiä jotka on ihan yleisesti valmiit tällaiseen, jopa rikolliseksi katsottavaan kikkailuun,  ettei vaan tarvitsisi työntekijöihin satsata yhtään ylimääräistä, niin tarvitaanko niitä firmoja ihan oikeasti ollenkaan?

Tarvitaanko Suomeen työpaikkoja ollenkaan?

Ei, jos ne eivät halua maksaa ja lähinnä haluavat pitää työntekijöitä orjinaan?

Vain Nepalilaiset ravintolat ja Närpiön tomaattifarmit ovat Suomessa jääneet kiinni tuollaisesta.

Vierailija kirjoitti:

Mehän luetaan mediasta, että kukaan ei kuluta, vaan kaikki ylimääräinen raha hillotaan säästöön tilille. Tuskin tuolla vuosibonuksella kulutus kääntyisi nousuun. Kulutus kääntyy nousuun, kun epävarmuus työpaikoista paranee. Samoin voisi ajatella, että tuo firman tuloksen 10% käytetään investointeihin jatkuvuuden takaamiseksi. Työpaikat säilyy ja investoinnit luo työtä myös ulkoisille sidosryhmille.

Eli siis nykyään firmat toimivat järkevämmin kuin mitä ap ehdotti.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Esim. Keskon kohdalla tuo tarkoittaisi 65 miljoonan pottia, joka jaettaisiin 18000 työntekijän kesken. 3600 euroa per nenä. ap

sanoit TULOKSESTA et VOITOSTA. eli kun tulee saman suuruinen tappi niin duunarit maksavat 3600 euroa per nenä keskolle

melko reilua. 

 

Joo, ja Kesko joutuisi tuossa tilanteessa nostamaan 10% hintoja kautta linjan rahoittaakseen kyseisen tulonjaon työntekijöilleen. Sen 20% vuosittaisen ruoan hintojen noston lisäksi siis mitä K-kaupoissa näkee nykyään.

Vierailija kirjoitti:

Mehän luetaan mediasta, että kukaan ei kuluta, vaan kaikki ylimääräinen raha hillotaan säästöön tilille. Tuskin tuolla vuosibonuksella kulutus kääntyisi nousuun. Kulutus kääntyy nousuun, kun epävarmuus työpaikoista paranee. Samoin voisi ajatella, että tuo firman tuloksen 10% käytetään investointeihin jatkuvuuden takaamiseksi. Työpaikat säilyy ja investoinnit luo työtä myös ulkoisille sidosryhmille.

Investointeihin kuten esim. toimimaton ja firman tarpeisiin nähden aivan onneton IT-järjestelmä joka lähinnä hidastaa työntekijäportaan suoriutumista, ja joka on ostettu hallituksen tai toimarin kaverin firmalta n. tuplahinnalla oikeaan arvoon nähden?

Vierailija kirjoitti:

Älkää vääristelkö.  Missään ei ole sanottu että osingot lopettaisiin. Tottakai niitä maksettaisiin. Tätä asiaa on ihan turha laittaa vastakkainasetteluksi, jossa kaikki rahat menee joko johdolle, omistajille tai työntekijöille.   Ne kuuluu kaikille kolmelle. ap

Ei kuulu kaikille kolmelle. Ne KUULUVAT vain ja AINOASTAAN omistajille kuten KAIKKI MUUKIN FIRMAN OMAISUUS. 

 Johtoa ja duunareita palkitaan sen mukaan MITÄ HEIDÄN KANSSAAN ON SOPIMUKSISSA SOVITTU. Kaikki muu on vain ja ainoastaan omistajien käsissä. 

Käytännössä palkan päälle maksettava 10% tuloksenjako on palkankorotus eli yritykset nostaisivat vastaavasti hintojaan. Kuluttajan kannalta lopputulos olisi negatiivinen kun ottaa huomioon kerrannaisvaikutukset ja vielä sen että kaikki suomalaiset eivät ole työelämässä eikä kaikkien palkka ole sama muutenkaan. Jätetään mieluummin tekemättä.