Lue keskustelun säännöt.
HS: Myös ylemmät toimihenkilöt ja esimiehet liittyvät lakkoon: "Työnantajan röyhkeyden kaikki rajat on ylitetty"
13.02.2025 |
https://www.hs.fi/politiikka/art-2000011031601.html
"Samaan aikaan kun kotimaiset yritykset takovat huipputulosta ja jakavat ennätysosinkoja, palkankorotuksiin ei kuulemma taaskaan ole varaa".
Miksi tässä maassa kaikki pitää sopia siten että yritetään puristaa kalliosta vesitippaa? Miksei asioista voi sopia, vaan toinen osapuoli kategorisesti kieltäytyy mistään myönnytyksistä? Tässä tapauksessa työnantaja.
Kommentit (66)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Se kolmas osapuoli katosi neuvottelupöydästä, kun Katainen ja Sari sairaanhoitaja kaatoi tupon.
Sen jälkeen jallitus on korottanut veroja ja maksuja joka ikisellä neuvottelukierroksella, jotta Sarille saadaan lisää liksaa.
Nyt Sari on muuttunut syöväksi, joka tappaa koko valtion.
Työntekijä on palkkansa ansainnut alasta riippumatta. Ongelmaa ei olisi jos työttömät ja muut tukien varassa elävät eivät varastaisi Kelan rahoja 11 miljardin edestä. Tukien varassa elävät saatanat ovat Suomen todellinen syöpä. Saisivat painuat hiiteen Suomesta mokomat elätit. Tukipummijätteestä on päästävä eroon.
Mietitääs hetki ketkä oikeasti imevät ne tukirahat: VUOKRANANTAJAT.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toivottavasti tämä johtaa vihdoinkin siihen, että työnteko lopetetaan Suomessa vallan. Ei ole nykypäivää.
Työnteon ikeestä vapautuminen on sosialismin perimmäinen tavoite. Suomessa on päästy aika pitkälle tässä kun yritykset siirtävät toimintojaan kannattavampiin maihin.
Mikäs on työttömien ollessa kun Kela maksaa viulut ja jakaa rahaa kaikille haluaville. Työtä tekevät ihmettelevät palkkaverotuksen kiristymistä ja käteen jäävän palkan pienentymistä vuosi toisensa jälkeen.
Välillä sitä miettii että pitäisikö vaan jäädä yhteiskunnan huolehdittavaksi ja antaa työntekoa rakastavien rehkiä muitten edestä vähän enemmän.
Kiitos SAK että vapautatte kansalaiset työnteon ikeestä.
Höpö höpö. Sosialistit yrittävät nimenomaan orjuuttaa kaikki töihin vaikka väkisin, joten ovat samaa paskaa kuin tämä nykyinenkin kyhäelmä. Vain eri väreissä.
Joku paha ristiriita tuossa jutussa on.
"Samaan aikaan kun kotimaiset yritykset takovat huipputulosta ja jakavat ennätysosinkoja, palkankorotuksiin ei kuulemma taaskaan ole varaa".
Jos asia on noin kuten väitetään niin miten sitten on mahdollista että suomi on taantumassa?
Vierailija kirjoitti:
Joku paha ristiriita tuossa jutussa on.
"Samaan aikaan kun kotimaiset yritykset takovat huipputulosta ja jakavat ennätysosinkoja, palkankorotuksiin ei kuulemma taaskaan ole varaa".
Jos asia on noin kuten väitetään niin miten sitten on mahdollista että suomi on taantumassa?
Koska suurin osa siitä rahasta menee veroparatiiseihin. Enemmän tai vähemmän laillisesti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
jaa. työnantajien 2,5% per vuosi ehdotus on aivan naurettava, kun ottaa huomioon että inflaatio on ollut yritysten hinnanostojen takia koronan jälkeen 8-10% per vuosi monta vuotta peräjälkeen.
tämä maa pysähtyy kohta, jos työtätekevät eivät saa palkkaa jolla tulee toimeen.
Miten ajattelit tulla sillä korotetullakaan palkalla toimeen kun hinnat nousevat heti saman verran kuin palkat. Oletko koskaan kuullut oravanpyörästä hinnat-palkat-hinnat. Jatkuvilla kovilla palkankorotuksilla ei saada lisää ostovoimaa. Se mitä saavutetaan on se että suomalaisen tekemä työ tulee niin kalliiksi että Suomesta ei saada enää myytyä mitään ulkomaille. Sitten vasta se alamäki alkaa kun porukka jää sankoin joukoin työttömäksi. Ennen tämä ongelma hoidettiin devalvaatiolla. Euroon menon jälkeen se ei enää onnistu. Ruotsissa se vielä onnistuu ja siinä onkin yksi syy miksi heillä m
Ainaiset verojen nostothan se tämän maan pelastaa.. jep. Eli verojen loputtomista nostoista suomen vienti ja työ tulee kärsimään ja matkailukin alkaa sakkaamaan sen johdosta.
Itse painun mielummin ulkomaille kuin maksaisin järjettömän summan kotimaahan viikon lomasta.
Täyteen buukatut tapahtumatkin skippaan liian kalliiden juomien ja loputtomien vessa- ja tiskijonojen vuoksi.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Joku paha ristiriita tuossa jutussa on.
"Samaan aikaan kun kotimaiset yritykset takovat huipputulosta ja jakavat ennätysosinkoja, palkankorotuksiin ei kuulemma taaskaan ole varaa".
Jos asia on noin kuten väitetään niin miten sitten on mahdollista että suomi on taantumassa?
Koska suurin osa siitä rahasta menee veroparatiiseihin. Enemmän tai vähemmän laillisesti.
No mutta miksi työttömyys on lisääntyny suomessa ja kerroppa nyt mitkä yritykset siirtää rahansa suomesta veroparatiiseihin?
Sano vaikka edes 10 yritystä mitkä siirtää rahansa suomesta veroparatiiseihin.
Törkeetä että ne keillä on työpaikka niin kehtaa lakkoilla! Maksaa tosi paljon Suomelle. Moni työtön olisi valmis tekemään työsi jopa palkanalennuksella. Nim. nettotulot 579e.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Törkeetä että ne keillä on työpaikka niin kehtaa lakkoilla! Maksaa tosi paljon Suomelle. Moni työtön olisi valmis tekemään työsi jopa palkanalennuksella. Nim. nettotulot 579e.
Tämä. Mäkään en hyväksy tätä lakkoa. Toisilla ei ole työtä ollenkaan!!!!
Vierailija kirjoitti:
Molemmissa osapuolissa vikaa mielestäni. On kokemusta muuallakin kuin Suomessa työskentelystä ja täytyy sanoa, että missään en ole nähnyt laiskempaa porukkaa kuin suomessa. Kovasti vahditaan omien oikeuksien toteutumista, mutta ei kauheasti välitetä omien velvollisuuksien täyttämisestä. Työnantaja ei saa vaatia mitään, koska se nykyisin koetaan ahdistavaksi eikä sitä työpaikan työtä vieroksuvinta työntekijää saada millään ulos, koska lainsäädäntö. Työntekijät ei tunnu suomessa tajuavan, että mitä paremmin he työnsä tekevät, sitä parempaa tulosta firma tekee. En väitä etteikö työnantajaosapuolikin suhtautuisi väärin esimerkiksi palkankorotuksiin. Itselle palkkaa nostetaan hävyttömät määrät, mutta missään ei voi joustaa työntekijän suuntaan, kaikki on "kun näin on aina tehty" myllyssä. Kun työntekijää ei kuulla, työntekijä alkaa alentaa omaa työpanostaan.
Ammattiliitot itsessään ovat osa tätä
Olipas lapsellista tekstiä. Tosiasiassa suomalaiset kelpaavat muissakin maissa oikein hyvin, kokemukset heistä työntekijöinä kun ovat positiivisia. Kelpaavat Yhdysvaltoihin saakka, Pohjoismaista ja Euroopasta puhumattakaan.
Suomessa irtisanominen oli jo ennen uudistusta yhtä helppoa kuin muissa Pohjoimaissa, uudistuksen jälkeen palkansaajien asema on on Suomessa muita Pohjoismaita heikompi useallakin tavalla, eihän meillä ole edes yritysten hallituksissa henkilöstön edustajaa.
Suomess aon myös aina tehty enemmän tytunteja kuin Ruotsissa ja Saksassa - ja tehdään edelleen. Noita alemmilla palkoilla ja lisäksi työnantajien maksettavaksi koituvat palkan sivukulut ovat Suomessa noita alemmat.
Mitä taas tuottavuuteen tulee, niin siihen eivät työntekijätpysyt viakuttamaan.Onkin hausak huomata kuinka iteään fiksuina pitävät eivät lainkaan ymmärrä tuottavuuden käsitettä.
PAlaknsaajat ovat kouluttautuneet 8ja tekevät niitä työtunteja kilpailijoita enemmän),joten he ovat lunastaneet jooman osuutensa tuottavuudesta.
Yritysten tehtävänä olisi investoida ja kehittää yritystä, vain siten tuottavuus kasvaisi. Ikäv vain, etä tämä ionjätetty enimmäkseen tekemättä.
PAlaknsaajilta saadut rahat eri muodoissa - alempina palkkoina ja sivukulujensiirrolla työtnekjiltä palaknsaajilla - ovat yrityksemme laiskoina maksaneet muuta Europpaa korkeampia osinkoja - jätten tulevaisuuden rakentamisen tekemättä.
Nyt halutaan palaksnaajilta vileä lisää suurempia siivuja,jotta voidana jatkaa entiseen malliin.
Nuoret, lähtekää pois SUomesta. Saatte paremman tulevaisuuden muualla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Törkeetä että ne keillä on työpaikka niin kehtaa lakkoilla! Maksaa tosi paljon Suomelle. Moni työtön olisi valmis tekemään työsi jopa palkanalennuksella. Nim. nettotulot 579e.
Tämä. Mäkään en hyväksy tätä lakkoa. Toisilla ei ole työtä ollenkaan!!!!
Kerrotko vielä miten tuo on työläisten syytä?
-eri
Jeff Bezoskin tahtoo työntekijöidensä voivan pahoin, miksi sinun pomosi olisi yhtään parempi. Teethän parempaa tulosta kun sulla on pelko perseessä. Ne vuodet mitkä jaksat käydä töissä.
"I constantly remind our employees to be afraid, to wake up every morning terrified," the Amazon founder wrote in a 1999 shareholder letter. "Our customers have made our business what it is," he continued, "and we consider them to be loyal to us right up until the second that someone else offers them a better service."
For Amazon to remain competitive in the future, employees needed to be scared of no longer being the best and commit to "constant improvement, experimentation and innovation in every initiative."
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Melko pitkälti tuuleen huutamistahan tämä on. Niin kauan kuin rikkaimpien rikastumiseen ei oikeasti puututa, niin ei joku kymmenen prosenttiakaan auta kuin pienen hetken, kun kaikki jatkaa vaan kallistumistaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tuohan muuttui uuden hallituksen myötä.
Aiemmin työmarkkinaosapuolet neuvottelivat, mutta äkkiä oikeistohallitus, eli perskokkareet päättivät olevansa ne, jotka päättävät asiat.
Yksi tapa yrittää kammeta ammattiliitot pois. Hyi hitto mitä olmeja.
Niin, voisi ajatella että ylemmät toimihenkilöt äänestävät oikeistoa, vaikka eihän oikeisto heidän etujaan aja. Tämä jaksaa aina hämmästyttää.
Miten kommunistit ajavat ylempien toimihenkilöiden etuja? Saanko Ladan 10 vuoden kuluttua?
Tämä oikeston kommunismijutut on kyllä noloilta oikeistopopulismia mitä voi olla. Ja joku vielä menee tähän. Kertoisitko nyt, mitä tällä kommunismilla tarkoitat ja missä näitä kommunisteja oikein on? Onko esim. Ruotsin ja Tanskan demarit kommunisteja?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
The piece contended that Bezos discovered what he thought was another inefficiency worth eliminating: hourly employees who spent years working for the same company. Sources claim that Bezos held a theory that workers expect raises, but at the same time, they become complacent over time, and dont work as hard. Consequently, wages increase, while productivity declines.
The solution was to replace workers before their productivity further deteriorated and pay increased. It's more efficient to hire fresh, new people. Amazon then basically encouraged workers to leave. The constant churning of workers helped keep efficiency high and wages fairly low. The prevailing wisdom was, After three years on the job, hourly workers no longer received automatic raises, and the company offered bonuses to people who quit. It also offered limited upward mobility for hourly workers, preferring to hire managers from the outside.
Turnover at Amazon is much higher than at many other companieswith an annual rate of roughly 150% for warehouse workers, according to the New York Times. There have been many complaints from employees at Amazons fulfillment centers. Workers alleged that they are given back-breaking tasks in the warehouses. They also vent their dismay over intrusive surveillance technologies, including automated tracking systems and cameras that monitor their every move. There is a palpable fear that if workers dont meet specified quotas, theyll be fired. This has led to workers calling for a union. A union drive in Alabama was attempted, but was thwarted and didnt succeed.
https://www.forbes.com/sites/jackkelly/2021/10/25/a-hard-hitting-invest…
"Me välitämme työntekijöistämme!"
Eiköhän ylemmistä valtaosa neuvottele palkkansa ihan itse, minä ainakin.
Trendi on ollut tämä jo pitkään. Yhteiskunta ei kehity osingonjaolla. Paikoillaan polkeva Suomi on tästä elävä esimerkki.
Vierailija kirjoitti:
Tuohan muuttui uuden hallituksen myötä.
Aiemmin työmarkkinaosapuolet neuvottelivat, mutta äkkiä oikeistohallitus, eli perskokkareet päättivät olevansa ne, jotka päättävät asiat.
Yksi tapa yrittää kammeta ammattiliitot pois. Hyi hitto mitä olmeja.
Ammattiliitoilla on hätä kun jäsenet kaikkoavat tähän asti tehtyjen huonojen sopimusten takia.Sitten järjestetään lakkoja jotka ei vaikuta yhtään mihinkään.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Se kolmas osapuoli katosi neuvottelupöydästä, kun Katainen ja Sari sairaanhoitaja kaatoi tupon.
Sen jälkeen jallitus on korottanut veroja ja maksuja joka ikisellä neuvottelukierroksella, jotta Sarille saadaan lisää liksaa.
Nyt Sari on muuttunut syöväksi, joka tappaa koko valtion.
Työntekijä on palkkansa ansainnut alasta riippumatta. Ongelmaa ei olisi jos työttömät ja muut tukien varassa elävät eivät varastaisi Kelan rahoja 11 miljardin edestä. Tukien varassa elävät saatanat ovat Suomen todellinen syöpä. Saisivat painuat hiiteen Suomesta mokomat elätit. Tukipummijätteestä on päästävä eroon.
Mietitääs hetki ketkä oikeasti imevät ne tukirahat: VUOKRANANTAJAT.
No parempi sitten olla vuokraamatta tuilla eläville.Tietää että on kunnollinen maksaja jos on työssäkäyvä .
Miten ajattelit tulla sillä korotetullakaan palkalla toimeen kun hinnat nousevat heti saman verran kuin palkat. Oletko koskaan kuullut oravanpyörästä hinnat-palkat-hinnat. Jatkuvilla kovilla palkankorotuksilla ei saada lisää ostovoimaa. Se mitä saavutetaan on se että suomalaisen tekemä työ tulee niin kalliiksi että Suomesta ei saada enää myytyä mitään ulkomaille. Sitten vasta se alamäki alkaa kun porukka jää sankoin joukoin työttömäksi. Ennen tämä ongelma hoidettiin devalvaatiolla. Euroon menon jälkeen se ei enää onnistu. Ruotsissa se vielä onnistuu ja siinä onkin yksi syy miksi heillä menee aina paremmin kuin meillä.