Saako etäisä vapaata töistä lapsen sairauden takia?
Meillä siis se tilanne, että ollaan eroamassa. Meillä on neljä lasta, jotka sairastelevat suht paljon, helposti vierähtää jopa 1,5 viikkoa kun joku flunssa tai oksutauti kiertää koko katraan läpi.
Nyt ollaan aina miehen kassa vuoroteltu töistä, eli ensin on toinen ja sitten toinen pois töistä hoitamassa kipeitä lapsia.
Entä eron jälkeen? Saako mies vielä saikkua lapsen takia?
Vai täytyykö minun jäädä aina töistä pois? Tämähän tarkoittaisi minulle ISOA lovea palkaan, joutuisinhan joskus olemaan jopa 10 arkipäivää pois töistä!
Kiitos jos joku tietää..
Kommentit (2)
Jo tähänkin asti on lähivanhemman uusi puoliso saanut jäädä pois töistä taloudessa pysyvästi asuvan, korkeintaan 10-vuotiaan lapsen sairauden takia. Nyt on siis monen eroperheen lapsen turvana jo 3 aikuista.
Täytyykö työpaikalle ilmoittaa erosta?
Entä jos ei vaan hiiskukaan koko asiasta...?
Eikä multa ainakaan ole koskaan kysytty lääkärissä, että olenko lapsen huoltaja. Aina vaan on kysytty, että tarvitsenko sairaslomaa lapsen sairauden takia.
Ja pomo ei ole koskaan kysynyt mitään kun olen lapun hänelle ojentanut.
Tosin olenkin parisuhteessa ja käyttänyt vain omia lapsiani lääkärissä.