Lue keskustelun säännöt.
Aion jatkossa sallia etätyön tekemisen vain tällä ehdolla...
03.05.2024 |
Että etätyötä tekevä asentaa kotitoimistohuoneeseen työnantajan tarjoaman kameran, josta työnantaja voi livenä seurata työssäsuoriutumista, työaikoja sekä työtahtia.
Kamerassa pitää näkyä kokonaan työpiste, mukaan lukien näyttöruudut.
Kommentit (21)
Tuo kyllä laittaisi laiskimuksilla näppiksen sauhuamaan :D
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mitä sillä on väliä miten etätyöntekijä hommat hoitaa kunhan tekee ne sovittuun deadlineen mennessä?
Vai on ap:lla mennyt rekrytointi pieleen. Katse peiliin.
Mikäänhän ei minua estä nauhoittamasta etukäteen looppia jossa painan duunia niin perkeleesti näppäimistö sauhuten ja sitten saat katsella sitä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mitenkäs, kenet palkkaat tuijottamaan sitä ruutua ja vahtimaan sitä etätyöntekijää? Ja ja kukas taas sitten kyttää tätä työntekijää? Sen ymmärrän että pyramidin huipulla olet selkeästi sinä
Ei kukaan kotiinsa ota mitään kameroita. Eikö ole pääasia että tehtävä tulee tehdyksi. Ja ettei olisi kohtuuttomat vaatimukset ajankäyttöön töissä, pitäisi rentoutua välissä (tai sen jälkeen) tai kävely luonnon laidalla vaikka ranta? Se pitää kunnossa. Eivät kai he mitään vankeja ole? Ammattilainen osaa ne hommat jo ja harjoittelija harjoittelee.
Ei kaikilla voi olla alkoholiogelmaa tai ei katso mitään b-filmejä. Osa katsoo ne filmit kyllä töissäkin jos on sitä tehdäkseen, kuten yksi insinööri. Nainen tuskin puuhastelee hämärähommia jos on kiltti luonne. Alat ovat myös hyvin erilaisia. Jos on kamerat kuumana tai joku kyttää koko ajan töissä, ihminen ei osaa olla rento työntekijä ja luova? Ellei ole sellainen luonne ettei se häiritse.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tiedäthän ettei tämä palsta ole teidän firman intra tai mikään muu tiedotuskanava?
Vierailija kirjoitti:
Tiedäthän ettei tämä palsta ole teidän firman intra tai mikään muu tiedotuskanava?
AP on kunnon sisäisen tiedottamisen mestari!
"No kirjoitin sen sinne nettiin. Ettekö muka käynyt lukemassa sieltä?"
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Eikö teillä tehdä mitään oikeaa työtä, jonka tuloksia pystyy seuraamaan kyttäämättä työntekijää? Itse koodaan 100% etätöissä, ja ei ole mitään tarvetta tuollaiseen, koska kyllähän se näkyy valmiin koodin / ohjelman ominaisuuksien syntymisestä, että tehdäänkö töitä etänä vai ei. Ei tarvi moisia lainvastaisia kyttäyskeinoja.
En tee etätöitä mutta en suostuisi tuohon. Koti on sekainen, siellä lojuu yksityisiä papereita ja jos en kotoa poistu niin mulla on yleensä joku vanha reikänen yöpaidanretku päälläni. Ei sukkia, ei kalsareita, mukavampi silleen. Ihan alasti ei viitti olla jos naapurit sattuu katteleen...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Eikö teillä työsuoritteilla pystytä mittaamaan tehtyjä töitä? Se että saa aikaan sen mitä on sovittu silloin kun on sovittu?
Ei vissiin työnantajalla olekaan sitten muuta tekemistä kuin kytätä ruutuja.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ei tulisi kauheasti muutosta nykyiseen, jossa olen suuren osan päivästä Teams-kokouksissa. Joko kamera päällä tai näyttöä jakaen. Samalla lähettelen viestejä pääasiassa esihenkilölleni s-postilla tai teams-ryhmissä. Syönkin usein kameran edessä ja kävelen paikasta toiseen puhelimen teams-auki.
Niin huono ettei pitäisi edes vastata. Joku 1880-luvun työkulttuurin jäänne kirjoittelemassa?
Vierailija kirjoitti:
Tiedäthän ettei tämä palsta ole teidän firman intra tai mikään muu tiedotuskanava?
Väärin. Kyllä Porvoossa näin jämptisti täällä on HR aina toiminut.
Ihan sama jos joku haluaa katsoa kun istun jalat pöydällä yöpuvussa hiukset sotkussa ilman meikkiä ja nakuttelen töitä minkä kerkiän. Joskus saatan myös kaivaa nenää.
Vierailija kirjoitti:
Mitenkäs, kenet palkkaat tuijottamaan sitä ruutua ja vahtimaan sitä etätyöntekijää? Ja ja kukas taas sitten kyttää tätä työntekijää? Sen ymmärrän että pyramidin huipulla olet selkeästi sinä
Ei tarvitse tuijottaa ruutua, se jo saa puhtia työntekijöihin kun tietää että joku saattaa katsoa kamerasta.
ap
Mitäs muita lainvastaisia toimenpiteitä teidän firmassa harrastetaan?