Miten Suomessa voi olla työvoimapula kun täällä on niin paljon työttömiä?
Kertokaapa mulle te viisaammat että miten Suomessa siis voi olla työvoimapula kun täällä on työttömiä tosi paljon? Avoimia työpaikkoja on tosi vähän verrattuna työttömien määrään.
Kommentit (325)
Toki on työvoimapula, kun sopiva henkilö pitää saada kilpailijalta töihin kilpailijaa edullisemmalla kustannuksella.
Vierailija kirjoitti:
Toki on työvoimapula, kun sopiva henkilö pitää saada kilpailijalta töihin kilpailijaa edullisemmalla kustannuksella.
Miksi ne ei palkkaa työttömiä henkilöitä?
Heikosti koulutettuja on liikaa, hyvin koulutettuja liian vähän.
Viisikymppisen toimistosihteerin on hirveän vaikea ruveta hoitamaan psykiatrian erikoislääkärin hommia.
Suorittavaan työhön on vaikea löytää tekijöitä. Palkasta se ei ole kiinni.
Se riippuu työttömän osaamisalueista ja avoimesta työpaikasta. Jos ne eivät täsmää, on pulaa työvoimasta. Et voi palkata sairaanhoitajaa insinööriksi ja päinvastoin.
Koska työt ovat osa-aika töitä, tai muuten vain älyttömiä vaatimuksineen. Syrjäseudulla tms.
Ei oikeita töitä, mistä saisi sellaista palkkaa ettei tarvitsisi Kelan tukia lisäksi.
Siten että työttömille ei kelpaa ne työt mitä olisi, tai sitten heillä vaan ei ole minkäänlaista pätevyyttä hommaan.
Vierailija kirjoitti:
Suorittavaan työhön on vaikea löytää tekijöitä. Palkasta se ei ole kiinni.
Sikäli on, että kouluttamattomat suorittavan työn tekijät haluaisivat saada siitä hommasta vähintään 4000€ kuussa, muuten ei kannata vaivautua.
Vierailija kirjoitti:
Heikosti koulutettuja on liikaa, hyvin koulutettuja liian vähän.
Juu. Mä olen prosessinhoitaja. Sit mulla on hitsaajan ammattitutkinto, olen hitsaannut tuhansia luokkasaumoja putkelle. Tehnyt putkiasentajan töitä yli 5-vuotta ja vähän aikaa sitten sain todistuksen talotekniikan putkiasennuspuolelta. ( opiskelin noin 5kk) ja valmistuin.
Töitä olen hakenut. Työttömänä olen.
Harjoittelijaksi varmaan pääsisi jonnekkin, jollakin kesäjonnen "palkalla"
Vierailija kirjoitti:
Koska työt ovat osa-aika töitä, tai muuten vain älyttömiä vaatimuksineen. Syrjäseudulla tms.
Ei oikeita töitä, mistä saisi sellaista palkkaa ettei tarvitsisi Kelan tukia lisäksi.
Eli mieluummin työttömänä kaupungissa kuin työssä syrjäseudulla. Siinähän juuri se ongelma, enää ei muuteta mihinkään sen työn perässä vaan itketään kehä kolmosen sisällä köyhyyttä.
Vierailija kirjoitti:
Siten että työttömille ei kelpaa ne työt mitä olisi, tai sitten heillä vaan ei ole minkäänlaista pätevyyttä hommaan.
Pariviikkoa odottanut vastausta Boltilta hakemaani postinjakajan paikkaa. Että semmoista työvoimapulaa, eikä ole muuten ensimmäinen kerta kun ei kuulu mitään työnantajalta kun avointa työpaikkaa hakenut.
Nykyisenlaisessa palkkatyöjärjestelmässä on pakko vaatia vuosikausien koulutus sellaisiinkin hommiin, jotka todellisuudessa oppisi parissa viikossa.
Ja ylikouluttqminen ei koske ainoastaan sellaisia hommia, joita jokainen pystyisi ilmiselvästi tekemään pelkän työhön ohjauksen perusteella.
Vuosikausien ylikouluttautuminen on johtanut surkuhupaisesti huonoon ammattitaitoon.
Esim sähkötekninon ammattikorkeakoulututkinnon aloittavat samalta viivalta se, jolla on jo kolmen vuoden koulutus sähköalalta ja ylioppilas, joka ei tiedä mitä sähkö on.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toki on työvoimapula, kun sopiva henkilö pitää saada kilpailijalta töihin kilpailijaa edullisemmalla kustannuksella.
Miksi ne ei palkkaa työttömiä henkilöitä?
Eihän nyt herranjestas paikkaa voi avoimeksi ilmoittaa. Silloinhan sitä pakkohakisi työttömät työnhakijat.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toki on työvoimapula, kun sopiva henkilö pitää saada kilpailijalta töihin kilpailijaa edullisemmalla kustannuksella.
Miksi ne ei palkkaa työttömiä henkilöitä?
Se, ettei työttömiä palkata on myytti. Tätä palstatyöttömät hokevat selittääkseen, mikseivät ole töissä. Toki paikanvaihtajan voi olla helpompi löytää duunia, mutta miksi ihmiset koko ajan vaihtelisivat hommia perustasolla. Ongelma lienee myös, ettei ne perusduunit, joista muutkin ovat hommansa aloittaneet kelpaa palstatyöttömille.
Työttömillä on aukko cv:ssä joten eivät kelpaa työvoimaksi. Ainoa paikka mihin kelpaavat on pupukerho missä ohjaajatätien kanssa leikitään pää-olkapää-peppu-polvet-varpaat.
Vierailija kirjoitti:
Heikosti koulutettuja on liikaa, hyvin koulutettuja liian vähän.
"Karu" totuus tulee tässä:
Läheskään kaikilla yli nelikymppisellä työssä käyvällä ei ole mitään koulutusta peruskoulun ja/tai lukion lisäksi. He ovat kuitenkin päässeet mukaan työelämään aikana, jolloin työpaikoilla työ tarvittaessa opetettiin. Nykyään työnantajat vaativat koulutusta ja mieluiten lisäksi pitkää työkokemusta. Asiaa pahentaa vielä se, että työttömien hakemukset sivuutetaan yleensä täysin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Toki on työvoimapula, kun sopiva henkilö pitää saada kilpailijalta töihin kilpailijaa edullisemmalla kustannuksella.
Miksi ne ei palkkaa työttömiä henkilöitä?
800 hakijaa finkinoon. Hirvee valikointi, kun kaikki ei kelpaa. Sellaista työvoimapulaa.
Työttömät työnhakijat karsitaan rekrytointiprosessista. Mihin tahansa tehtävään soveltuvuus vaatii olemassaolevaa työsuhdetta.
Siksi.