Mitä sinä ihan oikeasti teet työssäsi?
Menet siis aamulla kahdeksaksi töihin ja alat tekemään konkreettisesti mitä?
Usein vastataan jotain epämääräistä: johdan tiimiä, järjestän asiakaspalavereita, vastaan sähköposteihin, toimin yrityskehittäjänä
Mutta miten teet sitä tiimin johtamista ihan käytännössä joka päivä kahdeksan tunnin ajan? Mitä sinun pitää niihin sähköposteihin vastata, riittääkö ok ja kiitos? Onko yrityskehittäjän tai palaverinpitäjän työ sitä että istut pöydän ääreen ja latelet neuvojasi kaikki päivät?
Kommentit (53)
Minäkään tiedä, mitä "yrityskehittäjä" tai "palaverinpitäjä" tekevät. Ilmeisesti ainakin toimivat esihenkilötehtävissä ja jakelevat neuvoja. Kertokaa joku, minuakin kiinnostaa. Missä summissa palkat liikkuvat ja vaaditaanko jonkinlaista koulutusta tai osaamista?
Tahtoisin kuulla nimenomaan tuollaisista toimistotöistä. Osaan kyllä kuvitella että siivooja siivoaa tai varaston keräilijä keräilee.
Mutta mitä tekee kahdeksan tuntia päivässä työmarkkinajohtaja, project manager tai supply specialist? Sisältöpäällikkö tai tuotantopäällikkö?
Tiskaan sairaalan keittiössä urakalla.
Menen töihin pari tuntia ennen varsinaisen työajan alkua ja luen ja vastaan yönaikana tulleet sähköpostit. Klo 8 tulee ensimmäinen asiakas, kun hänen aikansa on ohi, seuraava. Tätä jatkuu ruokataukoon asti. Sitten sama jatkuu kunnes työaika on ohi, jos taukoja jää, soitan työpuheluita. Kun työaika on ohi luen päiväsaikaan tulleet sähköpostit. Työaikani ei täysin riitä töilleni.
Olen it-alalla, vedän asiantuntijayksikköä, tavallinen päiväni:
-Aamulla kone auki 7.30, tsekkaan meilit ja vastailen niihin, katson mitä palavereja päivällä on
-Päivä saattaa koostua vaikka 7 eri osa-alueen palavereista, välissä ei ehdi välttämättä syömään, kaavin jotain rahkapurkkia kesken palsun
-Palavereissa käydään läpi kehitysasioita, olen projektien ohjausryhmissä, käydään läpi henkilöstöasioita, eri tiimien palaverit, asiakastapaamisia, toimittajatapaamisia jne.
-Välissä vastaan puhelimeen ja joku ilmoittautuu sairaaksi
-Selvittelen hr-asioita ihmisille, hyväksyn lomia, selvitän tuntikortteja, teen erilaisia esityksiä tuleviin palavereihin, kyselen statuksia joihinkin asioihin, vastailen eri yksiköistä tuleviin kysymyksiin, hyväksyn laskuja, selvittelen investointien ja budjettien tilannetta, eri sopimusasioita jne.
Kone menee yleensä kiinni klo 16, joskus joudun illalla tai viikonloppuna hoitamaan yksittäisiä hommia
Mikä ammatti palaverinpitäjä on? Enpä ole ikinä tuollaiseen tehtävänimikkeeseen törmännyt.
Kaadan puita ja ajan pinoon tien varteen.
Jokainen päivä on erilainen. Nyt olen junassa niin voin kirjoitella, mutta aloitin aamun kotoa tiimipalaverilla, jossa tiimin jäsenet kertoivat mitä ovat tekemässä ja missä tarvitsevat apua. Kuuntelin, kehuin, annoin vinkkejä ja kirjasin ylös mitä apua he kaipasivat. Palaverin jäljeen aloin tehdä niitä hommia, joita tiimiläiseni tarvitsevat minusta. Mm käynnistin minikilpaiutuksen, pyysin toiselta tiimiltä apua, tarkastin yhden sisäisen uutisen ja vastailin teamsissa tulleisiin kysymyksiin koskien yhtä järjestelmämuutosta, joka näyttäisi viivästyvän.
Nyt olen matkalla toimistolle, jossa minun pitää kertoa oman tiimini edistymisestä ja kuulla muiden tiimien kuulumiset. Sen jälkeen vastaamaan sähköposteihin edellä kirjoitettuihin asioihin ja sitten toivottavasti kotiin. Tänään on kivan rento päivä , tällaisia on 2-4 kuukaudessa :)
No ihan oikeasti oikea työni on huippusalaista. On kulissityö jota olevinaan teen.
Okei tämä on parempi kuvaus tavallisesta työpäivästä.
Terveisin se junassa istuva.
Kaveri kertoi työnimikkeensä olevan *IT FINANCE LEAD*. Mitä pitänee sisällään?
Silloin kun olin töissä se oli tällainen.
Toimistolle ysiksi, puolen tunnin aamupalaveri päivän töistä, eka asiakastapaaminen klo 10-11. Puhelinasioita ja juoksevia asioita klo 12 asti ja lounaalle. Iltapäivällä sidosryhmätapaamisia tai asiakastyötä. Illalla vielä ryhmä kahdesti viikossa.
Viimeisinä vuosina tein pääasiassa matkatyötä, joka oli hyvin palkattua, mutta raskasta.
Työnä erikoislääkäri, työnohjaaja, konsultti
Vierailija kirjoitti:
Minäkään tiedä, mitä "yrityskehittäjä" tai "palaverinpitäjä" tekevät. Ilmeisesti ainakin toimivat esihenkilötehtävissä ja jakelevat neuvoja. Kertokaa joku, minuakin kiinnostaa. Missä summissa palkat liikkuvat ja vaaditaanko jonkinlaista koulutusta tai osaamista?
minä kait olen "yrityskehittäjä" kun pörssiyhtiössä moista hommaa teen. Palkka 6500 €/kk ja todellakin tarvitsee osaamista. Pitää siis hallita todella monimutkaisia syy-seuraussuhteita ja sitten keksiä niihin ongelmiin ratkaisuja ja sitten saada muutkin ymmärtää nämä syy-seuraussuhteet, ostamaan ratkaisut ja toteuttamaan ne ratkaisut. Mikä tästä tekee vaikeaa on se että yleensä ratkaisu tarkoittaa muutoksia suoraan ja välillisesti usean eri tahon tekemiseen,jotka tietenkin vastustavat muutosta omalle osalleen. Lisäksi muutostarpeet pitäisi myös saada järjestelmiin toteutettua. Eli muutokset vaativat yleensä muutoksia ihmisten työtavoissa, järjestelmissä, informaatiossa, organisaatioiden vastuujaoissa jne ja kaikissa yhtäaikaisesti.
Olen tutkija. Koska teen edelleen väitöskirjaa, päiväni koostuvat lähinnä tutkimustyöstä. Samalla opiskelen aktiivisesti, enimmäkseen itsenäisesti, joskus osallistuen kursseille. Tulevaisuudessa työkuvani tulee toki olemaan erilainen. Enemmän opetustyötä, palavereja ja erilaista hallinnollista hommaa yms.
Hoidan eläimiä, katson että tarvike ja ruokahyllyt on siististi ja kaikkea on esillä, seison kassan takana, rahastan, kerron ohjeita lemmikkien ostajille.
(eläinkaupassa töissä)
Johdan firman prosessien kehittämistä, päiväni kuluvat suunnilleen näin:
- Aloitan työt klo 8-9 riippuen siitä, milloin ensimmäinen palaveri alkaa ja vilkaisen ensin kiireellisimmät sähköpostit.
- Päivä menee pääsääntöisesti joko sisäisissä palavereissa tai asiakas-/sidosryhmätapaamisissa. Jos niihin jää yhtään väliä, yritän hoitaa väleissä juoksevia asioita, vastata sähköposteihin ym. En ehdi aina pitämään lounastaukoa, mutta syön aina edes jotain pientä jonkun palaverin aikana. Jos täytyy päästä vessaan, lopetan yleensä minuutin etuajassa ja myöhästyn seuraavasta palaverista toisen minuutin. Palavereissa minulta pääasiassa odotetaan kannanottoa erilaisiin asioihin, esityksiä siitä mitä ja miten kehitetään tai erilaisten projektien ja hankkeiden seurantaa.
- Palaverit loppuvat yleensä 16-17 aikaan, jonka jälkeen käyn läpi loput sähköpostit, valmistelen tulevien päivien kokousmateriaalia ja käyn läpi keskittymistä vaativaa materiaalia.
- Jossain väleissä keskustelen myös alaisten kanssa, pidän kehityskeskusteluissa ym. perus esimiestyötä. Alaiseni ovat itseohjautuvia asiantuntijoita, joten eivät vaadi samanlaista kädestä pitäen ohjausta ja valvontaa kuin suorittavaa työtä tekevät tiimit (niistäkin on kokemusta).
Työ on kaiken kaikkiaan todella mielenkiintoista ja palkitsevaa, mutta vaatii erittäin hyvää paineen- ja kiireensietokykyä sekä valtavan monen asiakokonaisuuden samanaikaista hallintaa. Osittain myös paksua nahkaa, koska muutosjohtamisessa saa aina joltain suunnalta kritiikkiä, vaikka itse muutos olisikin sujunut hyvin. Työaika ei riitä kaikkeen tekemiseen ja teen pitkää päivää, mutta toisaalta harvoina hiljaisempina aikoina voin pitää kertyneitä tunteja vapaana. Palkka on n. 5000€/kk, mutta välillä tuntuu että olen alipalkattu suhteessa työn vaativuuteen.
Kahdeksasta tunnista teen oikeasti töitä noin kaksi tuntia. Laskujen korjauksia ja muu aika olen ruokatunnilla ja kahvitauoilla.
Vierailija kirjoitti:
Olen it-alalla, vedän asiantuntijayksikköä, tavallinen päiväni:
-Aamulla kone auki 7.30, tsekkaan meilit ja vastailen niihin, katson mitä palavereja päivällä on
-Päivä saattaa koostua vaikka 7 eri osa-alueen palavereista, välissä ei ehdi välttämättä syömään, kaavin jotain rahkapurkkia kesken palsun
-Palavereissa käydään läpi kehitysasioita, olen projektien ohjausryhmissä, käydään läpi henkilöstöasioita, eri tiimien palaverit, asiakastapaamisia, toimittajatapaamisia jne.
-Välissä vastaan puhelimeen ja joku ilmoittautuu sairaaksi
-Selvittelen hr-asioita ihmisille, hyväksyn lomia, selvitän tuntikortteja, teen erilaisia esityksiä tuleviin palavereihin, kyselen statuksia joihinkin asioihin, vastailen eri yksiköistä tuleviin kysymyksiin, hyväksyn laskuja, selvittelen investointien ja budjettien tilannetta, eri sopimusasioita jne.
Kone menee yleensä kiinni klo 16, josk
Suurin osa palavereista täysin haista pas...... .
Pelaan.