Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Hirveä työvoimapula!! Hakemaani paikkaan on 80 hakijaa!
Kommentit (219)
Vierailija kirjoitti:
Hakisit niitä paikkoja, joihin ei ole hakijoita. Työllistymismahdollisuutesi paranisivat huomattavasti.
Luulet, että pyörätuolissa oleva myyntipäällikkö pääsee edes haastatteluun jos hakee hitsaajan paikkaa? Siellähän se hakijapula on.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Hain paikkaa, josta netissä haukuttiin, että on laittoman huono palkka. Yli 400 hakijaa oli. Jotkut ajattelevat niin, että huonopalkkaista työtä eivät tee, mutta sillä ei ole mitään merkitystä, koska löytyy todella paljon niitä, jotka suostuisivat tekemään myös huonopalkkaista työtä.
Minä hain vakituista työpaikkaa kuukausi sitten ja hakijoita oli ollut yli 600.
No en saanut paikkaa, nollatuntisopparilla jatketaan.
Vierailija kirjoitti:
Hakisit niitä paikkoja, joihin ei ole hakijoita. Työllistymismahdollisuutesi paranisivat huomattavasti.
Plääh tähän. Jotta kommentillasi olisi jotain merkitystä voisit linkittää kyseisiä paikkoja lukijoille/hakijoille. Ymmärrät varmaan, että töitä etsivä haluaa täysiaikaisen työn josta maksetulla korvauksella elää ilman tukia. Ei siis provikkapaikkoja, puhelinmyyntiä tms. Ei taida löytyä XD
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei työvoimasta ole pulaa. Osaavasta työvoimasta on, ihmisistä jotka oikeasti sitoutuvat ja ovat hyödyllisiä työnantajalle.
Jos paikkaa hakee 100 henkilöä ehkä 3-5 on oikeasti potentiaalisia palkattavia.
Tämä. Olen isossa yrityksessä töissä jossa on ollut viimeisen 2v rekrytointi päällä. Tän 2v aikana on tullut ehkä 20henkilöä töihin. 8on edelleen töissä. Loput on olleet enemmän ja vähemmän kykenemättömiä työntekoon vaikka paperilla näyttivät hyvältä.
Laita linkki.
Mitä sä sillä linkillä teet? Joko sulla on alan osaamista ja löydät sen itsekin tai sulla ei ole.
Veikkaan ettei ole :)
Suomi on suht iso maa, sä etit anonyyminä töitä. Monta sataa linkkiä haluat ennenkuin osuu työ mihin sulla koulutus ja asut vielä lähellä?
Sun ajatuksen juoksun perusteella en ihmettele työttömyyttä
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kyllä. Pulaa on osaajista. Aktiivimallit yms. pakottavat ihmisiä hakemaan sellaisiin töihin, joihin heillä ei kuitenkaan ole mitään mahdollisuuksia tai vaadittavaa osaamista.
Mutta tokihan tämä on liian vaikea asia ap:n kaltaisille trolleille.
Onhan se pula, jos 80 hakijastakaan ei löydy pätevää työntekijää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Eihän se kaikilla aloilla ole. Meillä on paikka auki toista kuukautta ja nyt kuulemma tullut 1 hakemus. Se paikka annetaan sille, jos se edes suunnilleen hallitsee homman ja voidaan opettaa loput työn ohessa, koska me tarvitaan siihen joku, joka osaa sen homman edes auttavasti.
Älä vaan vahingossakaan erehdy linkkaamaan ilmoitusta tai kertomaan paikkakuntaa saati sitten alaa. Hyvänen aika, voisi vaikka jokunen hakemus tulla ja mistäs sitten pääsis valittamaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Eikös siinä "työvoimapulassa" alunperin ollukin kyse siitä ilmaisesta tai lähes ilmaisesta työvoimasta? Tottakai kunnon palkkahommiin tarjoutuu epätoivoinen joukko kouluttautuneita.
Kun hain itse erääseen uuteen paikkaa aikoinaan johon oltiin ottamassa 5 uutta työntekijää oli hakijoita yli 600 ihmistä. Että sellanen pula.
Joo pulaa on geriatrian erikoislääkäreistä, laaja-alaisen erityisopetuksen puheopettajista, organisaatio-psykologeista, optofluidiikan insinööreistä ja ASIC-integroitujen mikropiirien arkkitehtuurisuunnittelijoista. Ketään näistä ei haeta ilmaiseen työhön, tai edes lähes ilmaiseen työhön. Mutta kun fakta on se, että Kalle kivenpotkijasta tai Heini hevosenkengittäjästä ei ole noihin töihin. Ei vaikka tahtoa ja hyvää mieltä riittäisi. Työvoimapulalla ei siis tarkoiteta sitä, etteikö Matti mailamies hakisi geriatrian ylilääkäriksi tai piirtämään vastusmittareita virtapiireihin, vaan siitä ettei hän ymmärrä noista hölkäsen pöläystä ja ei täten ole työhön relevantti hakija. Ja niistä relevanteista hakijoista on monella alalla pula.
Pelkkää puppua nämä "Palkka 3500, riittäis kun osaa perusasiat, heti palkattaisiin, mutta eipä ole tullut yhtään hakemusta.." ym blabblab. Tämmöisiä julkisia ilmoituksia en ole nähnyt vai onko joku? Kunhan päästään vaan syyllistämään työnhakijoita, ettei muka suomalaiselle työ maita. Johan sen näkee tälläkin palstalla, että kun kysyy tarkennusta, linkkiä ko avoimeen paikkaan, niin alkaa solvaaminen eli pelkkää puppua koko avoin työpaikka. Näillä jutuilla yritetään vaan sinnikkäästi pitää yllä illuusiota tästä kuvittellisesta "työvoimapulasta" joka on yhtä totta kuin kuu on juustoa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Onhan se pula, jos 80 hakijastakaan ei löydy pätevää työntekijää.
Onko näin? Niistä viesteistä, joita minä olen rekrytoijilta nyt saanut, välittyy kylläkin sellainen kuva, että "laatu on yllättänyt" ja valinnan tekeminen on ollut vaikeaa, koska "hyviä hakemuksia tuli runsaasti".
Viimeksi toissapäivänä yksi firma ilmoitti, että rekrytoinnissa kestääkin oletettua pitempään, koska haluavat käydä huolella läpi kaikki 120 hakemusta, koska hakemusten määrä ja korkea laatu pääsi yllättämään. No ylläri: hyvämaineinen firma, vakituinen kokoaikainen työsuhde hybridimahdollisuudella.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei työvoimasta ole pulaa. Osaavasta työvoimasta on, ihmisistä jotka oikeasti sitoutuvat ja ovat hyödyllisiä työnantajalle.
Jos paikkaa hakee 100 henkilöä ehkä 3-5 on oikeasti potentiaalisia palkattavia.
Tämä. Olen isossa yrityksessä töissä jossa on ollut viimeisen 2v rekrytointi päällä. Tän 2v aikana on tullut ehkä 20henkilöä töihin. 8on edelleen töissä. Loput on olleet enemmän ja vähemmän kykenemättömiä työntekoon vaikka paperilla näyttivät hyvältä.
Laita linkki.
Mitä sä sillä linkillä teet? Joko sulla on alan osaamista ja löydät sen itsekin tai sulla ei ole.
Veikkaan ettei ole :)
Niin, mitään linkkiä ei ole, sillä mitään rekrytointia ei ole. Jos olisi, niin siitä ilmoitettaisiin kaikilla mahdollisilla kanavilla.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ei työvoimasta ole pulaa. Osaavasta työvoimasta on, ihmisistä jotka oikeasti sitoutuvat ja ovat hyödyllisiä työnantajalle.
Jos paikkaa hakee 100 henkilöä ehkä 3-5 on oikeasti potentiaalisia palkattavia.
Tämä. Olen isossa yrityksessä töissä jossa on ollut viimeisen 2v rekrytointi päällä. Tän 2v aikana on tullut ehkä 20henkilöä töihin. 8on edelleen töissä. Loput on olleet enemmän ja vähemmän kykenemättömiä työntekoon vaikka paperilla näyttivät hyvältä.
Laita linkki.
Mitä sä sillä linkillä teet? Joko sulla on alan osaamista ja löydät sen itsekin tai s
Jos teillä on yleinen asenne työläisiin **ttuilu, niin miksiKÖHÄN saatte sinne töihin vain tumpeloita, jotka ei muualle kelpaa. 🤔
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työnantajat saavat työntekijöitä jos palkka on riittävän hyvä, nyt työnantajat valittavat kun eivät saa pirkka palkalla työntekijöitä.
Tietenkin palkkaa nostamalla saa työntekijöitä. Kuinka paljon enemmän kuin samaa työtä tekeville pitää palstatyöttömälle maksaa, että hommat alkaisi kiinnostaa?
4000€/kk pitää vähintään saada että elää palkallaan Suomessa.
Vierailija kirjoitti:
Minä hain vakituista työpaikkaa kuukausi sitten ja hakijoita oli ollut yli 600.
No en saanut paikkaa, nollatuntisopparilla jatketaan.
Minä olen tehnyt töitä nollasopimuksella yli 10 vuotta. Iän ja terveysongelmien takia ei ole mitään mahdollisuuksia saada enää normaalia työsuhdetta.
Vakituisesta työpaikasta irtisanottiin kun sairaus alkoi oireilemaan niin paljon että piti lyhentää työaikaa. Virallinen syy oli tuta syyt.
Ei tämä mitään hauskaa ole. Työkkärin asiakkaana saa roikkua varmaan lopun ikäänsä vaikka tekee töitä niin paljon kuin pystyy.
Työkkäri on kohdallani se paikka josta täytyy hakea toimeentulo sairauslomien aikana. Kelan sairauspäivät olen käyttänyt eikä niitä saa lisää jos ei parane välillä. Parantumattomasta sairaudesta ei kuitenkaan voi parantua. Siksi pitää roikkua työkkärissä ja tehdä niiden vaatimia temppuja. Eivät onneksi vaadi kuin terveysselvityksiä. Se on vaivalloisempaa lääkäreille kuin minulle.
En oikein edes tiedä olenko luuserityötön vai työssä käyvä veronmaksaja.
Työnantajien ideaali on tämä että täällä on suht paljon työttömyyttä ja työntekijöistä on koko ajan ylitarjontaa. Siinä syy miksi mainostetaan jatkuvaa tätä työvoimapulaa ja sitä että tarvitsemme mmmuuttajia tekemään tulevaisuuden työt koska eläpommi tikittää ovella (on tosin tikittänyt jo yhden sukupolven, ja se odottaa tulemistaan vielä seuraavankin sukupolven?) Tällä ylläpidetään työntekijöiden ylitarjontaa yllä ja saadaan luotua kahdet työmarkkinat, erityisesti palvelualoille ja matalapalkka aloille.
Valtio ei hyödy tästä millään tavalla, kuten ollaan jo huomattu, eikä verokertymät kasva, ei kunnille eikä valtiolle. Valtio velkaantuu edelleen, ja kasvavalla tahdilla koska tämä sopiva työttömyysaste on jopa "tarpeellista" tietyille tahoille, mutta ei tietenkään työttömälle työn etsijälle eikä matalapalkka-alan työntekijöille. Tämän ääneen sanominen ja toteaminen ottaa koville, lähinnä poliitikoilta. Ja ne ketkä sen uskaltaa ääneen sanoa, vaiennetaan. Joten, hehkutetaan nyt vaan tätä työvoimapulaa ja puhutaan väliin vaikka siitä eläkepommista.
Mitä alaa/tehtävää ja missä päin Suomea ovat nämä paikat, joihin on satoja hakijoita? Isompia kaupunkeja?
Ja kysyn koska en oikeasti tiedä. Oma koulutukseni on sosiaali/kasvatusala (amk) ja jo kauan hakijoita on paikkaa kohden ollut 4-8. Viimeksi oli 12 ja se oli paljon, työnantajakin ihmetteli 😄 Mutta kyseessä pienet tai suht pienet paikkakunnat, ympäri Suomea.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikös siinä "työvoimapulassa" alunperin ollukin kyse siitä ilmaisesta tai lähes ilmaisesta työvoimasta? Tottakai kunnon palkkahommiin tarjoutuu epätoivoinen joukko kouluttautuneita.
Kun hain itse erääseen uuteen paikkaa aikoinaan johon oltiin ottamassa 5 uutta työntekijää oli hakijoita yli 600 ihmistä. Että sellanen pula.
Ei. Pulaa on esimerkiksi lääkäreitä, IT alan asiantuntijoista mm. tietoturvassa, datanhallinnassa, AI;ssa jne. infrapuolen työnjohtajista jne.
Eli ei nämä ilme koskaan olleet mitään ilmaisia, vaikka te palstajankkaajat sitä jaksatte jauhaa.
Se, että sinun "osaaminen" on ylitarjonta-alalta ei tarkotia sitä, etteikö moniin töihin olisi pulaa pätevistä hakijoista.
Onneksi savimajoista tulee kunnon osaajia, kun suomalaiset koulutetut ihmiset ovat pelkkää roskaa.
Alue: Aihe vapaa
Minkä alan osaamista työpaikallasi tarvitaan? Missä yritys ilmoittaa avoimista työpaikoista?
Kivoja nämä "meille haetaan työntekijöitä, on hyvä palkka ja työhön opastetaan", mutta ikinä ei tule pihahdustakaan, minkä alan työ ja missä se sijaitsee.