Lue keskustelun säännöt.
Työnanatjalle ei kuulu se, mitä työntekijä tekee vapaa-ajallaan
30.08.2023 |
Haluan vielä nostaa keskusteluun jo kerran poistetun aiheen, että koen epäreiluksi, että minua ei kutsuttu työkaverin häihin, vaikka miltei kaikki muut osastolta pyydettiin, jotka ovat olleet samassa työpaikassa yhtä kauan.
Juttu lähti siitä, kun tägäilin osallistujien nimiä facebookiin ja annoin palautetta, etten päässyt häihin mukaan kun sain juhlista tietää.
Heti maanantaina sain kutsun esimiehen puhutteluun ja jäin sen jälkeen sairaslomalle.
Tämä ei mene näin, että työnantaja moittii minua siitä, mitä teen vapaa-ajallani.
Kommentit (25)
Vierailija kirjoitti:
Koska olet ollut yhteyksissä vapaa-ajalla työkavereihisi sosiaalisessa mediassa epäasiallisesti, niin se alkaa olla myös työnantajan asia! Työnantajan pitää ihan lain takia puuttua, jos häiritset muita työntekijöitä vapaa-ajalla!
Mikähän laki käskee puuttua vapaa-ajan tekemisiin?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Mikä sairaus iski puhuttelun jälkeen ????????
Draamakuningattaria/kuninkaita ei kukaan halua kutsua pilaamaan juhlia. Sinun on syytä mennä itseesi.
Vierailija kirjoitti:
Työnantaja siis kertoi, että mikäli en sovellu työyhteisöön, minulle joudutaan tekemään siirto toiseen työnkuvaan ja pyysi, etten häiritsisi työtevereitani siten, että se vaikuttaa työyhteisön työmotivaatioon ja työn jälkeen potilastyössä.
On kuulemma jokaisen oma asia, ketä kutsuu häihinsä
ap
Niin on, vai kuvittelitko että on joku pakko kutsua koko työyhteisö? 😂
kyllä kuuluu jos siitä aiheutuu imagohaittaa työnantajalle.