Mikä sun mielestä on myöhästelyä? Kesätyttö ärsyttää..

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eli te muut teette palkatonta työtä valmisteluilla ja sinua kismittää kun tuuraaja ei tee?

Maksetaan palkkaa. Ehkä vielä ärsyttävämpää on, jos tyttö tulee iltavuoroon ja aamuvuorolaiset joutuvat tekemään ylitöitä häntä odotellessa, eivätkä pääse ajoissa kotiin. Eli jos olen mennyt aamuun klo 5.45 ja pääsen kotiin vasta tasan klo 14, niin kyllä ärsyttää tehdä joka päivä vartti ekstraa. Puhumattakaan tuosta aamusta, kun muut ovat parhaimmillaan tehneet jo puoli tuntia hommia, kun yksi vasta ilmestyy paikalle.

Ap

Työaika alkaa silloin kun palkanmaksu alkaa. Kenenkään ei tarvitse tulla valmistelemaan mitään ennen työvuoron alkua eikä jäädä tekemään mitään työvuoron päätyttyä. Jos tällaisia valmistelevia ja lopettavia töitä on, niille on merkattava palkallinen työaika työvuoroihin.

Tuhannennen kerran. On PALKALLISTA aikaa.

Ap

Tuhannennnen kerran, trollikka-AP:

Mitä esimies sanoi, kun kerroit hänelle, että:

- teet aamuihin 15-30 minuuttia työtä ennen virallista työvuoron alkua ja tästä johtuen

- vuoronvaihdoissa sinulle saattaa kertyä saman verran ylityötä

Koska nämä ovat ne asiat, jotka kuuluvat sinulle. Se, mitä toisen työntekijän kanssa sovitaan, kuuluu hänelle ja hänen esimiehelleen.

Hyvät trollikat aina keksii jatkoa tarinoilleen ja kehittää juttua eteenpäin - yleensä aika äkkiä menee kyllä jutut pahasti ristiin. AP ei viitsi, tai pelkää ristiinpuhumista, ja siksi aina vaikeiden jatkokysymysten edessä vaikenee, odottaa että tulee väliin pari sivua paskaa, ja sitten palaa toistamaan yhtä ja samaa argumenttia.

Tämä on meillä ihan normaali käytäntö, jota KAIKKI muut noudattavat, paitsi nyt tämä kesätyöntekijä. Esimies on pitänyt puhuttelun tälle joka ei sääntöjä noudata, minä en ole tehnyt muuta kuin tullut AJOISSA töihin.

Kaikkiin kysymyksiin en jaksa vastata, kun hautautuvat tuonne sekaan. Niihin en jaksa enää vastata ollenkaan, joissa äimistellään, että miksi teen palkatonta työtä.

Ap

Teillä on ahkera esimies kun on muutaman tunnin aikana tänään sunnuntaina ehtinyt pitää puhuttelun tälle kesätyöntekijälle. Vielä aamupäivällä väitit useammassa viestissäsi että olette valittaneet esimiehelle mutta hän ei ottanut kantaa asiaan. Tai sitten sanoit että et tiedä onko tehnyt mitään asian eteen.

Ja nyt onkin jo pitänyt puhuttelun. 

Yksi palstan vakiokommenteista on joka keskusteluun tunkeva oman elämänsä salapoliisi, jonka on pakko vääristellä asioita ja päästä näpäyttämään, kun muuta sisältöä ei Hevonpersevajakkilan virallisen kyylän elämästä löydy. Tässä loistava esimerkki kyseistä ihmistyypistä. :)

Rauhoitupa nyt, ap. Sinun tarinassasi ei ole logiikan hiventä ja viesteistäsi muutenkin huomaa, ettet ole koskaan ollut töissä. Sen verran älyvapaata scheissea suollat.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

8

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eli te muut teette palkatonta työtä valmisteluilla ja sinua kismittää kun tuuraaja ei tee?

Maksetaan palkkaa. Ehkä vielä ärsyttävämpää on, jos tyttö tulee iltavuoroon ja aamuvuorolaiset joutuvat tekemään ylitöitä häntä odotellessa, eivätkä pääse ajoissa kotiin. Eli jos olen mennyt aamuun klo 5.45 ja pääsen kotiin vasta tasan klo 14, niin kyllä ärsyttää tehdä joka päivä vartti ekstraa. Puhumattakaan tuosta aamusta, kun muut ovat parhaimmillaan tehneet jo puoli tuntia hommia, kun yksi vasta ilmestyy paikalle.

Ap

Eli nyt työaika (palkanmaksu) alkaakin varttia aikaisemmin kuin tuuraaja tulee paikalle. Sittenhän hän on myöhässä jos työaika alkoi varttia aikaisemmin. Vai onko valmistelut kenties vapaaehtoista ylityötä? Silloin tuuraaja voi tulla paikalle silloin kun työaika oikeasti alkaa.

Palkanmaksu alkaa siitä hetkestä kun työvaatteiden vaihtamisen jälkeen leimaa itsensä sisälle.

Ap

Miksi siis on ongelma?

Henkilö tulee ovesta sisälle 7.59, leimaa itsensä sisälle ja aloittaa työt. Mitä esivalmisteluja tätä ennen pitää tehdä?

Pitää olla valmis tekemään töitä eikä aloittamaan. Montako kertaa se täytyy teille keh@reille tavata, ettei täällä töissä vain marssita valmiiseen pöytään. Kaikki muut tulevat hoitamaan valmistelut ajoissa, mutta kesätyttö laahustaa paikalle kellonlyömällä.

Ei-Ap

Miten niitä töitä tehdään jos töiden tekemistä ei aloiteta?

Ensin pitää aloittaa, rakas AP.

Tää ap ravaa rinkiä kuin ravihevonen lähdössä. Kopoti-kopoti-kopoti... Lujempaa, yhä lujempaa kunnes lähtölaukaus pamahtaa. Iiiihhaaa! Ap ja muut kehäraakit on jo kovimmassa vauhdissaan kun kisa alkaa.

Montako ihmistä teillä on siellä per vuoro?

En tiedä tuotantolaitteista mitään mutta tuskin te siellä hiilivetyjen krakkausta ajatte ylös aamuisin.

Olettaisin tuotantolaitteiden olevan kutakuinkin automatisoituja. Vai joka iikkako siellä on rivissä ennen tuotannon alkua klo 5:45 vetämässä kukin omasta vivustaan koneensa käyntiin?

Ap on se urpo esimies, joka yrittää kusta kesälissua silmään. Tytön pitäisi tehdä palkatonta ekstraa joka päivä ja vääntää jostain vivusta ap: n tuotantokoneet käyntiin vartin ennen työpäivän alkua.

Tyttö ei ollutkaan niin tyhmä kuin kesälissut ennen eikä häntä voi laittomasti irtisanoa, joten ap märisee vauvapalstalla.

Vierailija kirjoitti:

Meillä oli aikanaan teinityttö kesätöissä. Tuli yhtenä aamuna monta tuntia myöhässä töihin hieman rähjääntyneen näköisenä. Kysyin syytä myöhästymiselle, vastaus oli:

"V***u tulisitko ite pirteänä töihin jos olisit bilettäny viiteen asti"

Arvostin rehellisyyttä.

Viikon paras!😂😂😂

Vierailija kirjoitti:

Montako ihmistä teillä on siellä per vuoro?

En tiedä tuotantolaitteista mitään mutta tuskin te siellä hiilivetyjen krakkausta ajatte ylös aamuisin.

Olettaisin tuotantolaitteiden olevan kutakuinkin automatisoituja. Vai joka iikkako siellä on rivissä ennen tuotannon alkua klo 5:45 vetämässä kukin omasta vivustaan koneensa käyntiin?

Ainakin sellaiset laitteet, joiden joku prosessi vaatii korkeita lämpötiloja, vaativat jonkun aikaa käynnistyäkseen.

Jos työantaja haluaa että koneet on päällä.klo 6 ja koneiden käynnistely kestää 15min, niin miksi työaika ei ala klo 5.45? Miksi niitä pitää tulla aloittelemaan ennen virallista työaikaa?

Mitähän sit seuraa siitä, että koneet startataan työvuoron alussa klo6, ollen käynnissä 6.15-22, ilmeisesti nykyisen 6.00-21.45 sijaan? Miksi toi 6-6.15 on niin tärkeä?

Koita nyt päättää kumpaa se on. 

A) Työt alkaa tasalta, esimerkiksi 7.00. Kesätnt tulee töihin viisi minuuttia vaille mikä örsyttää koska ap tulee paikalle jo 7.45 tekemään palkatonta työtä.

Vai:

B) Työt alkaa 7.45 jolloin myös palkanmaksu alkaa 7.45 eikä vasta 8.00. Jos kyse on jälkimmäisestä niin se on esimiehen asia huomauttaa työntekijälle työajoista, ei ap:n. Jos taas työnantajaa/esimiestä ei kiinnosta on jatkuva myöhestely niin ei siinä ap paljoa voi tehdä. Kesä on äkkiä ohi.

Joka tapauksessa kyseessä ei voi olla molemmat vaihtoehdot vaan joko työt alkaa tasalta tai varttia vaille (ajat voi toki olla muutakin). 

Joku voisi kertoa, miten nämä missäkin työpaikassa menee. Olen päiväkodissa ja meillä työaika aukeaa n. 5-10 min ennen kuin ekan lapsen hoitoaika alkaa. Sulkemiseen on myös varattu 5-10 min.

Vierailija kirjoitti:

Joku voisi kertoa, miten nämä missäkin työpaikassa menee. Olen päiväkodissa ja meillä työaika aukeaa n. 5-10 min ennen kuin ekan lapsen hoitoaika alkaa. Sulkemiseen on myös varattu 5-10 min.

No niin. Siis piti sanomani, että olen päiväkodissa töissä ja työaika alkaa 5-10 min ennenkuin ekan lapsen hoitoaika, ja sulkemisaika on saman verran sen jälkeen kuin viimeisen lapsen pitäisi olla haettu. Yhtään aikaisemmin aamulla ei ovi avaudu, vaikka perhe olisi jo ovessa roikkumassa. Ei aukea kaupat ja pankitkaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Montako ihmistä teillä on siellä per vuoro?

En tiedä tuotantolaitteista mitään mutta tuskin te siellä hiilivetyjen krakkausta ajatte ylös aamuisin.

Olettaisin tuotantolaitteiden olevan kutakuinkin automatisoituja. Vai joka iikkako siellä on rivissä ennen tuotannon alkua klo 5:45 vetämässä kukin omasta vivustaan koneensa käyntiin?

Ainakin sellaiset laitteet, joiden joku prosessi vaatii korkeita lämpötiloja, vaativat jonkun aikaa käynnistyäkseen.

Joo, siksi niitä ei käynnistetä joka päivä uudelleen vaan prosessi toimii 24/7 7pv viikossa. Suurimmalta osin automaatilla.

Vierailija kirjoitti:

Olin joskus kesätyössä, jossa oli käytössä liukuva työaika. Jokin työpaikan tapa oli, että sinne työhön tultiin mahdollisimman aikaisin ja porukalla paheksuttiin myöhemmin tulevaa. Hanakasti olivat sitten lähtemässä aikaisemmin pois töistä kun jäin sinne vielä puurtamaan. Eivät olleet pienten lasten äitejä, joiden olisi pitänyt kiirehtiä esimerkiksi hakemaan lapsia hoidosta. En voinut ymmärtää mikä siinä varhaisessa työhön tulemisessa oli niin paljon parempaa, kun samat tuntimäärät tehtiin kuitenkin.

Tämä oli virasto, jossa ei ollut asiakastapaamisia, käynnistettäviä koneita tai ylipäätään syytä, miksi olisi pitänyt olla paikalla klo 7.00, kun hommat tulivat hoidetuiksi, vaikka olisi tullut klo 9.00. Ymmärrän kyllä, että on töitä ja töitä. Mutta kun vain papereita käännellään, niin mielestäni oli yksi ja sama tekeekö sen millä kellonlyömillä.

Tuollaisessa työssä varmaan ei olekaan, siksi liukuva työaika on kätevä, niin aamuvirkuille kuin aamun torkuillekin. En ole edes aamuvirkku, mutta haluan silti mennä toimistolle viimeistään seiskaksi töihin. Ja lähteä kolmelta. Säästyn ruuhkissa ajamiselta, mutta haluan olla aikaisin kotona. Kiva että on iltaisin enemmän aikaa tehdä asioita, ja talvellakaan ei ole ihan säkkipimeää kun pääsen töistä. Joskus kun jonkun palaverin takia pitää olla lähemmäs neljää töissä, se viimeinen tunti on kyllä kituutusta. En osaa edes ajatella, että olisin töissä viiteen asti. Ja aamun ensimmäinen tai oikeastaan kaksi ensimmäistä tuntia on tehokkaimmat työtunnit, ennen kuin sähköposti alkaa kilkattaa, kun keskieurooppalaiset tulevat töihin. Muttei tule mieleenkään mulkoilla muita sen mukaan, koska tulevat.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Olin joskus kesätyössä, jossa oli käytössä liukuva työaika. Jokin työpaikan tapa oli, että sinne työhön tultiin mahdollisimman aikaisin ja porukalla paheksuttiin myöhemmin tulevaa. Hanakasti olivat sitten lähtemässä aikaisemmin pois töistä kun jäin sinne vielä puurtamaan. Eivät olleet pienten lasten äitejä, joiden olisi pitänyt kiirehtiä esimerkiksi hakemaan lapsia hoidosta. En voinut ymmärtää mikä siinä varhaisessa työhön tulemisessa oli niin paljon parempaa, kun samat tuntimäärät tehtiin kuitenkin.

Tämä oli virasto, jossa ei ollut asiakastapaamisia, käynnistettäviä koneita tai ylipäätään syytä, miksi olisi pitänyt olla paikalla klo 7.00, kun hommat tulivat hoidetuiksi, vaikka olisi tullut klo 9.00. Ymmärrän kyllä, että on töitä ja töitä. Mutta kun vain papereita käännellään, niin mielestäni oli yksi ja sama tekeekö sen millä kellonlyömillä.

Tuollaisessa työssä varmaan ei olekaan, siksi liukuva työaika on kätevä, niin aamuvirkuille kuin aamun torkuillekin. En ole edes aamuvirkku, mutta haluan silti mennä toimistolle viimeistään seiskaksi töihin. Ja lähteä kolmelta. Säästyn ruuhkissa ajamiselta, mutta haluan olla aikaisin kotona. Kiva että on iltaisin enemmän aikaa tehdä asioita, ja talvellakaan ei ole ihan säkkipimeää kun pääsen töistä. Joskus kun jonkun palaverin takia pitää olla lähemmäs neljää töissä, se viimeinen tunti on kyllä kituutusta. En osaa edes ajatella, että olisin töissä viiteen asti. Ja aamun ensimmäinen tai oikeastaan kaksi ensimmäistä tuntia on tehokkaimmat työtunnit, ennen kuin sähköposti alkaa kilkattaa, kun keskieurooppalaiset tulevat töihin. Muttei tule mieleenkään mulkoilla muita sen mukaan, koska tulevat.

Minäkin tykkään mennä aikaisin töihin kun joka tapauksessa heräilen jo kuuden aikoihin, mutta se on ärsyttävää kun muut tulee vasta lähempänä yhdeksää ja varailee noita kokouksia myöhään iltapäivälle. Itse kun kuitenkin yritän välttää kokouskutsuja aikaisin aamulla jolloin tiedän etteivät muut yleensä vielä ole töissä, kummasti se vaan ei toimi toiseen suuntaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eli te muut teette palkatonta työtä valmisteluilla ja sinua kismittää kun tuuraaja ei tee?

Maksetaan palkkaa. Ehkä vielä ärsyttävämpää on, jos tyttö tulee iltavuoroon ja aamuvuorolaiset joutuvat tekemään ylitöitä häntä odotellessa, eivätkä pääse ajoissa kotiin. Eli jos olen mennyt aamuun klo 5.45 ja pääsen kotiin vasta tasan klo 14, niin kyllä ärsyttää tehdä joka päivä vartti ekstraa. Puhumattakaan tuosta aamusta, kun muut ovat parhaimmillaan tehneet jo puoli tuntia hommia, kun yksi vasta ilmestyy paikalle.

Ap

Työaika alkaa silloin kun palkanmaksu alkaa. Kenenkään ei tarvitse tulla valmistelemaan mitään ennen työvuoron alkua eikä jäädä tekemään mitään työvuoron päätyttyä. Jos tällaisia valmistelevia ja lopettavia töitä on, niille on merkattava palkallinen työaika työvuoroihin.

Tuhannennen kerran. On PALKALLISTA aikaa.

Ap

Onko teillä virallinen liukuva työaika?

On, mutta ei siitä tulisi mitään, jos kaikki tulisivat vasta tasan klo 6 paikalle, kun koneet pitää olla jo pyörimässä silloin.

Ap

Etkä ole vieläkään saanut sanottua sanallakaan mikä se hemmetin suuri hyöty on? Jotta koneet voidaan sulkea illalla 15 minuuttia aiemmin? Onko liian vaikeaa? Tiedätkö edes itsekkään mikä se suuri hyöty tästä pelleilystä on?

Se hyöty, että tuotanto saadaan pyörimään viimeistään tasalta.

Ap

Voisitko selittää, miksi tuotanto pitää saada käynnistymään tasan kuudelta? Mitä hyötyä siitä on?Jos aloitusaika on niin tarkka, niin luulisi että myös toisesta päästä ollaan tarkkoja, että tuotanto pysähtyy vasta tasalta. Koneethan käyvät nyt ihan yhtä pitkän ajan, jos aloitetaan varttia vaille ja lopetetaan varttia vaille, kun jos aloitetaan tasalta ja lopetetaan tasalta. Mitäs sitten tapahtuu, jos joku tulee iltavuoroon jo 20 vaille? Onko aamuvuoron tekijän pakko lähteä heti, vaikka työaika ei ole tullut täyteen kun on aloittanut vasta varttia vaille? Ja voiko se iltaan 20 vaille tullut lopettaa työt jo 20 vaille, ja miten ne hänen työnsä hoituvat loput minuutit?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Olin joskus kesätyössä, jossa oli käytössä liukuva työaika. Jokin työpaikan tapa oli, että sinne työhön tultiin mahdollisimman aikaisin ja porukalla paheksuttiin myöhemmin tulevaa. Hanakasti olivat sitten lähtemässä aikaisemmin pois töistä kun jäin sinne vielä puurtamaan. Eivät olleet pienten lasten äitejä, joiden olisi pitänyt kiirehtiä esimerkiksi hakemaan lapsia hoidosta. En voinut ymmärtää mikä siinä varhaisessa työhön tulemisessa oli niin paljon parempaa, kun samat tuntimäärät tehtiin kuitenkin.

Tämä oli virasto, jossa ei ollut asiakastapaamisia, käynnistettäviä koneita tai ylipäätään syytä, miksi olisi pitänyt olla paikalla klo 7.00, kun hommat tulivat hoidetuiksi, vaikka olisi tullut klo 9.00. Ymmärrän kyllä, että on töitä ja töitä. Mutta kun vain papereita käännellään, niin mielestäni oli yksi ja sama tekeekö sen millä kellonlyömillä.

Tuollaisessa työssä varmaan ei olekaan, siksi liukuva työaika on kätevä, niin aamuvirkuille kuin aamun torkuillekin. En ole edes aamuvirkku, mutta haluan silti mennä toimistolle viimeistään seiskaksi töihin. Ja lähteä kolmelta. Säästyn ruuhkissa ajamiselta, mutta haluan olla aikaisin kotona. Kiva että on iltaisin enemmän aikaa tehdä asioita, ja talvellakaan ei ole ihan säkkipimeää kun pääsen töistä. Joskus kun jonkun palaverin takia pitää olla lähemmäs neljää töissä, se viimeinen tunti on kyllä kituutusta. En osaa edes ajatella, että olisin töissä viiteen asti. Ja aamun ensimmäinen tai oikeastaan kaksi ensimmäistä tuntia on tehokkaimmat työtunnit, ennen kuin sähköposti alkaa kilkattaa, kun keskieurooppalaiset tulevat töihin. Muttei tule mieleenkään mulkoilla muita sen mukaan, koska tulevat.

Minäkin tykkään mennä aikaisin töihin kun joka tapauksessa heräilen jo kuuden aikoihin, mutta se on ärsyttävää kun muut tulee vasta lähempänä yhdeksää ja varailee noita kokouksia myöhään iltapäivälle. Itse kun kuitenkin yritän välttää kokouskutsuja aikaisin aamulla jolloin tiedän etteivät muut yleensä vielä ole töissä, kummasti se vaan ei toimi toiseen suuntaan.

Meillä yleensä toimii, onneksi! Kaikki on jo niin tottuneet tässä reilussa vuodessa siihen, että mua ei kolmen jälkeen tavoita.

Vierailija kirjoitti:

Jos työantaja haluaa että koneet on päällä.klo 6 ja koneiden käynnistely kestää 15min, niin miksi työaika ei ala klo 5.45? Miksi niitä pitää tulla aloittelemaan ennen virallista työaikaa?

Mitähän sit seuraa siitä, että koneet startataan työvuoron alussa klo6, ollen käynnissä 6.15-22, ilmeisesti nykyisen 6.00-21.45 sijaan? Miksi toi 6-6.15 on niin tärkeä?

Mu-mu-mutku sitten koneet eivät ole käytössä tasan kello 6:00! :¨(

Ap

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Eli te muut teette palkatonta työtä valmisteluilla ja sinua kismittää kun tuuraaja ei tee?

Maksetaan palkkaa. Ehkä vielä ärsyttävämpää on, jos tyttö tulee iltavuoroon ja aamuvuorolaiset joutuvat tekemään ylitöitä häntä odotellessa, eivätkä pääse ajoissa kotiin. Eli jos olen mennyt aamuun klo 5.45 ja pääsen kotiin vasta tasan klo 14, niin kyllä ärsyttää tehdä joka päivä vartti ekstraa. Puhumattakaan tuosta aamusta, kun muut ovat parhaimmillaan tehneet jo puoli tuntia hommia, kun yksi vasta ilmestyy paikalle.

Ap

Eli nyt työaika (palkanmaksu) alkaakin varttia aikaisemmin kuin tuuraaja tulee paikalle. Sittenhän hän on myöhässä jos työaika alkoi varttia aikaisemmin. Vai onko valmistelut kenties vapaaehtoista ylityötä? Silloin tuuraaja voi tulla paikalle silloin kun työaika oikeasti alkaa.

Palkanmaksu alkaa siitä hetkestä kun työvaatteiden vaihtamisen jälkeen leimaa itsensä sisälle.

Ap

Miksi siis on ongelma?

Henkilö tulee ovesta sisälle 7.59, leimaa itsensä sisälle ja aloittaa työt. Mitä esivalmisteluja tätä ennen pitää tehdä?

Pitää olla valmis tekemään töitä eikä aloittamaan. Montako kertaa se täytyy teille keh@reille tavata, ettei täällä töissä vain marssita valmiiseen pöytään. Kaikki muut tulevat hoitamaan valmistelut ajoissa, mutta kesätyttö laahustaa paikalle kellonlyömällä.

Ei-Ap

Miksi ihmeessä valmistelut pitäisi hoitaa palkattomasti? Kyllä niistä valmisteluistakin kuuluu maksaa, eli ne ovat palkallista työaikaa. Jos palkanmaksu alkaa klo 7.00 niin töitä ei tarvitse olla valmistelemassa kuin vasta klo 7.00, taisitten ne pitää olla valmisteltu edellisenä päivänä palkallisena työaikana. Jos työt pitää päästä aloittamaan klo 7.00 ja valmisteluihin menee vartti, niin palkanmaksukin alkaa silloin klo 6.45 ja silloin voi velvoittaa työntekijää olemaan paikalla valmistelemassa töitään jo klo 6.45 eikä vasta klo 7.00.

Esim. jos minut on palkattu ikkunoita pesemään 6. kerrokseen ja ikkunanpesuvälineet on kellarikerroksessa, palkanmaksu alkaa klo 7.00, niin kyllä se työvälineiden haku ja niiden vieminen kuudenteen kerrokseen on palkallista työaikaa. Ei puhettakaan, että omalla ajalla ja palkatta hakisin ne kellarista kutoseen ja alkaisin saada palkkaa vasta siinä vaiheessa, kun aloitan ensimmäisen ikkunan pesemisen. Kyllä työn valmistelustakin maksetaan palkkaa ihan yhtä lailla.

Vierailija kirjoitti:

Jos työantaja haluaa että koneet on päällä.klo 6 ja koneiden käynnistely kestää 15min, niin miksi työaika ei ala klo 5.45? Miksi niitä pitää tulla aloittelemaan ennen virallista työaikaa?

Mitähän sit seuraa siitä, että koneet startataan työvuoron alussa klo6, ollen käynnissä 6.15-22, ilmeisesti nykyisen 6.00-21.45 sijaan? Miksi toi 6-6.15 on niin tärkeä?

Oon tätä miettinyt tässä pitkin päivää... Yksi mahdollisuus voisi olla, jos valmistetaan jotain nopeasti pilaantuvaa tuotetta (käytännössä jotain elintarvikejuttua), joka pitää saada nopeasti tehtaasta eteenpäin ja kauppoihin. Silloin voinee olla oleellista saada tuotanto ajoissa käyntiin, ettei toimitus mene seuraavalle päivälle. Mutta toisaalta eikös tällaiset työt ala tyypillisesti vieläkin aikaisemmin aamulla? Leipomot joskus tyyliin neljältä yöllä?

Mun työaika alkaa toimistolle mennessä siitä, että leimaan itseni ulko-ovella sisään (ainoa leimauspiste). Tämän jälkeen kuljen naulakoille, jätän takin ja kengät naulakkoon, menen työpisteelle, käynnistän koneen jne. Ei ole tullut työnantajalle mieleenkään, että pitäisi ensin tehdä kaikki muu ja vasta sitten käydä leimaamassa.

Etänä ollessa mun herätyskello soittaa sillä hetkellä kun työaika alkaa. Nousen sängystä, napautan koneen käyntiin. Koneen ja ohjelmistojen käynnistyessä, etäyhteyden muodostuessa ym. puen päälle, napsautan vedenkeittimen päälle, käyn vessassa, teen aamuteen, ja istun koneelle kun kaikki on valmista työhön. Siihen kuluu vähemmän aikaa kuin toimistolla leimauspisteeltä työn aloittamiseen.

Sama periaate kuitenkin molemmissa: työaika alkaa leimauksesta toimistolla, kotona siitä kun koneen napauttaa käyntiin. Ja joo, se pitää aina sammuttaa työpäivän päätteeksi, ei saa jättää lukitus-tilaan.

Miksi pitäisi tulla valmistelemaan töitä ennen kuin työaika alkaa??!