Työtön diplomi-insinööri ei mene töihin 3000€ kuukausipalkalla
Diplomi-insinööri "Juha" on mielummin työttömänä kuin alistuu 3000€/kk palkkaan. Eikö voisi olla "huonolla" palkalla töissä samalla kun etsii parempaa paikkaa? Diplomi-insinöörien keskipalkka 5800€/kk.
https://www.iltalehti.fi/tyoelama/a/c9abc569-24df-4e2d-b81c-36dd4fe11047
Kommentit (754)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Palstalla on vahva näkemys, että Juha on kova tekijä, koska ikääkin on. Mutta kannatta myös huomata, että jätkä on verkostoitunut työelmässä parikymmentä vuotta eikä verkosto tunnu häntä kaipaavan. Jotain sekin kertoo.
Toinen on se, ettei TEK;n mediaanipalkka ole se, mitä voi vaatia duunista kuin duunista - puolet tienaa sen alle. Ylläri.
Kolmanneksi. Jos oman vahvuusalueen duunit ovat kadoneet, niin joskus pitää kiertää lähtöruudun kautta. Tämä on monelle seniriolle yleensä vaikea myöntää.
Mutta joo, työttömyys johtuu vain työnantajista. Ei 3000 euron palkalla työtön voi mennä töihin. Ei vaan voi.
3000 tonnin palkalla voi mennä oikein hyvin töihin, mutta ei tehtävään, johon haetaan kokenutta DI:tä.
Jos se on parasta mitä superosaajalle tarjotaan, niin superosaaja ottaa sen tai on työtön.
Nämä super-Juhat on sinänsä hauska ilmiö, että kun itse seurailee työttömäksi jääneistä DI:tä, niin ne yleensä headhuntataan aika nopeasti kun jäävät vapaaksi. Mutta super- Juhaa jostain syystä ei. Ihme juttu.
Mutta joo, ei palstatyötön ei töihin mene alle 5000 euron. Niin kauan työttömyys on työnantajan vika aina. Kaikkien pitää saada vähintään mediaani - vaikka luulisi näpärrän DI;n tajuvan siinä tietyn matemaattisen ristiriidan.
On hän ilmeisesti pätevä kun hänelle on tarjottu suoraan töitä. Vain alemmalla palkalla kuin mitä hän haluaa.
Pätevä niihin töihnin, joita hänelle on tarjottu. Jos sulle tarjotaan 3000 duunia, niin mikä ihme saa sut kuvittelemaan, että duunin markkina-arvo olisi 5000?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä insinööritoimistossa suunnittelijan palkka on +-3500e, oli sitten insinööri tai DI.
Palkka määräytyy tehtävän mukaan, pohjakoulutuksella ei ole mitään väliä.
Neljään tonniin pitää olla projektipäällikkö tai ryhmäpäällikkö.
Toivottavasti edes start-up, on meinaan sen verran kehnot liksat.
Pakkohan sen on olla startup jos alin palkka on -3500e/kk, ei kai kukaan muuten maksa työskentelystä.
Unohdit, että projekti- tai ryhmäpäällikkö saa kokonaiset 4000€/kk! 😂
Itkunauruhymiöt korvaavat puuttuvan älyn.
Vierailija kirjoitti:
Työttömyysturva liian hyvä Suomessa jos mielummin makaa kotona 🤔
697 e/kk - verot. Liian hyvä?
Kyllä nyt Juhan pitää nöyrtyä tai sitten ei saa enää ikinä työtä. Jos ei ole päivittänyt itseään niin huonosti käy mitä kauemmin on poissa työelämästä. Hyvät tekijät revitään käsistä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä insinööritoimistossa suunnittelijan palkka on +-3500e, oli sitten insinööri tai DI.
Palkka määräytyy tehtävän mukaan, pohjakoulutuksella ei ole mitään väliä.
Neljään tonniin pitää olla projektipäällikkö tai ryhmäpäällikkö.
Toivottavasti edes start-up, on meinaan sen verran kehnot liksat.
Suunnittelupuolella tämä on tilanne.
Eri.Sinua on koijattu pahan kerran.
Nyt sinä vaan yksinkertaisesti jankkaat asiasta mistä et yhtään mitään ymmärrä :'D
Kun suunnitteluinsinöörin työ maksaa asiakasyritykselle 60-75 euroa tunnilta niin näppääppä laske kuinka paljon työnantajalla on varaa sille insinöörille maksaa. Jos lähes 100% käytettävissä olevasta kapasiteetista on myyty, tienaa suunnitteluinsinööri työnantajalleen noin 7000 euron liikevaihdon kuukaudessa. Siitä työnantajakulut, toimitilakulut, työvälineet, hallinnolliset -ja markkinointikulut, sekä ALV. Hienoa, jos olet saanut kulut puristettua niin leaniksi, että sulla on varaa maksaa suunnitteluinsinöörille 6000 :D
Kerro nyt ihan reilusti sen suuren konsernin nimi, joka maksaa yleisesti DI-tason suunnittelijoille mainitsemiasi nälkäpalkkoja. 😂
Pistä googlen hakukenttään insinööritoimisto ja voila, ensimmäisellä sivulla on 3 käyttämäämme toimistoa, 2 merkittävintä jäi uupumaan, mutta tulos saattaa johtua myös maantieteellisestä sijainnistani. Asiakkaana minua kiinnostaa vielä työnantajaa vähemmän millä tittelillä sitä putkistomitoitusta tai kuormituslaskelmaa tehdään kunhan löytyy tarvittavat pätevyydet.
Sinä siis asiakkaana tiedät käyttämiesi firmojen palkkatason? Teidän maksamanne tuntihinta ei välttämättä kerro ihan koko totuutta, firmoilla kun on keinonsa tehdä kitupiikkien maksamasta alihinnoitellusta työstä itselleen hieman kannattavampaa. 😂
"Insinööri- konsultti- tai suunnittelutoimisto mediaanipalkka 3690 eur /kk"
Ole hyvä:
https://palkkavertailu.com/palkat/suunnittelutoimisto
https://www.kauppalehti.fi/uutiset/selvitimme-insinooritoimistojen-kesk…
https://www.rakennuslehti.fi/2019/06/katso-miten-rakennusinsinoorin-pal…
https://www.ilry.fi/wp-content/uploads/2021/12/IN_palkkatilasto_fin_202…
ja nyt loppuu jankkaaminen mun osalta tähän. Jos Juha haluaa elektroniikan automaatiolinjojen myynnin töitä, jossa hänen erikoisosaamisensa ilmeisesti on, niin hänenä laajentaisin hakualuetta Taiwaniin, Kiinaan sekä Saksaan. Onnea matkaan!
Linkkien perusteella AMK-insinöörienkin keskipalkat ovat reilusti yli 3000€, alan kokemusta omaavien DI:en varmasti selvästi enemmän. Suurimmilla firmoilla keskipalkat pitkälti yli 5000€/kk.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä insinööritoimistossa suunnittelijan palkka on +-3500e, oli sitten insinööri tai DI.
Palkka määräytyy tehtävän mukaan, pohjakoulutuksella ei ole mitään väliä.
Neljään tonniin pitää olla projektipäällikkö tai ryhmäpäällikkö.
Toivottavasti edes start-up, on meinaan sen verran kehnot liksat.
Pakkohan sen on olla startup jos alin palkka on -3500e/kk, ei kai kukaan muuten maksa työskentelystä.
Unohdit, että projekti- tai ryhmäpäällikkö saa kokonaiset 4000€/kk! 😂
Itkunauruhymiöt korvaavat puuttuvan älyn.
Sinulla ei äly riitä edes hymiöihin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Palstalla on vahva näkemys, että Juha on kova tekijä, koska ikääkin on. Mutta kannatta myös huomata, että jätkä on verkostoitunut työelmässä parikymmentä vuotta eikä verkosto tunnu häntä kaipaavan. Jotain sekin kertoo.
Toinen on se, ettei TEK;n mediaanipalkka ole se, mitä voi vaatia duunista kuin duunista - puolet tienaa sen alle. Ylläri.
Kolmanneksi. Jos oman vahvuusalueen duunit ovat kadoneet, niin joskus pitää kiertää lähtöruudun kautta. Tämä on monelle seniriolle yleensä vaikea myöntää.
Mutta joo, työttömyys johtuu vain työnantajista. Ei 3000 euron palkalla työtön voi mennä töihin. Ei vaan voi.
3000 tonnin palkalla voi mennä oikein hyvin töihin, mutta ei tehtävään, johon haetaan kokenutta DI:tä.
Jos se on parasta mitä superosaajalle tarjotaan, niin superosaaja ottaa sen tai on työtön.
Nämä super-Juhat on sinänsä hauska ilmiö, että kun itse seurailee työttömäksi jääneistä DI:tä, niin ne yleensä headhuntataan aika nopeasti kun jäävät vapaaksi. Mutta super- Juhaa jostain syystä ei. Ihme juttu.
Mutta joo, ei palstatyötön ei töihin mene alle 5000 euron. Niin kauan työttömyys on työnantajan vika aina. Kaikkien pitää saada vähintään mediaani - vaikka luulisi näpärrän DI;n tajuvan siinä tietyn matemaattisen ristiriidan.
On hän ilmeisesti pätevä kun hänelle on tarjottu suoraan töitä. Vain alemmalla palkalla kuin mitä hän haluaa.
Pätevä niihin töihnin, joita hänelle on tarjottu. Jos sulle tarjotaan 3000 duunia, niin mikä ihme saa sut kuvittelemaan, että duunin markkina-arvo olisi 5000?
Jaa, että sellaisia firmoja ei ole olemassakaan, jotka maksavat tai yrittävät maksaa markkina-arvon alittavia palkkoja?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä insinööritoimistossa suunnittelijan palkka on +-3500e, oli sitten insinööri tai DI.
Palkka määräytyy tehtävän mukaan, pohjakoulutuksella ei ole mitään väliä.
Neljään tonniin pitää olla projektipäällikkö tai ryhmäpäällikkö.
Toivottavasti edes start-up, on meinaan sen verran kehnot liksat.
Suunnittelupuolella tämä on tilanne.
Eri.Sinua on koijattu pahan kerran.
Nyt sinä vaan yksinkertaisesti jankkaat asiasta mistä et yhtään mitään ymmärrä :'D
Kun suunnitteluinsinöörin työ maksaa asiakasyritykselle 60-75 euroa tunnilta niin näppääppä laske kuinka paljon työnantajalla on varaa sille insinöörille maksaa. Jos lähes 100% käytettävissä olevasta kapasiteetista on myyty, tienaa suunnitteluinsinööri työnantajalleen noin 7000 euron liikevaihdon kuukaudessa. Siitä työnantajakulut, toimitilakulut, työvälineet, hallinnolliset -ja markkinointikulut, sekä ALV. Hienoa, jos olet saanut kulut puristettua niin leaniksi, että sulla on varaa maksaa suunnitteluinsinöörille 6000 :D
Kerro nyt ihan reilusti sen suuren konsernin nimi, joka maksaa yleisesti DI-tason suunnittelijoille mainitsemiasi nälkäpalkkoja. 😂
Pistä googlen hakukenttään insinööritoimisto ja voila, ensimmäisellä sivulla on 3 käyttämäämme toimistoa, 2 merkittävintä jäi uupumaan, mutta tulos saattaa johtua myös maantieteellisestä sijainnistani. Asiakkaana minua kiinnostaa vielä työnantajaa vähemmän millä tittelillä sitä putkistomitoitusta tai kuormituslaskelmaa tehdään kunhan löytyy tarvittavat pätevyydet.
Sinä siis asiakkaana tiedät käyttämiesi firmojen palkkatason? Teidän maksamanne tuntihinta ei välttämättä kerro ihan koko totuutta, firmoilla kun on keinonsa tehdä kitupiikkien maksamasta alihinnoitellusta työstä itselleen hieman kannattavampaa. 😂
"Insinööri- konsultti- tai suunnittelutoimisto mediaanipalkka 3690 eur /kk"
Ole hyvä:
https://palkkavertailu.com/palkat/suunnittelutoimisto
https://www.kauppalehti.fi/uutiset/selvitimme-insinooritoimistojen-kesk…
https://www.rakennuslehti.fi/2019/06/katso-miten-rakennusinsinoorin-pal…
https://www.ilry.fi/wp-content/uploads/2021/12/IN_palkkatilasto_fin_202…
ja nyt loppuu jankkaaminen mun osalta tähän. Jos Juha haluaa elektroniikan automaatiolinjojen myynnin töitä, jossa hänen erikoisosaamisensa ilmeisesti on, niin hänenä laajentaisin hakualuetta Taiwaniin, Kiinaan sekä Saksaan. Onnea matkaan!
Linkkien perusteella AMK-insinöörienkin keskipalkat ovat reilusti yli 3000€, alan kokemusta omaavien DI:en varmasti selvästi enemmän. Suurimmilla firmoilla keskipalkat pitkälti yli 5000€/kk.
Ihme itkemistä. Jos DI:lle ei löydy osaamista vastaavaa työtä niin ei se silti voi kävellä sisään johonkin swecolle ja ilmoittaa että hänelle pitää maksaa 1,5 krt se mitä muille insinööritason hommista.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä insinööritoimistossa suunnittelijan palkka on +-3500e, oli sitten insinööri tai DI.
Palkka määräytyy tehtävän mukaan, pohjakoulutuksella ei ole mitään väliä.
Neljään tonniin pitää olla projektipäällikkö tai ryhmäpäällikkö.
Toivottavasti edes start-up, on meinaan sen verran kehnot liksat.
Pakkohan sen on olla startup jos alin palkka on -3500e/kk, ei kai kukaan muuten maksa työskentelystä.
Unohdit, että projekti- tai ryhmäpäällikkö saa kokonaiset 4000€/kk! 😂
Itkunauruhymiöt korvaavat puuttuvan älyn.
Ai ne ärsyttävät sinua? Siinä tapauksessa: 😂😜🤣🖕
Kuntouttava työtoiminta 9€ per pvä olisi oikea paikka tuollaiselle lusmulle. Pääsisi takaisin työelämään eikä jäisi sohvalle makaamaan ja kaljaa juomaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Menisitkö itse töihin jos tarjoittaisiin noin 60% alan mediaanipalkasta?
Esim jos mediaani 3000e, tarjottaisiin 1700e? Kelpaisiko?
Riippuu alasta. DI:n tutkinnolla ollaan usein mm. ylimmässä johdossa eli palkkahaitari on todella laaja. Hassua ajatella, että perusasiantuntijaroolissa pitäisi saada paljon palkaa vain sen takia, että joku vetää pörssiyhtiötä samalla tutkinnolla.
Miten niin riippuu alasta? Jutun uutisessa puhutaan vain DI alasta.
Moni ei ilmeisesti edes lukenut uutista, on hakenut nimenomaan DI tehtäviä.
DI- koulutusta annetaan hyvin erilaisilla aloilla, joilla ei ole juuri muuta yhteistä kuin teekkarikulttuuri ja insinöörimatematiikka ja fysiikka fuksi- vuonna. Kaikkea löytyy biotekniikasta, sähkötekniikkaan, kemiantekniikkaan, tietotekniikkaan, konetekniikkaan , tuotantotalouteen ja biolääketieteeseen ym saakka
Ja millään noista aloista ei ole tapana maksaa kokemusta omaavalle ja kokeneelle DI:lle 3000€ kuukausipalkkoja.
Osut Juhan ongelman ytimeen. Häntä ei edes valita näihin töihin, joista maksetaan 3000 e/kk. Siihen valitaan se tyyppi, joka haluaa kyseisen työn 3000 euron kuukausipalkalla tehdä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Palstalla on vahva näkemys, että Juha on kova tekijä, koska ikääkin on. Mutta kannatta myös huomata, että jätkä on verkostoitunut työelmässä parikymmentä vuotta eikä verkosto tunnu häntä kaipaavan. Jotain sekin kertoo.
Toinen on se, ettei TEK;n mediaanipalkka ole se, mitä voi vaatia duunista kuin duunista - puolet tienaa sen alle. Ylläri.
Kolmanneksi. Jos oman vahvuusalueen duunit ovat kadoneet, niin joskus pitää kiertää lähtöruudun kautta. Tämä on monelle seniriolle yleensä vaikea myöntää.
Mutta joo, työttömyys johtuu vain työnantajista. Ei 3000 euron palkalla työtön voi mennä töihin. Ei vaan voi.
3000 tonnin palkalla voi mennä oikein hyvin töihin, mutta ei tehtävään, johon haetaan kokenutta DI:tä.
Jos se on parasta mitä superosaajalle tarjotaan, niin superosaaja ottaa sen tai on työtön.
Nämä super-Juhat on sinänsä hauska ilmiö, että kun itse seurailee työttömäksi jääneistä DI:tä, niin ne yleensä headhuntataan aika nopeasti kun jäävät vapaaksi. Mutta super- Juhaa jostain syystä ei. Ihme juttu.
Mutta joo, ei palstatyötön ei töihin mene alle 5000 euron. Niin kauan työttömyys on työnantajan vika aina. Kaikkien pitää saada vähintään mediaani - vaikka luulisi näpärrän DI;n tajuvan siinä tietyn matemaattisen ristiriidan.
On hän ilmeisesti pätevä kun hänelle on tarjottu suoraan töitä. Vain alemmalla palkalla kuin mitä hän haluaa.
Pätevä niihin töihnin, joita hänelle on tarjottu. Jos sulle tarjotaan 3000 duunia, niin mikä ihme saa sut kuvittelemaan, että duunin markkina-arvo olisi 5000?
Noita kyllä riittää jotka kuvittelee että ovat viiden tai kympitonnin arvoisia kuukaudessa.
Kostoksi sitten ovat työttöminä kun heitä ei "arvosteta".
Vierailija kirjoitti:
Jälleen harhaanjohtava otsikko, eihän häntä missään haussa kuitenkaan valittu. Välillä oli haastattelussa sanottu, että palkkapyyntö on liian korkea, vaikka palkkapyynnöstä ei oltu edes puhuttu. Ja joku kerta oli kokeiltu kepillä jäätä, että kiinnostaisiko tämä työ, jos maksettaisiin kolme tonnia tai vähän päälle.
Jos työnantaja tosissaan haluaisi neuvotella palkkaamisesta, niin silloin ehdoteltaisiin toisenlaista kuviota. Voitaisiin esim. keskustella siitä, että koeajalla palkka olisi hieman pienempi.
Tuskin edes vastavalmistunut DI suostuisi tuollaiseen palkkaan. Tuollaista palkkaa maksetaan kesätöistä ehkä opintojen puolivälissä tai jo sitä ennen.
Yleensä se palkkatoive pitää esittää jo hakemuksessa. Joten kyllä, työnantajat tietävät Juhan palkkatoiveen jo heti keskustelun alusta lähtien. Olet siis väärässä siinä, ettei palkasta olisi keskusteltu. Juhalle on annettu ymmärtää, että hänen palkkatoiveensa on liian korkea ja kysytty, olisiko hän kiinnostunut tehtävästä 3000 euron palkalla.
Ja kuten tuolla rekrytoija sanoi, niin yleensä myynnin tehtävissä vain osa palkasta tulee peruspalkasta ja iso osa bonuksesta/provikoista. Koska se on paras tapa motivoida myynnissä. Jos ihan pelkkä peruspalkka on jo korkea, niin silloin myyjä voisi periaatteessa vetää lonkkaa koska irtisanominen on vaikeaa vaikka tuloksia ei tulisikaan.
Itse arvelisin, että nimenomaan tuo Juhan asenne on se mikä tökkii. Eli ei suostu hyväksymään miten myynnin puolella palkka muodostuu eikä suostu ymmärtämään työnantajan näkökulmaa. Se ei ole kovin hyvä asenne myyntiin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä insinööritoimistossa suunnittelijan palkka on +-3500e, oli sitten insinööri tai DI.
Palkka määräytyy tehtävän mukaan, pohjakoulutuksella ei ole mitään väliä.
Neljään tonniin pitää olla projektipäällikkö tai ryhmäpäällikkö.
Toivottavasti edes start-up, on meinaan sen verran kehnot liksat.
Suunnittelupuolella tämä on tilanne.
Eri.Sinua on koijattu pahan kerran.
Nyt sinä vaan yksinkertaisesti jankkaat asiasta mistä et yhtään mitään ymmärrä :'D
Kun suunnitteluinsinöörin työ maksaa asiakasyritykselle 60-75 euroa tunnilta niin näppääppä laske kuinka paljon työnantajalla on varaa sille insinöörille maksaa. Jos lähes 100% käytettävissä olevasta kapasiteetista on myyty, tienaa suunnitteluinsinööri työnantajalleen noin 7000 euron liikevaihdon kuukaudessa. Siitä työnantajakulut, toimitilakulut, työvälineet, hallinnolliset -ja markkinointikulut, sekä ALV. Hienoa, jos olet saanut kulut puristettua niin leaniksi, että sulla on varaa maksaa suunnitteluinsinöörille 6000 :D
Kerro nyt ihan reilusti sen suuren konsernin nimi, joka maksaa yleisesti DI-tason suunnittelijoille mainitsemiasi nälkäpalkkoja. 😂
Pistä googlen hakukenttään insinööritoimisto ja voila, ensimmäisellä sivulla on 3 käyttämäämme toimistoa, 2 merkittävintä jäi uupumaan, mutta tulos saattaa johtua myös maantieteellisestä sijainnistani. Asiakkaana minua kiinnostaa vielä työnantajaa vähemmän millä tittelillä sitä putkistomitoitusta tai kuormituslaskelmaa tehdään kunhan löytyy tarvittavat pätevyydet.
Sinä siis asiakkaana tiedät käyttämiesi firmojen palkkatason? Teidän maksamanne tuntihinta ei välttämättä kerro ihan koko totuutta, firmoilla kun on keinonsa tehdä kitupiikkien maksamasta alihinnoitellusta työstä itselleen hieman kannattavampaa. 😂
"Insinööri- konsultti- tai suunnittelutoimisto mediaanipalkka 3690 eur /kk"
Ole hyvä:
https://palkkavertailu.com/palkat/suunnittelutoimisto
https://www.kauppalehti.fi/uutiset/selvitimme-insinooritoimistojen-kesk…
https://www.rakennuslehti.fi/2019/06/katso-miten-rakennusinsinoorin-pal…
https://www.ilry.fi/wp-content/uploads/2021/12/IN_palkkatilasto_fin_202…
ja nyt loppuu jankkaaminen mun osalta tähän. Jos Juha haluaa elektroniikan automaatiolinjojen myynnin töitä, jossa hänen erikoisosaamisensa ilmeisesti on, niin hänenä laajentaisin hakualuetta Taiwaniin, Kiinaan sekä Saksaan. Onnea matkaan!
Linkkien perusteella AMK-insinöörienkin keskipalkat ovat reilusti yli 3000€, alan kokemusta omaavien DI:en varmasti selvästi enemmän. Suurimmilla firmoilla keskipalkat pitkälti yli 5000€/kk.
Ihme itkemistä. Jos DI:lle ei löydy osaamista vastaavaa työtä niin ei se silti voi kävellä sisään johonkin swecolle ja ilmoittaa että hänelle pitää maksaa 1,5 krt se mitä muille insinööritason hommista.
Ihme itkemistä. Jos DI:lle tarjotaan osaamistaan vastaavaa työtä täysin ala-arvoisella palkalla, niin tietenkään sellaista työtä ei kannata eikä pidä ottaa vastaan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työttömyysturva liian hyvä Suomessa jos mielummin makaa kotona 🤔
697 e/kk - verot. Liian hyvä?
Kyllä, liian hyvä. Tuohon tulee asumislisät, toimeentulotuet mahdollisesti, jne. Oikea tuki olisi 0 euroa kuussa, motivaatio hakeutua vaikka mäkkärin kassalle nousisi reippaasti.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Menisitkö itse töihin jos tarjoittaisiin noin 60% alan mediaanipalkasta?
Esim jos mediaani 3000e, tarjottaisiin 1700e? Kelpaisiko?
Riippuu alasta. DI:n tutkinnolla ollaan usein mm. ylimmässä johdossa eli palkkahaitari on todella laaja. Hassua ajatella, että perusasiantuntijaroolissa pitäisi saada paljon palkaa vain sen takia, että joku vetää pörssiyhtiötä samalla tutkinnolla.
Miten niin riippuu alasta? Jutun uutisessa puhutaan vain DI alasta.
Moni ei ilmeisesti edes lukenut uutista, on hakenut nimenomaan DI tehtäviä.
DI- koulutusta annetaan hyvin erilaisilla aloilla, joilla ei ole juuri muuta yhteistä kuin teekkarikulttuuri ja insinöörimatematiikka ja fysiikka fuksi- vuonna. Kaikkea löytyy biotekniikasta, sähkötekniikkaan, kemiantekniikkaan, tietotekniikkaan, konetekniikkaan , tuotantotalouteen ja biolääketieteeseen ym saakka
Ja millään noista aloista ei ole tapana maksaa kokemusta omaavalle ja kokeneelle DI:lle 3000€ kuukausipalkkoja.
Osut Juhan ongelman ytimeen. Häntä ei edes valita näihin töihin, joista maksetaan 3000 e/kk. Siihen valitaan se tyyppi, joka haluaa kyseisen työn 3000 euron kuukausipalkalla tehdä.
Käsitin artikkelista, että olisi haluttu, mutta ei suostunut poljetulla palkalla menemään, joka on tietysti täysin oikein.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Päivätyö ja 3000€/kk ei saa ukkoa ylös sängystä. Ei oo oikeen!
Jos työterveysasemalla olisi kaksi vapaata lääkäriä ja saisit valita, menetkö 3000 €/kk tienaavan lääkärin vastaanotolle vai 5000 €/kk tienaavan lääkärin vastaanotolle, niin kumman valitsisit?
Aivan herttaisen yhdentekevää, mikäli saan haluamani avun.
Menkää töihin kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työttömyysturva liian hyvä Suomessa jos mielummin makaa kotona 🤔
697 e/kk - verot. Liian hyvä?
Kyllä, liian hyvä. Tuohon tulee asumislisät, toimeentulotuet mahdollisesti, jne. Oikea tuki olisi 0 euroa kuussa, motivaatio hakeutua vaikka mäkkärin kassalle nousisi reippaasti.
Olisihan tuokin yksi vaihtoehto, kaikki sosiaalituet pois. Pelkäänpä, että saisimme vastineeksi sellaisen yhteiskunnan missä ei sinullakaan olisi enää kivaa. Tai mistäpä minä tiedän kuka nauttii mistäkin.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Päivätyö ja 3000€/kk ei saa ukkoa ylös sängystä. Ei oo oikeen!
Jos työterveysasemalla olisi kaksi vapaata lääkäriä ja saisit valita, menetkö 3000 €/kk tienaavan lääkärin vastaanotolle vai 5000 €/kk tienaavan lääkärin vastaanotolle, niin kumman valitsisit?
Aivan herttaisen yhdentekevää, mikäli saan haluamani avun.
Kannattaa kokeilla seuraavan kerran kun teetät vaikkapa kattoremontin. Älä valitse sitä 10 000€ hinnan esittävää kattofirmaa, vaan valitse viidellä sadalla homman lupaava kiertolainen.
Pienempikin riittää jos on päiväkoti-ikäisiä lapsia. Kyllä mulle jäi huomattavasti enemmän käteen jäädä ansiosidonnaisella kotiin kahden pienen lapsen kanssa. Ei tullut päivähoitomaksuja, eikä työmatkakuluja. Lisäksi kun sain korotuksen työmarkkinatukeen joka lapsesta niin ei kannattanut mennä töihin ansiopäivärahan poistuttua. Vielä kun olisin ollut yksinhuoltaja niin vielä vähemmän olisi kannattanut.