Lue keskustelun säännöt.
Portugalista Suomeen palannut vuorineuvos purkautuu verotuksesta 60000 euron kuukausituloista käteen 26000 euroa
18.01.2023 |
Lasse Kurkilahti, 74, pitää hyvätuloisia eläkeläisiä hylkiöryhmänä. Kurkilahti pohtii nyt Ranskaan muuttamista.
Kommentit (204)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
minulle jää kuukausituloista käteen 1700e ja teen varmasti rankempaa työtä kuin vuorineuvos, joten vuorineuvoksena en paljon kehtaisi valittaa
Vieko verottaja tuloistasi 70%? Jos ei, älä rupea inisemään asioista mistä et mitään tiedä. Tuo vuorineuvos on maksanut vuodessa enemmän veroja kun sinä maksat elämäsi aikana ja on työllään ja toiminnoillaan elättänyt tuhansia rottia Suomessa.
Ei ole pakko maksaa. Muuttakoot vaan pois.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
No hitto.
Jos on opiskelujen jälkeen painanut töitä hullun lailla ja päässyt osaamisellaan ja kyvyillään hyväpalkkaisiin töihin.
Niin hän on totisesti palkkansa ansainnut.
Ei työnantajat paskasta maksa, pitää olla näyttöjä ja tuloksia korkeatasoisissa johtajien työpaikoissa.
Niihin rekrytaankin vain headhuntereiden kautta.
Tuollaisilla miehillä ei ole koskaan aikaa kodille eikä lapsille
Hän on aviomies ja isä, joka maksaa talon, huvilan, ulkomaanmatkat.
Ja elättää perheensä.
Mutta hän harvoin on kotona perheensä kanssa.
On aina töissä, neuvotteluissa, työmatkoilla ulkomailla.
Todellisuudessa tavallaan yksinäinen susi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Väitän, että tuo vuorineuvos ei olisi kyennyt siihen työhön mitä teen 2200 nettopalkalla. Ei fyysisesti, eikä henkisesti.
No itse väitän, että noista duunareista yksikään ei olisi kyennyt älyllisesti vuorineuvoksen työhön.
Onhan se hienoa jauhaa paskaa, miten johtajat eivät tee töitä, mutta jostain syystä niistä duunareista ei koskaan ole edes pikkupomoiksi - vuorineuvos-tason johtajasta puhumattakaan.
Tosiasiassa nuo johtajat tekevät herkeämättä erittäin vaativaa työtä - muutenhan omistajien kannattaisi palkata tilalle noita duunareita.
Voit väittää mitä vaan, mutta ei se sillä todeksi muutu. Tarvittaisiin laki, joka kieltää maksamasta kenellekään palkkaa yli 10 kertaa enemmän kuin mitä firman alimmin palkattu, kokoaikainen työntekijä tienaa. Haluaisin kuulla johtajien ulinan ja perustelut siitä, miksei 10-kertainen ansiotaso riitä.
Yksityiset yritykset voivat maksaa palkkaa työntekijöilleen, niin paljon kuin ikinä haluavat.
Olette niin tyhmiä , että ette käsitä, että se johtaja on luotsannut firman
huippumenestykseen.
Ja maailman markkinoille.
Ja kyennyt myös pitämään sen siellä.
Firmat takoo huikeita tuloksia, koska niitä on osattu johtaa ja luotsata hyvin, ja oikeaan suuntaan.
Se firman menestys perustuiu siihen, että on ollut oikeat johtajat, oikeaan aikaan kehittämässä ja uudistamassa yritystä.
Se hyvä johtaja on tuottanut rahaa yritykselle rahaa miljoonia kertoja enemmän.
Kuin mitä hän itse koskaan on saanut palkkaa.
Ja eläkehån perustuu täysin siihen, kuinka paljon eläkkeelle jäävä henkilö on ansiotuloja tiennannut, työelämässä.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Väitän, että tuo vuorineuvos ei olisi kyennyt siihen työhön mitä teen 2200 nettopalkalla. Ei fyysisesti, eikä henkisesti.
No itse väitän, että noista duunareista yksikään ei olisi kyennyt älyllisesti vuorineuvoksen työhön.
Onhan se hienoa jauhaa paskaa, miten johtajat eivät tee töitä, mutta jostain syystä niistä duunareista ei koskaan ole edes pikkupomoiksi - vuorineuvos-tason johtajasta puhumattakaan.
Tosiasiassa nuo johtajat tekevät herkeämättä erittäin vaativaa työtä - muutenhan omistajien kannattaisi palkata tilalle noita duunareita.
Voit väittää mitä vaan, mutta ei se sillä todeksi muutu. Tarvittaisiin laki, joka kieltää maksamasta kenellekään palkkaa yli 10 kertaa enemmän kuin mitä firman alimmin palkattu, kokoaikainen työntekijä tienaa. Haluaisin kuulla johtajien ulinan ja perustelut siitä, miksei 10-kertainen ansiotaso riitä.
Ne hyvää palkkaa saavat ammattitaitoiset johtajat, pitävät yritykset pystyssä.
He ovat ammattijohtajaa, ja koko ajan rankan seurannan kohteena.
Heidän johtamansa suuryrityksen pitää tuottaa. Ja paljon.
Eivät osakkeiden omistajat suurissa yrityksissä maksa suurta palkkaa huonoille eikä aikaansaamattomille johtajille.
Sellaisia johtajia kehoitetaan itse eroamaan.
Joissakin yritykssä, johtajien palkat on sidottu yritykseen saamaan voittoon.
Tiesin kyllä että eläkettä verotetaan ankarammin kuin palkkatuloa, mutta liki kaksi kolmannesta veroihin on jo aika hurjaa Suomenkin mittakaavassa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kaiken lisäksi ulkomailla asuva ei saa verojensa vastineeksi mitään, nada.
Hyvä vaan että hänenrahat ovat myös meidän rahat, on niin iiihanaa olla käsi toisen taskussa eikä hävetä yhtään koska ihminen on luotu varkaaksi 😊
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Väitän, että tuo vuorineuvos ei olisi kyennyt siihen työhön mitä teen 2200 nettopalkalla. Ei fyysisesti, eikä henkisesti.
No itse väitän, että noista duunareista yksikään ei olisi kyennyt älyllisesti vuorineuvoksen työhön.
Onhan se hienoa jauhaa paskaa, miten johtajat eivät tee töitä, mutta jostain syystä niistä duunareista ei koskaan ole edes pikkupomoiksi - vuorineuvos-tason johtajasta puhumattakaan.
Tosiasiassa nuo johtajat tekevät herkeämättä erittäin vaativaa työtä - muutenhan omistajien kannattaisi palkata tilalle noita duunareita.
Voit väittää mitä vaan, mutta ei se sillä todeksi muutu. Tarvittaisiin laki, joka kieltää maksamasta kenellekään palkkaa yli 10 kertaa enemmän kuin mitä firman alimmin palkattu, kokoaikainen työntekijä tienaa. Haluaisin kuulla johtajien ulinan ja perustelut siitä, miksei 10-kertainen ansiotaso riitä.
Yksityiset yritykset voivat maksaa palkkaa työntekijöilleen, niin paljon kuin ikinä haluavat.
Olette niin tyhmiä , että ette käsitä, että se johtaja on luotsannut firman
huippumenestykseen.
Ja maailman markkinoille.
Ja kyennyt myös pitämään sen siellä.Firmat takoo huikeita tuloksia, koska niitä on osattu johtaa ja luotsata hyvin, ja oikeaan suuntaan.
Se firman menestys perustuiu siihen, että on ollut oikeat johtajat, oikeaan aikaan kehittämässä ja uudistamassa yritystä.
Se hyvä johtaja on tuottanut rahaa yritykselle rahaa miljoonia kertoja enemmän.
Kuin mitä hän itse koskaan on saanut palkkaa.Ja eläkehån perustuu täysin siihen, kuinka paljon eläkkeelle jäävä henkilö on ansiotuloja tiennannut, työelämässä.
Jos hyvä johtaja tuottaa miljoonia kertoja enemmän rahaa yritykselle kuin on itse tienannut, niin miksi missään firmassa ei ole älytty palkata tällaista hyvää johtajaa?
https://hymy.fi/uutiset/pomojen-uskomattomat-palkat-pomo-tienaa-paivass…
Ihan reilultahan tuo kuulostaa, kuinka paljon yks ihminen voi muka tuon enempää rehdisti ansaita korvauksena työstään?
Kiittämätön syöttöporsas sai kotimaaltaan kaiken ja tässä on tulos, koirat ei pure ruokkivaa kättä mutta porsaat puree.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Ehkä hänen pitäisi hakeutua leipäjonoon.
Hernekeittopurkki Aaltolan kaveriksi jonottamaan.
Petteri Orpo hoitaa tämän vuorineuvoksen tilit kuntoon, leikataan muualta lisää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
No onhan tuo veron määrä jäätävä. Mutta toisaalta jäätävän suuri on eläkekin. Ehkä olisi reilumpi malli että näille isoille palkoille on pienempi eläkemaksu ja samalla sitten eläkekatto esim 6000e/kk. Kyllähän nämä tyypityt sitten sijoittelee rahojaan (tai ainakin on varaa sijoittaa), joten tuskin eläke on ainut tulonlähde.
Kukaan ei tarvii 26000e kuussa elääkseen. Jos vuorineuvos nillittää tästä, niin ikävä kyllä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kaiken lisäksi ulkomailla asuva ei saa verojensa vastineeksi mitään, nada.
Tämä on 100% valhe.
Terveiset Suomen suurlähetystöstä!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
on
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Väitän, että tuo vuorineuvos ei olisi kyennyt siihen työhön mitä teen 2200 nettopalkalla. Ei fyysisesti, eikä henkisesti.
No itse väitän, että noista duunareista yksikään ei olisi kyennyt älyllisesti vuorineuvoksen työhön.
Onhan se hienoa jauhaa paskaa, miten johtajat eivät tee töitä, mutta jostain syystä niistä duunareista ei koskaan ole edes pikkupomoiksi - vuorineuvos-tason johtajasta puhumattakaan.
Tosiasiassa nuo johtajat tekevät herkeämättä erittäin vaativaa työtä - muutenhan omistajien kannattaisi palkata tilalle noita duunareita.
Voit väittää mitä vaan, mutta ei se sillä todeksi muutu. Tarvittaisiin laki, joka kieltää maksamasta kenellekään palkkaa yli 10 kertaa enemmän kuin mitä firman alimmin palkattu, kokoaikainen työntekijä tienaa. Haluaisin kuulla johtajien ulinan ja perustelut siitä, miksei 10-kertainen ansiotaso riitä.
Yksityiset yritykset voivat maksaa palkkaa työntekijöilleen, niin paljon kuin ikinä haluavat.
Olette niin tyhmiä , että ette käsitä, että se johtaja on luotsannut firman
huippumenestykseen.
Ja maailman markkinoille.
Ja kyennyt myös pitämään sen siellä.Firmat takoo huikeita tuloksia, koska niitä on osattu johtaa ja luotsata hyvin, ja oikeaan suuntaan.
Se firman menestys perustuiu siihen, että on ollut oikeat johtajat, oikeaan aikaan kehittämässä ja uudistamassa yritystä.
Se hyvä johtaja on tuottanut rahaa yritykselle rahaa miljoonia kertoja enemmän.
Kuin mitä hän itse koskaan on saanut palkkaa.Ja eläkehån perustuu täysin siihen, kuinka paljon eläkkeelle jäävä henkilö on ansiotuloja tiennannut, työelämässä.
Jos hyvä johtaja tuottaa miljoonia kertoja enemmän rahaa yritykselle kuin on itse tienannut, niin miksi missään firmassa ei ole älytty palkata tällaista hyvää johtajaa?
https://hymy.fi/uutiset/pomojen-uskomattomat-palkat-pomo-tienaa-paivass…
Jotta aiemman kirjoittajan väite pitäisi paikkansa, pitäisi johtajan kuukausipalkan olla vain muutama euro, eikä yli 100 000€.
Vierailija kirjoitti:
No hitto.
Jos on opiskelujen jälkeen painanut töitä hullun lailla ja päässyt osaamisellaan ja kyvyillään hyväpalkkaisiin töihin.
Niin hän on totisesti palkkansa ansainnut.
Ei työnantajat paskasta maksa, pitää olla näyttöjä ja tuloksia korkeatasoisissa johtajien työpaikoissa.
Niihin rekrytaankin vain headhuntereiden kautta.
Tuollaisilla miehillä ei ole koskaan aikaa kodille eikä lapsille
Hän on aviomies ja isä, joka maksaa talon, huvilan, ulkomaanmatkat.
Ja elättää perheensä.Mutta hän harvoin on kotona perheensä kanssa.
On aina töissä, neuvotteluissa, työmatkoilla ulkomailla.Todellisuudessa tavallaan yksinäinen susi.
Mennnnyvitttuuuuun, sä vaan kierrätät dadaistista motivaatio masturbointia youtubesta ja se näyttää siltä että sä olet kolme 9 vuotiasta poikaa trenssitakin sisällä esittämässä aikuista.
Eläkkeet pitäisi rajoittaa 3000€/kk.
Ymmärrän hyvin Lassea.Laillistettu rosvous Suomessa pitää loppua.
Vierailija kirjoitti:
No onhan tuo veron määrä jäätävä. Mutta toisaalta jäätävän suuri on eläkekin. Ehkä olisi reilumpi malli että näille isoille palkoille on pienempi eläkemaksu ja samalla sitten eläkekatto esim 6000e/kk. Kyllähän nämä tyypityt sitten sijoittelee rahojaan (tai ainakin on varaa sijoittaa), joten tuskin eläke on ainut tulonlähde.
Tietysti se olisi reilumpi, muuttaa luulisitko sen reilumman mallin kelpaavan tälle vuorineuvokselle?
Voit väittää mitä vaan, mutta ei se sillä todeksi muutu. Tarvittaisiin laki, joka kieltää maksamasta kenellekään palkkaa yli 10 kertaa enemmän kuin mitä firman alimmin palkattu, kokoaikainen työntekijä tienaa. Haluaisin kuulla johtajien ulinan ja perustelut siitä, miksei 10-kertainen ansiotaso riitä.