Ylpeä hoitajien palkankorotuksesta
Nyt alkaa arvot olla enemmän sitä, mitä itse toivon Suomelta. Hoito on tärkeää, ja perusasioihin kuuluu satsata. Ja ikäihmisiin, jotka tämän maan ovat rakentaneet.
En ole hyvällä katsonut hoidon alennustilaa. Tämä on monessa mielessä hyvinvointivaltion voitto.
Kommentit (883)
Hus ei kuulu palkkaharmonisoinnin piiriin eli heille ei tule noita tiettyjä korotuksia.
On olemassa Hoitajia jotka työskentelevät teho-osastoilla ja leikkaussaleissa.
Sitten on hoitajia joiden tehtäviin kuuluu a) potilaiden vältteleminen b) kahvin juominen c) pullan syönti d) juoruilu e) perseen leventäminen.
Vierailija kirjoitti:
Työvoimapula helpottuu, kun palkkaus on parempi ja ala houkuttelevampi.
Alalle olisi tulijoita vaikka kuinka. 3,8% prosenttia vain pääsee sisälle. Mielestäni palkkoja ei olisi kuulunut nostaa vaan lisää alalle opiskelijoita kun halukkaita on mielin määrin.
Sairaanhoitajan palkka nousee 3600 eurosta lähemmäs 5000€ lisineen. Muut yhtä korkean eli amk koulutuksen saaneet tienaavat keskimäärin 2200€. Miksi sairaanhoitajan pitää tienata reilusti yli tuolat kuin muiden jopa yliopistotasoisten?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt sitten kans lopetatte sen ainaisen palkkavalituksen.
Ootas nyt pari vuotta niin on taas uusi vähintään 25 % korotusvaatimus.
Tollo, sopimus on kolmivuotinen.
Sen aikana on työrauha, eikä voi lakkoilla, eikä tehdä mitään muitakaan työtaistelu toimenpiteitä.
Kun on voimassa oleva työehtosopimus, silloin ei riidellä työnantajan kanssa.Aina voi rutista palkkakuopassa olemisesta.
"MUKTKU NAISVALTAINEN ALA JA NAISEN EURO"
"MUTKU PALKKAKUOPPA"
"MUTKU HUONOT TYÖOLOT"
"MUTKU TÄRKEÄ ALA"
"MUTKU RASKAS ALA"
Jne. Jne. Jne.
Kaikille lienee nyt päivänselvää, että uusia hoitajia ei julkiselle enää palkata, koska valtion rahat menivät palkankorotuksiin. Lähitulevaisuudessa on odotettavissa reippaita irtisanomisia julkisen puolen töistä muutenkin, kunhan tuo super-lama tulee ja iskee kerralla järjen takaisin valtion kaaliin.
Vierailija kirjoitti:
On olemassa Hoitajia jotka työskentelevät teho-osastoilla ja leikkaussaleissa.
Sitten on hoitajia joiden tehtäviin kuuluu a) potilaiden vältteleminen b) kahvin juominen c) pullan syönti d) juoruilu e) perseen leventäminen.
Tämä on niin totta. On ahkerat hoitajat mutta alalla olleena voin kertoa esimerkkinä vanhainkodin jossa olin töissä. Klo 7-8 pestiin mummot ja tehtiin hoitotoimenpiteet, siihen heti perään mummojen kahvitus. Sitten istumaan kahville 8.15-11. Klo 11-11.45 autettiin ruokailuissa. 11.45-14 taas kahvihuoneessa rupattelua. 14-14.15 kahvittelua vanhusten kanssa. 14.15-15 vielä omaa kahvittelua. Sit vuoronvaihto. Tätä päivästä toiseen. Töitä tuli tehtyä päivässä vähän yli 2 tuntia ja lopun aikaa kahvihuoneessa istumista. Pahinta tästä tekee ettei menty katsomaan jos joku soitti hälytyskelloa. Aina se siellä soittelee. Pissavaivaisia ei haettu vessasta pois vaan olivat tunteja pöntöllä jne. ettei tarvii koko ajan auttaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On olemassa Hoitajia jotka työskentelevät teho-osastoilla ja leikkaussaleissa.
Sitten on hoitajia joiden tehtäviin kuuluu a) potilaiden vältteleminen b) kahvin juominen c) pullan syönti d) juoruilu e) perseen leventäminen.
Tämä on niin totta. On ahkerat hoitajat mutta alalla olleena voin kertoa esimerkkinä vanhainkodin jossa olin töissä. Klo 7-8 pestiin mummot ja tehtiin hoitotoimenpiteet, siihen heti perään mummojen kahvitus. Sitten istumaan kahville 8.15-11. Klo 11-11.45 autettiin ruokailuissa. 11.45-14 taas kahvihuoneessa rupattelua. 14-14.15 kahvittelua vanhusten kanssa. 14.15-15 vielä omaa kahvittelua. Sit vuoronvaihto. Tätä päivästä toiseen. Töitä tuli tehtyä päivässä vähän yli 2 tuntia ja lopun aikaa kahvihuoneessa istumista. Pahinta tästä tekee ettei menty katsomaan jos joku soitti hälytyskelloa. Aina se siellä soittelee. Pissavaivaisia ei haettu vessasta pois vaan olivat tunteja pöntöllä jne. ettei tarvii koko ajan auttaa.
Teit tietysti ilmoituksen tästä, kuten laki vaatii?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
On olemassa Hoitajia jotka työskentelevät teho-osastoilla ja leikkaussaleissa.
Sitten on hoitajia joiden tehtäviin kuuluu a) potilaiden vältteleminen b) kahvin juominen c) pullan syönti d) juoruilu e) perseen leventäminen.
Tämä on niin totta. On ahkerat hoitajat mutta alalla olleena voin kertoa esimerkkinä vanhainkodin jossa olin töissä. Klo 7-8 pestiin mummot ja tehtiin hoitotoimenpiteet, siihen heti perään mummojen kahvitus. Sitten istumaan kahville 8.15-11. Klo 11-11.45 autettiin ruokailuissa. 11.45-14 taas kahvihuoneessa rupattelua. 14-14.15 kahvittelua vanhusten kanssa. 14.15-15 vielä omaa kahvittelua. Sit vuoronvaihto. Tätä päivästä toiseen. Töitä tuli tehtyä päivässä vähän yli 2 tuntia ja lopun aikaa kahvihuoneessa istumista. Pahinta tästä tekee ettei menty katsomaan jos joku soitti hälytyskelloa. Aina se siellä soittelee. Pissavaivaisia ei haettu vessasta pois vaan olivat tunteja pöntöllä jne. ettei tarvii koko ajan auttaa.
Teit tietysti ilmoituksen tästä, kuten laki vaatii?
en kyllä nuorena sellaisesta tiennyt. Oli vaan ihan hirveä syyllisyys miten vanhuksia kohdeltiin. Kerroin tästä seuraavassa työpaikassa jossa myös hoitoalan ihmisiä ja ihan normaalia.
Se palkankorotus on itse asiassa se sama, jonka muu kunta-ala sai jo aiemmin keväällä ja kesällä. Se liittyy palkkojen harmonisointiin. Mitään korotusta ei siis tullut, vaan tehy "neuvotteli" "korotuksen", jonka olisi tullut muutenkin. Siitä koronahoitajien 600 eurosta menee sitten vero, joten käteen jäävä osuus on paljon pienempi.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Työvoimapula helpottuu, kun palkkaus on parempi ja ala houkuttelevampi.
Alalle olisi tulijoita vaikka kuinka. 3,8% prosenttia vain pääsee sisälle. Mielestäni palkkoja ei olisi kuulunut nostaa vaan lisää alalle opiskelijoita kun halukkaita on mielin määrin.
Sairaanhoitajan palkka nousee 3600 eurosta lähemmäs 5000€ lisineen. Muut yhtä korkean eli amk koulutuksen saaneet tienaavat keskimäärin 2200€. Miksi sairaanhoitajan pitää tienata reilusti yli tuolat kuin muiden jopa yliopistotasoisten?
Älä nyt höpötä,edellenkään ei ole tulossa kaikille hoitajille mitään kunta-alan sopimuksen ylittäviä korotuksia.
Vierailija kirjoitti:
Hus ei kuulu palkkaharmonisoinnin piiriin eli heille ei tule noita tiettyjä korotuksia.
Hus:n alue tulee saamaan myös sen saman 6% osuuden.
Vierailija kirjoitti:
Hus ei kuulu palkkaharmonisoinnin piiriin eli heille ei tule noita tiettyjä korotuksia.
Hus alue on kuitenkin myös saamassa tuon 6% rahoituksen, joten nostetaanko kaikkien palkkoja tasapuolisesti lähtötasosta riippumatta?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hus ei kuulu palkkaharmonisoinnin piiriin eli heille ei tule noita tiettyjä korotuksia.
Hus alue on kuitenkin myös saamassa tuon 6% rahoituksen, joten nostetaanko kaikkien palkkoja tasapuolisesti lähtötasosta riippumatta?
No ei sitä tarvitse käyttää palkkoihin.Siinä sopimuksessahan oli,että sitä käytetään myös järjestelmien kehittämiseen jne.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tässä on nyt vastakkain kaksi tulkintaa. Jos mennään kuten eksaktisti on julkisuuteen asiasta kerrottu, korotus ei ole osa harmonisointia. Jos taas luetaan tekstiä kokonaisuutena, osa korotuksesta on osa harmonisointia. Nyt sit jää nähtäväksi kumpi tulkinta on lopullinen. Jos työehtosopimusta tulkitaan itsenäisenä, olisivat nämä kaksi erillistä sopimusta. Tämä on ensimmäinen kerta kun kaksi sopimusta ympätään samaan aikaan yhteen.
Toivottavasti on osa harmonisointia.
Palkat olisivat nousseet ensi vuonna, kun tulee palkka harmonisointi, mutta nyt kun hoitajat sai palkankorotukset niin tuota palkkaharmonisointia ei tarvita.
Älä tohise paskaa, kun et asiaa tunne.
Hyvinvointialueille siirtyy kaikkiasn
175 000 työntekijää.Ja kaikki nuo eivät ole hoitajia eikä lääkäreitä.
Palkka harmonisointi koskee kaikkia tuonne siirtyviä työntekijöitä.
Koska nyt heillä kaikilla on sama työnantaja eli valtio.Tähän saakka sotepuolen työntekijöilla on ollut työnantajana ja palkanmaksajana eri tahot.
Työntekijät ovat olleet, kuntien, kaupunkien, sairaanhoitopiirien ja kuntayhtymien palveluksessa, jotenka palkatkin ovat vaihdelleet.
Nyt kun kaikilla tulee sama työnantaja, niin työnantajan pitää maksaa,jokaiselle samaa työtä tekevälle sama peruspalkka.
Niin?Ymmärrätkö,että kun ne tuolla 6% hoitajien osalta tasataan,ei jää enää harmonisoitavaa.Sitten harmonisoidaan muiden palkkaa.
Hölmö. Ne tasataan per työnkuva. Ei harmonisointi ole mikään korotus niin että kaikki saa eri työtehtävistä parempaa palkkaa.
Mitä ihmettä?Eihän tuota 6% korotusta kaikki saa.Sehän on tarkoitus kohdistaa niihin pienempiin palkkoihin.Jotkut saa isomman korotuksen,toiset vaan sen kunta-alan mukaisen.Niinhän se tasottuu.
Uuden sote yhdistymän aloittaessa vuonna 2023 eli alkuvuonna luultavasti palkat tasoittuvat niin että kaikkien sote alan työntekijöiden palkka on sama. Tämä on se korotus. Alimmat palkat tulevat tasoihin muiden kanssa. Ketakorvaus 600 ko ro nasta maksetaan maaliskuussa. Turha haaveilla mistään isoista palkoista, vuoteen 2027 saattaa olla kirinyt kolmosella alkavaan , eikä sekään varma ole.
Ei kaikkien työntekijöiden, vaan kaikkien samalla tehtävänimikkeellä samaa työtä tekevien palkat tasataan.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hus ei kuulu palkkaharmonisoinnin piiriin eli heille ei tule noita tiettyjä korotuksia.
Hus alue on kuitenkin myös saamassa tuon 6% rahoituksen, joten nostetaanko kaikkien palkkoja tasapuolisesti lähtötasosta riippumatta?
No ei sitä tarvitse käyttää palkkoihin.Siinä sopimuksessahan oli,että sitä käytetään myös järjestelmien kehittämiseen jne.
Silloinhan tuo väite 17% palkankorotuksista ei pidä paikkaansa!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Hus ei kuulu palkkaharmonisoinnin piiriin eli heille ei tule noita tiettyjä korotuksia.
Hus alue on kuitenkin myös saamassa tuon 6% rahoituksen, joten nostetaanko kaikkien palkkoja tasapuolisesti lähtötasosta riippumatta?
No ei sitä tarvitse käyttää palkkoihin.Siinä sopimuksessahan oli,että sitä käytetään myös järjestelmien kehittämiseen jne.
Silloinhan tuo väite 17% palkankorotuksista ei pidä paikkaansa!
No sitähän tässäkin ketjussa ollaan yritetty sanoa,mutta kun toiset ei vaan usko.
Jos tehy on sössinyt asian niin että HUS jää ilman samoja korotuksia mitkä muut saavat, niin asia ei varmasti jää tähän! Luuleeko joku että HUS alueen hoitajat nielisivät tällaisen vääryyden? No ei varmasti tule tapahtumaan!
Niin. Nimenomaan ylpeä. Heti pitää ylpistyä.
Mua ei ainakaan kiinnosta mitään järjestelmien kehittämiset pätkääkään. Minä haluan sen 17% korotuksen tasan omaan palkkaani, enkä mihinkään yleishyödylliseen kehittämisprojektiin. Terveisiä vaan HUS esh:ta että jos tässä yritetään meitä vedättää, niin saatte kohta roudata maakunnista hoitajat tänne pk seudulle kun me äänestetään jaloillamme.
Vierailija kirjoitti:
Jos tehy on sössinyt asian niin että HUS jää ilman samoja korotuksia mitkä muut saavat, niin asia ei varmasti jää tähän! Luuleeko joku että HUS alueen hoitajat nielisivät tällaisen vääryyden? No ei varmasti tule tapahtumaan!
HUS:n työntekijät saa kunta-alan sopimusta vastaavan palkankorotuksen.Lisäksi Hus:n alueella tulee myös se 6% lisäerä,vaikka sielä ei palkkaharmonisoinnin tarvetta olisikaan.Se 6% ei edelleenkään ole mikään osa kaikille tuleva palkankorotusta,vaan siitä voidaan osa rahasta käyttää pienempien palkkaryhmien palkkojen tasaamiseen.SEN lisäksi sitä voidaan käyttää esim.järjestelmien kehittämiseen ja yhtenäistämiseen jne.Se ei ole tarkoitettu yleiseksi palkankorotukseksi.
Kaikki alueet ei kuulu palkkaharmonisoinnin piiriin.
Ja muuten meneekö seuraavaksi lakkoon tarhahoitajat ja tarhat kiinni, he eivät saaneet korotusta.