Nyt on HUSissa kaikki meriselitykset käytössä: hoitajapula johtuu lomilla lorvivista opiskelijoista

Vierailija kirjoitti:

Hauskaa on myö se, että hoitsuille ei riitä rahaa palkkoihin. Mutta kun hoitsut irtisanoutuu ja menee keikkalaisina omaan työhönsä takaisin välitysfirman kautta, silloin heille kyllä on varaa maksaa jopa tuplapalkka ja enemmän.

Suosittelen muuten kaikille hoitsuille tätä. Keikkalaisena saa myös vapaammin valita omat työaikansa, eli sitä aitoa joustoa löytyy, eikä vain pascanhaistattelua.

Joo juuri näin - niinhän ne lääkäritkin tekee. Tiedän useita, jotka ovat irtisanoutuneet julkisen puolen virasta ja sitten tekevät samaa työtä oman firman kautta törkeällä palkalla.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hauskaa on myö se, että hoitsuille ei riitä rahaa palkkoihin. Mutta kun hoitsut irtisanoutuu ja menee keikkalaisina omaan työhönsä takaisin välitysfirman kautta, silloin heille kyllä on varaa maksaa jopa tuplapalkka ja enemmän.

Suosittelen muuten kaikille hoitsuille tätä. Keikkalaisena saa myös vapaammin valita omat työaikansa, eli sitä aitoa joustoa löytyy, eikä vain pascanhaistattelua.

Eikös HUS ollut hiljattain otsikoissa siitäkin, että ne yrittivät estää juuri tän kuvion? Jotain juttua oli, että keikkafirmoilta ei oteta tekijöitä, jotka on siirtyneet sinne HUSilta. Kai se todettiin mölyn jälkeen laittomaksi(?)

Olen ymmärtänyt että ovat hoitaneet asian siten, että maksavat keikkafirmoille pienempää korvausta HUS:illa aiemmin olleista työntekijöistä. Tämän takia keikkafirmoilla on sitten pienempi halu palkata isommalla palkalla jo töissä olevaa työntekijää uudestaan. Voin olla täysin väärässä, mutta luin jostain näin.

Työssä ja koulussa vaaditaan hirveän paljon nykyään. Eihän ne opiskelijat jaksa tehdä ympäri pyöreitä vuosia ja näkevät jo harjoittelu aikana miten raskasta työ on.

Onpaska ala , syyllistäminen alkaa jo opiskeluaikana.

Nyt vaan höpötetään hoitaja pulasta mutta kukaan ei tee mitään asioille.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Hauskaa on myö se, että hoitsuille ei riitä rahaa palkkoihin. Mutta kun hoitsut irtisanoutuu ja menee keikkalaisina omaan työhönsä takaisin välitysfirman kautta, silloin heille kyllä on varaa maksaa jopa tuplapalkka ja enemmän.

Suosittelen muuten kaikille hoitsuille tätä. Keikkalaisena saa myös vapaammin valita omat työaikansa, eli sitä aitoa joustoa löytyy, eikä vain pascanhaistattelua.

Eikös HUS ollut hiljattain otsikoissa siitäkin, että ne yrittivät estää juuri tän kuvion? Jotain juttua oli, että keikkafirmoilta ei oteta tekijöitä, jotka on siirtyneet sinne HUSilta. Kai se todettiin mölyn jälkeen laittomaksi(?)

Olen ymmärtänyt että ovat hoitaneet asian siten, että maksavat keikkafirmoille pienempää korvausta HUS:illa aiemmin olleista työntekijöistä. Tämän takia keikkafirmoilla on sitten pienempi halu palkata isommalla palkalla jo töissä olevaa työntekijää uudestaan. Voin olla täysin väärässä, mutta luin jostain näin.

No tässähän se olikin:

https://www.iltalehti.fi/kotimaa/a/45b153c0-a168-4cb1-9d59-f299d8c7b24e

Koko kuvio on sairas.

Kun työntekijöistä otetaan kaikki irti ahneesti ja itsekkäästi pienellä palkalla sekä pakkolakien ja leikkauksien avulla niin lopulta se pää jää vetävän käteen.

"Valtakunnallinen palkkasopiminen estää Louhijan mukaan palkoilla kilpailun"

Mua hämmästyttää, että tässähän toimialajohtaja käytännössä tunnustaa laittoman palkkakartellin suoraan maan isoimmalle päivälehdelle, mutta tähän ei ole kukaan julkisesti tarttunut.

Vierailija kirjoitti:

"Valtakunnallinen palkkasopiminen estää Louhijan mukaan palkoilla kilpailun"

Mua hämmästyttää, että tässähän toimialajohtaja käytännössä tunnustaa laittoman palkkakartellin suoraan maan isoimmalle päivälehdelle, mutta tähän ei ole kukaan julkisesti tarttunut.

Niin, työehtosopimushan määrittää vain minimipalkat. Mikään ei estä työnantajaa maksamasta enemmän kunhan ei tee sitä ilman työehtosopimuksen ehtojen mukaista yleiskorotusta kaikille samaa työtä tekeville joiden työnkuva ei eroa merkittävästi toisistaan.

Missäs ne ulkomailta joukolla rahdatut työvoimat nyt ovat, joita jo pari vuotta sitten innoissaan hehkutettiin pelastavan koko alan?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

"Valtakunnallinen palkkasopiminen estää Louhijan mukaan palkoilla kilpailun"

Mua hämmästyttää, että tässähän toimialajohtaja käytännössä tunnustaa laittoman palkkakartellin suoraan maan isoimmalle päivälehdelle, mutta tähän ei ole kukaan julkisesti tarttunut.

Niin, työehtosopimushan määrittää vain minimipalkat. Mikään ei estä työnantajaa maksamasta enemmän kunhan ei tee sitä ilman työehtosopimuksen ehtojen mukaista yleiskorotusta kaikille samaa työtä tekeville joiden työnkuva ei eroa merkittävästi toisistaan.

Jep, joko tää jätkä ei ymmärä, mitä TES tarkoittaa, tai sitten se ei tajua, että kartelleista ei kannattaisi kauheasti huudella julkisesti. Joka tapauksessa epäpätevä tehtäväänsä.

Vierailija kirjoitti:

Missäs ne ulkomailta joukolla rahdatut työvoimat nyt ovat, joita jo pari vuotta sitten innoissaan hehkutettiin pelastavan koko alan?

Eivät ole tulossa Suomeen. Jos olisin Filippiineiltä lähdössä Eurooppaan töihin, niin menisin mieluummin Norjaan tai vaikkapa Isoon-Britanniaan mieluummin kuin tänne. Tyhjää haihattelua.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

"Valtakunnallinen palkkasopiminen estää Louhijan mukaan palkoilla kilpailun"

Mua hämmästyttää, että tässähän toimialajohtaja käytännössä tunnustaa laittoman palkkakartellin suoraan maan isoimmalle päivälehdelle, mutta tähän ei ole kukaan julkisesti tarttunut.

Niin, työehtosopimushan määrittää vain minimipalkat. Mikään ei estä työnantajaa maksamasta enemmän kunhan ei tee sitä ilman työehtosopimuksen ehtojen mukaista yleiskorotusta kaikille samaa työtä tekeville joiden työnkuva ei eroa merkittävästi toisistaan.

Jep, joko tää jätkä ei ymmärä, mitä TES tarkoittaa, tai sitten se ei tajua, että kartelleista ei kannattaisi kauheasti huudella julkisesti. Joka tapauksessa epäpätevä tehtäväänsä.

Ehkä hän on niin varma asiastaan, eli siitä että koko systeemi ja kaikki johtajat poliitikkoja myöten ovat mukana tässä niin vahvasti että asia ei etene mihinkään vaikka tästä kanneltaisiin oikeusasiamiehelle. Voi olla tässä oikeassakin, jos ajattelee noin.

Vierailija kirjoitti:

Tällaisilla ulostuloilla HUS vaan vahvistaa oman asemansa paskana työnantajana, meinasivatko että opiskelijat jäävät heille töihin tällaisen syyllistämisen jälkeen :D

On meilläkin (ei HUS) syyllistetty valmistuvaa opiskelijaa, joka kevään viimeisen työharjoittelujakson jälkeen kehtasi lähteä muualle kesätöihin.

Pomo oli kihissyt, että kun tämä opiskelija on kerran saanut tehdä harjoittelunsa meillä, niin on röyhkeää lähteä muualle ja että hänet oli jo ehditty suunnitella lomasijaiseksi! Kuinka tällä tavalla kehtaa jättää työyksikön pulaan.

Vähemmän yllättäen ei ole tuota erinomaista opiskelijaa näkynyt tuon jälkeen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tällaisilla ulostuloilla HUS vaan vahvistaa oman asemansa paskana työnantajana, meinasivatko että opiskelijat jäävät heille töihin tällaisen syyllistämisen jälkeen :D

On meilläkin (ei HUS) syyllistetty valmistuvaa opiskelijaa, joka kevään viimeisen työharjoittelujakson jälkeen kehtasi lähteä muualle kesätöihin.

Pomo oli kihissyt, että kun tämä opiskelija on kerran saanut tehdä harjoittelunsa meillä, niin on röyhkeää lähteä muualle ja että hänet oli jo ehditty suunnitella lomasijaiseksi! Kuinka tällä tavalla kehtaa jättää työyksikön pulaan.

Vähemmän yllättäen ei ole tuota erinomaista opiskelijaa näkynyt tuon jälkeen.

Naurettavinta tässä kuviossa on se, että minä kokeneena työntekijänä hyvin suosituksin en tule valituksi vastaaviin työtehtäviin koska työnantaja palkkaa tuttuja valmistuvia opiskelijoita mieluummin. Ei vaan ymmärrä mitä näiden työnantajan edustajien mielissä liikkuu.

PS. En ole vanha, sairas tai muutenkaan erikoinen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tällaisilla ulostuloilla HUS vaan vahvistaa oman asemansa paskana työnantajana, meinasivatko että opiskelijat jäävät heille töihin tällaisen syyllistämisen jälkeen :D

On meilläkin (ei HUS) syyllistetty valmistuvaa opiskelijaa, joka kevään viimeisen työharjoittelujakson jälkeen kehtasi lähteä muualle kesätöihin.

Pomo oli kihissyt, että kun tämä opiskelija on kerran saanut tehdä harjoittelunsa meillä, niin on röyhkeää lähteä muualle ja että hänet oli jo ehditty suunnitella lomasijaiseksi! Kuinka tällä tavalla kehtaa jättää työyksikön pulaan.

Vähemmän yllättäen ei ole tuota erinomaista opiskelijaa näkynyt tuon jälkeen.

Naurettavinta tässä kuviossa on se, että minä kokeneena työntekijänä hyvin suosituksin en tule valituksi vastaaviin työtehtäviin koska työnantaja palkkaa tuttuja valmistuvia opiskelijoita mieluummin. Ei vaan ymmärrä mitä näiden työnantajan edustajien mielissä liikkuu.

PS. En ole vanha, sairas tai muutenkaan erikoinen.

Opiskelija ei ole hetkeen saamassa kokemuslisiä tai lisiä henkilökohtaiseen osaamiseen perustuen.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tällaisilla ulostuloilla HUS vaan vahvistaa oman asemansa paskana työnantajana, meinasivatko että opiskelijat jäävät heille töihin tällaisen syyllistämisen jälkeen :D

On meilläkin (ei HUS) syyllistetty valmistuvaa opiskelijaa, joka kevään viimeisen työharjoittelujakson jälkeen kehtasi lähteä muualle kesätöihin.

Pomo oli kihissyt, että kun tämä opiskelija on kerran saanut tehdä harjoittelunsa meillä, niin on röyhkeää lähteä muualle ja että hänet oli jo ehditty suunnitella lomasijaiseksi! Kuinka tällä tavalla kehtaa jättää työyksikön pulaan.

Vähemmän yllättäen ei ole tuota erinomaista opiskelijaa näkynyt tuon jälkeen.

Naurettavinta tässä kuviossa on se, että minä kokeneena työntekijänä hyvin suosituksin en tule valituksi vastaaviin työtehtäviin koska työnantaja palkkaa tuttuja valmistuvia opiskelijoita mieluummin. Ei vaan ymmärrä mitä näiden työnantajan edustajien mielissä liikkuu.

PS. En ole vanha, sairas tai muutenkaan erikoinen.

Opiskelija ei ole hetkeen saamassa kokemuslisiä tai lisiä henkilökohtaiseen osaamiseen perustuen.

Ihan totta. Minun osaamiseni nostaa tehokkuuteni korkeammalle kuin mitä se lisä edellyttäisi, tästä johtuen juuri ne hyvät suositukset. Uskon että kyse on vain siitä että ei uskalleta palkata ketään jota ei tunneta ennestään. Pelätään niin paljon virheitä että ei pyritäkään saamaan parasta mahdollista työvoimaa vaan otetaan mieluummin se "varma" vaihtoehto. Eli väärät ihmiset ovat vastuussa palkkauksesta ja johtamisesta, ja tämän lauseen allekirjoittaa tässä maassa todennäköisesti suurin osa työelämässä olevista nykyään.

Vierailija kirjoitti:

Missäs ne ulkomailta joukolla rahdatut työvoimat nyt ovat, joita jo pari vuotta sitten innoissaan hehkutettiin pelastavan koko alan?

Tämä onkin hauskaa, Kaikki kentällä työskentelevät tiesivät kertoa jo etukäteen, ettei tule onnistumaan. Pula on jo liian paha, palkat ja ilmasto eivät houkuttele, kukaan ei ole perehdyttämässä. Päättäjillä on tosi naiivi kuvitelma siitä, mitä arki alalla on. Ulkopuolisilta kuvitelmat vielä ymmärtääkin ä, mutta hallinnon soisi tajuavan, että laiva on jo ohittanut sen pisteen, jossa vuotoja pystytään tilkitsemään pienillä toimenpiteillä. Nyt se uppoaa, ansaitusti. Ikävää potilaille.

Vierailija kirjoitti:

Hoitajapula oli myös 10v sitten. Olin sh opiskelijana eräällä ortopedisella osastolla yksityisellä töissä enkä ollut vielä valmistunut. Olin yksin töissä ja kuntoutuvia potilaita 10. Päivystävälle lääkärille soitin eräästä potilaasta mutta hän oli ratsastamassa. Lupasi tulla käymään parin tunnin päästä. Lähihoitaja oli alemmassa kerroksessa jos tarvitsi apua.

Miksi nyt vasta herätään hoitajapulaan?

Päivystävä lääkäri oli ratsastamassa.

Itkisin jos ei naurattaisi niin paljon.

Turhaa lätinää. Jos organisaatio ei toimi, vastuu on AINA johtajalla. Johto uusiksi, niin alkaa pelittää. Tulospalkkaus ja vaikeimmista töistä hoitajille isommat korvaukset.

TAYS on samanlainen hellhole, sieltäkin taisi päivystyksestä lähteä massoittain hoitajia. En voi olla olematta vahingoniloinen, vaikka itse olen jo päässyt pois sieltä, 20 v huonoa johtamista riitti. Vahingoniloinen siitä, että nyt meillä vihdoin on kasvanut aikuisuuteen sukupolvi, joka kohauttaa olkapäitään, ei edes hae näihin paskalafkoihin töihin eikä suostu kepillä johdettavaksi, kuten me aiemmat nynnykät, joille hyvän ihmisen mittari vielä on venyminen ja paukkuminen työn eteen. Nyt ollaan oikeilla linjoilla, oma elämä tulee ensin. Tervettä kehitystä. Mikään ei muuten muutu.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Valmistuin sairaanhoitajaksi 1986 ja tein opiskeluaikana kesätöitä HYKS:issä. Mutta pidin myös lomaa. Ihan kuten kaikki opiskelukaverinikin. En muista ketään, joka olisi ollut koko kesän töissä.

Pakollinen kesäharjoittelu tulisi sisällyttää tutkinto-ohjelmaan.

Ai jaa. Muutenkin opiskelijat tekee harkat ilmaiseksi. Pitäisikö vielä kesälomakin tehdä ilman palkkaa. Itse olen työskennellyt sairaanhoitajana 33 vuotta ja nyt ihan kypsä tähän touhuun. Enää en suostu ylitöihin enkä vuoronvaihtoihin. Omat vuorot teen hyvin, mutta vapaa-aika kuuluu minulle.