Osa-aikatyötä on paljon, mutta uusi aktiivimalli pakottaa kaikki hakemaan vain kokoaikatyötä

Älä puhu paskaa. Osa-aikatyö on ihan jees, kunhan hakee myös sitä kokoaikatyötä.

Mistä olet kaivanut osa-aikatyötä koskevat jutut? Kyllä osa-aikalisää saa.

Osatyökykyiset voivat edelleen työllistyä osa-aikaiseksi.

Vierailija kirjoitti:

Älä puhu paskaa. Osa-aikatyö on ihan jees, kunhan hakee myös sitä kokoaikatyötä.

Olen koulutustani vastaavassa mukavassa vakituisessa osa-aikatyössä. Kokopäivätyötä tosi vaikea saada ellen vaihda alaa ja hae jotain siivoojan hommia. En kyllä varmana hae.

Vierailija kirjoitti:

Älä puhu paskaa. Osa-aikatyö on ihan jees, kunhan hakee myös sitä kokoaikatyötä.

Jos tuo onnistuisikin, niin luuleeko meidän päättäjät, että osa-aikatyötä tarjoavat yritykset tykkäävät siitä, että joutuvat hakemaan koko ajan uusia työntekijöitä, kun entiset pakotetaan kokoaikatyöihin?

Mulle myös työkkärin setä sanoi, että koskee myös osa-aikaisia tämä hakuvelvoite tietenkin ja velvoite koskee nimenomaa kokoaikaisia töitä? Eli osa-aikainen saa 4kpl/kk velvoitteen täytettyä hakemalla kokoaikatöitä, ei niitä osa-aikaisia.

Vierailija kirjoitti:

Mulle myös työkkärin setä sanoi, että koskee myös osa-aikaisia tämä hakuvelvoite tietenkin ja velvoite koskee nimenomaa kokoaikaisia töitä? Eli osa-aikainen saa 4kpl/kk velvoitteen täytettyä hakemalla kokoaikatöitä, ei niitä osa-aikaisia.

Kuinkahan esim. ravintola-alan käy kun siellä paljon keikkaa ja osa-aikaista? Tai kaupan alan? Eihän sitä kokoaikahommaa edes voi riittää millään kaikille?

Onhan se nyt ihan luonnollista, että pyritään siihen ettei sitä soviteltua tartte maksaa.

Itse asiassa tähänkin asti on ollut niin, että soviteltua saavan tulee hakea kokoaikatyötä - tai toista osa-aikatyötä aiemman lisäksi. Sitä vaan ei ole vahdittu vaan on katsottu läpi sormien.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mulle myös työkkärin setä sanoi, että koskee myös osa-aikaisia tämä hakuvelvoite tietenkin ja velvoite koskee nimenomaa kokoaikaisia töitä? Eli osa-aikainen saa 4kpl/kk velvoitteen täytettyä hakemalla kokoaikatöitä, ei niitä osa-aikaisia.

Kuinkahan esim. ravintola-alan käy kun siellä paljon keikkaa ja osa-aikaista? Tai kaupan alan? Eihän sitä kokoaikahommaa edes voi riittää millään kaikille?

No sitten otetaan muuta osa-aikaista työtä lisäksi. Vaikka kaupan kassalle tai henkilökohtaiseksi avustajaksi. Ne on melkein aina osa-aikaisia.

Vierailija kirjoitti:

Onhan se nyt ihan luonnollista, että pyritään siihen ettei sitä soviteltua tartte maksaa.

Itse asiassa tähänkin asti on ollut niin, että soviteltua saavan tulee hakea kokoaikatyötä - tai toista osa-aikatyötä aiemman lisäksi. Sitä vaan ei ole vahdittu vaan on katsottu läpi sormien.

Se osa-aikatyöllistettykin kuitenkin maksaa joka palkastaan osuuden ansioturvaan, eli mielestäni ihan hyvillä mielin voisi soviteltua hakea.

Ja höpsis taas. Miksi ette opettele lukemaan? Missään ei sanota, että osa-aikatyön hakeminen ei riitä:

Laissa sanotaan aika lailla selkeästi:

Työnhakuvelvollisuutta voi täyttää:

1) hakemalla sellaista vähintään kaksi viikkoa kestävää työsuhteessa tehtävää työtä, johon työnhakija voi perustellusti olettaa voivansa työllistyä;

2) hakemalla yksilöityä työpaikkaa työ- ja elinkeinotoimiston tekemän työtarjouksen perusteella;

3) hakemalla lisätyötä omalta työnantajalta;

4) etsimällä työttömyysturvalain 1 luvun 6 §:ssä tarkoitettuna yrittäjänä tehtäviä sellaisia työmahdollisuuksia, joihin työnhakija voi perustellusti olettaa voivansa työllistyä;

5) julkaisemalla 2 §:n 2 momentissa tarkoitetun esittelyn;

6) muilla 1–5 kohdassa tarkoitettuja toimia vastaavilla toimilla, joiden tavoitteena on työllistyminen

Olisi siis järkevää laittaa paukkuja myös sinne työnantajien puoleen ja painostaa kokoaikaisiin työllisyyssuhteisiin.

Esim. linja-autoliikenne , posti, koulunkäynninohjaajat, kaupan ala, markkinointipuoli, henkilökohtainen avusta , ovat paljolti niitä aloja joissa on suuri osa osa-aika töitä.

Huomaatteko muuten yhteyttä siihen, missä vapaita paikkoja löytyy.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mulle myös työkkärin setä sanoi, että koskee myös osa-aikaisia tämä hakuvelvoite tietenkin ja velvoite koskee nimenomaa kokoaikaisia töitä? Eli osa-aikainen saa 4kpl/kk velvoitteen täytettyä hakemalla kokoaikatöitä, ei niitä osa-aikaisia.

Kuinkahan esim. ravintola-alan käy kun siellä paljon keikkaa ja osa-aikaista? Tai kaupan alan? Eihän sitä kokoaikahommaa edes voi riittää millään kaikille?

Ja entä jos on vaikkapa 12kk määräaikainen osa-aikatyö ja saa kokoaikatyön, eihän sitäkään voi lopettaa kesken kaiken ilman sanktioita ja harvempi yrittäjä odottaa kuukausia saadakseen kokoaikaisen työntekijän, yleensä tarve on asap 🤔 öyökä työkkäri sit karenssin koska ei aloittanut kokoaikatöitä?

Vierailija kirjoitti:

Ja höpsis taas. Miksi ette opettele lukemaan? Missään ei sanota, että osa-aikatyön hakeminen ei riitä:

Laissa sanotaan aika lailla selkeästi:

Työnhakuvelvollisuutta voi täyttää:

1) hakemalla sellaista vähintään kaksi viikkoa kestävää työsuhteessa tehtävää työtä, johon työnhakija voi perustellusti olettaa voivansa työllistyä;

2) hakemalla yksilöityä työpaikkaa työ- ja elinkeinotoimiston tekemän työtarjouksen perusteella;

3) hakemalla lisätyötä omalta työnantajalta;

4) etsimällä työttömyysturvalain 1 luvun 6 §:ssä tarkoitettuna yrittäjänä tehtäviä sellaisia työmahdollisuuksia, joihin työnhakija voi perustellusti olettaa voivansa työllistyä;

5) julkaisemalla 2 §:n 2 momentissa tarkoitetun esittelyn;

6) muilla 1–5 kohdassa tarkoitettuja toimia vastaavilla toimilla, joiden tavoitteena on työllistyminen

Eikö työkkärin väkikään sitten osaa lukea, kun puhuvat kysyttäessä vain kokoaikatyön hakemisen täyttävän velvoitteen?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Onhan se nyt ihan luonnollista, että pyritään siihen ettei sitä soviteltua tartte maksaa.

Itse asiassa tähänkin asti on ollut niin, että soviteltua saavan tulee hakea kokoaikatyötä - tai toista osa-aikatyötä aiemman lisäksi. Sitä vaan ei ole vahdittu vaan on katsottu läpi sormien.

Se osa-aikatyöllistettykin kuitenkin maksaa joka palkastaan osuuden ansioturvaan, eli mielestäni ihan hyvillä mielin voisi soviteltua hakea.

Ymmärräthän, ettei se voi olla lähtökohta, että nostetaan tukia, kun voisi myös tehdä enemmän työtunteja?

Vierailija kirjoitti:

Olisi siis järkevää laittaa paukkuja myös sinne työnantajien puoleen ja painostaa kokoaikaisiin työllisyyssuhteisiin.

Esim. linja-autoliikenne , posti, koulunkäynninohjaajat, kaupan ala, markkinointipuoli, henkilökohtainen avusta , ovat paljolti niitä aloja joissa on suuri osa osa-aika töitä.

Huomaatteko muuten yhteyttä siihen, missä vapaita paikkoja löytyy.

Voisiko se linja-autokuski tehdä hiljaiseen aikaan keskellä päivää 2-3 tuntia bussien siivousta tai käydä istuttamassa taimia keväällä? Työt on osa-aikaisia siksi, että ei ole tuottavaa työtä koko päiväksi eikä tyhjiä busseja varmaan kannata ajella siksi, että olisi kokoaikatyö.

Vierailija kirjoitti:

Olisi siis järkevää laittaa paukkuja myös sinne työnantajien puoleen ja painostaa kokoaikaisiin työllisyyssuhteisiin.

Esim. linja-autoliikenne , posti, koulunkäynninohjaajat, kaupan ala, markkinointipuoli, henkilökohtainen avusta , ovat paljolti niitä aloja joissa on suuri osa osa-aika töitä.

Huomaatteko muuten yhteyttä siihen, missä vapaita paikkoja löytyy.

No näinhän ei tulla koskaan tekemään vaan työnhakija on aina syyllinen kun ei työllisty kokoaikahommiin ja jatkuvasti painostuksen alaisena.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ja höpsis taas. Miksi ette opettele lukemaan? Missään ei sanota, että osa-aikatyön hakeminen ei riitä:

Laissa sanotaan aika lailla selkeästi:

Työnhakuvelvollisuutta voi täyttää:

1) hakemalla sellaista vähintään kaksi viikkoa kestävää työsuhteessa tehtävää työtä, johon työnhakija voi perustellusti olettaa voivansa työllistyä;

2) hakemalla yksilöityä työpaikkaa työ- ja elinkeinotoimiston tekemän työtarjouksen perusteella;

3) hakemalla lisätyötä omalta työnantajalta;

4) etsimällä työttömyysturvalain 1 luvun 6 §:ssä tarkoitettuna yrittäjänä tehtäviä sellaisia työmahdollisuuksia, joihin työnhakija voi perustellusti olettaa voivansa työllistyä;

5) julkaisemalla 2 §:n 2 momentissa tarkoitetun esittelyn;

6) muilla 1–5 kohdassa tarkoitettuja toimia vastaavilla toimilla, joiden tavoitteena on työllistyminen

Eikö työkkärin väkikään sitten osaa lukea, kun puhuvat kysyttäessä vain kokoaikatyön hakemisen täyttävän velvoitteen?

Työttömät kuulevat sen, mitä haluavat kuulla eli tuskinpa tuota on menty sanomaan. On todettu, että työnhakuvelvollisuuden täyttää hakemalla osa-aikaista työtä, mutta työttömän työnhakijan tulee olla valmis kokoaikatyöhön.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Älä puhu paskaa. Osa-aikatyö on ihan jees, kunhan hakee myös sitä kokoaikatyötä.

Olen koulutustani vastaavassa mukavassa vakituisessa osa-aikatyössä. Kokopäivätyötä tosi vaikea saada ellen vaihda alaa ja hae jotain siivoojan hommia. En kyllä varmana hae.

Minäkin olen merkonomi ja ison ketjun ruokakaupassa töissä. Mulla on 28h/viikko soppari, mun lähiesimiehellä 30h, myymäläpäällikölläkin on 35h ja sit myymäläpäällikön pomo taitaa olla ainoa jolla on täydet sopimustunnit.

Vierailija kirjoitti:

Olisi siis järkevää laittaa paukkuja myös sinne työnantajien puoleen ja painostaa kokoaikaisiin työllisyyssuhteisiin.

Esim. linja-autoliikenne , posti, koulunkäynninohjaajat, kaupan ala, markkinointipuoli, henkilökohtainen avusta , ovat paljolti niitä aloja joissa on suuri osa osa-aika töitä.

Huomaatteko muuten yhteyttä siihen, missä vapaita paikkoja löytyy.

Näitä voi yhdistää, jotta tulee tunteja niin paljon, ettei tarvitse enää soviteltua päivärahaa.