Lue keskustelun säännöt.
Mistä niitä virkamiehiä vähennetään?!
15.04.2015 |
Suomessa on vähiten valtion virkamiehiä Euroopassa: http://yle.fi/uutiset/suomessa_on_vahiten_valtion_virkamiehia_eussa/7920697
Tehostamisen varaa varmasti on, mutta sellainen ympäripyöreä huutelu, että leikataan turhista paperinpyörittäjistä vaatii kyllä perusteluja, että mistä? Tullista, veronkerääjistä vai mistä? Itse lähtisin säästämään kaventamalla lomaoikeudet ja irtisanomissuojan yksityissektoria vastaavaksi.
Toisekseen naurattaa tämä populistinen ajatus säästöistä mikäli kansanedustajien määrä vähennettäisiin puoleen. Sehän olisikin demokratian kannalta hienoa, kun vaikka Lapin vaalipiiristä valittaisiin 3 tai 4 kansanedustajaa 7 sijaan. Tämä johtaisi vääjäämättä virkamiesvallan kasvuun - sitäkö tässä haetaan?
Kommentit (17)
Jos katsottaisiinkin niin päin,että mitä kaikkea me täällä tarvitaan,ja sitten loput pellolle?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="15.04.2015 klo 12:52"]
Jos katsottaisiinkin niin päin,että mitä kaikkea me täällä tarvitaan,ja sitten loput pellolle?
[/quote]
Juuri näin! Siinä olisi suuren kansalaiskeskustelun ja asennemuutoksen paikka. Mutta ajattele kun on vuosikymmenien aikana iskostettu tiettyjen etuuksien ja oikeuksien kuuluvan jokaiselle suomalaiselle, niin eihän siitä mitään tulisi. Harva on valmis luopumaan "saavutetuista" eduista.
Julkinen sektori menee aivan väärään suuntaan sillä, että yritetään saada henkilöstövähennyksiä samaan aikaan kun tehdään uusia lakeja, jotka vaativat lisää valvontaa, "paperin pyörittämistä" ym. eikä mitään automatisoida tai kevennetä. Palvelut ruuhkautuu ja muuttuu tehottomiksi. Ollaanko me valmiita siihen, että joitakin tehtäviä ei vain suoriteta? Terveydenhoidon palveluita ei valvota, jolloin riski sille, että joudut puoskarin kynsiin, kasvaa? Lasten lelujen turvallisuutta ei testata maahantuonnin yhteydessä? Poliiseja vähennetään? Luokkakokoja kasvatetaan?
Valtion virastot ovat minun mielestäni osittain painotettu väärin, mutta työntekijöiden vähentäminen todennäköisesti pahentaa tilannetta.
Pidetään tiukasti kiinni niistä asioista, joiden katsotaan olevan meidän hyvinvointiyhteiskunnan peruspilareita. Koulujärjestelmä,terveydenhuolto,infra,ym.
Säädökset, rajoitukset, holhous. Niillä on yleensä hyvä tarkoitusperä,mutta kaikkeen meillä ei ole varaa.
Vapauteen päin kulkeminen vain saattaa olla kivuliasta.
Perustulovaatimus on (vihreiden) elämäntapaintiaanien vastuutonta haihattelua ja yhteiskunnallinen mahdottomuus. Sen seuraus olisi Suomen kaikinpuolinen taantuminen, tuotannon ja talouden lamautuminen ja valtion pikainen konkurssi.
Hyvinvointia voi syntyä vain työnteosta ja työn tuloksen tuottamasta lisäarvosta. Perustulo olisi pelkkää arvon kuluttamista, joka päättyy heti kun rahat loppuvat. Jo tällä hetkellä aivan liian monen elämä perustuu ns. tulonsiirtoihin.
Etuuskäsittelijöiden määrän vähenemisen tuomat säästöt on naurettavin peruste, mitä perustulointiaanit ovat ikinä esittäneet.
Tutustukaa intsikat kansantalouden lainalaisuuksiin ja mekanismeihin!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Missä koulutetaan virkamiehiä ? Voiko virkamieheksi opiskella oppisopimuksella ?
Millainen ammatti on virkamies tai nainen ?
Valtiosektori on ohut, valtiolla ei ole liikaa väkeä. Mutta julkisen sektorin muodostavat myös kunnat, ja siellä on karsittavaa. Kuntaliitokset ei auta, kun vanhoja tyyppejä ei saa potkittua pois säällisessä ajassa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="15.04.2015 klo 13:33"]
Missä koulutetaan virkamiehiä ? Voiko virkamieheksi opiskella oppisopimuksella ?
Millainen ammatti on virkamies tai nainen ?
[/quote]
Virkamies (tai -nainen) on ihan tavallinen suomalainen työntekijä. Hän tekee työnsä ihan samalla tavalla kuin muutkin työntekijät, jotkut paremmin, toiset huonommin. Virkamieheksi kouluttaudutaan oppilaitoksissa, vaatimuksena voi olla esim. lääkärin, luokanopettajan tai vaikka hallintosihteerin pätevyys.
Alotetaan vaikka Trafista ja VALVIRAsta, turhimmat lafkat ikinä. Kaikki pellolle, en usko, että kukaan jää kaipaamaan näitten ulostuloja.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Muistutan, että 2014 valtiolta irtisanottiin aiemmin varmoina pidetyistä viroista 900 virkamiestä.
[quote author="Vierailija" time="15.04.2015 klo 13:41"]
Valtiosektori on ohut, valtiolla ei ole liikaa väkeä. Mutta julkisen sektorin muodostavat myös kunnat, ja siellä on karsittavaa. Kuntaliitokset ei auta, kun vanhoja tyyppejä ei saa potkittua pois säällisessä ajassa.
[/quote]
Ei pidä paikkaansa. Kunnan hallinnossa työskentelee noin 5% kunnan työntekijöistä, muut sitten hoitavat, opettavat ja siivoavat. Hallinnon väestä taas suurin osa maksaa palkkoja, tarkastaa laskuja, on esimiehenä, huolehtii luottamushenkilöistä, vastaa lakiasioista jne. Eli kuntaliitoksissa voidaan säästää muutaman ylimmän virkamiehen tehtävästä. Ja jos liitoksia ei tehdä, niin silloin ei säästetä niistäkään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="15.04.2015 klo 13:54"]
[quote author="Vierailija" time="15.04.2015 klo 13:41"]
Valtiosektori on ohut, valtiolla ei ole liikaa väkeä. Mutta julkisen sektorin muodostavat myös kunnat, ja siellä on karsittavaa. Kuntaliitokset ei auta, kun vanhoja tyyppejä ei saa potkittua pois säällisessä ajassa.
[/quote]
Ei pidä paikkaansa. Kunnan hallinnossa työskentelee noin 5% kunnan työntekijöistä, muut sitten hoitavat, opettavat ja siivoavat. Hallinnon väestä taas suurin osa maksaa palkkoja, tarkastaa laskuja, on esimiehenä, huolehtii luottamushenkilöistä, vastaa lakiasioista jne. Eli kuntaliitoksissa voidaan säästää muutaman ylimmän virkamiehen tehtävästä. Ja jos liitoksia ei tehdä, niin silloin ei säästetä niistäkään.
[/quote]
Tarvitseeko kunta siivoojia omille palkkalistoilleen? Valtiolla avustavat työt on ulkoistettu, joten kunnista voiaan varsin hyvin irtisanoa ruokahuollon, siivouksen, kiinteistönhuollon jne. tehtävissä olevat ja yksityistää nuo työt, sama on tehty jo valtiolla. Palkkahallinto, kirjanpito jne, voidaan siirtää maakuntien kokoisiin yksikköihin. KIlpailuttamalla esim. ruokahuolto 3 vuoden välein pidetään huolta siitä, että kustannukset eivät nouse.
Tässä poliittikkojen ansiolistaa, että ei tarvitse omiaan potkia pois. Jokaisen poliittisenbroilerin viimeinen ratkaisu. Kansa maksaa
1. Inflaatiotarkistusten tekemättä jättäminen 2013 ja 2014
2. Solidaarisuusvero yli 100 000 euron ansiotuloille
3. Yle-vero 2013
4. Keskimääräinen kunnallisvero kiristys min 0,1 prosenttiyksikköä 2013
5. Kaikkien arvonlisäverokantojen sekä vakuutusmaksuveron korotus yhdellä (=kahdella) prosenttiyksiköllä 2013
6. Asunto-osakkeiden ja kiinteistöyhtiöiden osakkeiden varainsiirtoveron verokanta 1,6 %:sta 2 %:iin v. 2013.
7. Kiinteistöyhtiöiden velkaosuus lisätään varainsiirtoveron veropohjaan eli varainsiirtoveron kiristys 2013
8. Liikennepolttoaineverojen korotukset 2012 ja 2014
9. Jäteveron korotus 2013 sekä
10. Turpeen veron korotus 2013 ja 2015
11. Makeis- ja virvoitusjuomaveron pohjan laajennus ja korotukset 2011–2012
12. Alkoholi- ja tupakkaverotuksen kiristys 2012
13. Eräiden palveluiden alennetun ALV-kokeilun päättyminen, eli ALV:n kiristäminen
14. Auto- ja ajoneuvoverotuksen korotukset 2012–2013
15. Pankkivero 2013
16. Windfall-vero 2014
17. Kotitalousvähennyksen tason alentaminen
18. Lukuisia välillisten verojen korotuksia, mm. lähes kaikkien virkakyöstimaksujen korotukset 2013
19. Energiamääräysten, ajolupien, metsästyslupien, aselupien, nuohousmaksujen jne jne korotukset 2013
20. Rikkiveron voimaansaattaminen (aiheuttaa teollisuudelle kustannuksia välittömästi) 2015
21. Eläketulon lisävero
22. Sähköveron nosto
23. Pääomaverojen tuplakorotus
24. Vakuutusmaksuveron korotus
25. Arvonlisäpohjan laajennukset, mm. omaishoito
26. Sairausvakuutuskorvausten alentaminen
27. Kaukolämmön (käytännössä pakollinen kaava-alueilla) jatkuva nousu
28. Ulkomaisten nettiostosten rajoittaminen
29. Km-korvausten vähennysoikeuden rajoitukset
30. Kuntien tuloverotuksen kiristykset valtionosuuksia leikkaamalla 2014
31. Kiinteistöverotuksen yleinen kiristys
32. Kiinteistöverojen kiristys 5-10 % kiinteistöjen arvopohjan laskentatavan muutoksilla
33. Makeis- ja virvoitusjuomaveron korotukset 2014
34. Alkoholi- ja tupakkaverotuksen kiristys 2014
35. Polttoaineveron korotus 2014
36. Sähköveron kiristys 2014
37. Perintöveron korotus 2013
38. Lahjaveron korotus 2013
39. Lukuisat viranomaismaksujen kiristykset vv. 2014-15.
40. Maahantuonnin rajoitukset vuonna 2014.
41. Talkootyön verotuskyttäys alkaen 2014.
42. Rakennustyön valvonnan lisääminen: eli jokaisen rakennuksella työskentelevän veronumeron aiheuttamien viranomaisvalvonnan maksujen kiristykset 2014
43. Pullonpalautustulojen verotus http://suomenkuvalehti.fi/jutut/kotimaa/pullonpalautus-verotoimistoon-kertoo-isommasta-tyytymattomyydesta
44. Kunnallisverojen kiristys keskimäärin 0,2 % vuoden 2014 alusta
45. Tulevat kunnallisveron kiristykset vuoden 2015 alusta.
46. Ajoneuvoveron lisäkiristykset vuoden 2015 alusta.
47. Makeisveron lisäkiristykset vuoden 2015 alusta.
48. Sähköveron lisäkiristykset vuoden 2015 alusta.
49. Polttoaineveron lisäkiristykset vuoden 2015 alusta.
50. Pääomaveron lisäkiristys vuoden 2015 alusta.
51. Lahja- ja perintöverotuksen korotukset vuoden 2015 alusta.
52. Solidaarisuusveron kiristys vuoden 2015 alusta.
53. Jäteveron korotus vuoden 2015 alusta.
54. Asuntolainan verovähennysoikeuden osittainen poistaminen 2015.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ulkoistaminen ei ole mikään tie onneen. Nyt esimerkiksi monessa isommassa kaupungissa harkitaan siivouksen ja ruokahuollon keskittämistä entistä enemmän omiin käsiin. Syynä on se, että kilpailutuksissa esim. siivous saadaan helposti hankittua edullisesti, mutta heti kun voittanut firma löytää muita töitä, niin kunnan sopimus irtisanotaan. Jos sopimusehdot laitetaan liian tiukaksi, niin sitten ei saada tarjouksia. Usein vaihtuvat työntekijät ja niiden takana olevat firmat eivät lisää laatua eikä säästöjä saada, koska kunnan pitää olla jatkuvasti kilpailuttamassa tai hankkimassa uusia tekijöitä.
[quote author="Vierailija" time="15.04.2015 klo 13:42"]
[quote author="Vierailija" time="15.04.2015 klo 13:33"]
Missä koulutetaan virkamiehiä ? Voiko virkamieheksi opiskella oppisopimuksella ?
Millainen ammatti on virkamies tai nainen ?
[/quote]
Virkamies (tai -nainen) on ihan tavallinen suomalainen työntekijä. Hän tekee työnsä ihan samalla tavalla kuin muutkin työntekijät, jotkut paremmin, toiset huonommin. Virkamieheksi kouluttaudutaan oppilaitoksissa, vaatimuksena voi olla esim. lääkärin, luokanopettajan tai vaikka hallintosihteerin pätevyys.
[/quote]Eikö siis huoltomiehen pätevyydellä pääse virkamieheksi ?
Valtio ei toimi kuten yritykset, joissa säästöjä syntyy potkimalla työntekijöitä pellolle. Vaikka valtio irtisanoo, niin poispotkittu syö edelleen valtion leipää (tulonsiirtojen ja tukien muodossa).
Perustulo selkeyttäisi asiaa ja vähentäisi etuuskäsittelijöitä, mutta ymmärtääkseni tämä vaikuttaisi kuntatyöntekijöihin. Perustulon kustannus olisi kyllä yllättävän suuri, sillä nykyisellään iso osa oikeutetuista etuuksista jää hakematta erinäisistä syistä.
Suomessa julkisen sektorin työntekijä ansaitsee keskimäärin 91,4% yksityisen sektorin ansioista. Kuinka moni julkisen sektorin työntekijä olisi silti valmis vaihtamaan yksityiselle ja luopumaan varmasta työpaikasta ja paremmista lomaeduista pientä palkkaetua vastaan? Luulenpa, että hyvin harva!
Selkein keino vähentää julkishallinnon työtekijöitä olisi siirtyä perustuloon. Tällöin suurin osa etuuskäsittelijöistä voitaisiin vähentää pois. Muuten tuo on aika tyhjää huutelua. Noita vähennettäviä tehtäviä on haettu jo pari vuotta kissojen ja koirien kanssa ja tulokset ovat luokkaa solarium-valvonnan lopettaminen... Työajan pidentäminen ja lomien leikkaaminen ovat ihan ok. Samalla tosin voisi sitten nostaa kuntien ja valtion palkkoja samalle tasolle yksityisten kanssa eli keskimäärin 20% palkankorotukset kaikille.