HS tänään: ''Puolison etätyökonttorissa asuminen ahdistaa''
Luitteko jo Hesarissa julkaistun mielipidekirjoituksen, missä etätyöläisen puoliso syyttää etätyötä tekevän työnantajaa ja hybridimallia ahdistavasta elämäntilanteestaan?
Pariskunnasta toinen käy kodin ulkopuolella raskaissa fyysisissä töissä ja työpäivä alkaa ja loppuu aikaisemmin kuin toisella, joten kun hän palaa töistä kotiin puolison etätyöpäivä olkkarissa on vielä meneillään ja hänen ''pitää'' hissutella omassa kotonaan eikä saa rentoutua normaalisti, mikä on mielestäni ihan validi ärsytyksen aihe.
MUTTA Sen sijaan että tämä valittaja muuttaisi puolisonsa kanssa isompaan asuntoon, missä olisi erillinen työhuone, tai hankkisi etätyöläiselle vastamelukuulokkeet tai sopisi etätyöläisen kanssa molemmille paremmin sopivasta rytmistä (esim aloittaisiko etätyöläinen edes joinakin päivinä työt aikasemmin jotta kun toinen palaa töistä ei tarvitse varoa metelöintiä?) tämä syyttää työnantaa, mikä on tietenkin helpompaa kuin keskustella sen puolison kanssa ja yrittää päästä kompromissiin...
Kommentit (105)
"Satun vielä pahaksi onnekseni olemaan yksinoloa kaipaava erityisherkkä."
Vierailija kirjoitti:
Jos työnantaja olettaa, että työntekijä tekee etätöitä, työnantaja myös maksaa sen työtilan, eli mahdollisen suuremman asunnon, jossa töitä voi tehdä.
Minulla ei kotona todellakaan ole paikkaa eikä tilaa tehdä etätöitä, kotini on kotini, ei työpaikka.Työnantajani onneksi tämän ymmärsi, eikä ole pakottanut etätöihin, vaan olemme koko ajan saaneet käydä ihan työpaikalla, vaikka työ onkin tietotyötä, jota voisi tehdä etänäkin.
Hyvin harva työnantaja on kieltänyt toimistolle tulemisen kokonaan. Se että kirjoittajan puoliso on valinnut tehdä etätöitä toimiston sijaan, ei ole työnantajan vastuulla. Koko mielipidekirjoituksessa kuvailtu ongelma kuulostaa johtuvan siitä, että kirjoittajan etätöissä oleva puoliso ei syystä tai toisesta halua ottaa huomioon tätä erityisherkkää kodin ulkopuolella töissä käyvää naista/miestä ja hänen tarpeitaan. Ratkaisujahan olisi montakin sen sijaan että syytetään työnantajaa ja halutaan kaikki takaisin toimistolle. ap
Mun mielestä tuo on parisuhdeongelma, eikä ne kuulu yleisönosastoille (vaikka niitä siellä joskus puidaan).
Tuo kirjoitus oli työnantajan tilaamaan, ajaa agendaa etätyötä vastaan. En ymmärrä muuta syytä tuolle kirjoitukselle, jossa nähdään ongelmia asioissa joista on tekemällä tehty ongelmia.
Eipä se työnantajakaan voi niitä omia hommiaan rakentaa sen mukaan, miten työntekijän puolisolle sopii.
Me asutaan isossa rämässä talossa, jossa tämä etätyö ei ole ollut mikään ongelma.
Meitä oli täällä pahimmillaan minä, mies, abi ja ysiluokkalainen. Kaikille piti saada työrauha. Ja aikataulut ei tulleet meillä kenelläkään meiltä itseltämme tietenkään.
Millälailla tuossa nyt mielestäsi syytetään työnantajaa?
Eikö tuo ongelma ratkea muuttamalla isompaan asuntoon? Etätyöt tulevat kuitenkin jatkumaan.
Vierailija kirjoitti:
Tuo kirjoitus oli työnantajan tilaamaan, ajaa agendaa etätyötä vastaan. En ymmärrä muuta syytä tuolle kirjoitukselle, jossa nähdään ongelmia asioissa joista on tekemällä tehty ongelmia.
Luettuani jutun ihmettelin että miksi sellainen on julkaistu, koska kyse on selvästi pariskunnan omasta kommunikaatio-ongelmasta. Etätyöläinen voisi mennä pari päivää viikossa toimistolle, käyttää vastamelukuulokkeita, tehdä töitä makkarissa olkkarin sijaan iltapäivätunnit kun lähityössä oleva tulee kotiin ym ym.
ap
Vierailija kirjoitti:
Millälailla tuossa nyt mielestäsi syytetään työnantajaa?
''Onko puolisoni työnantajalla oikeus viedä minulta oma kotini ja muuttaa se konttoriksi? Miksi kukaan ei ole kiinnostunut minun jaksamisestani?''
Tässä kohtaa aika selvästi.
ap
Kirjoitushan oli hauska! Kenen työpiste työnantajan tiloissa on täysin äänetön, ei kilahduksia eikä kahahduksia? Silti tuossa kirjoittaja on sitä mieltä, että mikron kello ei saa kilahtaa, ei saa jumpata (viereisessä huoneessa?) jne. Ainakin meillä työnantajan tarjoama tila on avokonttorissa, jossa ääntä on enemmän kuin television tuottaman äänimaailman verran (onkohan tuon kirjoittaja edes tietoinen siitä, että kuulokkeet on keksitty?).
Outoa oli se, että kirjoittaja on sidottu kumppaniinsa, koska muuten ei ole varaa asua missään. Aika kamalaa elää sidottuna parisuhteeseen, joka on kuin vankila. Valittamisen sijaan voisi hankkia oman kodin!
Meillä oikeastaan ainoa ongelma ruokatuntini ja taukoni. Mies työskentelee olohuoneessa, joka tupakeittiö-tyylinen ja rymistelen toisinaan vahingossa vähän. 60 neliön asunto ja kumpikin etänä koko ajan, maaliskuulta 2020
Jos joutuu ostamaan isomman asunnon työn takia, kuka maksaa? Me puolison kanssa ostettiin vain pari vuotta sitten uusi asunto. Ei tullut mieleenkään, että tässä tehtäisiin töitä samassa. Me onneksi molemmat saadaan käydä konttorilla ja on saatu koko ajan, mutta teoriassa. Myykää asunto pois ja ostakaa isompi, että voitte tehdä töitä. Kuka maksaa sen kymmenien tuhansien erotuksen, että saadaan molemmille oma työtila? Minä tarvitsen suunnittelijana mm. kaksi isoa näyttöä, eli pöytätilaa tarvitaan. Oikeastiko te jotkut olette sitä mieltä, että jonkun pitää tehdä kymmenientuhansien sijoitus voidakseen tehdä töitä kotona? Ei, verottaja ei sitä maksa.
Vierailija kirjoitti:
Eikö tuo ongelma ratkea muuttamalla isompaan asuntoon? Etätyöt tulevat kuitenkin jatkumaan.
Kuka pystyy muuttamaan tuosta vain?
Ap, yritin vastata sinulle viestiisi nro 10, mutta vastaukseni ei mennyt läpi. Myönnän, että luin jotenkin huonosti. Tuo oli kyllä jossain määrin syyttävää.
Vierailija kirjoitti:
Jos joutuu ostamaan isomman asunnon työn takia, kuka maksaa? Me puolison kanssa ostettiin vain pari vuotta sitten uusi asunto. Ei tullut mieleenkään, että tässä tehtäisiin töitä samassa. Me onneksi molemmat saadaan käydä konttorilla ja on saatu koko ajan, mutta teoriassa. Myykää asunto pois ja ostakaa isompi, että voitte tehdä töitä. Kuka maksaa sen kymmenien tuhansien erotuksen, että saadaan molemmille oma työtila? Minä tarvitsen suunnittelijana mm. kaksi isoa näyttöä, eli pöytätilaa tarvitaan. Oikeastiko te jotkut olette sitä mieltä, että jonkun pitää tehdä kymmenientuhansien sijoitus voidakseen tehdä töitä kotona? Ei, verottaja ei sitä maksa.
Jos ei halua hankkia isompaa asuntoa, vuokrata lähistöltä työtilaa, muunnella nykyistä asuntoa sopivammaksi, sopia pelisäännöistä puolison kanssa, sietää kotiintulevan puolison melua, käyttää kuulokkeita, niin sitten on varmaan palattava työpaikalle? Meillä ainakin on edelleen toimisto ja toimistolla on saanut koko pandemiankin ajan käydä, jos kotioloissa töiden tekeminen ei ole mahdollista. Työnantajan on tarjottava työtila jos erikseen ei ole sovittu kokonaan etänä tehtävästä työstä.
ap
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikö tuo ongelma ratkea muuttamalla isompaan asuntoon? Etätyöt tulevat kuitenkin jatkumaan.
Kuka pystyy muuttamaan tuosta vain?
Onhan tässä ollut 1,5 vuotta aikaa, eikä noilla ole edes lapsia.
Ja sen kodin ulkopuolisen työtilan olisi voinut hankkia vaikka heti. Tai sitten se kirjoittaja vain aikuistua erityisyydestään. Tai hän rukata aikataulujaan, jos se kerran niin helppoa on.
Kotona on paljon äänettömämpää kuin avokonttorissa enkä edellytä puolisolta muuta kuin normaalin huomioimisen, mitään turhaa kälättämistä ja huutamista ei saa tehdä työni aikana.
Ihmiset hankkivat mieluisan asunnon olettaen elämän olevan jossain muualla. Tuttu teki pitkään töitään kahviloissa, korona-aikana joutui jäämään kotiin ja kauhisteli sitä, miten vuorotyötä tekevästä puolisosta lähti ääntä, kun tämä laittoi ruokaa.
Nykyaikaiset kaksiot ovat oikeastaan hellahuone ja alkovi, joten asunnonostaja voisi kahdesti miettiä, mitä oikeastaan haluaa hankkia. Rakentajat maksimoivat voittoja, joten 37 neliön kaksio ei ole enää mikään epätavallinen asia, kun vielä 30 vuotta sitten tilaa oli 10 neliötä enemmän.
Kyllä huomaa ajatuksen että kodit ovat vain ja ainoastaan naisia varten
Jos työnantaja olettaa, että työntekijä tekee etätöitä, työnantaja myös maksaa sen työtilan, eli mahdollisen suuremman asunnon, jossa töitä voi tehdä.
Minulla ei kotona todellakaan ole paikkaa eikä tilaa tehdä etätöitä, kotini on kotini, ei työpaikka.
Työnantajani onneksi tämän ymmärsi, eikä ole pakottanut etätöihin, vaan olemme koko ajan saaneet käydä ihan työpaikalla, vaikka työ onkin tietotyötä, jota voisi tehdä etänäkin.