Lue keskustelun säännöt.
Varhaiskasvatuksen kertomuksia - alan työntekijöiden hätähuuto resurssipulan ja uupumisien vuoksi
10.10.2021 |
Iltalehden artikkelissa kerrotaan, että "Varhaiskasvatuksen kertomuksia" -niminen tili löytyy Instagrammista. Sen ylläpitäjillä on kertomansa mukaan yhteenlaskettuna 26 vuotta työkokemusta varhaiskasvatuksesta ja yli 60 päiväkodista.
He ovat varhaiskasvatuksen opettajia ja hoitajia.
Ylläpitäjät ovat julkaisseet tilillään nyt noin 300 samaansa viestiä ja tilillä on noin 6200 seuraajaa.
Kaikki ovat pettyneitä alaan.
LÄHDE https://www.iltalehti.fi/perheartikkelit/a/1e692fb2-6000-405b-87cc-92f6…
Kommentit (19680)
Vierailija kirjoitti:
Se on pitkä aika, pitäskö sun jäädä heti sairauslomalle? Ois muillakin kivempaa.
Häpeä ja häivy pilaamasta maineemme!!!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Se on pitkä aika, pitäskö sun jäädä heti sairauslomalle? Ois muillakin kivempaa.
Häpeä ja häivy pilaamasta maineemme!!!
Ei vaan te valittajat voitte jäädä saikulle. Droppaatte työstään tykkäävien fiiliksen töissä. Ja häpäisette muut perheiden edessä.
Nyt on pakko kysyä vanhemmilta työntekijöilta? Miltä se tuntuu kun sinua siirrellään ryhmästä toiseen jos jossain on liikaa aikuisia ja jossain liian vähän? Siis kun ajatellaan lapsilukua talokohtaisesti?
Vierailija kirjoitti:
Nyt on pakko kysyä vanhemmilta työntekijöilta? Miltä se tuntuu kun sinua siirrellään ryhmästä toiseen jos jossain on liikaa aikuisia ja jossain liian vähän? Siis kun ajatellaan lapsilukua talokohtaisesti?
Sitä ollaan pelkkiä resursseja ei ihmisiä. Stressi on jatkuvasti läsnä, kun ei tiiä milloin mihinkin ryhmään heitetään. :(
Vierailija kirjoitti:
Nyt on pakko kysyä vanhemmilta työntekijöilta? Miltä se tuntuu kun sinua siirrellään ryhmästä toiseen jos jossain on liikaa aikuisia ja jossain liian vähän? Siis kun ajatellaan lapsilukua talokohtaisesti?
Eipä siinä sitten paljon suunniteltua toimintaa toteuteta pitkäjänteisesti, kun arki on yhtä poukkoilua. Lapsille luvatut ja suunnitellut tekemiset peruuntuu kun arki on yhtä kaaosta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Nyt on pakko kysyä vanhemmilta työntekijöilta? Miltä se tuntuu kun sinua siirrellään ryhmästä toiseen jos jossain on liikaa aikuisia ja jossain liian vähän? Siis kun ajatellaan lapsilukua talokohtaisesti?
- Ai miltäkö tuollainen tuntuu? Tuntuu ohuesti joltain Pilkkeen tai Touhulan meiningiltä? kai kunnallakin sitten moista tehdään? Mutta ei kai kesken päivää ja suunniteltujen päiväohjelmien kuitenkaan?
Miksei lasten vanhemmat tai varhaiskasvatuksen henkilöstö ala vaatimaan siltä Miia Kempiltä toimenpiteitä tämän säästöpelleiyn suhteen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Miksei lasten vanhemmat tai varhaiskasvatuksen henkilöstö ala vaatimaan siltä Miia Kempiltä toimenpiteitä tämän säästöpelleiyn suhteen.
Mitä oikeasti luulet, että hlöstö eli kasvattajat asialle voivat??
Lakkoon ei niin vain ruveta ja eri liittojenkin tuella, kuten nähty, se on äärimmäisen vaikeata, koska noh, eri liitot, vakahlöstö pirstoutuneina liian moniin liittoihin. Ja palkan mieluusti joka kk haluaa ja tarvitsee joten töihin on aamuisin taaperrettava oli mikä oli, vaikka olisi taas sekasortoinen katkeileva ja liian vähillä resursseilla (ei sijaista, ei tuen tarpeisten huomiointia) painettava päivä edessä.
Eli mitäs sitten? Vanhemmat herätys!?!! Siihen oman kunnan ja lapsen päiväkotiyksikön varhaiskasvatuspäällikköön JA eduskuntaan sähköpostipommitusta, valtakunnan päälehteen ym kirjoittelua?
Sellaista varmasti ollutkin, ei muutosta. Suossa rämpiminen ja selviytymistaistelu jatkuu.
T. Työkaveri tuli töihin pitkältä kesälomalta ja jäikin samantien useiden viikkojen (5vkoa) sairauslomalle, ei sijaista, tietenkään, koska "talon tasolla" ja plaaplaaplaaa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miksei lasten vanhemmat tai varhaiskasvatuksen henkilöstö ala vaatimaan siltä Miia Kempiltä toimenpiteitä tämän säästöpelleiyn suhteen.
Mitä oikeasti luulet, että hlöstö eli kasvattajat asialle voivat??
Lakkoon ei niin vain ruveta ja eri liittojenkin tuella, kuten nähty, se on äärimmäisen vaikeata, koska noh, eri liitot, vakahlöstö pirstoutuneina liian moniin liittoihin. Ja palkan mieluusti joka kk haluaa ja tarvitsee joten töihin on aamuisin taaperrettava oli mikä oli, vaikka olisi taas sekasortoinen katkeileva ja liian vähillä resursseilla (ei sijaista, ei tuen tarpeisten huomiointia) painettava päivä edessä.
Eli mitäs sitten? Vanhemmat herätys!?!! Siihen oman kunnan ja lapsen päiväkotiyksikön varhaiskasvatuspäällikköön JA eduskuntaan sähköpostipommitusta, valtakunnan päälehteen ym kirjoittelua?
Sellaista varmasti ollutkin,
Vanhempia ei kiinnosta, kunhan vaan saavat mussukkansa kuskattua mukavasti hoitoon. Jos vanhemmat oikeasti tietäisi millainen tilanne on pahimmillaan, niin jokainen aidosti lapsestaan välittävä vanhempi harkitsisi hartaasti ja tosissaan joko kotiäitiyttä tai perhepäivähoitoa tai jotain muuta kodinomaista ja maanläheistä.
Henkilökunta ei rakasta heidän lapsiaan. Henkilökunta on vain töissä, niinkuin kuuluukin. Rakkaus ja rajat omilta vanhemmilta kasvattaa lapset.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Päiväkodissa isossa vertaisryhmäsä lapsi oppii huutamaan äänensä kuuluviin ja tappelemaan, tai alistumaan.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt on pakko kysyä vanhemmilta työntekijöilta? Miltä se tuntuu kun sinua siirrellään ryhmästä toiseen jos jossain on liikaa aikuisia ja jossain liian vähän? Siis kun ajatellaan lapsilukua talokohtaisesti?
Eipä siinä sitten paljon suunniteltua toimintaa toteuteta pitkäjänteisesti, kun arki on yhtä poukkoilua. Lapsille luvatut ja suunnitellut tekemiset peruuntuu kun arki on yhtä kaaosta.
Eli tämä poukkoilu ja suunnitelmien peruuntuminen sopii oikeasti hyvähermoisille ja tervejärkisille ja hyväitsetuntoisille. Tarkoitan, että jos ei pysty toteuttaa, niin ei ota sitä itseensä. Ei anna vanhempien kiukuttelun mennä ihon alle. Ei anna esimiehen niskaan huohotuksen stressata. Tekee vaan rauhallisesti jotain lasten eteen ja on tyytyväinen panokseensa niillä resursseilla mitä on.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt on pakko kysyä vanhemmilta työntekijöilta? Miltä se tuntuu kun sinua siirrellään ryhmästä toiseen jos jossain on liikaa aikuisia ja jossain liian vähän? Siis kun ajatellaan lapsilukua talokohtaisesti?
Eipä siinä sitten paljon suunniteltua toimintaa toteuteta pitkäjänteisesti, kun arki on yhtä poukkoilua. Lapsille luvatut ja suunnitellut tekemiset peruuntuu kun arki on yhtä kaaosta.
Eli tämä poukkoilu ja suunnitelmien peruuntuminen sopii oikeasti hyvähermoisille ja tervejärkisille ja hyväitsetuntoisille. Tarkoitan, että jos ei pysty toteuttaa, niin ei ota sitä itseensä. Ei anna vanhempien kiukuttelun mennä ihon alle. Ei anna esimiehen niskaan huohotuksen stressata. Tekee vaan rauhallisesti jotain lasten eteen ja on tyytyväinen panokseensa niillä resursseilla mitä on.
Eli ei saa pettyä itse työntekijänä siihen että ei tiedä missä ryhmässä on töissä? Lapsille on luvattu metsäretki tai joku muu kiva, joka joudutaan perumaan koska henkilökuntaa ei oo tai sijaista odotellaan puoleen päivään? Ei saa turhautua siihen, ettei viikko-ohjelmaan uskalla kirjoittaa mitään etteivät lapset odota asioita turhaan?
Ei saa pettyä ja turhautua siihen että oma ammatillisuuden arvostus vedetään alan olosuhteissa viemäristä? Jos haluaa tarjota lapsille muutakin kuin että "pysyvät suunnilleen hengissä ja tallessa päivän aikana"?
Ei saa masentua siitä mitä alan vallitsevat olot tekevät mm. lapsen aivojen kehitykselle. Turvattomuuden tunne, kaaos, epätoivo. Sitten meillä on lisää pahoinvointia nuoria lähitulevaisuudessa, jotka eivät ole työkykyisiä kannattelemaan tätä yhteiskuntaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
On varmasti hyviä lapsiryhmiä, jossa on just hyvät työntekijät. Mutta oikeasti vanhemmat ei todellakaan tiedä mitä se arki oikeasti on. Ja sitten sitä samskutin ulkokultaista diipadaapaa jaetaan esitteillä ja monisteilla perheille.
Ma suorastaan rakastan niitä vanhempia, jotka rauhallisesti hymyillen sanoo : Ei mitään stressiä. Meille riittää ihan tavallinen arki täällä meidän lapselle. Ei tarvii mitään ihme krumeluureja. Ruokaa, unta, kavereita, lohduttava aikuinen." Sitten on näitä takakireitä lääkäri/lastenpsykologi- vanhempia, jotka valittavat esimiehille ja aluepäällikoille mitä ihmeellisimmistä asioista.
Varhaiskasvatuksen kausi alkoi maanantaina. 4 huomioliiveihin puettua lasta huusi hädissään puistossa, koska varhaiskasvattajat olivat heidät sinne lapsiryhmästä unohtaneet.
Sivulliset olivat pysähtyneet rauhoittelemaan lapsia ja etsimään apua.
Korkea aika kaivaa ne retkisuunnitelman lapsilistat esiin kun poistutaan päiväkodin alueelta eikä luottaa niihin älypuhelinten läsnäolo-äppseihin.
Tuollaista ei yksinkertaisesti saisi tapahtua.
LÄHDE ILTALEHTI Tiistai 5.8.2025 klo 19:57 Otsikolla: Vaarallinen moka päiväkodissa Helsingissä - "Todella ikävästi kävi"
Miten hemmetissä voi hukata 4 (neljä) lasta?
Pidämme silmäteränne turvassa ja ..... öö neljä puuttuu..???
Mistä saa heti suoriltaan 5vkon sairausloman? Jos siis tullut töihin lomalta ja jääkin heti pois?
Tässä kommentissa on kiteytettynä teidän työmoraali.