Varhaiskasvatuksen kertomuksia - alan työntekijöiden hätähuuto resurssipulan ja uupumisien vuoksi

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tänään ja eilen kun meillä ei ollut keittäjä paikalla, pomo yritti, että minä lastenhoitaja teen ruoan. Sanoin, että minusta et kokkia saa. Joku muu sitten suostui. Onneks ens viikolla lakko. 

Voi kuule on noissa pahimmissa ykistyisissä paikoissa kuulemma lastenhoitaja nöyrästi lämmitellyt purkkihernekeittoa päiväkodinjohtajan käskystä kun muuta ei ole haluttu maksavien asiakkaiden lapsille tilata. Kivasti säästää sekä henkilöstökuluissa (keittiöhenkilökunta) että ruokakuluissa (purkkihernekeitto). Samaan aikaan muualla laatu-päiväkodeissa toiset lapset saavat aivan mahtavia lounaita.

 

Just näin... Meillä siivoaa hoitajat myös vessoja ja yleisiä tiloja. Valitettavaa, mutta aika ei usein näihin riitä. 

Oman lapseni päiväkodissa ollut opettaja jo pitkään poissa. Toivon hänelle kaikkea hyvää ja että hän vielä palaisi takaisin. En tiedä miksi, mutta jotenkin tämä vain pyörii kauheasti mielessä .. 

Kun varhaiskasvatus on näin huonossa jamassa nyt, tulee tuleva sukupolvi olemaan aivan häiriintynyt ja sekaisin. Mieleltään terveitä ihmisiä tulee olemaan enää vähemmistö.

Vierailija kirjoitti:

Kun varhaiskasvatus on näin huonossa jamassa nyt, tulee tuleva sukupolvi olemaan aivan häiriintynyt ja sekaisin. Mieleltään terveitä ihmisiä tulee olemaan enää vähemmistö.

Olen ollut vakassa töissä 2,5kk ja olen jo aivan loppu. Isot lapsiryhmät, vähän hoitajia. Paljon työtä... Nepsyhaasteita... Pomo hengittää niskaan ja antaa "hyviä" neuvoja lähtiessään itse pois kentältä. Vaikka olisi mikä tahansa kaaos, pomo lähtee menemään ja toivottaa tsemppiä kentälle. Tällä sitten eteenpäin... 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tänään ja eilen kun meillä ei ollut keittäjä paikalla, pomo yritti, että minä lastenhoitaja teen ruoan. Sanoin, että minusta et kokkia saa. Joku muu sitten suostui. Onneks ens viikolla lakko. 

Voi kuule on noissa pahimmissa ykistyisissä paikoissa kuulemma lastenhoitaja nöyrästi lämmitellyt purkkihernekeittoa päiväkodinjohtajan käskystä kun muuta ei ole haluttu maksavien asiakkaiden lapsille tilata. Kivasti säästää sekä henkilöstökuluissa (keittiöhenkilökunta) että ruokakuluissa (purkkihernekeitto). Samaan aikaan muualla laatu-päiväkodeissa toiset lapset saavat aivan mahtavia lounaita.

 

Just näin... Meillä siivoaa hoitajat myös vessoja ja yleisiä tiloja. Valitettavaa, mutta aika ei usein näihin riitä. 

No hellurei: tuohan on härskeintä kustannustaloudellista bisnestä parhaimmillaan! Alipalkatut hoonosoomi-hoitsut lämmittää purkkihernekeitot, ei tarvi palkata keittiöhenkilökuntaa( kasvatusvastuun ohella suitsait sujuu sukkelaan ), siivoo talon veskit ja ryhmätilat plus tiskit (ei tarvii palkata siivoojaa) ja huolehtii kaikenlisäksi kuinka yhdistellään lapsiryhmät muutaman hoitajan vastuulle, kun päiväkodinjohtaja ei sijaisia tilaa, hoitaa tarvittaessa eskariopenkin duunit siinä sivussa ellei moista saada paikalle.

Itse yksityisellä töissä vakassa. Hoitajana joudun myös siivoamaan vessoja sekä yleisiä tiloja ja tiskaan koko ryhmän astiat. Joskus jopa keittiöhommia.. Paljon lapsia, vähän hoitajia. Tauot menee sillain, että jää liian ison lapsiryhmän kanssa yksin. 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Kun varhaiskasvatus on näin huonossa jamassa nyt, tulee tuleva sukupolvi olemaan aivan häiriintynyt ja sekaisin. Mieleltään terveitä ihmisiä tulee olemaan enää vähemmistö.

Olen ollut vakassa töissä 2,5kk ja olen jo aivan loppu. Isot lapsiryhmät, vähän hoitajia. Paljon työtä... Nepsyhaasteita... Pomo hengittää niskaan ja antaa "hyviä" neuvoja lähtiessään itse pois kentältä. Vaikka olisi mikä tahansa kaaos, pomo lähtee menemään ja toivottaa tsemppiä kentälle. Tällä sitten eteenpäin... 

Meidän lasten päiväkodissa päiväkodin johtaja on tuttu näky. Osaa lapset nimeltä ja sijaistaa usein itse ryhmissä. Kiitollisena tästä joka ikinen kerta!

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Tänään ja eilen kun meillä ei ollut keittäjä paikalla, pomo yritti, että minä lastenhoitaja teen ruoan. Sanoin, että minusta et kokkia saa. Joku muu sitten suostui. Onneks ens viikolla lakko. 

Voi kuule on noissa pahimmissa ykistyisissä paikoissa kuulemma lastenhoitaja nöyrästi lämmitellyt purkkihernekeittoa päiväkodinjohtajan käskystä kun muuta ei ole haluttu maksavien asiakkaiden lapsille tilata. Kivasti säästää sekä henkilöstökuluissa (keittiöhenkilökunta) että ruokakuluissa (purkkihernekeitto). Samaan aikaan muualla laatu-päiväkodeissa toiset lapset saavat aivan mahtavia lounaita.

 

Just näin... Meillä siivoaa hoitajat myös vessoja ja yleisiä tiloja. Valitettavaa, mutta aika ei usein näihin riitä. 

No hellur

Tässä totisinta totta, mutta viime viikolla meillä oli tilanne, että meiltä puuttui 3 hoitajaa riveistä. Ketään ei otettu tilalle. Johtaja oli sitä mieltä, että pärjäämme omin voimin, yhdistellään ryhmiä ym... Jep jep... Kaaos oli koko päivä. Monet alkoi vastustaa johtajaa ja käski katsoa mitoituksen kuntoon. Johtaja katseli paperilta, että kyllä mitoitus riittää. Sitten kun oli iltapäivä ja työntekijöitä alkoi lähtemään niin mitoitus horjui. 

Kamalaa sanoa, mutta pari lakkopäivää ei haittaa yhtään. 

Millon te prkl tajuatte ettei normaali työssäkäyvä voi olla viikkokausia hoitamassa lasta kotona vuotavan nenän takia?! Yksi kuumeetoon päivä ja sitten hoitoon. Tämä on lääkärinkin kanta.  Se yskä ja nuha voi jatkua vielä viikkoja taudin jälkeen.

Vierailija kirjoitti:

Lääkärit suosittelevat, että lapsi voi palata päiväkotiin kun ei ole enää kuumetta. Nuha tai yskä ei haittaa. 

Täysin kuntoon tuleminen jostain flunssasta kestää jopa kaksi viikkoa. En tiedä kenellä työssäkäyvällä on mahdollisuutta tähän.

Mielestäni kakki järkevät ihmiset hoitaa lapsensa kotona kolmevuotiaaksi.

Jos lapsi on puolikuntoinen niin sillon päiväkoti ei ole oikea paikka. Myös päiväkodeissa voi työskennellä henkilökuntaa joilla on heikko immuniteetti(esim sydämen vajaatoiminta tai juuri käynyt syöpähoidot läpi) ja silloin ei ole oikein että tuodaan puolikuntoinen lapsi hoitoon. Ja monet vanhemmat tuo ihan niinkin sairaita lapsi hoitoon etteivät jaksa muuta kuin maata. Joskus on lähetetty 40 asteen kuumeesta kärsivä lapsi kotiin kesken päivän tai lapsi joka yskii ihan taukoamatta. 

Siellä on hoitajat koko ajan kuumemittari tanassa, että saisivat lapsia lähetettyä kotiin ja työtaakka kevenisi. 

Vierailija kirjoitti:

Siellä on hoitajat koko ajan kuumemittari tanassa, että saisivat lapsia lähetettyä kotiin ja työtaakka kevenisi. 

Mä voisin alkaa tehdä lasuja noista lapsista jotka sairaana lähetetään hoitoon.

Itse en ymmärrä miksi sellainen lapsi, joka voisi olla kotona tuodaan räkää valuvana ja todella yskäisenä hoitoon. Olo on kehno, ei jaksa ryhmän mukana. Sitten kun asiasta kertoo ystävällisesti vastaus on vain "ei ole kuumetta". Ei se kuume kaikkea kerro, sori!

Yhteiskunnan pitäisi laittaa lisää rahaa vakahoitoon. Näyttää siltä, että hoitajia ei ole tarpeeksi työpaikoilla. Osa lapsista ei osaa suomea, osa ei omaa käytöstapoja ja osa on vaan kurittomia. Ja mistä ihmeestä nämä kaikki nepsyt oikein tulevat? 

Lapsi ei ole puolikuntoinen, vaikka nenä valuisi flunssan jäljiltä.

Vierailija kirjoitti:

Järkytyin siitä millainen sijainen lapselleni osui

No millainen se oli? 

Nyt ihmiset äkkiä pois niistä yksityisistä päiväkodeista, töitä riittää kunnallisellakin. Vain selkärangaton kynnysmatto suostuu olemaan orjana yksityisissä päiväkodeissa.

Vierailija kirjoitti:

Mitä mieltä olette siitä, että muslimityöntekijät pitävät rukoustaukoja kesken työpäivän sen normaalin lakisääteisen tauon lisäksi?

Minulla ei ole mitään kenenkään rukoushetkiä vastaan, itsekin olen uskonnollinen, tosin eri uskonnon.

Näitä hetkiä oli kaksi työpäivän aikana tässä vuoden pimeimpänä aikana.

Aiempi esihenkilö sanoi, että ylimääräisiä taukoja ei voi pitää, ne rukoushetket pitää pitää sitten ryhmän oman tauon aikana.  Siitä seurasi purnausta, koska rukousajat eivät mene yksiin taukojen kanssa. Nykyisessä työpaikassani ryhmän opettaja salli nämä tauot, koska rukoushetket ovat aikasidonnaisia islamin mukaan. Tämä tarkoittaa sitä, että ryhmässä on rukoustaukojen aikana 1 kasvattaja vähemmän ja yksi tila, esim taukotila tai naulakko on rukouskäytössä.

Tästä ovat monet eri mieltä, mutta kukaan ei uskalla valittaa. Minusta on väärin myöntää ylimääräisiä taukoja y

Se on rasismia, jos sanoo jotain asiasta. Heillä kun on oikeus rukoilla. Tosin pitäisi olla sitten kaikilla muillakin oikeus poistua ihan milloin vaan tauolle. Tai mielummin kaikilla velvollisuus noudattaa työaikaa ja tauot pitää sovitusti. Ois kyllä kiva, että etukäteen sovittais tai ees kertoisivat nämä ylimääräiset taukonsa työkavereille. Ettei tule vaan ilmoituksena ja poistuta hetkeksi. Mutta tuo rasismi-kortti on heti käytössä. 

Minä pidän samanpituisen tupakkatauon aina kun ryhmämme lastenhoitaja ilmoittaa lähtevänsä rukoilemaan. Reilu peli.