Miksi työnantajat eivät ilmoita työhaastatteluissa olleille?
Taas olen jo kuukauden verran odotellut.
Ymmärrän tietenkin, että en ole tullut valituksi, mutta miksi siitä ei vain voida ilmoittaa minulle?
Sähköpostilla, kiitos. 90 % niistä puheluista on tosi huonosti hoidettuja ja vaivaannuttavia tilanteita molemmille osapuolille.
Kommentit (5)
Hakijoita liikaa , niin haastattelija tulee röyhkeäksi , eikä viitsi vaivautua .
Vierailija kirjoitti:
Hakijoita liikaa , niin haastattelija tulee röyhkeäksi , eikä viitsi vaivautua .
Sen ymmärtää hakijoihin, mutta ei haastateltaviin. Niiden määrähän on melko vakio per hakukierros.
Lopputuloksena on, että kärkihakijat eivät hae enää uudestaan.
Siksi, että hakijoita on liikaa, jolloin yksittäisten viestien lähettämiseen menee viikko. Lähetyslistaa ei voi tehdä, koska sellaisia listoja henkilöiden tiedoista ei saisi edes olla olemassa. Yritys ei myöskään ole vaivautunut tekemään palvelua, jossa vastausviestin lähettäminen olisi automaattista.
Vierailija kirjoitti:
Siksi, että hakijoita on liikaa, jolloin yksittäisten viestien lähettämiseen menee viikko. Lähetyslistaa ei voi tehdä, koska sellaisia listoja henkilöiden tiedoista ei saisi edes olla olemassa. Yritys ei myöskään ole vaivautunut tekemään palvelua, jossa vastausviestin lähettäminen olisi automaattista.
Tietenkin saa olla lista. Sitä ei vain saa säilyttää enää tarpeen jälkeen.
Viesti ihmisille ja lista sen jälkeen roskiin.
Näin tuntuu käyvän erityisesti silloin, kun on ollut todella hyvä hakija.
Jos haastattelu meni huonosti, ihan varmasti seuraavalla viikolla kolahtaa viesti "Valitettavasti emme etene kanssasi, kiitos kuitenkin kiinnostuksesta Iloinen Firma Oy:ta kohtaan!"