Lue keskustelun säännöt.
Alue: Aihe vapaa
Onko tuo totta, että sairaanhoitajia lähtee alalta nyt ryminällä? Onko hoitoalalla oikeasti niin kamalaa?
21.07.2021 |
Miksi? Voisitteko laittaa kokemuksianne. Mietin tosissaan alaa ja nyt en ole ollenkaan enää varma.
Kommentit (1642)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt rytisee sanos Ripa!
Että Sveitsissä 9000e/kk hoitsunliksat...ja sellasella vois Suomessa liikahtaa? 😂
Nomut. Ainahan voi mennä Sveitsiin sit? Samalla tavalla monet insinöörit lähtee Saksaan ja erityisesti tonne öljyaavikoille, tai filippiiniläismiehet merille ja naiset hoitotyöhön.
Neljällätonnilla vois liikahtaa sairaanhoitajan hommiin Suomessa.
Sveitsissä on erilaiset palkat, koska siellä on erilainen yhteiskunta, mm. maksulliset sairausvakuutukset eikä lapsilla kouluruokailuja, vaan ne pitää vanhempien (äidin) järjestää kesken koulupäivän. En lähtisi Sveitsiin ainakaan niin kauan kuin perheessä on lapsia.
Plus toi yheksäntoboo ei kyllä ole mikään hoitsunliksa Sveitsissäkään. Kannattaa lukea tilastot kunnolla...
Neljällä tontulla liikkuisit, vai niin. Yövuoroilla tohon kyl pääsee aika iisisti, ja vastaavasti kasista neljään jos haluut tehdä ja ton tienata, tarttee työnantajalle tarjota hieman arvokkaampaa resurssia kuin ”lääkelaskut” haldaavaa sairaanhoitajaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nojoo. Mä oon aivan täysin kyllästynyt. Työnantaja teettää sairaanhoitajan työn ohella jätehuollon, pyykkihuollon ja varastopuolen hommia ihan pokalla. Samaan aikaan sulla on hoidettavana 8 potilasta, joista osalla sokerit taivaissa, liki 40 asteen kuumetta, hiljalleen muhineita (eli oman onnensa nojassa olleiden potilaiden) voinnin romahduksia, vaativaa haavanhoitoa, kokonaisvaltaista lääkehoitoa (suunnilleen joka tunti jollekin jotain annettava jotain reittiä), ja lisäksi huolehdit lähihoitajan potilaiden lääkehoidon niiltä osin kuin lähihoitaja on estynyt. Tämän päälle lääkäri esittää kaikennäkösiä toiveita, mitä pitäis tehdä silleen suht piakkoin tai asap eli heti. Bonuksena kotiutat pari ja otat sisään tuplasti uusia potilaita, juttelet potilaiden omaisten kanssa yksilöllisesti ja koitat muistaa, mitä toiveita kukin oli läheisensä hoitoon liittyen esittänyt.
Ja tää on ihan siellä paljon parjatulla ja yksinkertaisten ihmisten suojatyöpaikalla kaupunginsairaalassa. Morjes. Ei mitään järkeä.
Kuulostaa kyllä tasan kaupunginsairaalalta. Mutta eikö siellä ole ketään vähemmän koulutettua henkilöä
tekemässä pyykkihuoltoa, jätehuoltoa tai varastohommia? Hoiva-avustajia? Laitoshuoltajia?
Ei siellä ole kun ne kaikki on joskus 10-15 vuotta sitten korvattu sairaanhoitajilla ajatuksena että se yksi ja sama työntekijä pystyy sitten tekemään ne kaikki talon työn hoitotyöstä jätehuoltoon.
Eli aivan vihonviimeinen työpaikka. En ikinä menisi.
Joo, en aio enää koskaan mennä, kun tuolta pois pääsen.
Unohdin tosta jätehuolto/pyykkivuori/varastotyö-kombosta vielä ruoka- ja juoma/kahvitarjoilun potilaille. Näissä tehtävissä hoitajat ovat sitoutuneita 1-2 h per vuoro. Suht paljon pois hoitotyöstä sanoisin.
Laitoshuoltajan työnkuvasta en tiedä. Mopin kanssa se heiluu ja hakee hoitajien kansliasta roskapussit, mutta potilashuoneiden roskat eivät ole heidän vaan meidän hommaa. Samoin ison jätesäkin raahaaminen asianmukaisesti suljettuna jätekuiluun. Koska miksipäs ei!? Ruokakärryn työntää käytävälle, josta hoitsut keräävät omiensa tarjottimet ja vievät ne näille.
Vierailija kirjoitti:
No ei lähde. Mihin he sitten menisivät töihin?
Hahah XD. Sairaanhoitajia on lähtenyt jo pois hoitoalalta todella paljon. Se on ihan fakta ja tässäkin ketjussa tullut esiin useaan kertaan. lisäksi noin 30% sairaanhoitajista eläköityy seuraavien 10 vuoden aikana. Sairaanhoitajapula on täällä jo. Voit lukea tätä ketjua taaksepäin, niin löydät monia viestejä, joissa sairaanhoitajat ovat kertoneet, mihin ovat lähteneet.
Nyt mietitään, miten saadaan houkuteltua nuoret sairaanhoitajat pysymään alalla ja yritetään kysellä, miksi sairaanhoitajat ovat lähteneet.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Unohdin tosta jätehuolto/pyykkivuori/varastotyö-kombosta vielä ruoka- ja juoma/kahvitarjoilun potilaille. Näissä tehtävissä hoitajat ovat sitoutuneita 1-2 h per vuoro. Suht paljon pois hoitotyöstä sanoisin.
Siis sidottuina, ei sitoutuneita. Puuh.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nojoo. Mä oon aivan täysin kyllästynyt. Työnantaja teettää sairaanhoitajan työn ohella jätehuollon, pyykkihuollon ja varastopuolen hommia ihan pokalla. Samaan aikaan sulla on hoidettavana 8 potilasta, joista osalla sokerit taivaissa, liki 40 asteen kuumetta, hiljalleen muhineita (eli oman onnensa nojassa olleiden potilaiden) voinnin romahduksia, vaativaa haavanhoitoa, kokonaisvaltaista lääkehoitoa (suunnilleen joka tunti jollekin jotain annettava jotain reittiä), ja lisäksi huolehdit lähihoitajan potilaiden lääkehoidon niiltä osin kuin lähihoitaja on estynyt. Tämän päälle lääkäri esittää kaikennäkösiä toiveita, mitä pitäis tehdä silleen suht piakkoin tai asap eli heti. Bonuksena kotiutat pari ja otat sisään tuplasti uusia potilaita, juttelet potilaiden omaisten kanssa yksilöllisesti ja koitat muistaa, mitä toiveita kukin oli läheisensä hoitoon liittyen esittänyt.
Ja tää on ihan siellä paljon parjatulla ja yksinkertaisten ihmisten suojatyöpaikalla kaupunginsairaalassa. Morjes. Ei mitään järkeä.
Kuulostaa kyllä tasan kaupunginsairaalalta. Mutta eikö siellä ole ketään vähemmän koulutettua henkilöä
tekemässä pyykkihuoltoa, jätehuoltoa tai varastohommia? Hoiva-avustajia? Laitoshuoltajia?
Ei siellä ole kun ne kaikki on joskus 10-15 vuotta sitten korvattu sairaanhoitajilla ajatuksena että se yksi ja sama työntekijä pystyy sitten tekemään ne kaikki talon työn hoitotyöstä jätehuoltoon.
Eli aivan vihonviimeinen työpaikka. En ikinä menisi.
Joo, en aio enää koskaan mennä, kun tuolta pois pääsen.
Unohdin tosta jätehuolto/pyykkivuori/varastotyö-kombosta vielä ruoka- ja juoma/kahvitarjoilun potilaille. Näissä tehtävissä hoitajat ovat sitoutuneita 1-2 h per vuoro. Suht paljon pois hoitotyöstä sanoisin.
Laitoshuoltajan työnkuvasta en tiedä. Mopin kanssa se heiluu ja hakee hoitajien kansliasta roskapussit, mutta potilashuoneiden roskat eivät ole heidän vaan meidän hommaa. Samoin ison jätesäkin raahaaminen asianmukaisesti suljettuna jätekuiluun. Koska miksipäs ei!? Ruokakärryn työntää käytävälle, josta hoitsut keräävät omiensa tarjottimet ja vievät ne näille.
Ei voi olla todellista! Veronmaksajana en hyväksy tuollaista. Kalliisti koulutetun sairaanhoitajan työpanosta käytetään aputöihin eikä potilastyöhön. Mikä kaupunki? Alapeukkuja sille kaupungille täältä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Yliopistollisen sairaalan leikkaussali-sh täällä. Meilläkin näkyy pakoa alalta. Kokeneet jäävät pitkille sairaslomille tai lähtevät opiskelemaan.
Henki on töissäni hyvä ja mukava moniammatillinen yhteisö auttaa jaksamaan, mutta johtaminen on aivan syvältä... Leikkauslistat ammutaan aivan täyteen, ylitöitä kertyy väkisin, kun ei sitä potilasta voi pöydällekään jättää ja jatkaa huomenna. Jos asioita kritisoi, vastataan että "terve menoa, ovella on jonoksi saakka tulijoita". Juu, on totta että leikkuri vetää puoleensa porukkaa, mutta nämä tulijat ovat vasta valmistuneita. Perehdytysaikojen ollessa jotain vuoden luokkaa, ja suvereeniksi oppiminen useita vuosia, on johdolta törkeää ammattitaidon aliarvioimista kuvitella, että vastavalmistunut korva kokeneen leikkurihoitajan, joka on kirurgin oikea käsi. Hyviä sijaisia roikotetaan vuosia ilman virkaa, kunnes kyllästyvät odottamaan ja vaihtavat muualle.
Kun on sairaspoissaoloa, ei ole olemassa leikkuruosaajien varahenkilöstöä, jota kutsua hätiin tuuraamaan, sama pätee vuosilomiin.
Työ itsessään on hurjan mielenkiintoista ja palkitsevaa, mutta huono johtaminen yhdistettynä palkkaan, joka ei vastaa työn vastuullisuutta, saa ihmiset vaihtamaan. Palkasta kerrottakoon, että leikkurissa/ teholla / ensiavussa (jotka ovat vaativimmat paikat + pisimmät perehdytykset + eniten lisäkoulutuksen tarvetta) tienaa yhtä vähän kuin vaikka jonohoitajana, jonka työ on pääasiassa toimistohommaa. Tämä palkkojen tasapäisyys työnkuvasta huolimatta, tuntuu melko epäoikeudenmukaiselta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt rytisee sanos Ripa!
Että Sveitsissä 9000e/kk hoitsunliksat...ja sellasella vois Suomessa liikahtaa? 😂
Nomut. Ainahan voi mennä Sveitsiin sit? Samalla tavalla monet insinöörit lähtee Saksaan ja erityisesti tonne öljyaavikoille, tai filippiiniläismiehet merille ja naiset hoitotyöhön.
Neljällätonnilla vois liikahtaa sairaanhoitajan hommiin Suomessa.
Sveitsissä on erilaiset palkat, koska siellä on erilainen yhteiskunta, mm. maksulliset sairausvakuutukset eikä lapsilla kouluruokailuja, vaan ne pitää vanhempien (äidin) järjestää kesken koulupäivän. En lähtisi Sveitsiin ainakaan niin kauan kuin perheessä on lapsia.
Plus toi yheksäntoboo ei kyllä ole mikään hoitsunliksa Sveitsissäkään. Kannattaa lukea tilastot kunnolla...
Neljällä tontulla liikkuisit, vai niin. Yövuoroilla tohon kyl pääsee aika iisisti, ja vastaavasti kasista neljään jos haluut tehdä ja ton tienata, tarttee työnantajalle tarjota hieman arvokkaampaa resurssia kuin ”lääkelaskut” haldaavaa sairaanhoitajaa.
Ei mun tarvitse. Saan kyllä sen neljä tonnia nykyisestä työstäni. Sitä paitsi handaan aika paljon muutakin kuin lääkelaskut, mutta ei niistä ekstrapätevyyksistä ja taidoista makseta, kun hoitoalan tessit ei tunne sellaisia palkkaluokkia. Eli minun puolestani voivat pitää tunkkinsa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt rytisee sanos Ripa!
Että Sveitsissä 9000e/kk hoitsunliksat...ja sellasella vois Suomessa liikahtaa? 😂
Nomut. Ainahan voi mennä Sveitsiin sit? Samalla tavalla monet insinöörit lähtee Saksaan ja erityisesti tonne öljyaavikoille, tai filippiiniläismiehet merille ja naiset hoitotyöhön.
Neljällätonnilla vois liikahtaa sairaanhoitajan hommiin Suomessa.
Sveitsissä on erilaiset palkat, koska siellä on erilainen yhteiskunta, mm. maksulliset sairausvakuutukset eikä lapsilla kouluruokailuja, vaan ne pitää vanhempien (äidin) järjestää kesken koulupäivän. En lähtisi Sveitsiin ainakaan niin kauan kuin perheessä on lapsia.
Plus toi yheksäntoboo ei kyllä ole mikään hoitsunliksa Sveitsissäkään. Kannattaa lukea tilastot kunnolla...
Neljällä tontulla liikkuisit, vai niin. Yövuoroilla tohon kyl pääsee aika iisisti, ja vastaavasti kasista neljään jos haluut tehdä ja ton tienata, tarttee työnantajalle tarjota hieman arvokkaampaa resurssia kuin ”lääkelaskut” haldaavaa sairaanhoitajaa.
Ei mun tarvitse. Saan kyllä sen neljä tonnia nykyisestä työstäni. Sitä paitsi handaan aika paljon muutakin kuin lääkelaskut, mutta ei niistä ekstrapätevyyksistä ja taidoista makseta, kun hoitoalan tessit ei tunne sellaisia palkkaluokkia. Eli minun puolestani voivat pitää tunkkinsa.
Ok, oliko sulla siis jotain ongelmaa jonkin asian suhteen? Entä miten nämä ”ekstrapätevyydet”, kuinka ajattelit kääntää rahaksi?
Vai tarttisko jonkun muun kekata se sun puolesta?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt rytisee sanos Ripa!
Että Sveitsissä 9000e/kk hoitsunliksat...ja sellasella vois Suomessa liikahtaa? 😂
Nomut. Ainahan voi mennä Sveitsiin sit? Samalla tavalla monet insinöörit lähtee Saksaan ja erityisesti tonne öljyaavikoille, tai filippiiniläismiehet merille ja naiset hoitotyöhön.
Neljällätonnilla vois liikahtaa sairaanhoitajan hommiin Suomessa.
Sveitsissä on erilaiset palkat, koska siellä on erilainen yhteiskunta, mm. maksulliset sairausvakuutukset eikä lapsilla kouluruokailuja, vaan ne pitää vanhempien (äidin) järjestää kesken koulupäivän. En lähtisi Sveitsiin ainakaan niin kauan kuin perheessä on lapsia.
Plus toi yheksäntoboo ei kyllä ole mikään hoitsunliksa Sveitsissäkään. Kannattaa lukea tilastot kunnolla...
Neljällä tontulla liikkuisit, vai niin. Yövuoroilla tohon kyl pääsee aika iisisti, ja vastaavasti kasista neljään jos haluut tehdä ja ton tienata, tarttee työnantajalle tarjota hieman arvokkaampaa resurssia kuin ”lääkelaskut” haldaavaa sairaanhoitajaa.
Jos ei sairaanhoitajan resurssi kelpaa niin hoidapa itse itsesi arvon katkeroinska.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nojoo. Mä oon aivan täysin kyllästynyt. Työnantaja teettää sairaanhoitajan työn ohella jätehuollon, pyykkihuollon ja varastopuolen hommia ihan pokalla. Samaan aikaan sulla on hoidettavana 8 potilasta, joista osalla sokerit taivaissa, liki 40 asteen kuumetta, hiljalleen muhineita (eli oman onnensa nojassa olleiden potilaiden) voinnin romahduksia, vaativaa haavanhoitoa, kokonaisvaltaista lääkehoitoa (suunnilleen joka tunti jollekin jotain annettava jotain reittiä), ja lisäksi huolehdit lähihoitajan potilaiden lääkehoidon niiltä osin kuin lähihoitaja on estynyt. Tämän päälle lääkäri esittää kaikennäkösiä toiveita, mitä pitäis tehdä silleen suht piakkoin tai asap eli heti. Bonuksena kotiutat pari ja otat sisään tuplasti uusia potilaita, juttelet potilaiden omaisten kanssa yksilöllisesti ja koitat muistaa, mitä toiveita kukin oli läheisensä hoitoon liittyen esittänyt.
Ja tää on ihan siellä paljon parjatulla ja yksinkertaisten ihmisten suojatyöpaikalla kaupunginsairaalassa. Morjes. Ei mitään järkeä.
Kuulostaa kyllä tasan kaupunginsairaalalta. Mutta eikö siellä ole ketään vähemmän koulutettua henkilöä
tekemässä pyykkihuoltoa, jätehuoltoa tai varastohommia? Hoiva-avustajia? Laitoshuoltajia?
Ei siellä ole kun ne kaikki on joskus 10-15 vuotta sitten korvattu sairaanhoitajilla ajatuksena että se yksi ja sama työntekijä pystyy sitten tekemään ne kaikki talon työn hoitotyöstä jätehuoltoon.
Eli aivan vihonviimeinen työpaikka. En ikinä menisi.
Joo, en aio enää koskaan mennä, kun tuolta pois pääsen.
Unohdin tosta jätehuolto/pyykkivuori/varastotyö-kombosta vielä ruoka- ja juoma/kahvitarjoilun potilaille. Näissä tehtävissä hoitajat ovat sitoutuneita 1-2 h per vuoro. Suht paljon pois hoitotyöstä sanoisin.
Laitoshuoltajan työnkuvasta en tiedä. Mopin kanssa se heiluu ja hakee hoitajien kansliasta roskapussit, mutta potilashuoneiden roskat eivät ole heidän vaan meidän hommaa. Samoin ison jätesäkin raahaaminen asianmukaisesti suljettuna jätekuiluun. Koska miksipäs ei!? Ruokakärryn työntää käytävälle, josta hoitsut keräävät omiensa tarjottimet ja vievät ne näille.
Ei voi olla todellista! Veronmaksajana en hyväksy tuollaista. Kalliisti koulutetun sairaanhoitajan työpanosta käytetään aputöihin eikä potilastyöhön. Mikä kaupunki? Alapeukkuja sille kaupungille täältä.
Tämä on vakiintunut käytäntö ihan täällä maamme pääkaupungissa! Terveisiä vaan päättäjille.
Hoidon laatu kärsii, kun hoitajien takaraivossa tikittää roskisten tyhjentäminen ja vienti, ruuan jako ja pyykkirullakoiden tyhjentäminen varastoon. Hoida siinä voinniltaan epävakaisia potilaita, toteuta kuolevan potilaan hoitoa ja rauhoittele sekavia, kun työaikaasi käytetään tällaisten avustavien tehtävien suorittamiseen. Huh huh.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt rytisee sanos Ripa!
Että Sveitsissä 9000e/kk hoitsunliksat...ja sellasella vois Suomessa liikahtaa? 😂
Nomut. Ainahan voi mennä Sveitsiin sit? Samalla tavalla monet insinöörit lähtee Saksaan ja erityisesti tonne öljyaavikoille, tai filippiiniläismiehet merille ja naiset hoitotyöhön.
Neljällätonnilla vois liikahtaa sairaanhoitajan hommiin Suomessa.
Sveitsissä on erilaiset palkat, koska siellä on erilainen yhteiskunta, mm. maksulliset sairausvakuutukset eikä lapsilla kouluruokailuja, vaan ne pitää vanhempien (äidin) järjestää kesken koulupäivän. En lähtisi Sveitsiin ainakaan niin kauan kuin perheessä on lapsia.
Plus toi yheksäntoboo ei kyllä ole mikään hoitsunliksa Sveitsissäkään. Kannattaa lukea tilastot kunnolla...
Neljällä tontulla liikkuisit, vai niin. Yövuoroilla tohon kyl pääsee aika iisisti, ja vastaavasti kasista neljään jos haluut tehdä ja ton tienata, tarttee työnantajalle tarjota hieman arvokkaampaa resurssia kuin ”lääkelaskut” haldaavaa sairaanhoitajaa.
Ei mun tarvitse. Saan kyllä sen neljä tonnia nykyisestä työstäni. Sitä paitsi handaan aika paljon muutakin kuin lääkelaskut, mutta ei niistä ekstrapätevyyksistä ja taidoista makseta, kun hoitoalan tessit ei tunne sellaisia palkkaluokkia. Eli minun puolestani voivat pitää tunkkinsa.
Eli siis:
-saat neljän tontun liksaa ilman yövuoroja
-osaat erikois-temppuja jotka katsot rahanarvoisiksi mutta työnantaja ei
-jotenkin edellisistä saat johdettua ”pitäkööt tunkkinsa” -tilanteen, eli ilmeisesti olet vaihtamassa alaa
Menikö oikein?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Yliopistollisen sairaalan leikkaussali-sh täällä. Meilläkin näkyy pakoa alalta. Kokeneet jäävät pitkille sairaslomille tai lähtevät opiskelemaan.
Henki on töissäni hyvä ja mukava moniammatillinen yhteisö auttaa jaksamaan, mutta johtaminen on aivan syvältä... Leikkauslistat ammutaan aivan täyteen, ylitöitä kertyy väkisin, kun ei sitä potilasta voi pöydällekään jättää ja jatkaa huomenna. Jos asioita kritisoi, vastataan että "terve menoa, ovella on jonoksi saakka tulijoita". Juu, on totta että leikkuri vetää puoleensa porukkaa, mutta nämä tulijat ovat vasta valmistuneita. Perehdytysaikojen ollessa jotain vuoden luokkaa, ja suvereeniksi oppiminen useita vuosia, on johdolta törkeää ammattitaidon aliarvioimista kuvitella, että vastavalmistunut korva kokeneen leikkurihoitajan, joka on kirurgin oikea käsi. Hyviä sijaisia roikotetaan vuosia ilman virkaa, kunnes kyllästyvät odottamaan ja vaihtavat muualle.
Kun on sairaspoissaoloa, ei ole olemassa leikkuruosaajien varahenkilöstöä, jota kutsua hätiin tuuraamaan, sama pätee vuosilomiin.Työ itsessään on hurjan mielenkiintoista ja palkitsevaa, mutta huono johtaminen yhdistettynä palkkaan, joka ei vastaa työn vastuullisuutta, saa ihmiset vaihtamaan. Palkasta kerrottakoon, että leikkurissa/ teholla / ensiavussa (jotka ovat vaativimmat paikat + pisimmät perehdytykset + eniten lisäkoulutuksen tarvetta) tienaa yhtä vähän kuin vaikka jonohoitajana, jonka työ on pääasiassa toimistohommaa. Tämä palkkojen tasapäisyys työnkuvasta huolimatta, tuntuu melko epäoikeudenmukaiselta.
Sivusta seuranneena jonkun akuuttiakuuttiosaston tai päikyn jonohoitajana on kyllä melko jäätävää. Mutta ymmärrän sua. Hirveää nähdä ihmisiä jotka ovat unelma-alallaan mutta palavat loppuun. Mitä tuhlausta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt rytisee sanos Ripa!
Että Sveitsissä 9000e/kk hoitsunliksat...ja sellasella vois Suomessa liikahtaa? 😂
Nomut. Ainahan voi mennä Sveitsiin sit? Samalla tavalla monet insinöörit lähtee Saksaan ja erityisesti tonne öljyaavikoille, tai filippiiniläismiehet merille ja naiset hoitotyöhön.
Neljällätonnilla vois liikahtaa sairaanhoitajan hommiin Suomessa.
Sveitsissä on erilaiset palkat, koska siellä on erilainen yhteiskunta, mm. maksulliset sairausvakuutukset eikä lapsilla kouluruokailuja, vaan ne pitää vanhempien (äidin) järjestää kesken koulupäivän. En lähtisi Sveitsiin ainakaan niin kauan kuin perheessä on lapsia.
Plus toi yheksäntoboo ei kyllä ole mikään hoitsunliksa Sveitsissäkään. Kannattaa lukea tilastot kunnolla...
Neljällä tontulla liikkuisit, vai niin. Yövuoroilla tohon kyl pääsee aika iisisti, ja vastaavasti kasista neljään jos haluut tehdä ja ton tienata, tarttee työnantajalle tarjota hieman arvokkaampaa resurssia kuin ”lääkelaskut” haldaavaa sairaanhoitajaa.
Jos ei sairaanhoitajan resurssi kelpaa niin hoidapa itse itsesi arvon katkeroinska.
Sä oot niin pihalla ettet hyödy edes paimenesta. Vielä on kesää jäljellä joten voit sokkona ahmia nurtsia varpaittes välistä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yliopistollisen sairaalan leikkaussali-sh täällä. Meilläkin näkyy pakoa alalta. Kokeneet jäävät pitkille sairaslomille tai lähtevät opiskelemaan.
Henki on töissäni hyvä ja mukava moniammatillinen yhteisö auttaa jaksamaan, mutta johtaminen on aivan syvältä... Leikkauslistat ammutaan aivan täyteen, ylitöitä kertyy väkisin, kun ei sitä potilasta voi pöydällekään jättää ja jatkaa huomenna. Jos asioita kritisoi, vastataan että "terve menoa, ovella on jonoksi saakka tulijoita". Juu, on totta että leikkuri vetää puoleensa porukkaa, mutta nämä tulijat ovat vasta valmistuneita. Perehdytysaikojen ollessa jotain vuoden luokkaa, ja suvereeniksi oppiminen useita vuosia, on johdolta törkeää ammattitaidon aliarvioimista kuvitella, että vastavalmistunut korva kokeneen leikkurihoitajan, joka on kirurgin oikea käsi. Hyviä sijaisia roikotetaan vuosia ilman virkaa, kunnes kyllästyvät odottamaan ja vaihtavat muualle.
Kun on sairaspoissaoloa, ei ole olemassa leikkuruosaajien varahenkilöstöä, jota kutsua hätiin tuuraamaan, sama pätee vuosilomiin.Työ itsessään on hurjan mielenkiintoista ja palkitsevaa, mutta huono johtaminen yhdistettynä palkkaan, joka ei vastaa työn vastuullisuutta, saa ihmiset vaihtamaan. Palkasta kerrottakoon, että leikkurissa/ teholla / ensiavussa (jotka ovat vaativimmat paikat + pisimmät perehdytykset + eniten lisäkoulutuksen tarvetta) tienaa yhtä vähän kuin vaikka jonohoitajana, jonka työ on pääasiassa toimistohommaa. Tämä palkkojen tasapäisyys työnkuvasta huolimatta, tuntuu melko epäoikeudenmukaiselta.
Sivusta seuranneena jonkun akuuttiakuuttiosaston tai päikyn jonohoitajana on kyllä melko jäätävää. Mutta ymmärrän sua. Hirveää nähdä ihmisiä jotka ovat unelma-alallaan mutta palavat loppuun. Mitä tuhlausta.
Siis mikä osa nyt on sitä unelmaa? Kai kaikki sh:t öbaut tietää mihin on ryhtymässä.
Sit hoitoala, noh, tosi harva lekuri russuttaa, ja ne saattaa painaa laittomasti kolme vuoroa putkeen siellä samassa sairalassa.
Vai oliks ”palkkaluokka” -kysymys...
Vierailija kirjoitti:
Yliopistollisen sairaalan leikkaussali-sh täällä. Meilläkin näkyy pakoa alalta. Kokeneet jäävät pitkille sairaslomille tai lähtevät opiskelemaan.
Henki on töissäni hyvä ja mukava moniammatillinen yhteisö auttaa jaksamaan, mutta johtaminen on aivan syvältä... Leikkauslistat ammutaan aivan täyteen, ylitöitä kertyy väkisin, kun ei sitä potilasta voi pöydällekään jättää ja jatkaa huomenna. Jos asioita kritisoi, vastataan että "terve menoa, ovella on jonoksi saakka tulijoita". Juu, on totta että leikkuri vetää puoleensa porukkaa, mutta nämä tulijat ovat vasta valmistuneita. Perehdytysaikojen ollessa jotain vuoden luokkaa, ja suvereeniksi oppiminen useita vuosia, on johdolta törkeää ammattitaidon aliarvioimista kuvitella, että vastavalmistunut korva kokeneen leikkurihoitajan, joka on kirurgin oikea käsi. Hyviä sijaisia roikotetaan vuosia ilman virkaa, kunnes kyllästyvät odottamaan ja vaihtavat muualle.
Kun on sairaspoissaoloa, ei ole olemassa leikkuruosaajien varahenkilöstöä, jota kutsua hätiin tuuraamaan, sama pätee vuosilomiin.Työ itsessään on hurjan mielenkiintoista ja palkitsevaa, mutta huono johtaminen yhdistettynä palkkaan, joka ei vastaa työn vastuullisuutta, saa ihmiset vaihtamaan. Palkasta kerrottakoon, että leikkurissa/ teholla / ensiavussa (jotka ovat vaativimmat paikat + pisimmät perehdytykset + eniten lisäkoulutuksen tarvetta) tienaa yhtä vähän kuin vaikka jonohoitajana, jonka työ on pääasiassa toimistohommaa. Tämä palkkojen tasapäisyys työnkuvasta huolimatta, tuntuu melko epäoikeudenmukaiselta.
Juuri tämä. Noiden vaativien paikkojen listaa voisi kyllä jatkaa. Olen ollut jossain vaiheessa uraani leikkurissakin (anestesia), ja arvostan sitä kovasti, ja tiedän että monella on siellä vaativia lisäkoulutuksia eikä niistä makseta. Nyt olen tehnyt viimeiset viisi vuotta töitä psykiatrian poliklinikalla. Täällä useilla sairaanhoitajilla on psykoterapeutin pätevyys ja lähestulkoon kaikilla on jotain lyhytterapiakoulutuksia. Ne terapiakeskustelut ovat täällä sairaanhoitajan pääasiallinen työ. Pätevyys ei kuitenkaan näy palkassa millään tavalla, joten moni on lähtenyt yksityiseksi psykoterapeutiksi ja ansaitsee tuplasti siihen nähden mitä täällä sairaanhoitajana.
Palkka ei vastaa työn vaativuutta eikä ole kilpailukykyinen siihen nähden, mitä tällä osaamisella saa muualla. Jos sairaanhoitajia kohdellaan jonain "pelkkinä" AMK-koulutuksen varassa työskentelevinä pikkutyttöinä, niin ei ole ihme, että sairaanhoitajat lähtevät.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nojoo. Mä oon aivan täysin kyllästynyt. Työnantaja teettää sairaanhoitajan työn ohella jätehuollon, pyykkihuollon ja varastopuolen hommia ihan pokalla. Samaan aikaan sulla on hoidettavana 8 potilasta, joista osalla sokerit taivaissa, liki 40 asteen kuumetta, hiljalleen muhineita (eli oman onnensa nojassa olleiden potilaiden) voinnin romahduksia, vaativaa haavanhoitoa, kokonaisvaltaista lääkehoitoa (suunnilleen joka tunti jollekin jotain annettava jotain reittiä), ja lisäksi huolehdit lähihoitajan potilaiden lääkehoidon niiltä osin kuin lähihoitaja on estynyt. Tämän päälle lääkäri esittää kaikennäkösiä toiveita, mitä pitäis tehdä silleen suht piakkoin tai asap eli heti. Bonuksena kotiutat pari ja otat sisään tuplasti uusia potilaita, juttelet potilaiden omaisten kanssa yksilöllisesti ja koitat muistaa, mitä toiveita kukin oli läheisensä hoitoon liittyen esittänyt.
Ja tää on ihan siellä paljon parjatulla ja yksinkertaisten ihmisten suojatyöpaikalla kaupunginsairaalassa. Morjes. Ei mitään järkeä.
Kuulostaa kyllä tasan kaupunginsairaalalta. Mutta eikö siellä ole ketään vähemmän koulutettua henkilöä
tekemässä pyykkihuoltoa, jätehuoltoa tai varastohommia? Hoiva-avustajia? Laitoshuoltajia?
Ei siellä ole kun ne kaikki on joskus 10-15 vuotta sitten korvattu sairaanhoitajilla ajatuksena että se yksi ja sama työntekijä pystyy sitten tekemään ne kaikki talon työn hoitotyöstä jätehuoltoon.
Eli aivan vihonviimeinen työpaikka. En ikinä menisi.
Joo, en aio enää koskaan mennä, kun tuolta pois pääsen.
Unohdin tosta jätehuolto/pyykkivuori/varastotyö-kombosta vielä ruoka- ja juoma/kahvitarjoilun potilaille. Näissä tehtävissä hoitajat ovat sitoutuneita 1-2 h per vuoro. Suht paljon pois hoitotyöstä sanoisin.
Laitoshuoltajan työnkuvasta en tiedä. Mopin kanssa se heiluu ja hakee hoitajien kansliasta roskapussit, mutta potilashuoneiden roskat eivät ole heidän vaan meidän hommaa. Samoin ison jätesäkin raahaaminen asianmukaisesti suljettuna jätekuiluun. Koska miksipäs ei!? Ruokakärryn työntää käytävälle, josta hoitsut keräävät omiensa tarjottimet ja vievät ne näille.
Ei voi olla todellista! Veronmaksajana en hyväksy tuollaista. Kalliisti koulutetun sairaanhoitajan työpanosta käytetään aputöihin eikä potilastyöhön. Mikä kaupunki? Alapeukkuja sille kaupungille täältä.
Ainakin Vantaalla on näin. Itse juuri lähdössä, niin kuin monet muutkin. Tilalle tulee onnetonta suomea puhuvia ulkomaalaisia hoitajia, jos tulee. Aivan sairasta, että meidän pitää tilata ja purkaa pyykkikuormia, raahata roskia ja pyykkejä pitkin päivää ja olla jakamassa ruokia ja kahveja kahden tunnin välein. Aivan älytöntä resurssien haaskausta. Taannoin oli kylppärin lattialla p askakikkare puoli päivää, kun ei kuulemma kuulu laitoshuollolle siivota vaan hoitajille...
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yliopistollisen sairaalan leikkaussali-sh täällä. Meilläkin näkyy pakoa alalta. Kokeneet jäävät pitkille sairaslomille tai lähtevät opiskelemaan.
Henki on töissäni hyvä ja mukava moniammatillinen yhteisö auttaa jaksamaan, mutta johtaminen on aivan syvältä... Leikkauslistat ammutaan aivan täyteen, ylitöitä kertyy väkisin, kun ei sitä potilasta voi pöydällekään jättää ja jatkaa huomenna. Jos asioita kritisoi, vastataan että "terve menoa, ovella on jonoksi saakka tulijoita". Juu, on totta että leikkuri vetää puoleensa porukkaa, mutta nämä tulijat ovat vasta valmistuneita. Perehdytysaikojen ollessa jotain vuoden luokkaa, ja suvereeniksi oppiminen useita vuosia, on johdolta törkeää ammattitaidon aliarvioimista kuvitella, että vastavalmistunut korva kokeneen leikkurihoitajan, joka on kirurgin oikea käsi. Hyviä sijaisia roikotetaan vuosia ilman virkaa, kunnes kyllästyvät odottamaan ja vaihtavat muualle.
Kun on sairaspoissaoloa, ei ole olemassa leikkuruosaajien varahenkilöstöä, jota kutsua hätiin tuuraamaan, sama pätee vuosilomiin.Työ itsessään on hurjan mielenkiintoista ja palkitsevaa, mutta huono johtaminen yhdistettynä palkkaan, joka ei vastaa työn vastuullisuutta, saa ihmiset vaihtamaan. Palkasta kerrottakoon, että leikkurissa/ teholla / ensiavussa (jotka ovat vaativimmat paikat + pisimmät perehdytykset + eniten lisäkoulutuksen tarvetta) tienaa yhtä vähän kuin vaikka jonohoitajana, jonka työ on pääasiassa toimistohommaa. Tämä palkkojen tasapäisyys työnkuvasta huolimatta, tuntuu melko epäoikeudenmukaiselta.
Sivusta seuranneena jonkun akuuttiakuuttiosaston tai päikyn jonohoitajana on kyllä melko jäätävää. Mutta ymmärrän sua. Hirveää nähdä ihmisiä jotka ovat unelma-alallaan mutta palavat loppuun. Mitä tuhlausta.
Kiitos.
Varmasti niinkin. Vähän joka paikassa on omat haasteensa ja paineensa. Monesti vuodeosastoilla on vielä vaikeampaa tasapainotella monen asian ja potilaan kanssa yhtäaikaa - leikkurissa me sentään voimme keskittyä yhteen potilaaseen kerrallaan.
En sano että jonohoitajankaan työ olisi ruusuilla tanssimista, paineet, kiire ja resurssipula näkyvät sielläkin. Tämä nyt oli lähinnä esimerkki täysin erilaisesta työnkuvasta, jossa palkka on silti sama.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Nyt rytisee sanos Ripa!
Että Sveitsissä 9000e/kk hoitsunliksat...ja sellasella vois Suomessa liikahtaa? 😂
Nomut. Ainahan voi mennä Sveitsiin sit? Samalla tavalla monet insinöörit lähtee Saksaan ja erityisesti tonne öljyaavikoille, tai filippiiniläismiehet merille ja naiset hoitotyöhön.
Neljällätonnilla vois liikahtaa sairaanhoitajan hommiin Suomessa.
Sveitsissä on erilaiset palkat, koska siellä on erilainen yhteiskunta, mm. maksulliset sairausvakuutukset eikä lapsilla kouluruokailuja, vaan ne pitää vanhempien (äidin) järjestää kesken koulupäivän. En lähtisi Sveitsiin ainakaan niin kauan kuin perheessä on lapsia.
Plus toi yheksäntoboo ei kyllä ole mikään hoitsunliksa Sveitsissäkään. Kannattaa lukea tilastot kunnolla...
Neljällä tontulla liikkuisit, vai niin. Yövuoroilla tohon kyl pääsee aika iisisti, ja vastaavasti kasista neljään jos haluut tehdä ja ton tienata, tarttee työnantajalle tarjota hieman arvokkaampaa resurssia kuin ”lääkelaskut” haldaavaa sairaanhoitajaa.
Ei mun tarvitse. Saan kyllä sen neljä tonnia nykyisestä työstäni. Sitä paitsi handaan aika paljon muutakin kuin lääkelaskut, mutta ei niistä ekstrapätevyyksistä ja taidoista makseta, kun hoitoalan tessit ei tunne sellaisia palkkaluokkia. Eli minun puolestani voivat pitää tunkkinsa.
Eli siis:
-saat neljän tontun liksaa ilman yövuoroja
-osaat erikois-temppuja jotka katsot rahanarvoisiksi mutta työnantaja ei
-jotenkin edellisistä saat johdettua ”pitäkööt tunkkinsa” -tilanteen, eli ilmeisesti olet vaihtamassa alaa
Menikö oikein?
Ei aivan. Vaihdoin sairaanhoitajan töistä nykyiseen työhöni jo viime talvena. Saan sen neljä tonnia nykyisestä työstäni. En tehnyt yövuoroja sairaanhoitajana enkä tee nytkään, en ole koskaan tehnyt. Teetkö sinä yövuoroja?
Nimimerkkisi "Vanha Kyynikko" kuvaa sinua hyvin. Tunnistat myös olevasi rasittava viisastelija. Mitähän sinulle on tapahtunut, kun koet noin voimakkaasti, että sinua vastaan hyökätään, vaikka itse olet se, joka hyökkää Haukut, nimittelet ja vähättelet muita ja nostat itsesi jalustalle. Osaat kaiken ainakin yhtähyvin tai paremmin, kuin nimittelemäsi "verenimijät ja mimosat". Terveydenhuollon henkilökunta, sairaanhoitajat varsinkin, tuntuvat olevan sinulle piikki lihassa. Kaikenlaiset potilaat kuitenkin hoidetaan, myös ne huorittelijat, purevat,raapivat, nipistelevät ja potkivat. Kuuluu työnkuvaan, vaikka ei hyväksyttävää olekaan. Ihmiset kun eivät sairaudelleen mitään voi.[/quote]
Minut on määritelty "rasittavaksi viisastelijaksi" useiden vierailijoiden toimesta. En tunnista olevani ko.tapainen henkilö.
Minua on ihan kiitettävän runsaasti haukuttu, nimitelty,vähätelty jne..
En ole koskaan väittänyt olevani verinäytteenottajana parempi kuin niitä hommia ammatikseen tekevät..
Tajuat kai, että tuo verenimijät on potilaspuolen sairaalaslangia. Olen myös kuullut vampyyri mainintoja.
Eivät ao. henkilöt ole mitenkään pahastuneet ko. nimityksestä.
Aamu:" Jaaha, nyt saapuvat verenimijät."" Kyllä vaan. Otetaan nyt 4 putkea tai kauhallinen verta. Tänään on verilettupäivä." Hyvää tilanne- ja huumorintaju.
Mimosa nimitystä käytti joku muu tuolla ketjun puolivälissä. Nimityksessä tuntuu olevan jonkinverran perää, niin helposti täällä tuntuu "vieralijoiden" käämit palavan.
Mistä muuten erottaa sairaanhoitajan muusta porukasta? Paitojen ja housuen värikoodistako?
Mahdollista rinnoilla olevaa lätkää ei sovi tuijotella, se on nykyään tuomittavaa toksista jotain.
Olin ja tulen olemaan potilaana erittäin mallikelpoinen ja vähän vaativa tapaus. Tosin myös havainnoiva, eikä ihan kaikkea automaattisesti myötäilevä.
Älkää siskot puukottako toisianne selkään! Se tuntuu olevan tämänkin ketjun perusteella sairamaailman työilmapiirin huonouden suurin selittäjä.
Alue: Aihe vapaa
Eli aivan vihonviimeinen työpaikka. En ikinä menisi.