Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.

Työkaveri saikuttaa kiireisimpinä päivinä, ilmoitti jo eilen, ettei tule tänään töihin

Vierailija
04.06.2021 |

Mulla aivan älytön kiire asiakaspalvelutyössä ja joudun tekee hänenkin työnsä. Seitsemän rullakon ruokakuormakin tulee työpaikalle, yleensä saikkupellen tehtävä olisi purkaa se, mutta nyt lankeaa mulle. Taidan ensitöikseni irtisanoa itseni ja hakea sairaslomaa.

Kommentit (24)

Vierailija
1/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Työnantajan vastuulla hankkia sijainen.

Vierailija
2/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Työnantajan vastuulla hankkia sijainen.

Kyseessä on tuilla ja lahjoituksilla pyörivä yhdistys, eikä sijaisia hankita noin helposti. Isot prosessit on työntekijöiden hankinnan suhteen.

Ap

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Onkos ihmekään kun on hellepäivä, ainakin osassa maata. 

Vierailija
4/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Työnantajan vastuulla hankkia sijainen.

Kyseessä on tuilla ja lahjoituksilla pyörivä yhdistys, eikä sijaisia hankita noin helposti. Isot prosessit on työntekijöiden hankinnan suhteen.

Ap

Se on silti työnantajan velvollisuus. Selityksiä aina riittää.

Vierailija
5/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Teet oman osasi max 8h ja tauot, työnjohto selvittää loput.

Vierailija
6/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Esimiehen ongelma, ei sun.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Esimies vaan toteaa: "Voisiko vähän joustaa". Itse ei hievahda toimistostaan apuun. Vapaaehtoisia kyllä on paikanpäällä, mutta isa on sen verran epäluotettavia, ettei uskalla päästää ruokakärryjen kimppuun - osa varmaan katoaisi. Usein heistä muutenkin on enemmän haittaa kuin hyötyä.

Ap

Vierailija
8/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Miksi tänne ilmoitit? Ilmoita vastuuhenkilölle, ettet voi millään pärjätä yksin.

Kylmän viileästi jätät vaan kuormia purkamatta, ei sulla ole kuin kaksi kättä. Etkä voi olla monessa paikassa yhtä aikaa.

Olisit voinut jo eilen tiedottaa eteenpäin, kun tiesit toisen saikusta...

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Eikö sinun pitäisi jo mennä sinne töihin?

Vierailija
10/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Venytys jatkuu niin kauan kuin venyt. Pomo alkaa tajuta kun alat saada tolkuttomasta kiireestä migreeniä ja joudut lähtemään kotiin puolilta päivin. Pomo kyl osaa sekin joustaa, mutta vain jos on pakko.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
11/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Esimies vaan toteaa: "Voisiko vähän joustaa". Itse ei hievahda toimistostaan apuun. Vapaaehtoisia kyllä on paikanpäällä, mutta isa on sen verran epäluotettavia, ettei uskalla päästää ruokakärryjen kimppuun - osa varmaan katoaisi. Usein heistä muutenkin on enemmän haittaa kuin hyötyä.

Ap

Eli jos sinulla on siellä vapaaehtoisia niin hommahan käy ihan helposti kun käytät heitä orjina ja purat kärryt joukkovoimalla itse valvoen. Ja kun kehut heitä niin sitten vaikka varastaisivat saavat  unia joista tulee kylmä hiki :D

Vierailija
12/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Meillä on töissä tollain ap, joka ei luota muihin ja vain hän tekee asiat luotettavasti ja oikein.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
13/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Haiskahtaa taas joltain vassariunelmalta.

Vierailija
14/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Jos epäilet, että kyse ei ole oikeasti sairastumisesta, niin ilmoita tästä esimiehellesi. Hänen velvollisuutensa on selvittää asia, ja pyytää sairauslomatodistus. Se voidaan tarvittaessa vaatia jo yhden päivän poissaolosta. Jos kyseessä on luvaton poissaolo, seuraa kirjallinen varoitus. Ja seuraavalla kerralla irtisanominen.

Sen jälkeen saatte palkattua uuden työntekijän tuon lintsarin tilalle.

Pitkä, hidas ja ikävä prosessi. Mutta se on vaan tehtävä.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
15/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Tuommoset saikkupellet ulos duunista. Työhaluisempia on kyllä varmasti tulossa.

Vierailija
16/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Jos epäilet, että kyse ei ole oikeasti sairastumisesta, niin ilmoita tästä esimiehellesi. Hänen velvollisuutensa on selvittää asia, ja pyytää sairauslomatodistus. Se voidaan tarvittaessa vaatia jo yhden päivän poissaolosta. Jos kyseessä on luvaton poissaolo, seuraa kirjallinen varoitus. Ja seuraavalla kerralla irtisanominen.

Sen jälkeen saatte palkattua uuden työntekijän tuon lintsarin tilalle.

Pitkä, hidas ja ikävä prosessi. Mutta se on vaan tehtävä.

No sen todistuksenhan saa jostai "migreenistä".

Helpointa on, jos on ollut joskus menneisyydessä ollut selkä kipeä. Arvatkaa v tut taako, kun yksi työkaveri ilmoittaa säätiedotusten perusteella 'mulla on huomenna selkä kipeä"

Vierailija
17/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Päivä kuluu mukavasti uimarannalla.

Vierailija
18/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Esimies vaan toteaa: "Voisiko vähän joustaa". Itse ei hievahda toimistostaan apuun. Vapaaehtoisia kyllä on paikanpäällä, mutta isa on sen verran epäluotettavia, ettei uskalla päästää ruokakärryjen kimppuun - osa varmaan katoaisi. Usein heistä muutenkin on enemmän haittaa kuin hyötyä.

Ap

Eli oot työnsankarimarttyyri ja se ainoista joka saa vammahommastaan oikeaa palkkaa. Tee nyt ilmoitus siitä pomostasi. Työkaveri laiskottelee, koska on nähnyt jo miten typerää työnne on.

Vierailija
19/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Oletko vähän yksinkertainen? Teet ylimääräisiä hommia samalla palkalla. Käytä vähän aivojasi.

Vierailija
20/24 |
04.06.2021 |
Näytä aiemmat lainaukset

Sairaana ei mennä töihin. Ei ainakaan korona-aikana.