Lääkärissäkäynti työaikana
Olen menossa tekemään kesäsijaisuutta sairaalaan. Minulla on kuitenkin hammaslääkäri ja tavallinen lääkäriaika varattuna tuolle ajanjaksolle. Saanko käydä lääkärillä työajalla/palkattomana vai voiko työnantaja kieltää menemästä? Ei ole oikein mahdollista saada tälle keväälle enää muita aikoja, muuten menee ensi syksyyn.
Kommentit (5)
Kysy. Periaatteessa ei ole pakko päästää, mutta yleensä asia kyllä järjestyy.
Minä varmaan yrittäisin sopia ne palkattomiksi esimiehen kanssa. Olen itse joutunut olemaan heti toisella työviikolla töistä poissa äkillisten lääkärinaikojen takia, ja vaikka se oli todella noloa, koska juuri tällaisista tarinoista aina puhutaan uutisissa huonoina työntekijöinä, niin esimiehen suhtautminen oli hirveän hyvä. Ei hän nyt ilahtunut, mutta sovittiin asia palkattomana poissaolona, ja tein korvaavat tunnit sitten sellaisessa tilanteessa, jossa oli muuten pulaa tekijöistä.
Ei ole palkallista työaikaa. Sinua ei ole pakko päästää vastaanotolle kesken työpäivän, mutta käytännössä työnantaja kyllä päästää, jos on tärkeä syy ja sairaalassahan tiedetään, että julkisen puolen lääkärivastaanoton ajankohtaan on itse vaikea vaikuttaa. Sinun kannattaa meilata pomollesi nyt heti ja kertoa, että tällaiset menot olisivat ja onnistuuko. Niin ne menot saa varmemmin sovitettua työvuorolistoihin. Olen itse aina päässyt työpäivän aikana jollakin järjestelyllä lääkäriin - joko on hommattu siksi aikaa sijainen, peruttu töitä tai olen jäänyt työpäivän jälkeen hoitamaan paperitöitä.
Ei ole yleensä palkallisia, jos ei liity työtapaturmaan. Edes työtervetslääkärillä/-hoitajalla muuta kuin työtapaturman tai työnantajan vaatiman terveystarkastuksen käyntiin ei ole pakko antaa palkallista vapaata. Hammaslääkäriin en kyllä tiedä, että missään annettaisiin, muu lääkäri vaihtelee. Hammaslääkäriin saa parempaa ymmärrystä kuin muuhun lääkärikäyntiin, jostain kumman syystä.
Hoitele työajan ulkopuolelle. Lähetteellä erikoislääkärin vastaanotolle pääsee, mutta nuo tavalliset vastaanotot eivät oikeuta lähtemään kesken työpäivän. Jos sinulle myönnetään palkatonta vapaata, niin voit pistäytyä, mutta lomasijainen ei anna hyvää kuvaa itsestään, jos on heti vaatimassa vapaata, palkatontakin.