Valtiolle töihin
Hei! Mieheni pääsi valtiolle töihin. Hänelle tuli nimittämiskirja, jossa on palkkauksen määräytymisperuste. Sen jälkeen on numero. Voisiko joku kertoa, että mistä tälläisen palkkauksen määräytymisperusteen löytää?
Kommentit (8)
[quote author="Vierailija" time="21.01.2014 klo 19:22"]Minne sinne? Esimerkiksi yliopiston palkkausperusteet (taulukot) on eri kuin Kelan, Tullin tai sisäministeriön. Mikä TES niillä on voimassa?
Löytyykö tästä jotain asiaan liittyvää sulle hyödyllistä tietoa? http://www.vm.fi/vm/fi/04_julkaisut_ja_asiakirjat/01_julkaisut/06_valtion_tyomarkkinalaitos/20120316Valtio/Virka-_ja_tyoeehdot_2012.pdf
[/quote]
Tuossakin viitataan alakohtaiseen sopimukseen, joka löytyy?
Taloushallinnon hommia hän tekee
Se täytyy pyytää viraston henkilöstöhallinnosta, ei välttämättä löydy netistä. Tarkentavat vessit voi sieltä joskus löytyä, mutta ei aina viimeisimpiä palkkataulukoita, jonka voi antaa HR.
Palkkauksen määräytymisperuste viitannee vaativuusryhmään, johon virka (tehtävä) sijoittuu. Päälle tulee henkilökohtainen prosentti suoriutumisen mukaan. Intrasta löytynevät.
[quote author="Vierailija" time="22.01.2014 klo 05:21"]Se täytyy pyytää viraston henkilöstöhallinnosta, ei välttämättä löydy netistä. Tarkentavat vessit voi sieltä joskus löytyä, mutta ei aina viimeisimpiä palkkataulukoita, jonka voi antaa HR.
Palkkauksen määräytymisperuste viitannee vaativuusryhmään, johon virka (tehtävä) sijoittuu. Päälle tulee henkilökohtainen prosentti suoriutumisen mukaan. Intrasta löytynevät.
[/quote]
Taidat olla hyvin perillä, samaa ei voi itse sanoa.
Kai sille nyt haastattelussa selitettiin palkkauksesta. Numero viittaa palkkatasoon, virkamiehillä se vaihtelee tehtävien mukaan. Ja eri virastoissa on eri tasot, jossain saman palkan saa tasolla 5 kun toisessa se olisi 7.25. Ei me voida kertoa mistä perusteet löytää varsinkaan jos ei kerrota mistä valtionhallinnon virastosta tai ministeriöstä on kyse.
Sieltä työpaikan henkilöstöosastolta tai intrasta ne palkkauksen perusteet löytyy. Meillä ainakin se numero on vaativuustaso ja ne vaativuustasoja vastaavat eurot ei ainakaan meidän viraston osalta löydy netistä.
[quote author="Vierailija" time="23.01.2014 klo 19:36"][quote author="Vierailija" time="22.01.2014 klo 05:21"]Se täytyy pyytää viraston henkilöstöhallinnosta, ei välttämättä löydy netistä. Tarkentavat vessit voi sieltä joskus löytyä, mutta ei aina viimeisimpiä palkkataulukoita, jonka voi antaa HR.
Palkkauksen määräytymisperuste viitannee vaativuusryhmään, johon virka (tehtävä) sijoittuu. Päälle tulee henkilökohtainen prosentti suoriutumisen mukaan. Intrasta löytynevät.
[/quote]
Taidat olla hyvin perillä, samaa ei voi itse sanoa.
[/quote]
:-) No mä pyöritän näitä työkseni.
[quote author="Vierailija" time="23.01.2014 klo 19:47"]Kai sille nyt haastattelussa selitettiin palkkauksesta. Numero viittaa palkkatasoon, virkamiehillä se vaihtelee tehtävien mukaan. Ja eri virastoissa on eri tasot, jossain saman palkan saa tasolla 5 kun toisessa se olisi 7.25. Ei me voida kertoa mistä perusteet löytää varsinkaan jos ei kerrota mistä valtionhallinnon virastosta tai ministeriöstä on kyse.
[/quote]
Haastattalessu ei puhuttu ollenkaan palkkauksesta. Tietysti mieheni tyhmyyttä, jos ei ole aivan perillä palkkauksesta. Hakemuksessa oli vain viran palkkataso ja max siihen lisättävä prosenttiosuus.
Minne sinne? Esimerkiksi yliopiston palkkausperusteet (taulukot) on eri kuin Kelan, Tullin tai sisäministeriön. Mikä TES niillä on voimassa?
Löytyykö tästä jotain asiaan liittyvää sulle hyödyllistä tietoa? http://www.vm.fi/vm/fi/04_julkaisut_ja_asiakirjat/01_julkaisut/06_valtion_tyomarkkinalaitos/20120316Valtio/Virka-_ja_tyoeehdot_2012.pdf