Kokemuksia työskentelystä järjestöissä? Millaisia ovat työpaikkana?

Jep, en suosittele jos et kannata järjestön/yhdistyksen ideologiaa 100%:sti.

Aika mahdoton on antaa yleispätevää vastausta, kun pienimmät työllistävät järjestöt toimivat yhdellä työntekijällä ja isoimmissa työntekijöitä on satoja ellei jopa tuhansia.

Vierailija kirjoitti:

Jep, en suosittele jos et kannata järjestön/yhdistyksen ideologiaa 100%:sti.

Haluaisitko kertoa tarkemmin kokemuksistasi? Oliko millainen ilmapiiri, palkka, työn joustavuus, työajat jne?

Ap

Vierailija kirjoitti:

Aika mahdoton on antaa yleispätevää vastausta, kun pienimmät työllistävät järjestöt toimivat yhdellä työntekijällä ja isoimmissa työntekijöitä on satoja ellei jopa tuhansia.

Toki.

Onko sinulla kokemusta jommasta kummasta? Pienten ja suurten järjestöjen plussat ja miinukset?

Ap

Mulla kokemusta rennoista, boheemeista ja ennen kaikkea sivistyneistä järjestöistä duunipaikkoina! Liukuva työaika, vaihteleva toimenkuva sekä ihanan laajat ja mielenkiintoiset verkostot. Huippu duunikaverit. 

Ihan niinkuin konttorit joista ehkä joskus lähdetään kentälle tekemään jotain muutakin kuin paperipyörittelyä kela ja veikkaus hakemuksineen.

Tutustu ny kuitenkin ihan ekana järjestön tilinpäätökseen koska ainakin yksi moinen hyvin iso järjestö on konkurssin partaalla ja koettaa kaikesta huolimatta rekrytoida.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Aika mahdoton on antaa yleispätevää vastausta, kun pienimmät työllistävät järjestöt toimivat yhdellä työntekijällä ja isoimmissa työntekijöitä on satoja ellei jopa tuhansia.

Toki.

Onko sinulla kokemusta jommasta kummasta? Pienten ja suurten järjestöjen plussat ja miinukset?

Ap

Olen töissä asiantuntijatehtävissä pienessä järjestössä, palkka noin 3800 e/kk. Aika vanhanaikainen työnantaja suhteessa esimerkiksi etätyöskentelyyn mutta muuten pystyn tekemään työtäni melko itsenäisesti. Tehtävät ovat projektiluonteisia eli rahoitus on ollut maksimissaan kolmeksi vuodeksi kerrallaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Jep, en suosittele jos et kannata järjestön/yhdistyksen ideologiaa 100%:sti.

Haluaisitko kertoa tarkemmin kokemuksistasi? Oliko millainen ilmapiiri, palkka, työn joustavuus, työajat jne?

Ap

Palkka oli hyvä, työilmapiiri huonoin missä olen tehnyt duunia. Vaihdoin taloa.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Jep, en suosittele jos et kannata järjestön/yhdistyksen ideologiaa 100%:sti.

Haluaisitko kertoa tarkemmin kokemuksistasi? Oliko millainen ilmapiiri, palkka, työn joustavuus, työajat jne?

Ap

Palkka oli hyvä, työilmapiiri huonoin missä olen tehnyt duunia. Vaihdoin taloa.

Voi ei. Oliko pieni vai iso yhdistys kyseessä?

Olen kuullut kautta rantain huonosta työilmapiiristä joissain järjestöissä ja tämä vähän mietityttää. Kun ei voi oikein tietää etukäteen, missä mahdollisesti olisi ilmapiiriongelmia ja missä ei...

Ap

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Aika mahdoton on antaa yleispätevää vastausta, kun pienimmät työllistävät järjestöt toimivat yhdellä työntekijällä ja isoimmissa työntekijöitä on satoja ellei jopa tuhansia.

Toki.

Onko sinulla kokemusta jommasta kummasta? Pienten ja suurten järjestöjen plussat ja miinukset?

Ap

Olen töissä asiantuntijatehtävissä pienessä järjestössä, palkka noin 3800 e/kk. Aika vanhanaikainen työnantaja suhteessa esimerkiksi etätyöskentelyyn mutta muuten pystyn tekemään työtäni melko itsenäisesti. Tehtävät ovat projektiluonteisia eli rahoitus on ollut maksimissaan kolmeksi vuodeksi kerrallaan.

Palkka kuulostaa varsin mainiolta. Etätyömahdollisuutta arvostaisin.

Koetko projektiluonteisen rahoituksen stressaavana? Kirjoitatko siis määräaikaisen sopimuksen aina hankkeen ajaksi, vai onko sulla vakityö, jota rahoitetaan hankkeilla?

Ap

Olen töissä yhdistyksessä. Hyvä työpaikka kaikin puolin, viihdyn hyvin. Palkka kohtuullinen, edut erittäin hyvät.

Itsenäinen työ, liukuva työaika, etätyömahdollisuus.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Aika mahdoton on antaa yleispätevää vastausta, kun pienimmät työllistävät järjestöt toimivat yhdellä työntekijällä ja isoimmissa työntekijöitä on satoja ellei jopa tuhansia.

Toki.

Onko sinulla kokemusta jommasta kummasta? Pienten ja suurten järjestöjen plussat ja miinukset?

Ap

Olen töissä asiantuntijatehtävissä pienessä järjestössä, palkka noin 3800 e/kk. Aika vanhanaikainen työnantaja suhteessa esimerkiksi etätyöskentelyyn mutta muuten pystyn tekemään työtäni melko itsenäisesti. Tehtävät ovat projektiluonteisia eli rahoitus on ollut maksimissaan kolmeksi vuodeksi kerrallaan.

Palkka kuulostaa varsin mainiolta. Etätyömahdollisuutta arvostaisin.

Koetko projektiluonteisen rahoituksen stressaavana? Kirjoitatko siis määräaikaisen sopimuksen aina hankkeen ajaksi, vai onko sulla vakityö, jota rahoitetaan hankkeilla?

Ap

Nyt toistaiseksi jatkuva mutta ensimmäiset kaksi projektia mentiin määräaikaisella. Määräaikaisen stressaavuus on siinä, ettei siitä pääse helposti irti halutessaan. Todennäköisesti työnantajani olisi suostunut määräaikaisen sopimuksenkin irtisanomiseen, mutta koskaan sen varaan ei voi laskea. Ystäväni toisessa järjestössä ei päässyt irti määräaikaisesta sopimuksesta, kun tarjolla olisi ollut parempi paikka toisessa organisaatiossa (tai siis olisi päässyt, mutta se olisi tullut hänelle kalliiksi). En niinkään ole ollut huolissani siitä, että en saisi uutta työtä, jos uutta projektirahoitusta ei tulisi. Kun on tämän alan järjestöön saanut hyvin jalkansa oven väliin ja tehnyt hyvin työnsä, niin uusi työpaikka löytyy melko varmasti. Piirit ovat pienet eli hyvä maine kiirii, samoin tieto avautuvista paikoista ja niihin jopa houkutellaan. Palkat ovat kuitenkin pienet eikä omalle kohdalleni ole vielä tullut yhtään vastaavan kaltaista tehtävää, jossa olisi sama palkka jota nyt saan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Aika mahdoton on antaa yleispätevää vastausta, kun pienimmät työllistävät järjestöt toimivat yhdellä työntekijällä ja isoimmissa työntekijöitä on satoja ellei jopa tuhansia.

Toki.

Onko sinulla kokemusta jommasta kummasta? Pienten ja suurten järjestöjen plussat ja miinukset?

Ap

Olen töissä asiantuntijatehtävissä pienessä järjestössä, palkka noin 3800 e/kk. Aika vanhanaikainen työnantaja suhteessa esimerkiksi etätyöskentelyyn mutta muuten pystyn tekemään työtäni melko itsenäisesti. Tehtävät ovat projektiluonteisia eli rahoitus on ollut maksimissaan kolmeksi vuodeksi kerrallaan.

Palkka kuulostaa varsin mainiolta. Etätyömahdollisuutta arvostaisin.

Koetko projektiluonteisen rahoituksen stressaavana? Kirjoitatko siis määräaikaisen sopimuksen aina hankkeen ajaksi, vai onko sulla vakityö, jota rahoitetaan hankkeilla?

Ap

Nyt toistaiseksi jatkuva mutta ensimmäiset kaksi projektia mentiin määräaikaisella. Määräaikaisen stressaavuus on siinä, ettei siitä pääse helposti irti halutessaan. Todennäköisesti työnantajani olisi suostunut määräaikaisen sopimuksenkin irtisanomiseen, mutta koskaan sen varaan ei voi laskea. Ystäväni toisessa järjestössä ei päässyt irti määräaikaisesta sopimuksesta, kun tarjolla olisi ollut parempi paikka toisessa organisaatiossa (tai siis olisi päässyt, mutta se olisi tullut hänelle kalliiksi). En niinkään ole ollut huolissani siitä, että en saisi uutta työtä, jos uutta projektirahoitusta ei tulisi. Kun on tämän alan järjestöön saanut hyvin jalkansa oven väliin ja tehnyt hyvin työnsä, niin uusi työpaikka löytyy melko varmasti. Piirit ovat pienet eli hyvä maine kiirii, samoin tieto avautuvista paikoista ja niihin jopa houkutellaan. Palkat ovat kuitenkin pienet eikä omalle kohdalleni ole vielä tullut yhtään vastaavan kaltaista tehtävää, jossa olisi sama palkka jota nyt saan.