Lue keskustelun säännöt.
Kuka on keksinyt lapsi mukaan töihin-päivän? En olisi halunnut pitää etäpäivää mutta pakko.
Uskomatonta
23.11.2018 |
En tiennyt tällaisestä mitään. Töihin tullessa ihmettelin kun parkkipaikka ammotti tyhjyyttään. Muut lapsettomat siis ilmeisesti tiesivät tästä ja ymmärsivät jäädä kotiin työskentelemään.
Jossain parkuu kakara. Viereisessä huoneessa lapsi yskii röhää ulos keuhkoistaan. Käytävällä juoksennellaan.
Kuka on keksinyt jotain näin idioottimaista? Onko tämä ihan laillistakaan? Miksi en saa edes töissä olla rauhassa lapsilta?
Saako nuo lapsia paapovat ihmiset ihan normaalisti palkan tältä päivältä, vaikka työteho on pomminvarmasti aika paljon alentunut?
Kommentit (88)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ap, jos olet työpaikkasi pomo, voit kieltää työntekijöitäsi tuomasta lapsiaan töihin teemapäivänä. Mutta jos et ole niin olet vain säälittävä valittaja, pomo päättää tällaisiin teemapäiviin osallistumisesta. Voit aina irtisanoa itsesi ja etsiä toisen työn jonka pomo ei halua osallistua. Et päätä muistakaan työpaikkasi asioista ellet ole pomo.
Hetkinen? Onko "pomo" ainoa ihminen työpaikalla, joka saa puuttua epäkohtiin? Kamala ajatus.
Ei, en todellakaan ole pomo. Jos olisin, antaisin kirjallisen varoituksen jokaiselle, jotka luulevat työpaikkaa lastentarhaksi.
Ja ei, en todellakaan vaihda tämän takia työpaikkaa. Ilmeisesti tällaista tapahtuu muuallakin, ja lisäksi ilmeisesti joissain paikoissa raahataan koiriakin työpaikalle.
Aion viedä asian eteenpäin ja pyytää perusteluja tällaiseen järjettömyyteen. Eiköhän tästä eroon päästä, olen aika luottavainen. En usko, että "pomokaan" on ajatellut asiaa pidemmälle, työtehon laskun voi oikein haistaa. Ehkä halusi vaan olla jotenkin hip.
/Ap
Voi tsiisus, tähän päivään ei ole pakko osallistua vaan jokainen työpaikka, eli johto, tekee päätöksen siitä osallistutaanko siihen. Eivät kaikki osallistu, eikä ne lapset sinne ole vahingossa ilmestyneet, vaan teillä on ilmoitettu että ovat tervetulleita, eipä silloin oikein varoituksia jaella...
Oman mieheni työpaikalla oli järjestetty lapsille myös ohjelmaa ja herkkuja. Työtehon lasku ei siellä siis haitannut, kun firman pikkujoulutkin on ilmoitettu alkavan jo kello 13, eli työpäivän aikana, ihan siellä toimistolla. Ja silti työpäivä jatkuu normaalisti neljään, vaikka työteho ei taatusti ole kovin hyvä kun juomat ja muut tarjoilut saapuvat paikalle.
Jotkut työnantajat osaavat ajatella sitä yhden työpäivän työtehon alenemaa pidemmälle. Sinä taas kuulostat tiukkapipoiselta autistilta. Sille on varmaan syynsä miksi sinä ET ole se pomo...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No entäs "koira mukaan joka päivä"? Kiva sitten allergisen ja koirapelkoisen olla se paheksuttu niuho, joka ei niitä nurkkiin halua. Hajusteet kyllä saa kieltää, mutta koiria ei.
Jos tänne joku tuo koiransa niin soitan poliisit. Ei kai tuollaista missään ole? Toisaalta ei tämän päivän jälkeen varmaan yllätä mikään...
/Ap
Sä oot ihanana!!😃😙 Marry me? Oltais kuule pidetty pari naapurustossa😡👊
Tämä tuli niin äkkiä! :D Oltais kyl varmasti hyvä aisapari. Koirat ja lapset kiellettävä lailla!
Ei mua kyllä naapurustossakaan lapset haittaa. Ne on kotonaan. Täytyy muuttaa metsikköön jos liikaa häiritsee. Mutta töihin, vittu, mun työpaikalle ei pitäis kyllä olla mitään asiaa.
/Ap
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ap, jos olet työpaikkasi pomo, voit kieltää työntekijöitäsi tuomasta lapsiaan töihin teemapäivänä. Mutta jos et ole niin olet vain säälittävä valittaja, pomo päättää tällaisiin teemapäiviin osallistumisesta. Voit aina irtisanoa itsesi ja etsiä toisen työn jonka pomo ei halua osallistua. Et päätä muistakaan työpaikkasi asioista ellet ole pomo.
Hetkinen? Onko "pomo" ainoa ihminen työpaikalla, joka saa puuttua epäkohtiin? Kamala ajatus.
Ei, en todellakaan ole pomo. Jos olisin, antaisin kirjallisen varoituksen jokaiselle, jotka luulevat työpaikkaa lastentarhaksi.
Ja ei, en todellakaan vaihda tämän takia työpaikkaa. Ilmeisesti tällaista tapahtuu muuallakin, ja lisäksi ilmeisesti joissain paikoissa raahataan koiriakin työpaikalle.
Aion viedä asian eteenpäin ja pyytää perusteluja tällaiseen järjettömyyteen. Eiköhän tästä eroon päästä, olen aika luottavainen. En usko, että "pomokaan" on ajatellut asiaa pidemmälle, työtehon laskun voi oikein haistaa. Ehkä halusi vaan olla jotenkin hip.
/Ap
Voi tsiisus, tähän päivään ei ole pakko osallistua vaan jokainen työpaikka, eli johto, tekee päätöksen siitä osallistutaanko siihen. Eivät kaikki osallistu, eikä ne lapset sinne ole vahingossa ilmestyneet, vaan teillä on ilmoitettu että ovat tervetulleita, eipä silloin oikein varoituksia jaella...
Oman mieheni työpaikalla oli järjestetty lapsille myös ohjelmaa ja herkkuja. Työtehon lasku ei siellä siis haitannut, kun firman pikkujoulutkin on ilmoitettu alkavan jo kello 13, eli työpäivän aikana, ihan siellä toimistolla. Ja silti työpäivä jatkuu normaalisti neljään, vaikka työteho ei taatusti ole kovin hyvä kun juomat ja muut tarjoilut saapuvat paikalle.
Jotkut työnantajat osaavat ajatella sitä yhden työpäivän työtehon alenemaa pidemmälle. Sinä taas kuulostat tiukkapipoiselta autistilta. Sille on varmaan syynsä miksi sinä ET ole se pomo...
Niimpä, syynä on varmaan se, että työskentelen osa-aikaisena projektityöntekijänä opiskelun ohessa. En mä tänne aio jäädä kun valmistun.
Ja ymmärrän kyllä nyt että tää toiminta on ihan luvallista. Se tässä yllättikin. Sanoin vaan, että jos olisin pomo ja joku toisi lapsensa töihin, antaisin varoituksen. Itsestäänselvää varmaankin se, etten moiseen idiotismiin antaisi lupaa.
Täytyy vaan alkaa nyt ajamaan tätä asiaa eteenpäin. Muuten tästä tulee tapa.
Luulen et enemmän työtehoa laskee sun ongelmien jakaminen laajemalle yleisölle. Ei ne lapset varmaan edes sun kanssa haluu hengailla, älä pelkää.
Vierailija kirjoitti:
Luulen et enemmän työtehoa laskee sun ongelmien jakaminen laajemalle yleisölle. Ei ne lapset varmaan edes sun kanssa haluu hengailla, älä pelkää.
No eivät varmasti, ja tunne on hyvin molemminpuolinen. Ikävä kyllä heidän läsnäolonsa häiritsee siitä huolimatta, etteivät he huoneessani hengailekaan. Onneksi sentään oven saa lukkoon.
Nyt alkoi ilmeisesti lastentarhan lounastauko, kun itku ja yskiminen loppuivat.
/Ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Meillä yksi nainen toinen 6v tyttärensä töihin. Oli vähän jotenkin sitä mieltä oliko hyvä ideä sittenkään. Meillä on tuolla alhalla keski-ikäinen kundi, joka kuvaa ja valoja laittelee ja tietokoneella tekee animaatioita ja muuta ihmeellistä. Se kysy tolta pikkutytöltä, että haluatko tulla katsomaan jotain ihmeellistä. Sinne se häipy sen matkaan ja saa kuvata kameralla ja painella nappeja ja katsoa ruudulta mitä on kuvattu jne.
Kollega tekee tollasta koevideota ja tämä pikkutyttö on sen apurina siellä. Kuuluu sen kikatus, kun se on niin innoissaan siellä liikuttelemassa kameraa. Lapsen äiti kävi kysymässä, että onko häiriöksi ja ei ole todellakaan tarkoitus, että olisit joku hoitaja, niin mies sanoi, että ei ole häiriöksi. Lapset on innoissaan tällaisesta mitä ne ei näe arkielämässä, että antaa puuhailla vaan. Kävin viemässä yhden kuvauskirjan, niin se lapsi oli mikrofoni kädessä kävelemässä hiekkalaatikossa, kun nauhoittivat hiekkatien kävelyä. Sitten se mies heijasti kankaalle hiekkatien ja laittoi sen lapsen kävelyn sinne minkä nauhoitti. Se oli aivan innoissaan. Itselle tuli hyvä mieli tuollaisesta, kun lapsi muistaa tämän päivän lopunelämää.
Opettajana kyllä vähän ihmettelen näitä vanhempia, jotka ottavat tästäkin päivästä vapaapäivän lapselleen. Kouluissa on vaikka mitä teemapäivää muutenkin ja TET (työelämään tutustuminen) jossain muodossa yläkoulun kaikilla luokka-asteilla.
Kokeita tulossa ja osa muksuista "vanhempien työpaikoilla". Ensi viikolla valitetaan, kun ei päästykään kokeen kertaustuntiin tai muuhun tärkeään opetukseen. Mutta vanhemmat valitsee, mikä lapsille tärkeää.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Ap, jos olet työpaikkasi pomo, voit kieltää työntekijöitäsi tuomasta lapsiaan töihin teemapäivänä. Mutta jos et ole niin olet vain säälittävä valittaja, pomo päättää tällaisiin teemapäiviin osallistumisesta. Voit aina irtisanoa itsesi ja etsiä toisen työn jonka pomo ei halua osallistua. Et päätä muistakaan työpaikkasi asioista ellet ole pomo.
Hetkinen? Onko "pomo" ainoa ihminen työpaikalla, joka saa puuttua epäkohtiin? Kamala ajatus.
Ei, en todellakaan ole pomo. Jos olisin, antaisin kirjallisen varoituksen jokaiselle, jotka luulevat työpaikkaa lastentarhaksi.
Ja ei, en todellakaan vaihda tämän takia työpaikkaa. Ilmeisesti tällaista tapahtuu muuallakin, ja lisäksi ilmeisesti joissain paikoissa raahataan koiriakin työpaikalle.
Aion viedä asian eteenpäin ja pyytää perusteluja tällaiseen järjettömyyteen. Eiköhän tästä eroon päästä, olen aika luottavainen. En usko, että "pomokaan" on ajatellut asiaa pidemmälle, työtehon laskun voi oikein haistaa. Ehkä halusi vaan olla jotenkin hip.
/Ap
Voi tsiisus, tähän päivään ei ole pakko osallistua vaan jokainen työpaikka, eli johto, tekee päätöksen siitä osallistutaanko siihen. Eivät kaikki osallistu, eikä ne lapset sinne ole vahingossa ilmestyneet, vaan teillä on ilmoitettu että ovat tervetulleita, eipä silloin oikein varoituksia jaella...
Oman mieheni työpaikalla oli järjestetty lapsille myös ohjelmaa ja herkkuja. Työtehon lasku ei siellä siis haitannut, kun firman pikkujoulutkin on ilmoitettu alkavan jo kello 13, eli työpäivän aikana, ihan siellä toimistolla. Ja silti työpäivä jatkuu normaalisti neljään, vaikka työteho ei taatusti ole kovin hyvä kun juomat ja muut tarjoilut saapuvat paikalle.
Jotkut työnantajat osaavat ajatella sitä yhden työpäivän työtehon alenemaa pidemmälle. Sinä taas kuulostat tiukkapipoiselta autistilta. Sille on varmaan syynsä miksi sinä ET ole se pomo...
Kumpikohan olis v*ttumaisempi pomo sinä vai ap. Ap vaikuttaa ainakin asiallisemmalta.
Mulla on itselläni lapsia, mutta en silti kannata tätä. Tunti riittäisi, ja sekin voisi olla suunnattu isommille lapsille, vaikka koululaisille. Itse kävin molempien vanhempieni työpaikalla silloin tällöin, ihan riittävää tutustumista.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Meillä on täällä lapsia, taitavat olla just lähdössä. Ei kukaan ole tehnyt tänään oikeita töitä. Minäkin vain notkunut AV:llä ja surffaillut netissä. Työnantaja tarjoaa palkallisen hupipäivän työntekijöilleen eikä mua ainakaan harmita. Kohta alan tekemään pari tuntia töitä ja sitten viikonlopun viettoon. Saisi olla useamminkin tällaisia päiviä.
Ne yli-innokkaat mokkapalojen leipojat tämän on keksinyt.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Siellä ap on nyt ihan pelko perseessä, ettei taudit tartu ;) Oksennustauti, flunssa, enterorokko, märkärupi.. mitä näitä nyt on liikkeellä tällä hetkellä ;) Ja oi kyllä! Lapset sairastaa ja tadaa.. silloin on toinen vanhemmista jää pois töistä. Ja siitäkös vasta taas alkaa poru. Kun koskaan ei ole hyvin ;)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
”Jossain parkuu kakara. Viereisessä huoneessa lapsi yskii röhää ulos keuhkoistaan. Käytävällä juoksennellaan.”
😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂
Mua ei naurata tää yhtään. Oksettava tartuntavaarakin tuotu töihin. Vanhemmuus taitaa tosiaan laskea älykkyysosamäärää.
/Ap
Eiköhän se tauti suhun tartu sen vanhemmankin kautta jos on tarttuakseen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Opettajana kyllä vähän ihmettelen näitä vanhempia, jotka ottavat tästäkin päivästä vapaapäivän lapselleen. Kouluissa on vaikka mitä teemapäivää muutenkin ja TET (työelämään tutustuminen) jossain muodossa yläkoulun kaikilla luokka-asteilla.
Kokeita tulossa ja osa muksuista "vanhempien työpaikoilla". Ensi viikolla valitetaan, kun ei päästykään kokeen kertaustuntiin tai muuhun tärkeään opetukseen. Mutta vanhemmat valitsee, mikä lapsille tärkeää.
Oletko nyt oikeasti sitä mieltä, että 7 -vuotiaalle lapselle ei voi järjestää kerran vuodessa kivaa päivää äidin tai iskän työpaikalla, ihan sen vuoksi, että kasilla pääsee TET:iin?!?
Miten luulet, että tästä jää lapsille traumoja ja oppimisvaikeuksia kun eivät nyt päässeet yhtenä päivänä kertaustuntiin?
Vierailija kirjoitti:
Meillä on täällä lapsia, taitavat olla just lähdössä. Ei kukaan ole tehnyt tänään oikeita töitä. Minäkin vain notkunut AV:llä ja surffaillut netissä. Työnantaja tarjoaa palkallisen hupipäivän työntekijöilleen eikä mua ainakaan harmita. Kohta alan tekemään pari tuntia töitä ja sitten viikonlopun viettoon. Saisi olla useamminkin tällaisia päiviä.
Joo sen mäkin tajusin että töitä ei tänään tarvitse tehdä. Tai se on aika mahdotontakin. Harmittaa silti vähän, mulla oli ihan hyvä duunipössis päällä kun tänne tulin. No, maanantaina sitten.
Ps. Järjetön huutoitku alkoi taas, lounastauko on ilmeisesti ohi. Suksin nyt kuuseen täältä.
/Ap
Vierailija kirjoitti:
Siellä ap on nyt ihan pelko perseessä, ettei taudit tartu ;) Oksennustauti, flunssa, enterorokko, märkärupi.. mitä näitä nyt on liikkeellä tällä hetkellä ;) Ja oi kyllä! Lapset sairastaa ja tadaa.. silloin on toinen vanhemmista jää pois töistä. Ja siitäkös vasta taas alkaa poru. Kun koskaan ei ole hyvin ;)
Tuon tuberkuloosin mahdollinen tarttuminen on vain yksi seikka joka tässä idiotismissa häiritsee. Tämä oikeasti aivan järjetön melutaso aiheuttaa suurinta vitutusta. Toi sama lapsi on nyt huutanut kurkku suorana siitä asti kun tulin, välillä oli vartin poissa.
/Ap
En ymmärrä millaisilla työpaikoilla on ok ottaa lapset mukaan. Ei meillä kukaan saisi mitään aikakseksi. Itse istun nenä kiinni tietokoneessa, mitä se lapsi täällä tekisi? Tylsistyisi vieressä ja kärttäisi huomiota, enkä saisi mitään töitä tehtyä.
Ehkä joku koulu, päiväkoti tms voi olla hyvä paikka tutustuttaa lapsia vanhemman työpaikkaan. Itse jouduin lapsena pari kertaa isän mukana virastotalolle ja siellä olo todella tylsää. Katsoin vierestä kun isä istui koneella ja yritin kuluttaa aikaa lukemalla ja piirtämällä.
Vierailija kirjoitti:
En ymmärrä millaisilla työpaikoilla on ok ottaa lapset mukaan. Ei meillä kukaan saisi mitään aikakseksi. Itse istun nenä kiinni tietokoneessa, mitä se lapsi täällä tekisi? Tylsistyisi vieressä ja kärttäisi huomiota, enkä saisi mitään töitä tehtyä.
Ehkä joku koulu, päiväkoti tms voi olla hyvä paikka tutustuttaa lapsia vanhemman työpaikkaan. Itse jouduin lapsena pari kertaa isän mukana virastotalolle ja siellä olo todella tylsää. Katsoin vierestä kun isä istui koneella ja yritin kuluttaa aikaa lukemalla ja piirtämällä.
Tietokoneella istumista meidänkin työ on, mutta ei täällä tänään kukaan teekään töitä. Vanhemmat lapsineen puuhaa jotain ja me muut puuhataan omiamme.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
No entäs "koira mukaan joka päivä"? Kiva sitten allergisen ja koirapelkoisen olla se paheksuttu niuho, joka ei niitä nurkkiin halua. Hajusteet kyllä saa kieltää, mutta koiria ei.
Jos tänne joku tuo koiransa niin soitan poliisit. Ei kai tuollaista missään ole? Toisaalta ei tämän päivän jälkeen varmaan yllätä mikään...
/Ap
Tunnetaan nimellä toimistokoira... Juuri luin työpaikkailmoituksenkin, jossa sanottiin suoraan paikan olevan "koiraystävällinen", eli paikalla jopa useita koiria.
Missä!? Haluan sinne! Itsellänikin on koira ja tuommoinen paikka olisi unelma <3
Sä oot ihanana!!😃😙 Marry me? Oltais kuule pidetty pari naapurustossa😡👊