Lue keskustelun säännöt.
Töihin paluu ja lapsella ei päiväkotipaikkaa
31.08.2018 |
Palaan töihin 1.10. ja ostin uuden asunnon toisesta kunnasta heinäkuussa. Tein välittömästi päivähoitohakemuksen kunnalle ja he ilmoittivat nyt toisella soittokerrallani, että heillä on velvollisuus tarjota päivähoitopaikkaa vasta marraskuussa! Ja tämä vain siksi, että en täyttänyt hakemusta 4 kuukautta etukäteen, jolloin en edes tiennyt etsiväni asuntoa! Kunta suositteli hakemaan paikkaa yksityisestä päiväkodista, joka on pahamaineinen ympäri Suomea, joten sitä en aio tehdä. Mitä ihmettä voin tässä tilanteessa tehdä?! Töihin paluuta en voi viivästyttää näin lyhyellä varoitusajalla ja tätä menoa vuoden ikäinen lapseni jää mahdollisesti ilman hoitopaikkaa.
Kommentit (106)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikö mies voi olla tuota pätkää hoitovapaalla?
Mies on oppisopimuksella töissä. Hänen ei ole tällä hetkellä mahdollista jäädä hoitovapaalle. Ja hoitovapaasta pitää muutenkin ilmoittaa työnantajalle 2 kuukautta etukäteen.
-Ap
No jos heinäkuussa olis ilmoittanut niin oliis ehtinyt.
Niin no mä sanoinkin jo, että hänen ei ole muutenkaan mahdollista jäädä hoitovapaalle. Toi kahden kuukauden kommentti oli lähinnä siihen, että toi neuvo ei tepsisi muutenkaan näin lyhyellä varoitusajalla.
Eihän teillä ole lyhyt varoaika. Jos olis heinäkuussa ilmoittanut, voisi nyt jäädä hoitovapaalle.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yksityinen päiväkoti ei kelpaa, koska ketjulla on huono maine?!?! Sanoisin, että oma ongelma, jos tarjottu ratkaisu ei kelpaa nettipuheiden ja mutun perusteella.
Laittaisitko oman lapsesi Touhulaan? Oikeasti? Sä et taida paljon välittää oman lapsesi hyvinvoinnista.
Eipä sinne tarvitsisi lasta laittaa, jos ei olisi itse söhlännyt asioita. Turha sen jälkeen on enää ryhtyä nirppanokkailemaan, että mikä ratkaisu sattuisi kelpaamaan.
Se ei ole nirppanokkailua, jos ei halua lastaan huonoon päiväkotiin. Nirppanokkailua olisi se, että vaadittaisiin esimerkiksi pelkkää kasvisruokaa päiväkodissa tai että Pirkko-Petteri on uniikkilumihiutale ja ansaitsee täysin saman rutiinin kuin mitä kotona on.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikö mies voi olla tuota pätkää hoitovapaalla?
Mies on oppisopimuksella töissä. Hänen ei ole tällä hetkellä mahdollista jäädä hoitovapaalle. Ja hoitovapaasta pitää muutenkin ilmoittaa työnantajalle 2 kuukautta etukäteen.
-Ap
No jos heinäkuussa olis ilmoittanut niin oliis ehtinyt.
Niin no mä sanoinkin jo, että hänen ei ole muutenkaan mahdollista jäädä hoitovapaalle. Toi kahden kuukauden kommentti oli lähinnä siihen, että toi neuvo ei tepsisi muutenkaan näin lyhyellä varoitusajalla.
Eihän teillä ole lyhyt varoaika. Jos olis heinäkuussa ilmoittanut, voisi nyt jäädä hoitovapaalle.
Etkö sä osaa lukea?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikö mies voi olla tuota pätkää hoitovapaalla?
Mies on oppisopimuksella töissä. Hänen ei ole tällä hetkellä mahdollista jäädä hoitovapaalle. Ja hoitovapaasta pitää muutenkin ilmoittaa työnantajalle 2 kuukautta etukäteen.
-Ap
No jos heinäkuussa olis ilmoittanut niin oliis ehtinyt.
Niin no mä sanoinkin jo, että hänen ei ole muutenkaan mahdollista jäädä hoitovapaalle. Toi kahden kuukauden kommentti oli lähinnä siihen, että toi neuvo ei tepsisi muutenkaan näin lyhyellä varoitusajalla.
Eihän teillä ole lyhyt varoaika. Jos olis heinäkuussa ilmoittanut, voisi nyt jäädä hoitovapaalle.
Etkö sä osaa lukea?
Osaan. Ostitte asunnon heinäkuussa.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Yksityinen päiväkoti ei kelpaa, koska ketjulla on huono maine?!?! Sanoisin, että oma ongelma, jos tarjottu ratkaisu ei kelpaa nettipuheiden ja mutun perusteella.
Laittaisitko oman lapsesi Touhulaan? Oikeasti? Sä et taida paljon välittää oman lapsesi hyvinvoinnista.
Eipä sinne tarvitsisi lasta laittaa, jos ei olisi itse söhlännyt asioita. Turha sen jälkeen on enää ryhtyä nirppanokkailemaan, että mikä ratkaisu sattuisi kelpaamaan.
Se ei ole nirppanokkailua, jos ei halua lastaan huonoon päiväkotiin. Nirppanokkailua olisi se, että vaadittaisiin esimerkiksi pelkkää kasvisruokaa päiväkodissa tai että Pirkko-Petteri on uniikkilumihiutale ja ansaitsee täysin saman rutiinin kuin mitä kotona on.
No sulla nyt ei ole varaa valita, kun olet sössinyt asiat.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Joku äippälomalainen ottaa hoitoon päiviks pientä korvausta vastaan? Ite voisin hyvinkin hoitaa toistakin lasta oman ohella pienestä rahasta.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Eikö mies voi olla tuota pätkää hoitovapaalla?
Mies on oppisopimuksella töissä. Hänen ei ole tällä hetkellä mahdollista jäädä hoitovapaalle. Ja hoitovapaasta pitää muutenkin ilmoittaa työnantajalle 2 kuukautta etukäteen.
-Ap
No jos heinäkuussa olis ilmoittanut niin oliis ehtinyt.
Niin no mä sanoinkin jo, että hänen ei ole muutenkaan mahdollista jäädä hoitovapaalle. Toi kahden kuukauden kommentti oli lähinnä siihen, että toi neuvo ei tepsisi muutenkaan näin lyhyellä varoitusajalla.
Eihän teillä ole lyhyt varoaika. Jos olis heinäkuussa ilmoittanut, voisi nyt jäädä hoitovapaalle.
Etkö sä osaa lukea?
Osaan. Ostitte asunnon heinäkuussa.
Niin. Ja miehen EI ole mahdollista jäädä hoitovapaalle. Ei sen takia, että aika ei riitä, vaan ei vaan ole tällä elämäntilanteella mahdollista! Jos et tätä nyt ymmärrä, niin lue uudelleen. Kiitos neuvosta, mutta se ei ole meille sopiva ratkaisu. Ei olisi ollut heinäkuussakaan. Mukavaa illanjatkoa!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Pashaa siellä jauhetaan. Kyllä on hoitopaikka löydyttävä 2 viikon varoitusajalla työpaikan takia.
Näin taittaapi olla ja kummasti se paikka aina löytyy, kun pistää kovan kovaa vastaan.
Aikoinaan sanoin puhelimessa päivähoitotoimiston ihmiselle, että tuon ko. päivänä lapseni sinne toimistoon, jos ei sitä paikkaa löydy.
Seuraavana päivänä soitettin, että paikka on juuri siinä päiväkodissa, minne halusin.
Itse sain duunin ja kk päähän pk aloituksen. Kuitenkin duunin aloituspv aikastui parilla viikolla. Otin hoitajan kotiin tuoksi ajaksi. Se oli muutenkin hyvä vaihtoehto, koska päivistä olisi tullut liian pitkiä pk aloituspäiviksi pitkien koulutuspäivien takia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Yksityinen pph? Onko vain Touhula päiväkotivahtoehtona; minella paikkakunnalla on muitakin yksityisiä päiväkoteja.
Joku tuttu kotiin hoitamaan (välivuotta viettäjä opiskelija, juuri eläköitynyt joku muu sukulainen tms)
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Pashaa siellä jauhetaan. Kyllä on hoitopaikka löydyttävä 2 viikon varoitusajalla työpaikan takia.
Näin taittaapi olla ja kummasti se paikka aina löytyy, kun pistää kovan kovaa vastaan.
Aikoinaan sanoin puhelimessa päivähoitotoimiston ihmiselle, että tuon ko. päivänä lapseni sinne toimistoon, jos ei sitä paikkaa löydy.
Seuraavana päivänä soitettin, että paikka on juuri siinä päiväkodissa, minne halusin.
Ja lapsesi oli 24 lapsen ryhmässä 34. Lapsi?
Ap ei ole työttömänä työllistynyt vaan palaa omaan työhönsä. Ei kunnalla ole mitään velvollisuutta järjestää hoitopaikkaa ennen marraskuuta. Jo nythän kunta on paikannut ap:n omaa mokaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vaikuttaa aika selvältä että laki ei vaadi että kunta järjestää tässä tapauksessa päivähoitopaikan alle neljän kuukauden. Eihän se ole reilua kun kyseessä on yllättäen tapahtunut asuinkunnan vaihto, mutta laki on laki ja reiluus on siitä erillinen kysymys.
Selvästi tässä tapauksessa ei ole kyse työstä johtuvasta muutosta kun kerran työpaikka säilyy ennallaan.
Maallikon mielipide, en ole lainoppinut.
Voi näitä vastauksia. Kunta haluaisi tarjota paikan ihan just siitä päiväkodista, johon te lapsenne haluatte. Mutta kun aina ei ole tilaa. Toimintaa määrää laki ja lapsia voidaan ottaa mitoituksen mukaan.
Tuo joku joka soitti ja kovisteli, että tuon lapsen sinne teille, jos paikkaa ei heru. Arvostan suuresti. Haluamaasi päiväkotiin on tuolloin tullut irtisanominen ja siksi olet saaanut paikan. Ihmettelen suuresti, millaiset ihmiset lapsia tekee. Sääliksi käy.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Palkkaat jonkun hoitamaan lasta kotiin siksi aikaa, että kunnallinen päivähoitopaikka järjestyy. Sen jälkeen saatkin olla sitten vähän väliä itse sairaan lapsen kanssa kotona.
Kuntahan on kyennyt vastaamaan hyvin. Kunnallinen paikka tarjolla etuajassa ja yksityinen vaihtoehtokin tarjolla.
Tiedän monta äitiä jotka hakeneet päivähoitopaikkaa monta kuukautta aikaisemmin ja silti sitä päivähoitopaikkaa ei ole edes silloin kun työ jo alkaa.
Meillä paikan piti olla 2.1. ja se löytyi kaksi päivää ennen töihinpaluuta. Ja oli niin surkea ettei sitä voinut ottaa vastaan.
Miten menee tilanteessa jos on ottamassa uutta työtä vastaan kesken hoitovapaan, onko silloinkin mentävä tuon 4kk säännön mukaan vai saako paikan 2 viikossa jos työ alkaa pian?
Vierailija kirjoitti:
Miten menee tilanteessa jos on ottamassa uutta työtä vastaan kesken hoitovapaan, onko silloinkin mentävä tuon 4kk säännön mukaan vai saako paikan 2 viikossa jos työ alkaa pian?
Jos olet hoitovapaalla niin 4 kk.
Jos olet ilmoittautunut työttömäksi ja työllistyt niin 2 viikkoa.
Toi laissa sanottu 4. kuukautta on tänä päivänä ihan uskomattoman pitkä aika mikä on kunnille annettu järjestää päiväkotipaikka. Samaan aikaan pienten lasten äitejä tarvitaan nopealla aikataululla työelämään ja muuttamaan työnperässä. Hyvin harvalla on perinteistä säännöllistä, vakituista ja kokoaikaista työtä milloin asioiden järjestely on helpompaa. Perheiden tilanteet muuttuu kokoajan nopeammin ja kunta elää jossain viime vuosituhannella 4. kuukauden rajoineen. Päiväkotipaikoissa on kuukauden irtisanomisaikakin eli jos päiväkoti ilmoittaa teille että huomenna vapautuu paikka määrätystä päiväkodista niin ne on oikeasti tiennyt asian jo vähintään kuukausi ennen, ei vaan 'ehtineet' ilmoittaa ajoissa.
Laki tarvitsisi muuttamista kirjoitti:
Toi laissa sanottu 4. kuukautta on tänä päivänä ihan uskomattoman pitkä aika mikä on kunnille annettu järjestää päiväkotipaikka. Samaan aikaan pienten lasten äitejä tarvitaan nopealla aikataululla työelämään ja muuttamaan työnperässä. Hyvin harvalla on perinteistä säännöllistä, vakituista ja kokoaikaista työtä milloin asioiden järjestely on helpompaa. Perheiden tilanteet muuttuu kokoajan nopeammin ja kunta elää jossain viime vuosituhannella 4. kuukauden rajoineen. Päiväkotipaikoissa on kuukauden irtisanomisaikakin eli jos päiväkoti ilmoittaa teille että huomenna vapautuu paikka määrätystä päiväkodista niin ne on oikeasti tiennyt asian jo vähintään kuukausi ennen, ei vaan 'ehtineet' ilmoittaa ajoissa.
No esim ap:lla on ihan normaali oma vakituinen työ. Hän vain sössi.
Niin no mä sanoinkin jo, että hänen ei ole muutenkaan mahdollista jäädä hoitovapaalle. Toi kahden kuukauden kommentti oli lähinnä siihen, että toi neuvo ei tepsisi muutenkaan näin lyhyellä varoitusajalla.