Väsyttävää teatteria tämä työnhaku ihan perushommiin, mieluummin elän tt-tuella.
Opintojen oheen olen etsimässä osa-aikatyötä, sillä lainaa en enää saa. Jotain ihan tavallista hommaa, jolle ei tarvitse uhrata ajatustakaan enää töiden jälkeen.
Aivan kertakaikkisen naurettavaa ja väsyttävää touhua! Osa-aikaiseen, marketin kassamyyjän pestiin kolmivaiheinen valintaprosessi. Pitää olla suosittelijat, viisivuotissuunnitelmat ja ties mitkä. Hyvä ettei portfoliokin.
Minä sanoin haastattelussa, että haluan työn rahoittaakseni elämiseni opintojen ajan. Olisi pitänyt keksiä jotain muuta. Ja sitten olisi vielä takuutuntien ja työvuorolistaan merkattavien vuorojen lisäksi pitänyt olla jatkuvasti puhelimen päässä, sillä voi tulla yllättävää ekstraustarvetta.
Kuka tuommoiseen oikeasti suostuu? Mä ainakin tarvitsen hyvissä ajoin etukäteen varman tiedon, milloin olen töissä, enkä pysty kyttäämään soittoa/lähtemään töihin lyhyellä varoitusajalla muiden menojeni kustannuksella. Se ei kuulemma ole toivottava asenne. Mitäh!?
Sama juttu kaikissa paikoissa, turhauttavaa ja uuvuttavaa taistella verissäpäin jostain ihan tavallisesta hanttihommasta ja keksiä valheita ja hienoja perusteluja, miksi juuri minä haluan Lidlin osa-aikaiseksi myyjäksi. Ja raha ei kelpaa syyksi:D
Saman rahan saan toki tt-tuesta, ja taidan ihan suosiolla vaan alkaa nostamaan sitä. Minusta ei ole 35-vuotiaana enää tuollaiseen kyykytyspelleilyyn. Työkokemusta löytyy ja olen hyvä työntekijä, mutta enää ei riitä mikään.
Kommentit (48)
Sama kokemus. Ihan naurettavaksi on mennyt kyllä.
Jokaisella on velvollisuus elättää itsensä. Tt-tuki on viime sijainen tuki. Sitä ei ole tarkoitettu nostettavaksi vain siksi, että sinä koet työnhaun ja työnteon liian raskaaksi.
Seuraavaan haastatteluun keksit jotain sanottavaa, josta huokuu motivaatio. Ja kyllä ne opinnot joustaa. Itsekin olin tarvittaessa kutsuttava siivooja opiskelu aikana. Puolen tunnin varoajalla juoksi pakkasessa töihin ja tein sitten kouluhommat vaikka yöllä.
Sitä se teettää kun on liikaa valinnan varaa työntekijöistä...
Vierailija kirjoitti:
Sitä se teettää kun on liikaa valinnan varaa työntekijöistä...
Nythän on HUUTAVA työvoimapula, joka vain pahenee, heti kun suuret ikäluokat siirtyvät eläkkeelle.
Joo. Siivojaksi hakevankin pitää olla koulutettu laitoshuoltaja jolla rautainen motivaatio antaa kaikkensa kovassakin kiireessä ja paineessa joka päivä. Osa-aikaisella sopimuksella, 20-30h/vko, ja 10.50€/h.
Vierailija kirjoitti:
Sitä se teettää kun on liikaa valinnan varaa työntekijöistä...
Ei ole siitä kyse, vaan tuon teatterin on tarkoitus päätyä valintaan, jossa valittu henkilö on tietynlainen persoonallisuus.
Alistuva, auktoriteettiuskovainen, valmis taipumaan mihin vain jne.
Nuo jutut on tarkkaan tehty, jotta se työnantaja saa sellaisen henkilön, joka täyttää nuo kriteerit.
Tuohon siirryttiin usassa 90-luvun lopussa, ja nyt se on joka paikassa varmistamassa, että töitä tekee tietynlaiset robottimaiset alistujat, siitä on tavallaan hyötyä koko yhteiskunnalle, ei pelkästään työnantajalle.
Saat puoli pistettä siitä että valehtelet opiskelevasi. Muuten -279/5
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Sitä se teettää kun on liikaa valinnan varaa työntekijöistä...
Nythän on HUUTAVA työvoimapula, joka vain pahenee, heti kun suuret ikäluokat siirtyvät eläkkeelle.
Joo, huutava pula sellaisista työntekijöistä, jotka tekevät puoli-ilmaiseksi, eivät pyydä lisää palkkaa jos tulee lisää työtä, eivät kiinnitä huomiota epäkohtiin työoloissa ja sopimuksessa, jotka joustavat loputtomasti, jotka vaikka myyvät mummonsa sen osa-aikaisen kassatyön vuoksi.
Meillä on liian hyvä sosiaaliturva, kuten ap osoittaa. Olen sen heikentämisen kannalla. Työttömyysturvan tulisi olla sollä tasolla, ettei sillä oikrin pärjää, vaan elämä olisi harmaata kiristävää nitkuttamista.
täässä maassa ei ole työvoimapulaa nähtykään. Joo, ihan jollain marginaalisilla aloilla, mutta muutoin ei pulaa ole eikä tule. Suuret ikäluokat on aikapäiviä sitten jääneet eläkkeelle ja me jotka töitä haemme olemme täysin työnantajan almujen varassa. Työstä ei haluta maksaa kunnon palkkaa, on nollatuntisopimuksia, työkokeiluja ja jos vaikka mitä. Tsempit ap:lle ja jokaiselle joka mussutttaa työttömien laiskotteluista, sosiaaliturvan hyvyydestä jne. - --- toivon totisesti että joudutte joskus työttömiksi ja pääsette kokemaan työnhaun ihanuuden. Voin sanoa että se on kivaa, suorastaan hauskaa!
Kun hakijoita on paljon enemmän kuin paikkoja niin alkaa muodostumaan kaikenlaista ihme sirkusta millä työnantajat pyrkivät erottelemaan jyvät akanoista.
Kaupan kassaa haetaan tiukemmalla seulalla kuin avaruusinsinööriä :D
Vierailija kirjoitti:
Meillä on liian hyvä sosiaaliturva, kuten ap osoittaa. Olen sen heikentämisen kannalla. Työttömyysturvan tulisi olla sollä tasolla, ettei sillä oikrin pärjää, vaan elämä olisi harmaata kiristävää nitkuttamista.
Ja ketähän se sitten muka palvelisi?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä on liian hyvä sosiaaliturva, kuten ap osoittaa. Olen sen heikentämisen kannalla. Työttömyysturvan tulisi olla sollä tasolla, ettei sillä oikrin pärjää, vaan elämä olisi harmaata kiristävää nitkuttamista.
Ja ketähän se sitten muka palvelisi?
Ja lisäyksenä vielä, että joillekin se työttömyysturva on juuri tuota, riippuen elämäntilanteesta ja pakollisten menojen suuruudesta.
Ap tosin puhui nyt toimeentulotuesta, mikä on taas eri asia.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Sitä se teettää kun on liikaa valinnan varaa työntekijöistä...
Nythän on HUUTAVA työvoimapula, joka vain pahenee, heti kun suuret ikäluokat siirtyvät eläkkeelle.
Muistan tämän lauseen yläasteelta. Vuosi taisi olla max 2005. Milloin ne oikein siirtyy sinne eläkkeelle?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Meillä on liian hyvä sosiaaliturva, kuten ap osoittaa. Olen sen heikentämisen kannalla. Työttömyysturvan tulisi olla sollä tasolla, ettei sillä oikrin pärjää, vaan elämä olisi harmaata kiristävää nitkuttamista.
Ja ketähän se sitten muka palvelisi?
Veronmaksajia?
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Sitä se teettää kun on liikaa valinnan varaa työntekijöistä...
Nythän on HUUTAVA työvoimapula, joka vain pahenee, heti kun suuret ikäluokat siirtyvät eläkkeelle.
Muistan tämän lauseen yläasteelta. Vuosi taisi olla max 2005. Milloin ne oikein siirtyy sinne eläkkeelle?
Ovat olleet eläkkeellä jo monta vuotta. Itse kuulin tuon teorian muistaakseni 1999.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Sitä se teettää kun on liikaa valinnan varaa työntekijöistä...
Nythän on HUUTAVA työvoimapula, joka vain pahenee, heti kun suuret ikäluokat siirtyvät eläkkeelle.
Muistan tämän lauseen yläasteelta. Vuosi taisi olla max 2005. Milloin ne oikein siirtyy sinne eläkkeelle?
Ovat olleet eläkkeellä jo monta vuotta. Itse kuulin tuon teorian muistaakseni 1999.
Suuret ikäluokat syntyivät 1945-1949, eli ovat olleet jo pitkään eläkkeellä. Työvoimapula on paskapuhetta, jolla tämä orjuutus ja työntekijöiden alistaminen oikeutetaan. Työttömyys pidetään tahallaan korkealla, jotta työvoima pysyy nöyränä ja ottaa vastaan mitä tahansa millä palkalla tahansa. Tämä on tietoista politiikkaa!
Totta