Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Saako kahden eri vuokrafirman kautta tehdä töitä?

Vierailija
26.05.2018 |

Jos ei, niin miksi?

Kommentit (13)

Vierailija
1/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Saa tietenkin. Hyvin harvassa työssä joutuu anomaan sivutyölupaa työnantajalta. Vuokrafirmat eivät ole sitoutuneita työntekijöihinsä, joten työntekijöidenkään ei tarvitse sitoutua niihin.

Vierailija
2/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Hyvä!

En kyllä ole allekirjoittanutkaan mitään työkilpailukieltoa.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Teen kolmen eri vuokrafirman kautta saman alan eli ravintola-alan extravuoroja, ei ongelmaa. Sopimuksissa ei lue mitään asiasta joten silloin se ei ole kiellettyä.

Vierailija
4/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Saa tietenkin. Hyvin harvassa työssä joutuu anomaan sivutyölupaa työnantajalta. Vuokrafirmat eivät ole sitoutuneita työntekijöihinsä, joten työntekijöidenkään ei tarvitse sitoutua niihin.

Sitten työntekijän pitää myös kantaa se vastuu, eli jos molemmat firmat määräävät päälekkäisen tykeikat jotka on samaan aikaan.

Vierailija
5/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Firmat määräävät?????

Vierailija
6/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Saa tietenkin. Hyvin harvassa työssä joutuu anomaan sivutyölupaa työnantajalta. Vuokrafirmat eivät ole sitoutuneita työntekijöihinsä, joten työntekijöidenkään ei tarvitse sitoutua niihin.

Sitten työntekijän pitää myös kantaa se vastuu, eli jos molemmat firmat määräävät päälekkäisen tykeikat jotka on samaan aikaan.

Eihän firma sitä määrää, se tarjoaa. Sit valitsee paremman.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Firmat määräävät?????

Ainakin meillä oli niin että vuokrafirma määräsi mitä työkeikkoja sain ja minne minut laitettiin ennen kuin sitten kettuunuin koko touhuun ja irtisanouduin.

Vierailija
8/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Saa tietenkin. Hyvin harvassa työssä joutuu anomaan sivutyölupaa työnantajalta. Vuokrafirmat eivät ole sitoutuneita työntekijöihinsä, joten työntekijöidenkään ei tarvitse sitoutua niihin.

Sitten työntekijän pitää myös kantaa se vastuu, eli jos molemmat firmat määräävät päälekkäisen tykeikat jotka on samaan aikaan.

Määräävät? Jos ei mitään sopimusta tehtävistä töistä ole, niin mitään ei voi määrätä.

Sinkkumies

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Firmat määräävät?????

Ainakin meillä oli niin että vuokrafirma määräsi mitä työkeikkoja sain ja minne minut laitettiin ennen kuin sitten kettuunuin koko touhuun ja irtisanouduin.

Kyllä ne voi sulle työkeikkoja ehdottaa, mutta jos niitä ei lue sopimuksessa, niin sinähän voit olla juuri silloin vaikka Lontoossa.

Sinkkumies

Vierailija
10/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Saa tietenkin. Hyvin harvassa työssä joutuu anomaan sivutyölupaa työnantajalta. Vuokrafirmat eivät ole sitoutuneita työntekijöihinsä, joten työntekijöidenkään ei tarvitse sitoutua niihin.

Sitten työntekijän pitää myös kantaa se vastuu, eli jos molemmat firmat määräävät päälekkäisen tykeikat jotka on samaan aikaan.

Eivät firmat mitään määrää vaan tarjoavat.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
11/13 |
26.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Saa tietenkin. Hyvin harvassa työssä joutuu anomaan sivutyölupaa työnantajalta. Vuokrafirmat eivät ole sitoutuneita työntekijöihinsä, joten työntekijöidenkään ei tarvitse sitoutua niihin.

Sitten työntekijän pitää myös kantaa se vastuu, eli jos molemmat firmat määräävät päälekkäisen tykeikat jotka on samaan aikaan.

Ei niitä vuoroja määrätä vaan firmalta tulee ehdotus työvuorosta ja työntekijä joko ottaa sen tai on ottamatta. 😂

Vierailija
12/13 |
27.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei saa.

Kilpailijalle ei saa tehdä töitä muillakaan aloilla

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
13/13 |
27.05.2018 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Ei saa.

Kilpailijalle ei saa tehdä töitä muillakaan aloilla

Ei pidä paikkaansa. Jos sopimuksessa ei ole kieltoa, sitä ei ole.

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kahdeksan neljä viisi