Lue keskustelun säännöt.
Miksi työttömät eivät verkostoidu yrittäjien ja rekrytoijien kanssa?
05.03.2018 |
Aina työttömät välyttää, että sait varmaan töitä suhteilla? Kyllä, suhteilla saa töitä niin paljon kun haluaa.
Itse verkostoidun yrittäjien kanssa jo yläasteiässä. Toki kaikenlaisten ihmisten kanssa. Jos tuntee esim. 50 ihmistä hyvin, miten on mahdollista että kukaan ei voi sinua palkata tai tunne ketään joka palkkaisi?
Miksi et verkostoidu? Se ei ole rakettitiedettä.
Kommentit (23)
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kaksi syytä. Ensinnäkin hyvin monen suomalaisen on vaikea verkostoitua edes niin, että saisivat lapsilleen joskus hoitajan tai lapsillaan olisi ystäviä. Monilla aikuisillakaan ei ole ystäviä eikä kavereita. Jos onkin, he ovat samanlaisia kuin itsekin ollaan. Meillä elää edelleenkin käsitys, ettei duunari voi olla toimitusjohtajan kaveri.
Toinen syy on, ettei oikeasti ymmärretä, mitä työelämän verkostoituminen tarkoittaa. Ei se tarkoita, että käydään yhdessä kaljalla tai leffassa, kutsutaan omiin juhliin tai pyydetään juhannukseksi omalle kesämökille. Se tarkoittaa, että tutustutaan oman alan ihmisiin työhön liittyvien asioiden osalta. Työpaikalla (esimiehet, työkaverit, yhteistyökumppanit ja asiakkaat), opiskeluaikana, työhön liittyvillä kursseilla ja koulutuksissa, alan messuilla ja muissa alan tapahtumissa. Työelämän verkostoitumisen tarkoituksena ei ole saada uusia kavereita ja ystäviä vaan tehdä oma osaaminen ja työhön liittyvät kiinnostuksen kohteet tiettäväksi muille alan ihmisille ja vastaavasti oppia tietämään muista samat asiat.
Olisihan se hyvä luoda suhteita työnantajien ja yrittäjien kanssa. Monet heistä vaan tuntuvat olevan sellaisia klikkiytymiseen taipuvaisia, ettei heitä ainakaan tietyn iän jälkeen tunnut kiinnostavan uusien kaverien hankkiminen, vaan vain omissa, vuosia sitten, luoduissa kaveriporukoissa oleminen, johon uusien kasvojen, voi olla vaikeaa päästä. Ne uudet työntekijätkin otetaan mielummin jostain kavereiden kavereista.