Mitä voi päätellä naisesta joka työskentelee aviomiehensä yhtiössä, jossain aivan pilipalihommissa?

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Täällä ilmottautuu yksi juurikin tuollainen nainen :) Oikein mukavaa elämää elelen. Haluatteko kysyä jotain?

Tulee mieleen että eikö ketuta kun oma koulutus valuu hukkaan samalla kun elää miehen siivillä?

Voihan koulutus valua hukkaan muutenkin. Eivät kaikki pääse töihin. Parempi tilanne olla miehen firmassa kuin työtön.

- ohis

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Täällä ilmottautuu yksi juurikin tuollainen nainen :) Oikein mukavaa elämää elelen. Haluatteko kysyä jotain?

Tulee mieleen että eikö ketuta kun oma koulutus valuu hukkaan samalla kun elää miehen siivillä?

Öh, elätkö sinä siis oman pomosi siivellä kerta hän maksaa sinun palkkasi?

Hyvähän se on, että sentään osallistuu eikä ole heittäytynyt miehen rahoille oloneuvokseksi. :)

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Täällä ilmottautuu yksi juurikin tuollainen nainen :) Oikein mukavaa elämää elelen. Haluatteko kysyä jotain?

Tulee mieleen että eikö ketuta kun oma koulutus valuu hukkaan samalla kun elää miehen siivillä?

En ole tuo sama henkilö mutta sama tilanne. Ohuesti ketuttaa, mutta tämä ratkaisu on kuitenkin paras perheen kannalta. Oma koulutus on joka tapauksessa alalle jolta vakityöpaikkaa olisi vaikea saada. Eipähän tarvi hakata päätä seinään sen asian kanssa. Kaikessa on puolensa ja puolensa. Hyviä puolia tässä on se että ei tarvitse palkata ulkopuolista tähän ja pystyy sovittelemaan hyvin yhteen lasten kanssa. Tuo oman koulutuksen meneminen hukkaan on sitten se miinus, mutta sellaista elämä on. Aina ei mene käsikirjoituksen mukaan, mutta ei tästä nyt oikein valittaakkaan voi kun elämä on helpompaa kuin monella muulla.

Täällä tuollainen nainen. Kotiäitivuosien jälkeen olisi varmaan ollut aika hankala työllistyä, joten miehen firma on oikein hyvä vaihtoehto. Teen kyllä kaikenlaista "pilipalihommaa" aina satunnaisista siivoushommista alkaen. Elämä on mukavaa, meillä on kivaa yhdessä, yritys tuottaa aika hyvin. Ajattelen itsestäni ja muista samassa tilanteessa olevista, että näin niillä asioilla on tapana järjestyä.

Perusturvan väärinkäyttäjä. Koska näitä on. Nostavat tukia ja tekevät hommia miehensä firmassa. Perhe saa tästä huomattavan taloudellisen hyödyn.

Minä olen sellainen nainen. En ole koskaan ollut kovin kunnianhimoinen tai uraorientoitunut. Jonkun on hoidettava nämä sekalaiset pilipalihommat miehen firmassa, joten miksi se joku en voisi yhtä hyvin olla minä. Ei mulla mitään nousujohteista uraa vieraallakaan olisi.

Vierailija kirjoitti:

Perusturvan väärinkäyttäjä. Koska näitä on. Nostavat tukia ja tekevät hommia miehensä firmassa. Perhe saa tästä huomattavan taloudellisen hyödyn.

Ei sitä ole järkeä tehdä noin. Eläke ei kerry pimeissä töissä. Sitä paitsi työkkärissä myös tutkitaan tuota ja useammin menee niin päin että työttömyystuki evätään siksi että olisi teoreettinen mahdollisuus työllistyä puolison yrityksessä, vaikka tuollaista mahdollisuutta ei todellisuudessa edes olisi. Yrittäjän puolison asema on vähän kiikkerä.

Minä en ottaisi kavereita tai tuttuja omaan firmaan töihin muuten kun normaalin hakuprosessin jälkeen. Eli niin että paikka laitetaan hakuun ja sitten kilpailutetaan hakijat. Mielummin pitäisin vaimon kotona ja antaisin palkan verran rahaa hänen käyttöön. Perheeseen se silti tulee ja elintaso on yhteinen. Mutta yhtiöön haluan aina hyvät työntekijät.

Siis onko kyseessä se emäntä joka postailee viimeisen päälle glamourisia luksustuotteita ja ökylogoja instagramiin, ja käy miehen epäglamourisessa firmassa välillä siirtelemässä papereita kansiosta toiseen? :D

Kiinnostaa minuakin mitä ne pilipalithommat ovat? Minäkin olen töissä mieheni firmassa ja kuulen usein olevani pilipalihommissa, turha ja koristuksena sekä pääseväni helpolla. Työssäni siistin paikkoja ja ostan siivouspalvelut, keittelen kahvia, avaan postin, paketoin ja käyn lähettämässä paketteja, varaan lounaita, majoituksia ja tiloja asiakastilaisuuksiin ja työmatkoille, hoidan puhelinvaihteen suomeksi ja kolmella vieraalla kielellä, toimin työterveyden yhteishenkilönä ja työterveyspalvelujen ostajana, ostan firman kaikki tietokoneet, liittymät ja älypuhelimet sekä päivitän ohjelmistot, laskutan, maksan laskut, teen reskontrat, kirjanpidon, verotuksen, lasken palkat, suunnittelen palkkaus- ja henkilöstöpolitiikkaa, käsittelen tarjouspyyntöjä, myyn ja markkinoin, suunnittelen ja toteutan messuosastoja sekä toimin niillä esittelijänä. Teen osa-aikaista ja myös etätyötä kotoa koska lapset ovat pieniä, palkka on ihan kohtuullinen.  Arvaatteko koulutukseni ja ammattinimikkeeni?

Vierailija kirjoitti:

Kiinnostaa minuakin mitä ne pilipalithommat ovat? Minäkin olen töissä mieheni firmassa ja kuulen usein olevani pilipalihommissa, turha ja koristuksena sekä pääseväni helpolla. Työssäni siistin paikkoja ja ostan siivouspalvelut, keittelen kahvia, avaan postin, paketoin ja käyn lähettämässä paketteja, varaan lounaita, majoituksia ja tiloja asiakastilaisuuksiin ja työmatkoille, hoidan puhelinvaihteen suomeksi ja kolmella vieraalla kielellä, toimin työterveyden yhteishenkilönä ja työterveyspalvelujen ostajana, ostan firman kaikki tietokoneet, liittymät ja älypuhelimet sekä päivitän ohjelmistot, laskutan, maksan laskut, teen reskontrat, kirjanpidon, verotuksen, lasken palkat, suunnittelen palkkaus- ja henkilöstöpolitiikkaa, käsittelen tarjouspyyntöjä, myyn ja markkinoin, suunnittelen ja toteutan messuosastoja sekä toimin niillä esittelijänä. Teen osa-aikaista ja myös etätyötä kotoa koska lapset ovat pieniä, palkka on ihan kohtuullinen.  Arvaatteko koulutukseni ja ammattinimikkeeni?

Lastentarhanopettaja.

Vierailija kirjoitti:

Minä en ottaisi kavereita tai tuttuja omaan firmaan töihin muuten kun normaalin hakuprosessin jälkeen. Eli niin että paikka laitetaan hakuun ja sitten kilpailutetaan hakijat. Mielummin pitäisin vaimon kotona ja antaisin palkan verran rahaa hänen käyttöön. Perheeseen se silti tulee ja elintaso on yhteinen. Mutta yhtiöön haluan aina hyvät työntekijät.

Tuo on tietysti hyvä vaihtoehto, jos kerran vaimosi on huono työntekijä. Ei kannata päästää häntä mihinkään firmaan sähläämään. Onneksi myös et koskaan petä etkä jätä häntä, ja hän voi luottaa siihen, ettei tarvitse työkokemusta elämänsä aikana koskaan.

Vierailija kirjoitti:

Hänellä on koulutus aivan muualle mutta pääsi rikkaan miehen kanssa naimisiin ja työskentelee nyt jonkinlaisena toimihenkilönä hänen yhtiössä.

Mistä sinä tiedät että on pilipalihommissa?

Minä tiedän tapauksen joka oli  toimihenkilönä miehensä  firmassa ja johtaa nyt sitä samaista firmaa.Joka sattuu olemaan kansainvälinen hotelliketju.

Kateus haisee tänne asti.

Tiedän yhden rouvan joka on miehensä yrityksessä. Oli aivan eri alalla aiemmin, mutta sai jotain kautta tietää että mies flirttaili vähän liian kiihkeästi nuoren assistentin kanssa, niin tunkesi sinne samaan yritykseen töihin jotta voisi vahtia miestään.

Mies osteli tuolle assistentille aika hyviä lahjoja mutta lähetti aina miespuolisia nuorempia työntekijöitä hakemaan niitä jottei itse jäisi liikkeessä kiinni, olisiko hieman noloa jos liikkeessä olisi kysytty vaimolta joskus myöhemmin että "mitä pidit siitä asusteesta jonka miehesi osti täältä viime viikolla?" :DDD "Ai miten niin, en minä ole mitään sellaista mieheltäni saanut...."

Tiedän tämän kuvion koska kaverini poikaystävä oli tuolla töissä ja joutui hakea noita lahjoja tälle hoidolle.