Kesälomasta kunnallisella puolella??!
Onko mitään sääntöä siitä minkä verran työntekijän tulee saada pitää kesälomaansa ns yhteen pötköön? vai voiko työnantaja ripotella loman moneen pienempään pätkään tyyliin kesäkuussa 1vko, heinäkuussa 1-2vkoa ja elokuussa 1-2vkoa?
Mietin vain että siinä ei kyllä pääsisi työkuvioista tippaakaan irti eikä rentoutumaan jos olisi 4-5vkon kesäloma 2-3 pätkässä:(
Kommentit (4)
Kesäloma ja talviloma on annettava yhdenjaksoisena. Kesäloma voidaan kuitenkin poikkeuksellisesti jakaa, jos työn käynnissä pitämiseksi on välttämätöntä jakaa se osa kesälomasta, joka ylittää 10 vuosilomapäivää. Ylittävä osa on annettava lomakaudella yhdessä tai useammassa osassa.
10 vuosilomapäivää on annettava yhtäjaksoisesti. Lopun voi jakaa
Eli kesäloma voi olla niinkin peestä, että vaikkapa 10pv kesäkuussa, tai heinäkuussa, tai elokuussa ja sitten loput 2-3vkoa sitäkin pienemmissä pätkissä:(
Kvtes on netissä luettavissa