Voiko työnantaja antaa facebook sivustosta varoituksen/potkut?
Henkilökohtainen joka näkyy vain kavereille. Otan kantaa Suomen asioihin, ja näköjään joku työkavereista tai kavereista laittanut työnantajalleni vinkin asiasta. Nyt haluaa jutella somekäyttäytymisestäni.
Kommentit (62)
ite oon ajatellu somen henkilökohtaisena ja vapaa-aikana jolloin saa omat mielipiteet tuoda esille. Työaika eri asia.
Saa kait jos ei ole rikollisista jutuista (laittomista) kyse.
Siis ei saa potkuja antaa. Että saa kirjoittaa jos ei ole rikollista...
Vierailija kirjoitti:
ite oon ajatellu somen henkilökohtaisena ja vapaa-aikana jolloin saa omat mielipiteet tuoda esille. Työaika eri asia.
Riippuu kai vähän siitä, oletko kaupan kassa vai asiantuntija. Ja ilmoitatko profiilissa työpaikan.
Kyllä, minun työnantaja porki mut ulos facesta, mutta mäpä teinkin uudet tunarit salanimellä, eipä tiedä pomo.
No, kyllähän se vaikuttaa mielikuvaan yrityksestäkin, jos sen työntekijä postailee esim. rasistisia mielipiteitä jne. Miksi sun siellä facessa tarvii kuuluttaa -ilmeisen jyrkkiä- mielipiteitäs asioista? Ei ne oikeesti kiinnosta ketään, etkä sä saa sellaisella huutelulla ketään vaihtamaan omaa mielipidettään. Lähinnä tuollaiset jatkuvasti politiikkaa/mamuja/tms kommentoivat aiheuttavat myötähäpeää.
en jatkuvasti, en huutele että mamut ovat perseestä, mutta tykkään Halla-ahon päivityksistä. Ja saatan vastata sarkastisesti kavereiden "menen auttamaan vokkeihin lapsia" päivityksiin. Ap
Monet syyllistyvät tietämättömyytään rikoksiin facessa.
Toki voi anta potkut, jos toimintasi vahingoittaa firmaa jotenkin. Todennäköisesti tuo sinun touhusi vahingoittaa työnantajan mainetta. Itse ainakin boikotoisin paikkaa, jonka työntekijä vaikuttaa somessa idiootilta.
Kyllä ja ei. Jos haukut työnantajaasi nimeltä, niin voi antaa potkut.
Toisaalta jos puhut yleisesti, että sinua vaikka vituttaa olla töissä, niin siitä ei voi antaa potkuja. Kolmannekseen kyllä keksivät jonkun toisen tekosyyn, jos eivät kriteerit täyty. Minä ainakin keksisin.
t. pomo
Vierailija kirjoitti:
en jatkuvasti, en huutele että mamut ovat perseestä, mutta tykkään Halla-ahon päivityksistä. Ja saatan vastata sarkastisesti kavereiden "menen auttamaan vokkeihin lapsia" päivityksiin. Ap
Poliittinen suuntautumisesi ei kuulu työnantajallesi, ellei se vahingoita työnantajaasi. Esim. olisit itse töissä vok:ssa tai vastaavaa.
t. pomo
Vierailija kirjoitti:
Toki voi anta potkut, jos toimintasi vahingoittaa firmaa jotenkin. Todennäköisesti tuo sinun touhusi vahingoittaa työnantajan mainetta. Itse ainakin boikotoisin paikkaa, jonka työntekijä vaikuttaa somessa idiootilta.
Hyvästi sananvapaus.
Riippuu siitä, puhutko työpaikan asioista somessa tai esiinnytkö työpaikan edustajana puhuessasi muista asioista.
Vierailija kirjoitti:
Miksi sun siellä facessa tarvii kuuluttaa -ilmeisen jyrkkiä- mielipiteitäs asioista? Ei ne oikeesti kiinnosta ketään, etkä sä saa sellaisella huutelulla ketään vaihtamaan omaa mielipidettään.
Jaa. Mua ainakin kiinnostaa. Kiinnostaa, että ihmiset tuovatesiin oman näkemyksensä ja mielipiteensä asioista.
Vierailija kirjoitti:
en jatkuvasti, en huutele että mamut ovat perseestä, mutta tykkään Halla-ahon päivityksistä. Ja saatan vastata sarkastisesti kavereiden "menen auttamaan vokkeihin lapsia" päivityksiin. Ap
todella rätyperää ap. Vaikka kuinka läyhäät, ei se huutelu yhtään vähennä mamuja. Samanlaista tyhmyyttä kuin kaupassa raivarit saavat uhmaikäiset harrastaa. Mä en haluu byäähhhh!!!! Pilaat sun maineen ja siinä meni työtilaisuudet jatkossa. Kaverit pelaa omaa peliään ja sä pilaat omasi typeryydellä.
Siis millä oikeudella ihmiset huutelee tervetuloa ihanat mamut!! Mutta vastaväitteitä EI SAA MISSÄÄN NIMESSÄ antaa ilman pelkoa työpaikan menetyksestä?? Tämähän on täysin persiistä.
Täytyykin alkaa ilmoittamaan törkeitä tapauksia niiden työnantajille.
Vierailija kirjoitti:
Siis millä oikeudella ihmiset huutelee tervetuloa ihanat mamut!! Mutta vastaväitteitä EI SAA MISSÄÄN NIMESSÄ antaa ilman pelkoa työpaikan menetyksestä?? Tämähän on täysin persiistä.
tai jos puhun peetä ja sanon että mamut ei raiskaa, se on ok, mut fakta että mamut raiskaa ei oo ok?
Potkuja on annettu jonkin sortin lojaliteettivajauksesta...mielipiteet ovat sallittuja. Noloja tilanteita kun työnantaja jää kiinni sananvapausrikkeestä...
Meillä on ainakin tietyt ohjeet someen. Vaikka ei olisi julkinen profiili, pitää ajatella itseään työnantajan edustajana myös somessa. Tää on mun mielestä ihan normaalia. Tietyistä asioista en somessa siis puhu mitään.