Opettajat voisi hyvin lomauttaa kesällä kuukaudeksi
Näin saataisiin kipeästi kaivattuja säästöjä kunta-alalle. Jos kunta-alan lomautuksia tarvitaan, olisiko mitään pätevää syytä olla lomauttamatta ensisijaisesti opettajia? Palkallista lomaa jäisi silti 1,5kk eivätkä koululaiset "kärsisi" opettajien poissaolosta.
Kommentit (39)
Opettajatkin ovat ihmisiä, perheellisiä, jotka ovat palkkansa ansainneet siinä missä muutkin työntekijät.
Käsittääkseni säästöä syntyy, jos kaikki peruskouluopettajat lomautetaan kuukaudeksi eli eivät saa esimerkiksi kesäkuulta lainkaan palkkaa. Sama se sille, minkä "ajan" palkasta kyse, sitä ei vain yksinkertaisesti makseta.
Eikös voisi saman tien vähentää kaikilta aloilta vuoden palkasta yhden kuukauden palkka sitten? Eihän se kovin montaa sataa ois kuukautta kohden.
työntekijöistä lomautetaan huolimatta siitä, kuinka perheellisiä tai palkkansa ansaitsevia ovat. Pointti aloituksessa lienee se, että opettajat ovat se ammattiryhmä, jonka KESÄlomautuksista ei kukaan ulkopuolinen, kuten tässä tapauksessa oppilaat, kärsisi.
kukaan ulkopuolinen kärsisi? Jos siis ei opettajillakaan?
työntekijöistä lomautetaan huolimatta siitä, kuinka perheellisiä tai palkkansa ansaitsevia ovat. Pointti aloituksessa lienee se, että opettajat ovat se ammattiryhmä, jonka KESÄlomautuksista ei kukaan ulkopuolinen, kuten tässä tapauksessa oppilaat, kärsisi.
Kesälomautuksesta? Kyllähän kenet tahansa kannattaisi lomauttaa juuri lomien aikana.
Oikeammalla nimellähän tuo on palkan alennus. Oikein mielelläni jättäisin vaikka lomautuksen sijaan maksamatta pekkasia, lomaltapaluurahoja tai lomarahoja. Lopputuloshan on aivan sama kuin opettajien lomautus.
Kun tosiaan opettajan loma-ajan palkka on ihan yhtä ansaittua kuin muidenkin. Se nyt vaan on pidempi kuin muilla, mutta kuukausipalkka taas vastaavasti pienempi kuin jos koko kesältä ei saisi palkkaa.
Ei ihmistä voi lomauttaa lomalla, se on kuin palkkaa alennettaisiin. Jos on pakko lomauttaa niin normaalina työaikana tietysti.
minä oon ope ja olin kesän lomautettuna. Mihinkähän pohjattomaan kaivoon ne mun kesän palkkarahat kiitoksena koko talven kovasta uurastukset upposivat??? Tuskin kukaan hyötyi,mutta mua fi/(&(tutti...Vääryys...
Pointti aloituksessa lienee se, että opettajat ovat se ammattiryhmä, jonka KESÄlomautuksista ei kukaan ulkopuolinen, kuten tässä tapauksessa oppilaat, kärsisi.
Jos kaikki kunnan työntekijät lomautetaan kuukaudeksi, niin opettajien kohdalla tuon voisi ihan hyvin tehdä kesälläkin.
kesällä, koska niin moni tuntuu kadehtivan sitä kesälomaa. Eli talvesta pois kaikki turha, jokainen tukiopetustunti, vanhempainilta, oppilashuoltotyöryhmän palaveri jne. Ne voi siirtää kesään!
Siinä voi NicoPetterin äiti olla ihmeissään, kun heinäkuussa pojalla onkin kaksi viikkoa tukiopetusta joka aamu klo 8.00 - 9.00. Se kun sattuu opettajalle sopimaan juuri silloin eikä suinkaan siten kuin perhe toivoo.
Lomahan ansaitaan kun tehdään töitä.
Ap, voisiko sinut lomauttaa vaikka viikonloppuisin?
niin tervemenoa vaan opiskelemaan opettajaksi! Kukaan ei estä. Tyypillistä SDP:läistä ajattelua, että epistä kun tolla on pidempi loma kuin mulla, että pitää heti ottaa ainakin palkka pois!
Jos kaikki kunnan työntekijät lomautetaan kuukaudeksi, niin opettajien kohdalla tuon voisi ihan hyvin tehdä kesälläkin.
Tehdäänkö muiden kunnan työntekijöiden lomautukset heidän kesälomallaan? Jos ei, niin miksi opettajien kohdalla näin voisi mielestäsi tehdä?
Tai sitten opettajat töihin muualla kesäksi. Ei mikään muukaan ammattiryhmä saa palkkaa lusmuilusta.
Opettajien loma on sen verran pitkä, että lomautuksen lisäksi jää vielä reilusti palkallista loma-aikaa vietettäväksi. Muilla aloilla kuukauden lomautus loma-aikana söisi koko loman. Että siinä mielessä ei voi verrata näitä..
Ja ikävä kyllä lomautukset koskevat (kerrallaan) vain yhtä ammattikuntaa. Eihän opettajien palkastakaan viedä osuutta samalla, kun hoitoalan ihmisiä lomautetaan vai viedäänkö?
Lomautukset ja muut säästötoimet ovat todella kurja asia, mutta ap on oikeassa siinä, että vähiten ikäviä seuraamuksia tulisi juuri opettajien lomautuksista heidän pitkän kesäloman aikana.
Tai sitten opettajat töihin muualla kesäksi. Ei mikään muukaan ammattiryhmä saa palkkaa lusmuilusta.
Helpottaisiko sinun ahdistusta, jos tehtäisiin päinvastaisesti kuin aikanaan tehtiin, eli muutetaan kesä palkattomaksi ja korotetaan kuukausipalkkaa vastaavasti? Vuosipalkka pysyisi siis ennallaan, mutta kaltaisesi kitisijät olisivat ilmeisesti tyytyväisiä.
Opettajien loma on sen verran pitkä, että lomautuksen lisäksi jää vielä reilusti palkallista loma-aikaa vietettäväksi.
Etkö tajua, että opettajien palkka on jaettu tasaisesti KOKO VUODELLE! Heidän kuukausipalkkansa on siis pienempi kuin kuuluisi olla, koska näin on aikoinana sovittu. Lomauttaminen lomalla tarkoittaa samaa kuin palkan alentaminen.
Toki normaali kesäloma kuuluisi siihen.
Näinhän se tehdään mm. koulunkäyntiavustajien kanssa. Sopparit kirjoitetaan vain elokuusta kesäkuuhun. Siinä sitten työttömänä kesä ja jännitystä, että jatketaanko sopparia vai ei.
Opettajienkin työsopimukset voisi kirjoittaa aina niin, että loppuu kesäksi.
Sitten palkkaa tietysti nostettaisiin vastaavasti, eli nykyinen kesäajan palkka lisättäisiin kuukausipalkkoihin.
Palkkahan on ikäänkuin vuosipalkka joka on vain jaettu 12 kuukaudelle niin että osan palkasta saa kesäaikaan. Eihän se opetuksenkaan tuntipalkka tule sen tunnin opetuksesta vaan opetuksen valmistelusta + kokeiden tarkastuksesta sun muusta.