Lue keskustelun säännöt.
raskaus ja työsopimuksen tekeminen
17.12.2011 |
Odotan esikoistani viikoilla 8+ ja ensi viikolla olisi tarkoitus tehdä työsopimus. Raskaudesta ei ilmeisesti lain mukaan tarvitse kertoa vielä?
Tiedän, että sopimusta tehdään kesäkuun loppuun eli jonnekin peruskoulujen loppumiseen tähtääville päiville.
Laskettuaikani on tällä hetkellä arvioitu 24.7 ja erään laskurin mukaan äitiysloma alkaisi 19.6.
Pitääkö minun sitten jossain vaiheessa kuitenkin ilmoittaa, että olen raskaana?
Kommentit (3)
eli mihin asti se sun sopimus nyt oikein on?
Jos taas kesäkuun loppuun niin ei tuo silti oo pitkä aika, tee vaan nyt sopimus ja ilmoita raskaudesta sitten turvallisilla viikoilla mahdollisimman nopeaan että ehtivät hommaan sijaisen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tyhmä minä! Tosiaan, kouluthan loppuu jo kesäkuun alussa eli TOUKOKUUN lopun jälkeen.
Muistelin vain, että puhe oli tuosta koulujen loppumisesta. Saattoi tarkoittaa jo siis toukokuun loppua eikä sopimus menisi ollenkaan kesäkuun puolelle tai sitten vain parilla päivällä.
Täytyy palata asiaan, kun saan tarkemmin tietää sopimusajan.
Kuitenkaan tässä vaiheessa ei siis tarvitse kertoa lain mukaan. Sehän nyt on pääasia.
Ja ilmeisesti kun laskettuaikakin on työsopimuksen ulkopuolella ei enää koske minua. Virallinen äitiysloma siis kerkeää todennäköisesti alkaa jo kun tämä sopimus loppuu. Ja sitä jatkoa mistä alustavasti puhuttiin on näin ollen turha haaveilla...
Jos taas tekevät pidemmälle niin sitte pitää 2 kk ennen äippäloman alkua ilmoittaa.