Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Mies jäämässä osittaiselle hoitovapaalle...
25.06.2011 |
yritin löytää kelan sivuilta jotain lomaketta työnantajaa varten mutta en löytänyt...pitäiskö sellainen löytyä työnantajalta? Siis lomake nimenomaan työnantajaa varten...palkanlaskija oli kuulemma ollu ihan pihalla.
Kommentit (29)
työpaikalla vaadittais nimenomaan kelan lomake :D ei vaadita kelan lomaketta vaan mieheni vaan tietää että siellä lomake pitää täyttää mutta palkanlaskija oli ns pihalla tästä...hänellä siis ollu antaa lomaketta täytettäväksi ja ajattelimme että ehkä se kelan lomake vois riittää...ei vaan löydetty lomaketta kelan sivuilta mutta siellä ilmeisesti sellainen on....ap
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
anomus täytyy esimiehen tietää mistä se anomus saadaan...aika outoa ellei palkanlaskijalla ollu tietoa :D
se ja sitten työnantajan edeustaja täyttää tietyt kohdat ja eikö postiin, ei se sen kummempi homma ole.
näin haet osittaisen hoitorahaa
Hae osittaista hoitorahaa verkossa. Asiointipalveluun kirjaudutaan verkkopankkitunnuksilla. Vaihtoehtoisesti voit täyttää ja tulostaa osittaisen hoitorahan hakemuksen (WH 9).
Liitä hakemukseenen työnantajan todistus työajan lyhennyksestä tai pyydä työnantajaa täyttämään tiedot lomakkeelle. Todistuksesta tulee käydä ilmi, että työaikaa on lyhennetty lapsen hoidon vuoksi, ei muusta syystä.
Jos molemmat vanhemmat jakavat osittaisen hoitovapaan, molemmat hakevat osittaista hoitorahaa omalla hakemuksella. Tällöin mukaan tulee liittää selvitys siitä, miten vanhemmat jakavat hoitovastuun
että ensin ilmoitetaan työnantajalle kirjallisesti hoitovapaasta (meillä omat lomakkeet), sen jälkeen työnantaja kirjallisesti myöntää hoitovapaan mihin merkataan sit työaika jos kyse osittaisesta ja se lappu toimitetaan kelaan. Mutta ellei työnantajalla ole omaa lomaketta sitä varten sit täytätte kelan lapun!
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kyse oli siitä millä lomakkeella hoitovapaa anotaan työnantajalta....
millään kirjallisella paperilla osittaista hoitovapaata työnanatjalta, vaan sovitaan ihan face to face ja sitten kelan rahaa varten täytetään tuo kelan lomake.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
mun mielestäni kirjallinen tapa on aina parempi kuin suullinen onphan sitten mustaa valkoisella aina jos tulee kinaa...
Alue: Aihe vapaa
Kelaa varten tehdään sitten paperit erikseen. Ei kai missään tarvitse liittää Kelalle meneviin papereihin sitä työntekijän ilmoitusta, ainakin nettisivujen mukaan tarvitaan työnantajan ilmoitus lyhennetystä työajasta.