Palkanlaskijat, paljonko minulla on kertynyt lomaa?
Työsuhde alkoi 1.10.2008 ja loppuu 30.11.2009. Loman ansainta alkaa 1.4.2009, mutta saanko mä näiltä kuukausilta 2 vai 2,5 päivää per kk?
Kiitos!
Kommentit (15)
Vuosilomat määräytyvät vuosilomalain mukaan. Jos olet jo pitänyt 31.3.09 saakka kertyneet lomasi, loppuajalta, 1.4.-30.11.09 sinulta kertyy 2 pv/kk eli 8 x 2 pv = 16 pv vuosilomaa.
2,5pv/kk kertyy vasta, jos työsuhde on ollut voimassa vähintään _vuoden_ ennen lomanmääräytymisvuoden loppua (31.3). Vuosiloman määräytymiseen ei vaikuta tes muuta kuin joissakin erityistapauksissa.
TV. talouspäällikkö
Jos työsuhde on päättyessään kestänyt vähintään vuoden (niinkuin tässä tapauksessa), kuluvan lomanmääräytymisvuoden lomakorvaus lasketaan 2,5 päivän ansainnan mukaan.
T.myöskin talouspäällikkö
Jäi asia vaivaamaan, ja todellakin toinen talouspäällikkö on oikeassa. Kun määräaikainen työsuhde on kestänyt vuoden, lomakorvaus työsuhteen päättyessä lasketaan 2,5 päivän mukaan.
T. se eka talouspäällikkö
Satuttiinpa just yhtäaikaa nettiin:)
Palkkalaskelma tuli (aika hyvissä ajoin!) ja lomaa on kertynyt 2,5 päivää per kuukausi.
Vuosiloman pituus
5 §
Vuosiloman ansainta
Työntekijällä on oikeus saada lomaa kaksi ja puoli arkipäivää kultakin täydeltä lomanmääräytymiskuukaudelta. Jos työsuhde on lomanmääräytymisvuoden loppuun mennessä jatkunut yhdenjaksoisesti alle vuoden, työntekijällä on kuitenkin oikeus saada lomaa kaksi arkipäivää kultakin täydeltä lomanmääräytymiskuukaudelta. Loman pituutta laskettaessa päivän osa pyöristetään täyteen lomapäivään.
6 §
Täysi lomanmääräytymiskuukausi
Täytenä lomanmääräytymiskuukautena pidetään kalenterikuukautta, jolloin työntekijälle on kertynyt vähintään 14 työssäolopäivää tai 7 §:n 1 ja 2 momentissa tarkoitettua työssäolon veroista päivää.
Jos työntekijä on sopimuksen mukaisesti työssä niin harvoina päivinä, että hänelle ei tästä syystä kerry ainoatakaan 14 työssäolopäivää sisältävää kalenterikuukautta tai vain osa kalenterikuukausista sisältää 14 työssäolopäivää, täydeksi lomanmääräytymiskuukaudeksi katsotaan sellainen kalenterikuukausi, jonka aikana työntekijälle on kertynyt vähintään 35 työtuntia tai 7 §:ssä tarkoitettua työssäolon veroista tuntia.
8 §
Työntekijän oikeus vapaaseen
Työntekijällä, joka sopimuksen mukaan tekee kaikkina kalenterikuukausina työtä alle 14 päivää tai 35 tuntia, on työsuhteen kestäessä oikeus halutessaan saada vapaata kaksi arkipäivää kultakin kalenterikuukaudelta, jonka aikana hän on ollut työsuhteessa. Vapaan ajalta maksettavasta lomakorvauksesta säädetään 16 ja 19 §:ssä.
http://www.finlex.fi/fi/laki/alkup/2005/20050162
siitä, teetkö täysiä päivikä tai esim. osapäiväistä.
JOS teet normaalia n. 7,5 h päivää:
- loman ansainta kyllä minusta alkaa jo 1.10.2008 (miksi vasta 1.4.09)?
- 2,5 päivää per kk
eikä ole ollut 35 h kyseisessä kuussa töissä? Jos kyseessä on normaali kuukausipalkka.
siitä, teetkö täysiä päivikä tai esim. osapäiväistä. JOS teet normaalia n. 7,5 h päivää: - loman ansainta kyllä minusta alkaa jo 1.10.2008 (miksi vasta 1.4.09)? - 2,5 päivää per kk
En tiedä tuleeko palkkasi jonkun tessin mukaan..
Työsopimuslaissa (vuosilomalaissa) MUISTAAKSENI on, että jos työsuhde on jatkunut koko loman määräytymisvuoden niin lomaa kertyisi 2,5pv/kk. Eli huhtikuusta maaliskuuhun täytyisi olla töissä. Näinpä minä luulen että sinulla kertyy 2pv. Kuukaudessa pitää olla 14pv töissä tai työhön rinnastettavia päiviä, että lomaa kertyy. Mutta netistä löytyy ainakin työsopimuslaki / vuosilomalaki.
Jos kuulut liittoon, sieltä kyllä osaavat neuvoa.
Lomaraha ("lomaltapaluuraha") perustuu TESsiin.
Ei tarvitse olla palkalaskija tietääkseen että eri aloilla kertyy lomapäiviä eri lailla.
Otapa tes kauniisen käteen ja lue sieltä.
2 päivää kuukaudessa. Jos työpäivä (muistaakseni) 14 kuukaudessa, mikäli vähemmä, niin siltä kuukaudelta ei kerry mitään.
Miksi nyt kertyisi eri lailla kuin ne mitkä olet jo pitänyt? Saman verran kertyy kuin silloinkin.
(1.4-30.11) 16 päivää eli 2 pv/kk.
T.Palkanlaskija
... niin
*Loka-marras-joulu-tammi-helmi-maaliskuulta lomaa kertyy 2 pv/kk.
*Huhti-touko-kesä-heinä-elo-syys-loka-marraskuulta 2,5 pv.
Mutta mitä tarkoitat "loman ansainta alkaa 1.4.2009"?
Nimim. palkkahallintolainen