Lue keskustelun säännöt.
Asuinmaassani äitiysloman kulut maksaa isän työnantaja
20.07.2013 |
Mitä mieltä olette systeemistä, voisiko tämä olla järkevää Suomessakin? Äitiysloman ajan äiti on kotona, mutta kulut maksaa miehen työnantaja. Taakkaa siis jaetaan käytännössä molempien työnantajien kesken.
Kommentit (33)
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 16:15"]
Asuinmaassani lapsilisät maksaa miehen työnantaja.
[/quote]
Maksaako miehen työnantaja lapsilisät siihen asti kunnes lapsi on täysi-ikäinen? Paljonko lapsilisä on per lapsi?
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 15:51"]
Asuinmaassani on on paljon työpaikkoja ja perheverotus, joten äitiyslomat, päivähoito tmv. asiat ei ole ollenkaan ongelma toisin kuin Suomessa. Täällä saa ja voi valita tulojen puolesta helposti mitä perhe tekee ja päättää siitä itse, mutta Suomessa ei voikaan tai sossu ja työkkäri kiusaa sinua piinaavasti.
[/quote]
miksi et voi sanoa asuinmaatasi?
Kuinka pitkiä äitiysloma ja vanhempainvapaa ovat maassasi?
Kuulostaa hyvältä idean tasolla, mutta vastaatko vielä, kuinka suuri osuus kotimaasi pienten lasten äideistä suunnilleen on työelämässä ja kuinka suuri osuus isistä jää edes vähäksi aikaa lasten kanssa kotiin? Jos molemmat vanhemmat haluavat käydä töissä, niin löytyykö hyvä päivähoitojärjestelmä? Voiko äiti tehdä uraa?
Aloitusviestin idea on minusta hyvä, perheverotus taas varsin syvältä.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tietääkseni esimerkiksi Iranissa miehen työnantaja maksaa "äitiyslomarahaa" niin, että isä saa tietyn suuruisen palkankorotuksen aina uuden lapsen syntyessä. Siellähän myös naiset ovat mukana työelämässä mutta he eivät saa palkankorotusta. Iranissa vanhemmat ovat aina naimisissa. Jos eivät ole, äiti kivitetään hengiltä jo hyvissä ajoin ennen lapsen syntymää. En tiedä, miten asia muissa muslimimaissa hoidetaan.
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 17:42"]
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 15:51"]
Asuinmaassani on on paljon työpaikkoja ja perheverotus, joten äitiyslomat, päivähoito tmv. asiat ei ole ollenkaan ongelma toisin kuin Suomessa. Täällä saa ja voi valita tulojen puolesta helposti mitä perhe tekee ja päättää siitä itse, mutta Suomessa ei voikaan tai sossu ja työkkäri kiusaa sinua piinaavasti.
[/quote]
miksi et voi sanoa asuinmaatasi?
[/quote]
En ole aloittaja, mutta oma asuinmaani on Saksa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 18:27"]
Kuinka pitkiä äitiysloma ja vanhempainvapaa ovat maassasi?
[/quote]
En tiedä tarkasti, mutta samaa luokkaa kuin Suomessa. Tosin, perheverotus heittää nämäkin asiat pienemmälle merkitykselle, koska perheverotus mahdollistaa yhdenkin palkansaajan elättämään perheen mukavasti ja kahdellaa palkansaajalla verotus tasataan puolisoiden kesken.
Loistava systeemi ja antaa perheille oikeasti oman päätösmahdollisuuden sekä vapauttaa työkkärien ja sossun etuuksien anomisesta sekä niille lippujen ja lappujen toimittamisesta.
Olisipa kiva tietää, mikä maa on kyseessä. Ainakin Saksassa työssäkäyvät naiset eivät pidä systeemiä hyvänä, ja syntyvyys on alhainen. Naiset lykkäävät lapsen hankintaa myöhäiselle iälle, sillä lapsi tietää usein nousujohteiselle uralle loppua. Päivähoitopaikkoja on vähän ja ne ovat huonotasoisia.
Saksan suosituin äitibloggari asuu muuten Suomessa ja kehuu suomalaista systeemiä maasta taivaisiin. Hänellä ei olisi Saksassa mahdollisuutta käydä töissä kolmen lapsen äitinä ja saada lapsille helposti hoitopaikka kuten Suomessa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Saksassa miehen rahoilla loisivat mammat taas lesoilemassa. Vanha juttu.
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 21:58"]
Saksassa miehen rahoilla loisivat mammat taas lesoilemassa. Vanha juttu.
[/quote]
Ai, onko? No, minä ainakin olen töissä ja sinun ukkkosi on sen verran surkea, että sinun on pakko käydä töissä. Minun ei jos ei huvita.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Juuri kuten 19 kirjoitti. Mä tunnen paljon saksalaisia oman alan ihmisiä, ja järjestään naiset kertovat että lykkäävät lastenhankintaa, ahdistuvat äitiyden ja työelämän yhdistämisestä, eivätkä hanki niin paljon lapsia kuin haluaisivat. Suomessa asia on saman alan ihmisten kanssa karkeasti ottaen täysin päinvastoin.
Varmaan jos molemmat perheen aikuiset haluavat elää niin, että toinen (lue: nainen/äiti) jää ikuiseksi kotivanhemmaksi ja toinen elättää, niin perheverotus ym. on loistava malli, mutta ap:n alkuperäinen ehdotus vaikutti liittyvän siihen, miten naisten asemaa työelämässä voisi parantaa.
Villi veikkaus, että eipä oo pitkä äitiysloma... :) Kyllä ne äijät (päättäjät) omaan pussiinsa lopulta vetää kuitenkin...
Sisältö jatkuu mainoksen alla
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 21:55"]
Olisipa kiva tietää, mikä maa on kyseessä. Ainakin Saksassa työssäkäyvät naiset eivät pidä systeemiä hyvänä, ja syntyvyys on alhainen. Naiset lykkäävät lapsen hankintaa myöhäiselle iälle, sillä lapsi tietää usein nousujohteiselle uralle loppua. Päivähoitopaikkoja on vähän ja ne ovat huonotasoisia.
Saksan suosituin äitibloggari asuu muuten Suomessa ja kehuu suomalaista systeemiä maasta taivaisiin. Hänellä ei olisi Saksassa mahdollisuutta käydä töissä kolmen lapsen äitinä ja saada lapsille helposti hoitopaikka kuten Suomessa.
[/quote]
Jokaisessa systeemissä on aukkoja, mutta enpä täällä Saksassa sanoisi äitejä kyllä mitenkään onnettomiksi tai huonossa asemassa oleviksi masentuneiksi äideiksi. Päinvastoin.
Kuka puhui onnettomista tai masentuneista äideistä? Äitiys on Saksassa työuran kannalta isompi juttu ja työn ja perheen yhteensovittaminen vaikeaa. Tietysti jos elää siellä tyytyväisenä kotiäitinä, niin mikäs on ollessa.
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 22:01"]
Juuri kuten 19 kirjoitti. Mä tunnen paljon saksalaisia oman alan ihmisiä, ja järjestään naiset kertovat että lykkäävät lastenhankintaa, ahdistuvat äitiyden ja työelämän yhdistämisestä, eivätkä hanki niin paljon lapsia kuin haluaisivat. Suomessa asia on saman alan ihmisten kanssa karkeasti ottaen täysin päinvastoin.
Varmaan jos molemmat perheen aikuiset haluavat elää niin, että toinen (lue: nainen/äiti) jää ikuiseksi kotivanhemmaksi ja toinen elättää, niin perheverotus ym. on loistava malli, mutta ap:n alkuperäinen ehdotus vaikutti liittyvän siihen, miten naisten asemaa työelämässä voisi parantaa.
[/quote]
Ei perheverotus ketään pakota kotiäidiksi vaan päinvastoin antaa oikeasti naiselle valinnan mahdollisuuden. Eikä Saksassa kaikkialla lasten päivähoito ole mikään ongelma, itse asiassa monissa kaupungeissa se on täysin ilmaista ja lapsille löytyy hoitopaikkoja. Riippuu vähän paikasta missä asuu.
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 22:06"]
Kuka puhui onnettomista tai masentuneista äideistä? Äitiys on Saksassa työuran kannalta isompi juttu ja työn ja perheen yhteensovittaminen vaikeaa. Tietysti jos elää siellä tyytyväisenä kotiäitinä, niin mikäs on ollessa.
[/quote]
Ystäväpiirissäni ja naapureistamme täällä Saksassa n. 90% äideistä käy töissä ja lapsiakin on. Kyllä se on ihan mahdollista ja verotus + erinomaiset lapsilisät tukevat vielä asiaa.
Ai Saksassa vanhempainvapaat on kestoltaan Suomen tasoa? En usko. Hollannissa esimerkiksi vain muutama kk.
Sitten toi perheverotus... Perheverotushan pohjautuu nimenomaan siihen, että naiset ei käy töissä. Pohjoismaissa ajatusmaailma on kokonaan toinen. Sinänsä pidän saksankielisiä maita parhaina asuinmaina maailmassa, mutta tuo juttu on niin eri maailmasta, ettei sitä ilman kokonaisuuden hahmottamista kannata tuoda esiin.
Missä maassa AP asuu? Se olisi mielenkiintoista tietää.
[quote author="Vierailija" time="20.07.2013 klo 22:10"]
Ai Saksassa vanhempainvapaat on kestoltaan Suomen tasoa? En usko. Hollannissa esimerkiksi vain muutama kk.
Sitten toi perheverotus... Perheverotushan pohjautuu nimenomaan siihen, että naiset ei käy töissä. Pohjoismaissa ajatusmaailma on kokonaan toinen. Sinänsä pidän saksankielisiä maita parhaina asuinmaina maailmassa, mutta tuo juttu on niin eri maailmasta, ettei sitä ilman kokonaisuuden hahmottamista kannata tuoda esiin.
Missä maassa AP asuu? Se olisi mielenkiintoista tietää.
[/quote]
Jälleen kerran tätä suomalaista uskonasiaa, ei voi olla missään muualla paremmin...
Suomessa + 11 muussa Euroopan maassa on perhevapaiden kesto sama.
Asuinmaassani lapsilisät maksaa miehen työnantaja.