G: Oletko pomomyönteinen vai -vastainen?

alaiset vaan on välillä tosi syvältä...

Tämä yhteistyö riippuu ihan vuorovaikutuksesta!!!

Minulla on ollut ihania lue: kannustavia esimiehiä, jotka jaksoivat tsempata, ja kuunnella, arvostivat alaisiaan, ja heitä itseään arvostettiin ja kunnioitettiin. Oli ilo tehdä työtä heidän kanssaan.

Nykyisessä työpaikassa on kyyninen, vittuileva esimies, joka on itse laiska, ja ei tee muuta kuin kritisoi alaisiaan, ei koskaan sano mitään positiivista, vaikka kuinka yrittäisi parhaansa. Nyt ekaa kertaa työurani aikana, tunnen halveksuntaa ja negatiivisia tunteita esimieheäni kohtaan. En esim. hyväksy, että oma esimieheni puhuu toisille alaisilleen pahaa toisista alaisistaan. Eikä kuitenkaan ole valmis kohtaamaan, tai edes halua muutosta näistä "pahaa puhumistaan" asioistaan!!!! Eli haluaa vain haukkua seläntakana.

Joten vastaan, että niin se metsä vastaa, kuin sinne huudetaan. Myös pomojen olisi hyvä haastaa itseään peiliinkatsomiseen, kuten myös hyvät alaiset tekevät!!!

vuorovaikutuksesta riippuu kaikki. Jos esimies arvostaa, antaa palautetta (negatiivista/positiivista) oikeista asioista, on reilu ja tasapuolinen, niin se on ihan alaisen oma vika, jos vuorovaikutus ei toimi. Esimiehiltä vaaditaan paljon sosiaalisiataitoja, pelkkä asiantuntijuus ei valitettavasti riitä!

joka tekee paljon työtä, ja on tasapuolinen ja oikeudenmukainen. Pyrkii tekemään hyvää työtä. Haluan osoittaa tukea hänelle, ja olen useamman kerran sanonut, että hän on mielestäni hyvä esimies. (Ja minulla on julkisella sektorilla virka, hänen ei tarvitse tulkita kehujani mielistelyksi).

mutten sentään itserakas : )

aina niitä jotka "lipovat" pomoa, vaikka hän tekisi mitä. Eli esimiehet olkaa kriittisiä! Totuuden kuulette usein niiltä "ikäviltä" ihmisiltä, jotka kritisoivat, eivätkä nuole pomon persettä. Joten ikuiset pomomyönteiset alaiset, ovat niitä, jotka hakevat valtaa ja hyväksyntää esimiestä nuolemalla. sorry vaan.

Arvostan pomoni erittäin korkealle TYÖasioissa. Siviiliasioissa taas en kestä hänen mielipiteitään.

aina niitä jotka "lipovat" pomoa, vaikka hän tekisi mitä. Eli esimiehet olkaa kriittisiä! Totuuden kuulette usein niiltä "ikäviltä" ihmisiltä, jotka kritisoivat, eivätkä nuole pomon persettä. Joten ikuiset pomomyönteiset alaiset, ovat niitä, jotka hakevat valtaa ja hyväksyntää esimiestä nuolemalla. sorry vaan.

Miksi joku ei osaa ajatella, että toinen voisi haluata oikeasti tukea sellaista ihmistä, joka kantaa raskainta vastuuta, ja tekee eniten työtä?

Meillä esimies on omasta joukosta noussut ihminen, joka 'uhrautui', kun kukaan muu ei suostunut vastuuta ottamaan. Jos hän sanoo, että ei enää jaksa työtään, olemme todellisessa pulassa. Eikä kukaan muu meistä halua sitä taakkaa ottaa, mikä meidän työpaikkamme nykymyllerryksessä hänellä on. Joten haluamme hänen jaksavan.

Mutta olen ehdottomasti pomovastainen, ainakin nykyisen pomon kohdalla.

joissain asioissa haluan olla itse pomo, joissain en.