Lue keskustelun säännöt.
Perussuomalaiset hyväksyi työpaikkojen monimuotoisuusrekrytoinnit
09.08.2024 |
Hallitus käynnistää pian laajan rasisminvastaisen kampanjan. Sen tarkoituksena on saada mahdollisimman suuri joukko työpaikkoja ja muita yhteisöjä sitoutumaan toimiin, joilla torjutaan rasis mia.
Elokuun loppupuolella alkavaan kampanjaan haastetaan mukaan muun muassa työmarkkinajärjestöjä, yrityksiä ja puolueita. Myös hallitus ja ministeriöt sitoutuvat kampanjan toimiin.
Kampanjaa valmistellut projektipäällikkö Katriina Nousiainen valtioneuvoston kansliasta kertoo, että sitoumusten on tarkoitus näkyä hyvin konkreettisesti työpaikkojen tai esimerkiksi urheiluseurojen arjessa.
Kommentit (6)
Firmat jotka rekrytoi nimettöminä ja kuvattomina, palkkaa paljon monimuotoisemmin kuin muut.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Monimuotoisemmassa työyhteisössä minäkin pääsin loistamaan. Ei silti, ei olleet huonoja ne muutkaan työntekijät, eikä ne aiemmat työpaikat, mutta heittämällä paras työpaikka.
Suomessa on jo syrjintäkielto työnhaussa ja esihenkilön on kohdeltava alaisia tasavertaisesti. Mitä hyötyä lausekkeesta olisi oikeassa elämässä? Ja miksi enää pitäisi järjestää jotain kampanioita? Ei olla erityisasemassa kukaan kansan joukossa.
Vierailija kirjoitti:
Suomessa on jo syrjintäkielto työnhaussa ja esihenkilön on kohdeltava alaisia tasavertaisesti. Mitä hyötyä lausekkeesta olisi oikeassa elämässä? Ja miksi enää pitäisi järjestää jotain kampanioita? Ei olla erityisasemassa kukaan kansan joukossa.
Niinpä. Jos lähdetään tieten tahtoen valitsemaan hakijoiden joukosta aliedustetuinta ryhmää edustava hakija, sillä syrjitään kaikkia muita hakijoita. Eikä pätevin välttämättä saa paikkaa.
On hyvä että hyväksyivät. Onkin aika epäloogista valittaa että eivät käy töissä ja samalla syrjiä työnhaussa.
Meillä on jo jokaisessa työpaikkailmoituksessa monimuotoisuuslauseke. Itsekin haluaisin mielelläni tällaisen monimuotoisen työkaverin, olisi kiva virkistävä lisä meidän ammattiryhmään kun muistakin löytyy jo monta!