Provisiopalkkaus ja lomakorvaus???
Sattuuko kukaan täällä tietämään, että millä perusteella provisiopalkkainen saa loma-ajan palkan? Minulla kiinteä pohjapalkka+provisot päälle. Nämä menevät aika fifty fifty. (n. 1000 e pohja, n. 1000 e provisio, toki pientä vaihtelua on silloin tällöin provikan suuruudessa)
Koitin netistä etsiä tietoa, mutta eipä hirveästi löytynyt... Ainakaan selkokielistä :D
Jotenka jos joku osaa auttaa, kertokaa ihmeessä!!
Mainittakoon myös, että alalla, jolla olen töissä, ei ole omaa työehtosopimusta, vaan sovelletaan yleisiä lakeja työsuhteeseen yms liittyen.
Kommentit (7)
Ja lomakorvaus maksettiin pelkästä pohjasta, ikävä yllätys...mutta näin se vissiin menee.
Mulla tulee siis tohon provikka 700-1500€ päälle.
Ja tulee myös nyt loman aikana, vaikka en töissä olisikaan.
Siis sulle tulee provikka päälle lomankin aikana? Kuinka se on mahdollista? :) Millä alalla olet? Itse tässä mietin sitä, että koska mun ansiot tulee aika puoliksi provikasta ja pohjasta, niin olishan se nyt vähän hölmöä, että vaan pohjasta saa sitte lomarahat..
Eli myymälä on auki myös mun loman aikana.
Asia on jo vanha, mutta tässä siihen liittyen lisää tietoa:
http://www.taloussanomat.fi/tyo-ja-koulutus/2011/05/25/varo-lomahuijausta-toissa/20117357/139
"Myynnin ja markkinoinnin ammattilaisia edustavan SMKJ:n toiminnanjohtaja Juha Häkkinen kertoo, että heille tulevista lomatiedusteluista useimmat koskevat lomapalkkaa. Hänen mukaansa lomapalkka ei voi määräytyä pelkästään peruspalkan mukaan, vaan provisio pitää ottaa huomioon."
Hiiop!