Lue keskustelun säännöt.
Esikoinen pois hoidosta milloin, kun toinen syntyy?
21.07.2010 |
Eli milloin olette irtisanoneet hoitopaikan, jos on tarkoituksena, että esikoinen saa olla äidin ja vauvan kanssa kotona? Pitäisikö paikkaa kuitenkin pitää varuiksi siihen asti kun selviää, että sekä äiti että vauva voivat hyvin? Onhan isyysloma tietysti, mutta toisaalta haluaisi säästää isyysloman siihen kun isä voi osallistua vauvan hoitoon, eli kun äiti ja vauva pääsevät sairaalasta kotiin. Jos vaikka joutuisikin olemaan sairaalassa 1-2 viikkoa. Ja jos loppuraskaudesta joutuu lepäämään. Toisaalta tuntuu vähän epäreilulta pitää hoitopaikkaa tyhjänä pari kuukautta, jos käykin niin, että sekä loppuraskaus että synnytys menee hyvin..
Kommentit (19)
kun lapsi joutui pihalle vuoropäiväkodista tasan sinä päivänä kun äitiysloma alkoi.
Jouduin sairaslomalle tosi kivuliaan ja raskaan loppuvaiheen vuoksi ja en voinut kuin maata sängyssä. Kamalaa oli kun äippäri sitten alkoi ja esikoinen joutui luopumaan paikastaan.
Makuultaan hoidin lapsen kotona. Onneksi hän oli jo 4 vuotta eli pärjäsi aika hyvin.
Ei ole kohtuullisuutta tuossa vuoropäiväkotitouhussa. Jos olisin halunnut hoitopaikan, olisi minun pitänyt laittaa hakemuspaperit vetämään ja anoa "uutta paikkaa". Ja sen olisin saanut (jos olisin saanut) ihan mistä päiväkodista tahansa. Joten sinnittelin kotona.
Onneksi vauva syntyi niin että isovanhemmat saivat otettua esikoisen hoitoonsa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
pois hoidosta silloin kun kuopus syntyy. Sinulla on oikeus hakea hoidon keskeytystä, joten miksi et käyttäisi tätä mahdollisuutta? Hoitopaikka kannattaa irtisanoa vasta, kun ja jos täytyy. Hoidon keskeytyksen pituus saattaa olla neuvoteltavissa paljon lakisääteistä pidemmäksikin. Tarkista siis mahdollisuutesi. Esim meillä 4 kk keskeytys muuttui vuoden mittaiseksi ja hoitopaikka säilyi!
eli kun äiti ei ole enää töissä, vaan lomalla.
Eli miten olette järjestäneet lapsen hoidon siinä tilanteessa, että äiti joutuukin vuodelepoon ennen synnytystä tai joutuu olemaan vaikka 2 viikkoa sairaalassa synnytyksen jälkeen?
Meillä on valitettavasti isovanhemmat vielä työelämässä eli ei pysty arkisin hoitamaan edes hätätapauksissa. Mies voi ottaa palkatonta vapaata, mutta tulevaa hoitovapaata ajatellen kaikki raha olisi tervetullutta..
Tottakai aion pitää esikoista kotona heti kun pystyn, mutta voisko tuota hoitopaikkaa pitää varalla, on tietty joltain muulta pois...
pois hoidosta silloin kun kuopus syntyy. Sinulla on oikeus hakea hoidon keskeytystä, joten miksi et käyttäisi tätä mahdollisuutta? Hoitopaikka kannattaa irtisanoa vasta, kun ja jos täytyy. Hoidon keskeytyksen pituus saattaa olla neuvoteltavissa paljon lakisääteistä pidemmäksikin. Tarkista siis mahdollisuutesi. Esim meillä 4 kk keskeytys muuttui vuoden mittaiseksi ja hoitopaikka säilyi!
Eli siis missä tilanteissa sitä keskeytystä voi hakea, miksi ajaksi ja voiko lapsen sitten viedä heti takaisin hoitoon jos tulee jotain yllättävää?
että se on esikoiselle hyvästä joutua päivähoitoon, kun äiti makaa sairaalassa? Eiköhän silloin lapsikin ole mieluummiin kotona.
Hankkikaa hoitaja kotiin, jos isä ei piittaa perheestään.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
että se on esikoiselle hyvästä joutua päivähoitoon, kun äiti makaa sairaalassa? Eiköhän silloin lapsikin ole mieluummiin kotona. Hankkikaa hoitaja kotiin, jos isä ei piittaa perheestään.
No siis lapsella on hoitopaikka jossa hän viihtyy ja on tutut hoitajat - miksi palkata kotiin joku vieras ihminen? Ei kai tässä nyt ole kyse siitä että isä ei piittaa perheestään vaan siitä, että yhdessä pohdimme näitä eri vaihtoehtoja. Olisihan se sekä vauvalle että esikoiselle mukava, jos voisimme äidin ja vauvan kotiuduttua viettää isyysloman perheenä. Ja tosiaan, perheen yhteisestä taloudellisesta tilanteestakin kyse, eli jos joutuu ottamaan mies monta viikkoa palkatonta tai palkkaamaan hoitajan kotiin, on se myöhemmästä hoitovapaasta pois.
Kunhan pohditaan näitä vaihtoehtoja ja toivon mukaan kaikki menee hyvin niin loppuraskaudessa kuin synnytyksessäkin.
Sisaruksen saaminen on esikoiselle valtava myllerrys. Hän tarvitsee silloin teitä ja hänellä on oikeus myös omaan kotiin ja tunteisiinsa.
Mitä et tajua?
Ja p.s. olisi pitänyt jättää koko raskaus väliin, jos hoitovapaa kaatuu pennosiin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisaruksen saaminen on esikoiselle valtava myllerrys. Hän tarvitsee silloin teitä ja hänellä on oikeus myös omaan kotiin ja tunteisiinsa. Mitä et tajua? Ja p.s. olisi pitänyt jättää koko raskaus väliin, jos hoitovapaa kaatuu pennosiin.
No tottakai on, mutta kyllähän esikoinen käy niitä ajatuksia ja tunteita läpi myös silloin kun äiti on vielä töissä ja hän on hoidossa joka tapauksessa, entä jos äiti sitten joutuu vaikka sen viimeisen kuukauden lepäilemään, niin pitäisin tuttua hoitopaikkaaa parempana vaihtoehtona kuin että esikoinen joutuisi olemaan makaavan äidin hoidossa, kuten joku tuolla ylempänä oli joutunut tekemään.
Ps. Meidän perheessä kuukauden palkka ei ole pennosia, siitä säästetään monen hoitovapaakuukauden ajalle.
Arvostelun sijaan olisi kiinnostava tietää ihan oikeita kokemuksia, miten teidän perheessä asia on hoidettu. Jos mies on vaikka ollut sen kuukauden palkattomalla vapaalla, olisi kiva tietää.
ap
kun jäin sairaslomalle n. kuukausi ennen sairaslomaa.
Kun kolmonen syntyi, esikoinen ja kakkonen olivat päivähoidossa vielä sen ajan, kun minä ja vauva olimme sairaalassa. Osui näppärästi kuun loppuun, eli jäivät pois hoidosta sitten heti, kun minä olin taas kotona.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tätä minäkin mietin, koska ottaa pois hoidosta.
Meidän poika viihtyi hirvittävän hyvin perhepäivähoitajalle. Itsestä tuntui jopa ikävältä lapsen itsensä takia ottaa hänet pois hoidosta, kun tiesin hyvin hoidossa viihtyvän. Mutta kun näitä perhepäivähoitajia on vähän meidän kunnassa, en halunnut, että joku pieni jää paitsi hyvästä hoitopaikasta, jos hoidossa pidetään vaikkei varsinaista tarvetta ole.
Meillä kuitenkin tilanne oli siitä harvinaisen hyvä, että tiesin miehen voivan olevan kotona, jos jotain yllättävää tapahtuu. Lisäksi anoppi oli varana.
Joten kun itsellä alkoi äitiysvapaa joulukuun alussa, otin pojan pois hoidosta jouluviikolla, kun pph jäi joululomalle. Mun mielestä se oli sopiva ajankohta meille.
Tiedän kyllä, että joku on ottanut isomman lapsen hoidosta pois, kun vauva on ollut kuukauden kotona.
Itse olinkin viikon sairaalassa synnytyksen jälkeen, kun sain kohtutulehduksen vielä. Ja kotona olin vasta jossain paremmassa kunnossa kolmen-neljän viikon päästä synnytyksestä. Verta kun vielä meni paljon. Kaksi viikkoa synnytyksestä kävin kaupassa yksin ja itku melkein tuli, kun en meinannut jaksaa kaupasta kotiin tulla. En ollutkaan niin hyvässä kunnossa vielä kuin luulin... Mies oli onneksi kotona auttamassa, en olisi yksin ensimmäistä kuukautta pärjännyt.
jatkuvaksi kuun loppuun, joka oli meillä pari päivää yli lasketun ajan. Viimeisellä viikolla lapsi ei mennyt hoitoon, koska olin jo synnyttänyt.
Päiväkodin johtaja kyllä sanoi, että jos en saa muuta hoitoa synnytyksen ajaksi, niin heille voi soittaa (myös vuorohoitoon olisi saanut toiseen päiväkotiin). Erillinen maksu vain synnytyspäivältä, jos hoitosopimus olisi jo keskeytetty. Voithan kysyä, että miten teillä...
4.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
näin olen itse tehnyt joka kerta ja myös saanut hoitopaikat uudestaan takaisin, kun olemme niitä tarvinneet. Mutta se olikin ennen kuin virikehoidatus tuli muotiin.Mun mielestä on paljon reilumpaa hoitopaikkojen tarvitsijoita kohtaan pistää paikat kiertoon.
(olen tehnyt tänään muutakin :))
näin olen itse tehnyt joka kerta ja myös saanut hoitopaikat uudestaan takaisin, kun olemme niitä tarvinneet. Mutta se olikin ennen kuin virikehoidatus tuli muotiin.Mun mielestä on paljon reilumpaa hoitopaikkojen tarvitsijoita kohtaan pistää paikat kiertoon.
Niin, on se siis minustakin reilumpaa, tottakai, mutta mietiskelin vaan, oletteko ottaneet jotenkin etukäteen huomioon tai miten olette toimineet tilanteessa, jossa äiti joutuukin olemaan pitempään sairaalassa, ennen tai jälkeen synnytyksen? Meillä ei siis ole sellaisia läheisiä, jotka eivät käy töissä. Mies voi varmaan palkatonta ottaa jonkin aikaa, synnytyksen jälkeen tietysti isyysloma, mutta eikö sekin ole pääasiassa tarkoitettu vauvan, ei esikoisen hoitoon.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Pidettiin siis hoitopaikkaa "varalla" (juu, törkeitä oltiin) kuukausi vauvan syntymän jälkeen. Tehtiin äippäloman alkamisesta eteenpäin lyhennetty hoitoaikasopimus kolmeksi päiväksi/viikko.
Vauva syntyi huhtikuussa eli esikoisen paikka vapautui sopivasti syksyä ajatellen.
Käytännössä lapsi oli kotona äitiysloman alkamisesta lähtien, mutta hoitopaikka oli olemassa, jos olisi ollut tarvetta. Isovanhemmista tai muista ei olisi ollut lapsenhoitoavuksi.
Pidettiin siis hoitopaikkaa "varalla" (juu, törkeitä oltiin) kuukausi vauvan syntymän jälkeen. Tehtiin äippäloman alkamisesta eteenpäin lyhennetty hoitoaikasopimus kolmeksi päiväksi/viikko.
Vauva syntyi huhtikuussa eli esikoisen paikka vapautui sopivasti syksyä ajatellen.
Käytännössä lapsi oli kotona äitiysloman alkamisesta lähtien, mutta hoitopaikka oli olemassa, jos olisi ollut tarvetta. Isovanhemmista tai muista ei olisi ollut lapsenhoitoavuksi.
Aluksi lapsi oli kuukauden kanssani lomalla, kun äitiysloma alkoi (ja siihen osui myös joululomat), sitten viikko ennen laskettua aikaa, alkoi virallisesti 3 pvää/vko, mutta ei ollut hoidossa kuin yhden päivän viikossa seuraavat kaksi viikkoa, kun jouduin sairaalaan seurantaan kerran viikossa, ja siellä meni tunteja, kun piti ottaa käyrää ja odotella lääkäriä yms. (raskausdiabetes kyseessä). Oli esikoisesta kivaa, kun oli tutut hoitajat ja kaverit mutta kuintenkin sai olla äidin kanssa kotona. Sitten vauva syntyi ja esikoinen oli sen päivän hoidossa. Sitten mies jäi isyyslomalle ja piti lopettaa hoitosuhde, mutta onneksi ollaan aika saamattomia. Vauva olikin hyvin sairas, jouduttiin sairaalaan ja myös lääkäreillä ravaamaan vauvan ekat 3 kk. Niinpä esikoinenkin sitten oli hoidossa isyysloman jälkeen melkein koko ajan tuon 3 pvää/vko, kun kaikki sairaalareissut sai ajoitettua noihin. Välillä mummi hoiti, joten hoitotarve oli sitten ehkä pari kertaa kuussa 1pvää/vko.
Hoitosuhde katkaistiin, kun vauvamme tervehtyi (seurantakäyntejä vain 1 kertaa/kk) eli silloin kun vauva oli 3 kk. Aina ei ymmärrystä tarhantädeiltä tullut, vaikka kyllä kerroin, että meillä on pientä kriisiä ja ravaamme sairaalassa. - Terveeltähän tuo näyttää, yksi täti täräytti. Tuli äidiltä sitten itku... :(
Ap, jos yhtään epäilyttää, niin varaa sitä tarhapaikkaa vähän pidempään. Hoitosuhteen voi katkaista todella lyhyellä varoitusajalla, meillä siis parin päivän. Kyllä ne tutut ja turvalliset hoitajat ovat parempia kuin maksetut tuntemattomat hoitajat. Ei sitä tarhapaikkaa heti kenellekään saada annettua, meidän esikoisen tarhapaikkaa ei ole vieläkään täytetty ja on ollut poissa jo 3 kk.
Aina toitotetaan lapsen parasta, mutta sitten kun on kyse tarhapaikoista, pitäisi niistä luopua samantien ja hankkia lapselle joku tuntematon hoitaja. Just niin!
reumalääkärini suosituksesta. Nivelreumaa sairastavana tauti voi äkisti viedä sairaalahoitoon synnytyksen jälkeen. Näin ei käynyt, mutta sen sijaan vauvalla oli pieniä sairaalajaksoja, joten hyvä että oli. Meillä oli 3 päivää viikossa sopimus. ja alunperinkin ilmoitimme, että pidämme kaksi kuukautta alusta tätä paikkaa ja sen jälkeen pois.
Mutta päiväkodin hoitajien asenne oli ikävä. Hyvin ikävä. Onneksi ei tarvitse enää palata ko. päiväkotiin koskaan.
että äiti tai lapsi tarvitsisivat pitkää sairaalassaoloa on tosi pieni. Eka raskaus ja synnytys antaa jotain osviittaa, mutta ei tietenkään anna sataprosenttista ennustetta miten käy. Mutta meillä ei ollut mitään syytä olettaa, että kukaan tarvitsisi lasarettia, eikä myöskään tarvittu. Isä oli käytti vuosilomiaan ja isyyslomaa ja anoppini saattoi autella välillä jonkin verran. Ja kyllä meillä aivan normaalit vauvat on olleet joka kerran, vatsanpuruineen käninöineen kaikkineen. Päiväohjelman kun järjesti suht säännölliseksi niin hommat sujuivat mukavasti. Kannattaa luottaa itseensä.
Jälkeenpäin ajatellen jos olisi tullut vaikka keisarileikkauksesta toipumisia tai vastaavaa, olisimme käyttäneet anopin apua ja palkanneet tilapäisapua kotiin mieluummin kuin vieneet vanhempia lapsia hoitoon, sillä oma koti on kuitenkin tuttu ympäristö ja siinä on vain se hoitaja lisäksi, kun taas päiväkodissa on hälinää, siellä on raskasta olla vaikka niitä kavereitakin olis.
Lasten kanssa on juteltu kotonaolosta ja hoidossaolosta ja vaikka kaikki ovat aina tykänneet olla hoidossa, he sanoivat että kotona oli ilman muuta kivempaa, kun ei ollut kiire mihinkään.
(olen tehnyt tänään muutakin :))
näin olen itse tehnyt joka kerta ja myös saanut hoitopaikat uudestaan takaisin, kun olemme niitä tarvinneet. Mutta se olikin ennen kuin virikehoidatus tuli muotiin.Mun mielestä on paljon reilumpaa hoitopaikkojen tarvitsijoita kohtaan pistää paikat kiertoon.
Niin, on se siis minustakin reilumpaa, tottakai, mutta mietiskelin vaan, oletteko ottaneet jotenkin etukäteen huomioon tai miten olette toimineet tilanteessa, jossa äiti joutuukin olemaan pitempään sairaalassa, ennen tai jälkeen synnytyksen? Meillä ei siis ole sellaisia läheisiä, jotka eivät käy töissä. Mies voi varmaan palkatonta ottaa jonkin aikaa, synnytyksen jälkeen tietysti isyysloma, mutta eikö sekin ole pääasiassa tarkoitettu vauvan, ei esikoisen hoitoon.
että äiti tai lapsi tarvitsisivat pitkää sairaalassaoloa on tosi pieni. Eka raskaus ja synnytys antaa jotain osviittaa, mutta ei tietenkään anna sataprosenttista ennustetta miten käy. Mutta meillä ei ollut mitään syytä olettaa, että kukaan tarvitsisi lasarettia, eikä myöskään tarvittu. Isä oli käytti vuosilomiaan ja isyyslomaa ja anoppini saattoi autella välillä jonkin verran. Ja kyllä meillä aivan normaalit vauvat on olleet joka kerran, vatsanpuruineen käninöineen kaikkineen. Päiväohjelman kun järjesti suht säännölliseksi niin hommat sujuivat mukavasti. Kannattaa luottaa itseensä.
Jälkeenpäin ajatellen jos olisi tullut vaikka keisarileikkauksesta toipumisia tai vastaavaa, olisimme käyttäneet anopin apua ja palkanneet tilapäisapua kotiin mieluummin kuin vieneet vanhempia lapsia hoitoon, sillä oma koti on kuitenkin tuttu ympäristö ja siinä on vain se hoitaja lisäksi, kun taas päiväkodissa on hälinää, siellä on raskasta olla vaikka niitä kavereitakin olis.
Lasten kanssa on juteltu kotonaolosta ja hoidossaolosta ja vaikka kaikki ovat aina tykänneet olla hoidossa, he sanoivat että kotona oli ilman muuta kivempaa, kun ei ollut kiire mihinkään.
(olen tehnyt tänään muutakin :))
näin olen itse tehnyt joka kerta ja myös saanut hoitopaikat uudestaan takaisin, kun olemme niitä tarvinneet. Mutta se olikin ennen kuin virikehoidatus tuli muotiin.Mun mielestä on paljon reilumpaa hoitopaikkojen tarvitsijoita kohtaan pistää paikat kiertoon.
Niin, on se siis minustakin reilumpaa, tottakai, mutta mietiskelin vaan, oletteko ottaneet jotenkin etukäteen huomioon tai miten olette toimineet tilanteessa, jossa äiti joutuukin olemaan pitempään sairaalassa, ennen tai jälkeen synnytyksen? Meillä ei siis ole sellaisia läheisiä, jotka eivät käy töissä. Mies voi varmaan palkatonta ottaa jonkin aikaa, synnytyksen jälkeen tietysti isyysloma, mutta eikö sekin ole pääasiassa tarkoitettu vauvan, ei esikoisen hoitoon.
eli kun äiti ei ole enää töissä, vaan lomalla.