Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Uusi työnhakumalli - miten virkailija tarkistaa että on oikeasti hakenut neljää paikkaa kuukaudessa?
28.09.2022 |
Paikkoja haetaan nykyään monesti sähköisesti täytettävillä nettilomakkeilla. Ottaako te-toimisto yhteyttä suoraan haettuihin työpaikkoihin varmistaakseen että asiakas on myös hakenut sinne?
Kommentit (118)
Tekevät samanlaisia satunnaisia tarkastuksia, kun esim. yrityksille tehdään verotarkastuksia. Isälläni on ollut 30 vuotta firma, kerran on tullut tarkastus.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Miten tarkistavat suullisesti kysytyt paikat?
Ei voi työnantajia velvoittaa työkkärin piioiksi, joilta kysellään satojen, jopa tuhansien ihmisten tietoja.
Miten joku voi muistaa, kenen kanssa on jutellut kaupan kassajonossa ja mistä asiasta? Työkyselyn voi merkitä työnhakutoimenpiteeksi, vaikka kielteinen vastaus työnantajalta olisi tullut saman tien.
Vierailija kirjoitti:
Tekevät samanlaisia satunnaisia tarkastuksia, kun esim. yrityksille tehdään verotarkastuksia. Isälläni on ollut 30 vuotta firma, kerran on tullut tarkastus.
Yhdelläkään yksityisellänyrityksellä ei ole mitään velvollisuutta vastata siihen onko henkilö X hakenut heille työhön ja GDPR- aikana tällaisen tiedon paljastaminen on ylipäätänsä rikos.
Ainoastaan hakija itse voi pyytää työkkärin vaatimuksesta yritykseltä toditusta siihen että on hakenut paikkaa ellei siitä jäänyt mitään konkreettista kuten kuittaussähköpostia.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Hönö! Lopeta tämä! Joku vaikutuksille altis voi vielä uskoa!
Kukaan ei tarkista mitään.
No hyvä. En halua töihin.
ap
Vierailija kirjoitti:
Miten tarkistavat suullisesti kysytyt paikat?
Esim. ottamalla yhteyttä häneen keneltä on kysytty.
Mutta ovat vielä ihan pihalla itsekin tuon kanssa, mulle virkailija sanoi sen ihan suoraan. Sanoi, että koska malli on uusi , eikä kukaan ihan tarkasti vielä tiedä miten toimitaan, kannattaa oman turvan takia dokumetoida jollain tapaa hakunsa. Esim, kun olen kysynyt suullisesti olen sanonut, että en usko niin tapahtuvan, mutta mahdollista on, että kuntakokeilusta tulee kyselyä asiasta. Ja sinne omasuunnitelmaanhan nuo paikat pitää ilmoittaa, joten sieltä tietävät mistä kysellä
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tätä keskustelua , kun lukee, en ihmettele, että jotkut ovat meitä työttömiä pakkotöihin laittamassa.
Itse inhoan työttömyyttä ja menisin ilolla töihin.
Eiköhän tarkistaminen tapahdu pistokokeina. Ei kenenkään aika riittäisi kaikkien hakujen tarkistamiseen.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ole sinä hakevinasi, me olemme tarkistavinamme oletko hakenut.
Win-win.
T. Työkkärisetä
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tekevät samanlaisia satunnaisia tarkastuksia, kun esim. yrityksille tehdään verotarkastuksia. Isälläni on ollut 30 vuotta firma, kerran on tullut tarkastus.
Yhdelläkään yksityisellänyrityksellä ei ole mitään velvollisuutta vastata siihen onko henkilö X hakenut heille työhön ja GDPR- aikana tällaisen tiedon paljastaminen on ylipäätänsä rikos.
Ainoastaan hakija itse voi pyytää työkkärin vaatimuksesta yritykseltä toditusta siihen että on hakenut paikkaa ellei siitä jäänyt mitään konkreettista kuten kuittaussähköpostia.
Työnhaku ei ole rikos eikä työnantajalle koidu mitään seurauksia, jos hän kertoo työkkärille, ketkä ovat työtä hakeneet. Työttömyys on salassapidettävä asia, työnhaku ei.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten tarkistavat suullisesti kysytyt paikat?
Esim. ottamalla yhteyttä häneen keneltä on kysytty.
Mutta ovat vielä ihan pihalla itsekin tuon kanssa, mulle virkailija sanoi sen ihan suoraan. Sanoi, että koska malli on uusi , eikä kukaan ihan tarkasti vielä tiedä miten toimitaan, kannattaa oman turvan takia dokumetoida jollain tapaa hakunsa. Esim, kun olen kysynyt suullisesti olen sanonut, että en usko niin tapahtuvan, mutta mahdollista on, että kuntakokeilusta tulee kyselyä asiasta. Ja sinne omasuunnitelmaanhan nuo paikat pitää ilmoittaa, joten sieltä tietävät mistä kysellä
En mä mitään nimiä ole laittanut, pelkän yrityksen vaan.
Ja tuskinpa edes kauppias muistaa kuka se oli joka siellä hyllyjen välissä kysyi töitä.
Vierailija kirjoitti:
Ole sinä hakevinasi, me olemme tarkistavinamme oletko hakenut.
Win-win.
T. Työkkärisetä
Ole huoleti, me tarkistamme kyllä
T. Täti lokitiedostojen äärestä
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Rekisterin pito ihmistä on rikos. Mitään lupaa yrityksille työnhakijarekisteristä ei ole annettu. Eli totuus on, että hakuja ei tarkisteta.
Eihän kenelläkään ole aikaa enää pyörittää firmaansa, kun pitää olla jotain satoja pakkohakijoiden hakemuksia selaamassa ja sitten vielä työkkäristä soitellaan perään että onko ne varmasti hakeneet teiltä töitä.
Vierailija kirjoitti:
Miten tarkistavat suullisesti kysytyt paikat?
Katsoin sitä kuukausittain täytettävää työmahdollisuudet-lomaketta. Eipä siinä ole erikseen mahdollisuutta ilmoittaa suullisesti kysytystä työpaikasta. Lomake tuntee vain sähköisen tai perinteisen kirjeellä haetun työpaikan, sekä lisäksi työllistymisen vähintään kahdeksi viikoksi jolloin kyseisen kuukauden työnhakuvelvoite on täytetty kokonaisuudessaan.
Eli aina pitää ilmoittaa, milloin ja mitä työpaikkaa on hakenut, mihin tehtävään ja lisäksi on vielä kohta liitteet, johon tietenkin liitetään työhakemuskopio.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten tarkistavat suullisesti kysytyt paikat?
Katsoin sitä kuukausittain täytettävää työmahdollisuudet-lomaketta. Eipä siinä ole erikseen mahdollisuutta ilmoittaa suullisesti kysytystä työpaikasta. Lomake tuntee vain sähköisen tai perinteisen kirjeellä haetun työpaikan, sekä lisäksi työllistymisen vähintään kahdeksi viikoksi jolloin kyseisen kuukauden työnhakuvelvoite on täytetty kokonaisuudessaan.
Eli aina pitää ilmoittaa, milloin ja mitä työpaikkaa on hakenut, mihin tehtävään ja lisäksi on vielä kohta liitteet, johon tietenkin liitetään työhakemuskopio.
Jaha! Taas höpötetään omia!
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten tarkistavat suullisesti kysytyt paikat?
Katsoin sitä kuukausittain täytettävää työmahdollisuudet-lomaketta. Eipä siinä ole erikseen mahdollisuutta ilmoittaa suullisesti kysytystä työpaikasta. Lomake tuntee vain sähköisen tai perinteisen kirjeellä haetun työpaikan, sekä lisäksi työllistymisen vähintään kahdeksi viikoksi jolloin kyseisen kuukauden työnhakuvelvoite on täytetty kokonaisuudessaan.
Eli aina pitää ilmoittaa, milloin ja mitä työpaikkaa on hakenut, mihin tehtävään ja lisäksi on vielä kohta liitteet, johon tietenkin liitetään työhakemuskopio.
No mä olen kysynyt suullisesti ja kuitannut että olen tehnyt avoimen hakemuksen.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Miten tarkistavat suullisesti kysytyt paikat?
Katsoin sitä kuukausittain täytettävää työmahdollisuudet-lomaketta. Eipä siinä ole erikseen mahdollisuutta ilmoittaa suullisesti kysytystä työpaikasta. Lomake tuntee vain sähköisen tai perinteisen kirjeellä haetun työpaikan, sekä lisäksi työllistymisen vähintään kahdeksi viikoksi jolloin kyseisen kuukauden työnhakuvelvoite on täytetty kokonaisuudessaan.
Eli aina pitää ilmoittaa, milloin ja mitä työpaikkaa on hakenut, mihin tehtävään ja lisäksi on vielä kohta liitteet, johon tietenkin liitetään työhakemuskopio.
No mä olen kysynyt suullisesti ja kuitannut että olen tehnyt avoimen hakemuksen.
Eli meet baariin ja kysyt joltain kivannäköiseltä tyypiltä "mitäpä hommailet työksesi, ai sulla on firma! Kiinnostais tulla vaikka töihin sinne.." Siinäpä on sitten velvoite kuitattu lol
Alue: Aihe vapaa
Hönö! Lopeta tämä! Joku vaikutuksille altis voi vielä uskoa!
Kukaan ei tarkista mitään.