Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Työhön valinta ja työnhakutilanne? Näkemyksiä
10.02.2022 |
Työnantajat tai rekryihmiset, kertokaa mitkä asiat on olennaisia siinä että henkilö valitaan?
Esim. Jos on paperilla kokenut ja pätevä , ja onkin haastattelussa jännittäjä, voiko kaatua siihen? Tai jos on liian rennosti?
On hyvä osoittaa sitoutuvansa työhön mutta onko parempi kuitenkin että ihminen antaa ymmärtää että on muutakin elämää ?
Huomaako jos joku yrittää olla täydellinen - vai onko vain parempi että ei paljasta itsestään turhaan liian rehellisesti esim. huonoja puolia itsestään ?
Miten suhtaudut jos hakija kertoo huonoksi puolekseen olevansa kärsimätön?
Mitkä on todellisia turn offeja hakijassa?
Kommentit (9)
Vierailija kirjoitti:
Tohon on mahdoton vastata.
No sano jotain? 🤷♀️😄
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Kyllähän se keskeinen asia on se osaaminen. Ja toki, jos haastateltavana on kaksi saman tasoista hakijaa, ja toinen ei saa sanaa suustaan, todennäköisesti se toinen sen homman sitten saa.
Hyvä aihe, toivottavasti tulee asiallisia vastauksia. Olisi kiva jos vastaaja kertoisi mikä ala ja millaista tekijää haetaan. Assistentti/asiantuntija jne.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Tohon on mahdoton vastata.
No sano jotain? 🤷♀️😄
Riippuu ihan, millaisilla laseilla se päätöksiä tekevä ihminen katselee maailmaa, ja onko kuinka tietoinen omista ihmistuntemuksen heikkouksistaan ja ennakkoluuloistaan. Ja meitä on niin moneksi.
Siksi yleensä neuvotaan "olemaan oma itsesi", niin ehkä joskus tärppääkin.
"Valitettavasti valinta ei kohdistunut Teihin tällä kertaa, hyvää vuoden jatkoa", HR
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Kyllähän se keskeinen asia on se osaaminen. Ja toki, jos haastateltavana on kaksi saman tasoista hakijaa, ja toinen ei saa sanaa suustaan, todennäköisesti se toinen sen homman sitten saa.
Itselläni on se pelko , että ”sanon jotain tyhmää”.
Minulla on pitkä työkokemus, koulutus, näkemystä jne mutta työhaastattelutilanteessa en luota itseeni , mikä on ongelma.
Mutta saan kyllä sanoja suustani! Lähinnä pelottaa että sanon jotain outoa
Jotta edes pääsee haastatteluun niin osaaminen pitää vastata haluttua. Haastattelussa keskitytään paljon siihen millainen olet ihmisenä, osaaminenhan me pääasiassa jo tiedetään, siitä tehdään vaan tarkentavia kysymyksiä.
- tule ajoissa paikalle, mutta älä liian ajoissa. Haastattelulle on varattu aika kalentereista ja neukkareista, se alkaa sovittuna aikana, haastattelija ei tule sua respasta hakemaan 20min ennen sovittua aikaa.
- se prkl puhelin kiinni
- kättele ryhdikkäästi (velliranteet ei pääse jatkoon mun kohdalla)
- small talk kävellessä haastatteluhuoneeseen on hyvä juttu
- istu ryhdikkäästi, älä taputa jalalla lattiaa, älä käytä täytesanoja tota, niinku, öööö....
- vastaile kysymyksiin rauhallisesti, yritä pitää katsekontakti puhuessa
- älä turhaan kerro siviilielämästä jos ei kysellä, kaikkeen ei tarvitse edes vastata jos ei halua
- yritä välttää negatiivisia asioita, käännä esim tuo kärsimätön positiiviseksi siten, että haluat saada asiat nopeasti valmiiksi ettei jää pöydille lojumaan
Ole vaan oma luontainen itsesi haastattelussa, jos tulet valituksi jonkin "roolin" perusteella, et tule jaksamaan pitää sitä kyseisessä hommassa, ja ei ole etu kummallekkaan osapuolelle.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija kirjoitti:
Jotta edes pääsee haastatteluun niin osaaminen pitää vastata haluttua. Haastattelussa keskitytään paljon siihen millainen olet ihmisenä, osaaminenhan me pääasiassa jo tiedetään, siitä tehdään vaan tarkentavia kysymyksiä.
- tule ajoissa paikalle, mutta älä liian ajoissa. Haastattelulle on varattu aika kalentereista ja neukkareista, se alkaa sovittuna aikana, haastattelija ei tule sua respasta hakemaan 20min ennen sovittua aikaa.
- se prkl puhelin kiinni
- kättele ryhdikkäästi (velliranteet ei pääse jatkoon mun kohdalla)
- small talk kävellessä haastatteluhuoneeseen on hyvä juttu
- istu ryhdikkäästi, älä taputa jalalla lattiaa, älä käytä täytesanoja tota, niinku, öööö....
- vastaile kysymyksiin rauhallisesti, yritä pitää katsekontakti puhuessa
- älä turhaan kerro siviilielämästä jos ei kysellä, kaikkeen ei tarvitse edes vastata jos ei halua
- yritä välttää negatiivisia asioita, käännä esim tuo kärsimätön positiiviseksi siten, että haluat saada asiat nopeasti valmiiksi ettei jää pöydille lojumaan
Ole vaan oma luontainen itsesi haastattelussa, jos tulet valituksi jonkin "roolin" perusteella, et tule jaksamaan pitää sitä kyseisessä hommassa, ja ei ole etu kummallekkaan osapuolelle.
Tämä on mahtava , kiitos!
Itseäni mietityttää etukäteen kysymys mitä vastata, kun kysytään huonoja puolia. Että pitääkö sanoa joku oikeasti huono puoli vai sellainen mikä on periaattessa myös hyvä puoli, riippuen tilanteesta.
Alue: Aihe vapaa
Tohon on mahdoton vastata.