Tapahtumat

Kun kirjaudut sisään näet tässä ilmoitukset sinua kiinnostavista asioista.

Kirjaudu sisään

Miten kannattavat, Suomessa toimivat yritykset, saataisiin palkanmaksukykyiseksi pelkän osinkojen jakamisen ja irtisanomisien sijaan

Vierailija
23.10.2020 |

?

Kommentit (19)

Vierailija
1/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

olet ymmärtänyt väärin. yritysten tehtävä EI ole palkanmaksu vaan nimenomaan voiton tekeminen omistajille.

Vierailija
2/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Valtio voisi laskea veroja jos yritykset palkkaisivat enemmän.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
3/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

olet ymmärtänyt väärin. yritysten tehtävä EI ole palkanmaksu vaan nimenomaan voiton tekeminen omistajille.

Eli valtio voisi maksaa 100% palkoista?

Vierailija
4/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ei mitenkään, jos emme halua saattaa myös kansainvälisistä toimivista kotimaisista yrityksistä (Kone, StoraEnso jne.) maksuvelvoitteisia niiden toimintalueille.

Vierailija
5/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Maksat extraa niiden tuotteista.

Vierailija
6/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Yrityksen tehtävä on olla tuottava (omistajilleen).

Jos se onnistuisi ilman Yhtään työntekijää, niin kaikki firmat toimisivat niin.

Toimiva, elinkelpoinen yritys ympäristössä mikä on yritysmyönteinen JA missä työntekijät ovat työmyönteisiä kyllä palkkaa ihan jokaisen, kenellä vain riittää kapasitettia tuoda yritykseen riittävästi lisäarvoa (eli vähintään oma kustannuksensa+tarveperusteinen hyöty) - mutta yksikään yritys ei voi palkata yhtään uutta työntekijää, ennen kuin sille on joku työ tehtäväksi! (Ja jos on riittävän iso firma, sen työn allokointi eri toimipisteiden kesken on tärkeä osa kokonaisuutta, esim moni firma pääkaupunkiseudulla käyttää osin Virossa sijaitsevia tilitoimistppalveluja ja suunnilleen kaikki CallCenterit ovat joko jossain halpis-Espanjassa tai ainakin Suomessa jossain 'halpojen työvoimakustannusten' Kajaanissa tm pikkupaikkakunnalla.

Sitä voi sitten elinkeinoministeri, työministeri ja koko hallitus pohtia, miten vakuuttaa firmat siitä, että juuri Suomeen kannattaa investoida ja palkata. Pitää luoda stabiiliutta yhteiskuntaan ja verotus/työlainsäädäntö perspektiiviin. Tämä on se mörkö mikä estää suomalaisia firmoja panostamasta Suomessa ja vähentää palkkaamisrohkeutta.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
7/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Ei mitenkään, jos emme halua saattaa myös kansainvälisistä toimivista kotimaisista yrityksistä (Kone, StoraEnso jne.) maksuvelvoitteisia niiden toimintalueille.

Nytkin kiertävät veroja luxemburgin kautta.

Vierailija
8/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Ap nukkunut koulussa kun ei tiedä, että osakeyhtiön ainut tehtävä on tuottaa voittoa omistajilleen 👍

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
9/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Ap nukkunut koulussa kun ei tiedä, että osakeyhtiön ainut tehtävä on tuottaa voittoa omistajilleen 👍

Mitenköhän se onnistuu jos työntekijöitä ei ole?

Vierailija
10/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Yrityksen tehtävä on olla tuottava (omistajilleen).

Jos se onnistuisi ilman Yhtään työntekijää, niin kaikki firmat toimisivat niin.

Toimiva, elinkelpoinen yritys ympäristössä mikä on yritysmyönteinen JA missä työntekijät ovat työmyönteisiä kyllä palkkaa ihan jokaisen, kenellä vain riittää kapasitettia tuoda yritykseen riittävästi lisäarvoa (eli vähintään oma kustannuksensa+tarveperusteinen hyöty) - mutta yksikään yritys ei voi palkata yhtään uutta työntekijää, ennen kuin sille on joku työ tehtäväksi! (Ja jos on riittävän iso firma, sen työn allokointi eri toimipisteiden kesken on tärkeä osa kokonaisuutta, esim moni firma pääkaupunkiseudulla käyttää osin Virossa sijaitsevia tilitoimistppalveluja ja suunnilleen kaikki CallCenterit ovat joko jossain halpis-Espanjassa tai ainakin Suomessa jossain 'halpojen työvoimakustannusten' Kajaanissa tm pikkupaikkakunnalla.

Sitä voi sitten elinkeinoministeri, työministeri ja koko hallitus pohtia, miten vakuuttaa firmat siitä, että juuri Suomeen kannattaa investoida ja palkata. Pitää luoda stabiiliutta yhteiskuntaan ja verotus/työlainsäädäntö perspektiiviin. Tämä on se mörkö mikä estää suomalaisia firmoja panostamasta Suomessa ja vähentää palkkaamisrohkeutta.

Juuri näin. Kirjoittaahan täälläkin näköjään ihan täysjärkisiä ihmisiä.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
11/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Ap nukkunut koulussa kun ei tiedä, että osakeyhtiön ainut tehtävä on tuottaa voittoa omistajilleen 👍

Mitenköhän se onnistuu jos työntekijöitä ei ole?

Ei se välttämättä onnistukaan, mutta mitä pienemmällä porukalla saadaan enemmän rahaa riivittyä kasaan niin sen parempi.

Sanotaan että jokaiselle, jonka duuni tuo firmaan kolme kertaa palkkansa verran rahaa sisään löytyy töitä. Ja niille jotka eivät tuo... rumpujen pärinää... ei löydy töitä.

Kun tuot 3x palkkasi, siitä saa maksettua palkan, sivukulut, kiinteät kulut, muun passcan ja vielä jää sellainen 5% voitto. Se hyvä.

Vierailija
12/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

No nyt niille ollaan jakamassa 550 miljoonaa lisää verovapaata vastikkeetonta rahaa veronmaksajien pussista tähän mennessä lahjoitettujen 1,6 miljardin lisäksi.

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
13/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

No nyt niille ollaan jakamassa 550 miljoonaa lisää verovapaata vastikkeetonta rahaa veronmaksajien pussista tähän mennessä lahjoitettujen 1,6 miljardin lisäksi.

Näissä summissa nyt vaan on syytä muistaa ja tajuta, että suurin osa firmoista ei saa mitään. Rahaahan levitetään sille joka kauniimmin osaa manipuloida sen rahan jakajia.

Tasapuolisin tuki esim ravintoloille nyt olisi varmaan joku alv-ale siihen kituvaan nyky-bisnekseen. Ja sitä kautta taas ehkä kannattaisi pitää pulju auki ja pari työntekijää leivän syrjässä.

Vierailija
14/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Posti on jo vuosia sitten siirtänyt reskontran ja perinnän Puolaan halvempien työvoimakustannusten vuoksi. Jos yritys jossa valtion edustajat päättävät asioista tekee näin, niin miten voi vaatia yksityisiltä yrityksiltä lojaalisuutta suomalaisten työllistämisessä ja verojen maksussa?

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Vierailija
15/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

No ehhhkä se nykypäivänä voii olla jopa pelottavaa ja ristiriiitaista etttä yritys on yhden iskuslouganin varasssa ja maaaimankatsomuksen takana seisooo koska nykypäiiivänä pitäiiisi ensiksi kyeetä luomaaan tarve kysynnnällle ja yleiisö keitä palveleee.

Vierailija
16/19 |
23.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Valtion pitäisi alentaa verotusta, tärkeimpänä olisi polttoaineverotuksen alentaminen. Polttoaineverotuksella ja polttoaineen hinnalla on iso vaikutus yritysten kannattavuuteen, koska yrittäjät joutuvat maksamaan kuljetus ja logistiikan kulut, tähän kuuluvat isona osana esim. rekka-autojen, työkoneiden polttoaineet.

Vierailija
17/19 |
24.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Valtion pitäisi alentaa verotusta, tärkeimpänä olisi polttoaineverotuksen alentaminen. Polttoaineverotuksella ja polttoaineen hinnalla on iso vaikutus yritysten kannattavuuteen, koska yrittäjät joutuvat maksamaan kuljetus ja logistiikan kulut, tähän kuuluvat isona osana esim. rekka-autojen, työkoneiden polttoaineet.

Eikö muka sillä sähköveron reilulla alentamisella ole mitään merkitystä yritysten toimintaedellytyksille? Sitä paitsi mielestäni jättiyrityksille ei pitäisi jakaa miljardien valtiontukia ellei sieltä saada muuta vastinetta kuin verotuloja. Tuet pitäisi olla ehdollisia, eli irtisanomiset tällaisena kriisiaikana pitäisi siirtää esim. vuoden päähän. JÄttiyrityksillä siihen olisi kyllä mahdollisuudet (esim UPM). Finnair on eri tilanteessa koska lentokoneet eivät lennä eikä se ole Finnairin valittavissa.

Vierailija
18/19 |
24.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Vierailija kirjoitti:

Yrityksen tehtävä on olla tuottava (omistajilleen).

Jos se onnistuisi ilman Yhtään työntekijää, niin kaikki firmat toimisivat niin.

Toimiva, elinkelpoinen yritys ympäristössä mikä on yritysmyönteinen JA missä työntekijät ovat työmyönteisiä kyllä palkkaa ihan jokaisen, kenellä vain riittää kapasitettia tuoda yritykseen riittävästi lisäarvoa (eli vähintään oma kustannuksensa+tarveperusteinen hyöty) - mutta yksikään yritys ei voi palkata yhtään uutta työntekijää, ennen kuin sille on joku työ tehtäväksi! (Ja jos on riittävän iso firma, sen työn allokointi eri toimipisteiden kesken on tärkeä osa kokonaisuutta, esim moni firma pääkaupunkiseudulla käyttää osin Virossa sijaitsevia tilitoimistppalveluja ja suunnilleen kaikki CallCenterit ovat joko jossain halpis-Espanjassa tai ainakin Suomessa jossain 'halpojen työvoimakustannusten' Kajaanissa tm pikkupaikkakunnalla.

Sitä voi sitten elinkeinoministeri, työministeri ja koko hallitus pohtia, miten vakuuttaa firmat siitä, että juuri Suomeen kannattaa investoida ja palkata. Pitää luoda stabiiliutta yhteiskuntaan ja verotus/työlainsäädäntö perspektiiviin. Tämä on se mörkö mikä estää suomalaisia firmoja panostamasta Suomessa ja vähentää palkkaamisrohkeutta.

Tässä  teille kommunisti-idiooteille vastaus! Älkää enää kyselkö tyhmiä!

Vierailija
19/19 |
24.10.2020 |
Näytä aiemmat lainaukset

Suomen yrityslaki sanoo, yrityksen tehtävä on tuottaa voittoa osakkeenomistajille.

Ei työpaikkoja, maksaa veroja, suojella ympäristöä, pitää huolta työntekijöistään, tai tukea yhteiskuntavelvollisuutta.

Tämä on sdpvasvihr utopia-ajattelua. Unelmahöttöä.

Show me the money,!

Kirjoita seuraavat numerot peräkkäin: kuusi viisi seitsemän