Sairaanhoitopiiriltä synkkä ennuste: Tappiota tulossa kymmeniä miljoonia - edessä jopa lääkärien ja hoitajien lomautukset

OAJ ajaa opettajien asiaa ja lääkärit omiensa

Tappiota tulee koska kontrolliajat peruttu. Aika turhaa kun koronapotilaita ollut vain muutamia sairaalahoidossa koko maakunnassa.

Eipä se työteho kovin ihmeellinen ole sairaanhoitohommissa ylipäätään. Samat hommat saisi tehtyä puolella henkilöstöstä, jos johtaminen olisi tältä vuosituhannelta ja turhia töitä karsittaisiin edes vähän.

Mitähän ”turhia töitä” karsisit, kun viime vuosina ei muuta ole tehtykään?

Vierailija kirjoitti:

Mitähän ”turhia töitä” karsisit, kun viime vuosina ei muuta ole tehtykään?

Onhan se sellaista aivotonta suorittamista koko sairaanhoito. Jos hommat voisi hoitaa sen mukaan, mikä on tarpeen ja helposti järjestettävissä, ei olisi ongelmia. Mutta kun osa porukasta vetää eri suuntaan kuin muut, ja osa vaan jäkittää paikallaan tehden mahdollisimman vähän, mikään ei etene ja kaikilla on kurjaa. Onhan tätä paljon tutkittukin ja havaittu, että yksiköissä, joissa työntekijät saavat itse päättää mitä tekevät, hoitotulokset on parempia ja pärjätään vähemmällä porukalla.

Vierailija kirjoitti:

Mitähän ”turhia töitä” karsisit, kun viime vuosina ei muuta ole tehtykään?

Vuodeosastoilla potilaiden unta vahtii monta hoitajaa, siihen riittää yksi. Samoin lääkkeiden jakamisen purkkeihin voi tehdä kuka vain vuorossa oleva hoitaja, ei siihen tarvita omaa hoitajaa. Hoitaja voisi vastata puhelimeen eikä jättää sitä sihteerille. Sairaanhoitajat itse ottamaan verikokeet kun nyt passuuttavat itseään laboratoriohoitajilla, siinä saisi sen laboratoriohoitajan palkan säästöön.

Lasikopit ja tuolit pois, jää vähemmän paikkoja istuskella ja alkaa työkin maistumaan. 

Tässä nyt alkuun...

Vierailija kirjoitti:

Eipä se työteho kovin ihmeellinen ole sairaanhoitohommissa ylipäätään. Samat hommat saisi tehtyä puolella henkilöstöstä, jos johtaminen olisi tältä vuosituhannelta ja turhia töitä karsittaisiin edes vähän.

Pohjapalkaksi nollapalkka ja palkka oikeasti tehdyn työn mukaan. Vihkoon kerätään tehdyt tehtävät ja työporukka yhdessä tarkistaa jokaisen vihkon, että on tullut oikein, eikä samaa hommaa ole kahteen kertaan missään. Ahkerimmat saisivat hyvää palkkaa.

Vierailija kirjoitti:

Mitähän ”turhia töitä” karsisit, kun viime vuosina ei muuta ole tehtykään?

Asiakaspalautteen pitäisi vaikuttaa palkkaan! Muuallakin on käytössä hymynaama-automaatti. Punainen ja surullinen hymynaama leikkaisi kaikkien palkkaa 5%, kaksi surunaamaa -10%.

Sama juttu myös opettajille. Vanhempien antama huono palaute laskisi opettajan palkkaa. Eiköhän alkaisi työmotivaatio muuttua opettajilla ja hoitajilla.

Lapsellisia kommentteja, olisin hiljaa, jos en mitään järjellistä sanottavaa keksisi.

Voihan sairaanhoitopiirit nyt lomauttaa osan hoitajista ja lääkäreistä kun ei heillä ole nyt ollut pariin kuukauteen töitäkään!

Vierailija kirjoitti:

Lapsellisia kommentteja, olisin hiljaa, jos en mitään järjellistä sanottavaa keksisi.

Näytäpä esimerkkiä. Sinä taidat olla niitä ihmisiä, joiden mielestä mitään asiaa ei voida muuttaa, koska tällä hetkellä esim. sairaanhoito on Suomessa järjestetty niin mahtavasti, että jokainen muutos on vain huononpaan suuntaan...

Ihan mielenkiintoista kyllä nähdä, mistä rahat revitään nykyisen henkilöstön palkkoihin.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Mitähän ”turhia töitä” karsisit, kun viime vuosina ei muuta ole tehtykään?

Vuodeosastoilla potilaiden unta vahtii monta hoitajaa, siihen riittää yksi. Samoin lääkkeiden jakamisen purkkeihin voi tehdä kuka vain vuorossa oleva hoitaja, ei siihen tarvita omaa hoitajaa. Hoitaja voisi vastata puhelimeen eikä jättää sitä sihteerille. Sairaanhoitajat itse ottamaan verikokeet kun nyt passuuttavat itseään laboratoriohoitajilla, siinä saisi sen laboratoriohoitajan palkan säästöön.

Lasikopit ja tuolit pois, jää vähemmän paikkoja istuskella ja alkaa työkin maistumaan. 

Tässä nyt alkuun...

Joo joo, aika yksinkertaisena sinä näet vuodeosastotyön.

Pitäisi vähän tarkastella mitä kaikkia projektityöntekijöitä ja yliprojektityöntekijöitä ja huuhaaylityöntekijöitä sieltä sairaaloiden palkkalistoilta löytyy aika hulppealla palkalla. Sellaisia, joilla ei ole varsinaisesti mitään tekoa sairaalatyön kanssa. Aina jonkun takana on joku vielä ylempi...

Eli kaikki muut sairaalasta pois paitsi sairaanhoitajat? Mielenkiintoista.

Voisko joku kertoa noille (taas kerran) että tuo on julkinen palvelu eikä sen ole tarkoituskaan tuottaa senttiäkään voittoa. Sen sijaan sen on tarkoitus tuottaa tietyt peruspalvelut riittävän hyvin. 

Vierailija kirjoitti:

Mitähän ”turhia töitä” karsisit, kun viime vuosina ei muuta ole tehtykään?

Minä en voinut ymmärtää sitä, että ensin terveyskeskuksessa löydettiin ihosyöpään vivahtava muutos. Lähete keskussairaalaan. Siitä noin 2 vko sisällä tuli kutsu ihotautien polille, aika noin 4 kk päässä. Käynti polilla, sairaanhoitaja ja lääkäri paikalla. Lääkäri toteaa, että kyllä, voipi olla vaarallinen. Sanoo hoitajalle, että varataan aika koepalaan. Varataan aika koepalaan noin 5 kk päähän. Paikalla sairaanhoitaja ja lääkäri. Todetaan, että eipä kannata, poistetaan koko luomi, mutta sitä ei voi tehdä sillä käynnillä, koska varattuna vääränlainen tila ja välineet. Uusi aika 3 vko päähän. Uusi lääkäri toteaa, että ei hän lähtisi tätä leikkaamaan, miksi ei ole otettu koepalaa (tai ehkä se oli termillä biopsia). Katsoo papereista, että hei, sulle on määrätty tästä biopsia, miksi et mennyt siihen. Haukkuu potilaan ja sanoo, että juuri tällaisten takia hommat on aina jumissa.

Niin ja verotulot romahtaneet. Siispä työttömät ja eläkeläiset maksaa palkankorotukset hoitajille. Onko oikein?

Hallinnostakin varmasti löytyisi paljon säästettävää. Lisäksi hallintoihmiset aiheuttavia paljon kuluja oman palkkansa lisäksi keksimällä aina vaan lisää byrokratiaa, joka vie myös suorittavan henkilöstön aikaa.

Jos nyt mietitään tilannetta, että tavallisia sairaanhoitajia lomautetaan, niin miten käy osastonhoitajien ja ylihoitajien? Osastonhoitaja on hyödyllinen, mutta miten se yksi välikäsi siinä osastonhoitajan ja ylilääkärin välissä eli ylihoitaja?

Enemmänhän lääkärit ja hoitajat tekevät työtä vältelläkseen työntekoa kuin suorittaakseen sairaanhoitoa. Aikaa ei saa oikealle ihmisille millään, ja aina on joku hoitaja vielä väliportaana ennen lääkärille pääsyä.

Vierailija kirjoitti:

Enemmänhän lääkärit ja hoitajat tekevät työtä vältelläkseen työntekoa kuin suorittaakseen sairaanhoitoa. Aikaa ei saa oikealle ihmisille millään, ja aina on joku hoitaja vielä väliportaana ennen lääkärille pääsyä.

Jotkut hoitajat saavat mielihyvää siitä että pääsevät torppaamaan lääkäriin pääsyn. Nämä oikein hakeutuvat siihen päivystyksen lasiluukulle töihin hykertelemään, ettet pääse lääkärin vastaanotolle vaikka kuinka sairas olisit.