Lääkäreille 1250e palkankorotus Helsingissä, koska heistä on pulaa. Entäpäs lto:t ja sossut?

Tämän lisäksi töitä järjestellään uusiksi, ELI SUOMENNETTUNA = lääkäreiden töitä siirretään entistä enemmän sairaanhoitajille.

Ja hoitajien palkankorotus taisi olla 70€?!?!

Tämä on kuin huonosta sketsistä, paska läppä mutta silti naurattaa. Huhhuh, onneksi olen itse päässyt pois hoitoalalla.

Sosiaalityöntekijöillä palkkoja on nostettu viimeksi syyskuussa 2019. 

Varhaiskasvatuksessa palkankorotus 47e/kk.

Sellaista se on että työvoimapula tuppaa nostamaan palkkoja. Jos haluatte pienentää lääkäreiden palkkoja niin kannattaisi pohtia että miten saadaan a) houkuteltua tänne lääkäreitä ulkomailta ja/tai b) kasvatettua valmistuvien lääkäreiden määrää.

Uskomatonta, kuinka hyvin lääkärit ovat pelanneet pelinsä.

Tuo pitäisi kopioida muillekin aloille. Vaatii paljon verkostoja ja kovan strategian, mutta lopputuloksena korkea palkka ja jatkuva mahdollisuus kiristää kuntatyönantajaa.

Vierailija kirjoitti:

Sellaista se on että työvoimapula tuppaa nostamaan palkkoja. Jos haluatte pienentää lääkäreiden palkkoja niin kannattaisi pohtia että miten saadaan a) houkuteltua tänne lääkäreitä ulkomailta ja/tai b) kasvatettua valmistuvien lääkäreiden määrää.

Työvoimapulaa on varhaiskasvatuksessa, sosiaalialalla, hoitoalalla ja opetuksessa, mutta ei näiden ammattien edustajat saa mitään 1250e korotusta palkkaan työvoimapulan korjaamiseksi. Lisäksi raha ei korjaa työolosuhteita, jos ne ovat liian kuormittavia. Ja liian kuormittava työ taisi nimenomaan olla ongelma tk-lääkärien tapauksessa, ei palkkaus.

Tämä on yksi "hieno" puoli liitoissa. Lääkäripulahan johtuu tasan yhdestä asiasta:

Siitä, että liitto estää koulutuspaikkojen lisäämisen.

Lääkäreiksi opiskelee jatkuvasti liian vähän väkeä, eli pidetään lääkäripopulaatio niin pienenä, että joka kolkassa on pieni puute -> palkat pysyvät katossa. Jos lääkäreiksi aikovien opiskelupaikkoja lisättäisiin vaikkapa 200 kpl / vuosi, lääkäreitä olisi joka kolkassa riittävästi ja palkat maltilliset.

Vierailija kirjoitti:

Sellaista se on että työvoimapula tuppaa nostamaan palkkoja. Jos haluatte pienentää lääkäreiden palkkoja niin kannattaisi pohtia että miten saadaan a) houkuteltua tänne lääkäreitä ulkomailta ja/tai b) kasvatettua valmistuvien lääkäreiden määrää.

Miksi tämä logiikka ei toimi esim. sairaanhoitajien kohdalla? Työnantaja kohauttelee olkaansa ja voivottelee kun työntekijöitä ei saada, palkkaa ei silti haluta nostaa.

Oikea ratkaisu olisi kouluttaa enemmän lääkäreitä jolloin markkinat toimisivat normaalisti. Tällä hetkellä kuka tahansa lääkäri, hyvä tai huono, voi hinnoitella itsensä miten haluaa, työttömyyttä ei ole. Minkään muu ammattiryhmän kohdalla ei ole vastaavaa.

Vierailija kirjoitti:

Sosiaalityöntekijöillä palkkoja on nostettu viimeksi syyskuussa 2019. 

Korotus oli nettona nippanappa ehkä 100e, jos sitäkään. Palkka on silti liian alhaalla verrattuna työn vaativuuteen, koulutusvaatimukseen ja Helsingin asumiskustannuksiin. 

No siitä vain kouluttautumaan lääkäriksi. Muumilauluja laulamalla se ei onnistu 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sellaista se on että työvoimapula tuppaa nostamaan palkkoja. Jos haluatte pienentää lääkäreiden palkkoja niin kannattaisi pohtia että miten saadaan a) houkuteltua tänne lääkäreitä ulkomailta ja/tai b) kasvatettua valmistuvien lääkäreiden määrää.

Miksi tämä logiikka ei toimi esim. sairaanhoitajien kohdalla? Työnantaja kohauttelee olkaansa ja voivottelee kun työntekijöitä ei saada, palkkaa ei silti haluta nostaa.

Oikea ratkaisu olisi kouluttaa enemmän lääkäreitä jolloin markkinat toimisivat normaalisti. Tällä hetkellä kuka tahansa lääkäri, hyvä tai huono, voi hinnoitella itsensä miten haluaa, työttömyyttä ei ole. Minkään muu ammattiryhmän kohdalla ei ole vastaavaa.

Siksi koska asiassa on myös yhteiskunnalliset motiivit, ei pelkästään taloudellinen. Sairaanhoitajien tai hoitajien ei haluta elävän paremmalla elintasolla kuin esim. näiden esimiehet tai ylemmät palkansaajat.

Kyseessä ei siis ole vain raha, vaan poliittinen päätös pitää tietyt ihmisryhmät tietyssä yhteiskuntaluokassa.

 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sellaista se on että työvoimapula tuppaa nostamaan palkkoja. Jos haluatte pienentää lääkäreiden palkkoja niin kannattaisi pohtia että miten saadaan a) houkuteltua tänne lääkäreitä ulkomailta ja/tai b) kasvatettua valmistuvien lääkäreiden määrää.

Miksi tämä logiikka ei toimi esim. sairaanhoitajien kohdalla? Työnantaja kohauttelee olkaansa ja voivottelee kun työntekijöitä ei saada, palkkaa ei silti haluta nostaa.

Oikea ratkaisu olisi kouluttaa enemmän lääkäreitä jolloin markkinat toimisivat normaalisti. Tällä hetkellä kuka tahansa lääkäri, hyvä tai huono, voi hinnoitella itsensä miten haluaa, työttömyyttä ei ole. Minkään muu ammattiryhmän kohdalla ei ole vastaavaa.

"No koska hoitajia on määrällisesti niin paljon enemmän kuin lääkäreitä, helpompi antaa lääkäreille tonni lisää kuin hoitajille". Önnönnönnönnöööö. Selityksiä selityksiä. Kyse on ammatin yhteiskunnallisesta arvostuksesta. Hoitajia, sossua, opettajia yms. ei arvosteta ja lääkäreitä arvostetaan. 

Lääkäreille kyllä saisi riittää 1250 €/kk käteen. Kutsumusammatti.

Lääkärien koulutuspaikkojahan nostettiin viitisen vuotta sitten todella isolla määrällä.

90-luvulla lääkäreitä oli työttöminä, eikä siltikään terkkareihin saatu työntekijöitä epäinhimillisten työolosuhteiden vuoksi. Eli ehkäpä se määrän nosto ole se paras ratkaisu

Hyvä ehkä huomata, että korotuksen jälkeenkin palkka on pienempi kuin esim. Vantaalla, näin kerrottiin Hesarin kommenteissa.

Lisäksi hauska lisä, että klikkiotsikon vieressä on nuoren tk-lääkärin kirjoituksesta juttu, jossa hän kertoo mm. 12 tuntisista työpäivistä ja kohtuuttomasta sekä epäeettisestä työkuormasta, eli että potilaita ei saa hoitaa niin hyvin kuin lääkärin etiikan mukaista olisi

Vierailija kirjoitti:

Sellaista se on että työvoimapula tuppaa nostamaan palkkoja. Jos haluatte pienentää lääkäreiden palkkoja niin kannattaisi pohtia että miten saadaan a) houkuteltua tänne lääkäreitä ulkomailta ja/tai b) kasvatettua valmistuvien lääkäreiden määrää.

Lääkäriliitollahan ei ole asiassa mitään roolia...?

Vierailija kirjoitti:

Lääkäreille kyllä saisi riittää 1250 €/kk käteen. Kutsumusammatti.

Jaa. Meinaatko, että toisten hengestä vastaamisesta ei tulisi maksaa palkkaa? Ihmettelen tätä lääkärien dissaamista - mistä ammatista sitten tulisi maksaa hyvää palkkaa, jos ei siitä, joka vastaa toisten hengestä ja terveydestä? Miksei ne ahtaajien palkat herätä samanlaista kateutta? 

Lto:t saivat syksyllä ja nyt tammikuussa, yhteensä n. 200e.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sellaista se on että työvoimapula tuppaa nostamaan palkkoja. Jos haluatte pienentää lääkäreiden palkkoja niin kannattaisi pohtia että miten saadaan a) houkuteltua tänne lääkäreitä ulkomailta ja/tai b) kasvatettua valmistuvien lääkäreiden määrää.

Lääkäriliitollahan ei ole asiassa mitään roolia...?

Lääkäriliittohan nosti koulutusmäärää rajusti jo jokin aika sitten, mitä ihmiset höpöttää? 

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Sellaista se on että työvoimapula tuppaa nostamaan palkkoja. Jos haluatte pienentää lääkäreiden palkkoja niin kannattaisi pohtia että miten saadaan a) houkuteltua tänne lääkäreitä ulkomailta ja/tai b) kasvatettua valmistuvien lääkäreiden määrää.

Työvoimapulaa on varhaiskasvatuksessa, sosiaalialalla, hoitoalalla ja opetuksessa, mutta ei näiden ammattien edustajat saa mitään 1250e korotusta palkkaan työvoimapulan korjaamiseksi. Lisäksi raha ei korjaa työolosuhteita, jos ne ovat liian kuormittavia. Ja liian kuormittava työ taisi nimenomaan olla ongelma tk-lääkärien tapauksessa, ei palkkaus.

Montako varhaiskasvatuksen, sosiaalialan, hoitoalan ja opetuksen työpaikkaa stadissa on? Montako lääkäriä? 

Mitenkäs nuo peruspalkat, entäs progressiivisen verotuksen vaikutus siihen että minkä kokoinen korotus saattaisi muualta työntekijöitä houkutella?

Vierailija kirjoitti:

Tämä on yksi "hieno" puoli liitoissa. Lääkäripulahan johtuu tasan yhdestä asiasta:

Siitä, että liitto estää koulutuspaikkojen lisäämisen.

Lääkäreiksi opiskelee jatkuvasti liian vähän väkeä, eli pidetään lääkäripopulaatio niin pienenä, että joka kolkassa on pieni puute -> palkat pysyvät katossa. Jos lääkäreiksi aikovien opiskelupaikkoja lisättäisiin vaikkapa 200 kpl / vuosi, lääkäreitä olisi joka kolkassa riittävästi ja palkat maltilliset.

Mitä sinä höpiset, lääkäriliittohan nosti koulutusmääriä rajusti jokin aika sitten? Ihme foliohattuilua taas.