Lue keskustelun säännöt.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Tervetuloa lukemaan keskusteluja! Kommentointi on avoinna klo 7 - 23.
Alue: Aihe vapaa
Joudun työmatkalle ilmaiseksi
03.02.2019 |
Siis saan toki normaalia palkkaa mutta kaikki illat on täynnä ohjelmaa. On ruokailua ja seurustelua asiakkaiden kanssa yms. Mutta en saa yhtään enempää palkkaa. Voiko tämä olla laillista?
Kommentit (38)
Iltaohjelma on tietenkin työajaksi laskettavaa aikaa eli kuuluu sada palkka myös noilta tunneilta.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ei välttämättä ole työaikaa jos ei ole töitä
Kala kirjoitti:
Iltaohjelma on tietenkin työajaksi laskettavaa aikaa eli kuuluu sada palkka myös noilta tunneilta.
Eikä saa vaan saa päivärahan.
Päiväraha maasta riippuen.... ihan normaali juttu. ilmeisesti sulle ei.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Riippuu työehtosopimuksestasi. Meillä esim. toimihenkilöille korvataan kaikki normaalin työajan ulkopuolella matkustaminen yksi yhteen vapaana, mutta ylemmille toimihenkilöille maksetaan vain tuo päiväraha, koska työehtosopimuksessamme ei vieläkään ole määrätty korvausta matkustamisesta työajan ulkopuolella. Työmatkojen katsotaan kuuluvan kuukausipalkkaan... :-(
Ihan tavallista. Iltaohjelmaan sisältyy ne ateriat ja sen katsotaan olevan riittävä korvaus. Saat pikemminkin olla kiitollinen, jos päivärahaasi ei vähennetä sillä perusteella, että saat päivän aikana mahdollisesti kaksi lämmintä ateriaa (lounas + se ilta-ateria).
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Ei huorakaan kadun varressa mitään tienaa mut on silti töissä...
Etkö siis saa työaikaa niistä iltariennoista? Vaatisin kyllä ne työajaksi.
Entisen työn entinen esimies oli sitä mieltä, että pitäis olla tyytyväinen, kun pääsee firman rahoilla reissuun. Joskus oikein lentokoneella! Wohoo. Käytäntö työajan hyvityämisestä muuttui niin hitaasti, että etsin uuden työn.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Tuttu tilanne, että työnantaja ei tunne työlakeja. Tietysti riippuu työsopimuksestasi, mutta jos olet tavallinen työntekijä, kuuluu sinun saada matkalta joko koti - tai ulkomaan päiväraha ja matkan kesto lasketaan siitä kun lähdet kotoa ja olet taas kotona takaisin.
Iltaedustuksista ~ ja kokouksista on tietysti maksettava ylityötunnit, lain mukaan korotettuina. Hyvä työnantaja maksaa nämä kulut automaattisesti.
Ei työmatkustaminen ole mikään etu, mistä pitäisi ”nauttia” palkatta. Useimmat työehtosopimukset ja työlakien perusasiat löytyvät netistäkin.
Meillä työmatkalla ei kerry iltatöistä ylityötunteja. Työaika on normaali 7.5h, vaikka työreissulla tekisit ympäripyöreitä päiviä. Lentokoneessa istumisesta maksetaan normaalipalkkaa, mutta ei öisin.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Voi herran jumala kun täällä on näitä kerran elämässä työnantajan piikkin matkustavia!!! :))))
Vierailija kirjoitti:
Etkö siis saa työaikaa niistä iltariennoista? Vaatisin kyllä ne työajaksi.
Entisen työn entinen esimies oli sitä mieltä, että pitäis olla tyytyväinen, kun pääsee firman rahoilla reissuun. Joskus oikein lentokoneella! Wohoo. Käytäntö työajan hyvityämisestä muuttui niin hitaasti, että etsin uuden työn.
Saathan sinä vaatia, mutta kun ne eivät ole työaikaa.
Sisältö jatkuu mainoksen alla
Jos on kuukausipalkka, niin työmatkat usein kuuluu siihen "samaan hintaan". Meillä ei makseta matka-ajasta, eikä siis tietenkään iltatöistä. Päivärahan saa. Eipä mulle makseta kotimaassakaan, kun toisessa toimipaikassa palaveri venyy iltaan, tai teen viikonloppuisin töitä.
Jos ei saa palkkaa, niin ei ole myöskään pakko osallistua.
Vierailija kirjoitti:
Vierailija kirjoitti:
Etkö siis saa työaikaa niistä iltariennoista? Vaatisin kyllä ne työajaksi.
Entisen työn entinen esimies oli sitä mieltä, että pitäis olla tyytyväinen, kun pääsee firman rahoilla reissuun. Joskus oikein lentokoneella! Wohoo. Käytäntö työajan hyvityämisestä muuttui niin hitaasti, että etsin uuden työn.
Saathan sinä vaatia, mutta kun ne eivät ole työaikaa.
Ja silloin niille ei ole myöskään pakko osallistua.
Vierailija kirjoitti:
Etkö siis saa työaikaa niistä iltariennoista? Vaatisin kyllä ne työajaksi.
Entisen työn entinen esimies oli sitä mieltä, että pitäis olla tyytyväinen, kun pääsee firman rahoilla reissuun. Joskus oikein lentokoneella! Wohoo. Käytäntö työajan hyvityämisestä muuttui niin hitaasti, että etsin uuden työn.
Se on kyllä ihan normaalia että ilaanvietoista ei makseta erikseen, jos työnataja maksaa ruuat ja juomat. Mutta illan viettoon osallistuminen on myös vapaaehtoista.
Itse en laske matkakulukorvausia tuloksi, ne ovat vain korvausta aiheutuneista kuluista. Näinhän verottajakin sen laskee ja verottaja ei laske asioita palkansaajan eduksi.
Työaikana matkustamisen korvaamisesta säätelee työehtosopimus, joten jos voit kertoa minkä TESin alla olet, niin saat tarkemman vastauksen. Työaikaa se ei ole koskaan, mikäli matkustaminen ei itsessään ole työtehtävä (esim. bussikuskit, rekkakuskit), mutta joissain työehtosopimuksissa on määritelty matka-ajan korvaamisesta. Useimmissa työehtosopimuksissa matka-aika ei ole korvattavaa, vaan kuuluu kuukausipalkkaan.
Hieman samalla logiikalla, jos et ole illanvietossa työtehtävissä, ei siitä makseta muuta korvausta kuin kuukausipalkka. Työaikaa on vain aikaa jolloin teet työtä, sitä seurustelu asiakkaiden kanssa ei ole vaikka sitä työpäivän päätteeksi teetkin.
Päivärahasta saat vain puolet päiviltä joilta sinulle tarjotaan kaksi ateriaa päivässä.
No ei niistä illoista mitään makseta. Saat päivistä ihan normaalin palkan ja perustyöajan, ei mitään plussatunteja tms. Ja sitten lisäksi päivärahan koko matka-ajalta. Näin on ollut käytännöt kolmessa eri työpaikassa. En tiedä yhtään työpaikkaa, jossa tuollaisesta maksetaan jotain iltalisiä tms.
Alue: Aihe vapaa
Saat päivärahat