Olen työtön ja mietin meneväni johonkin harjoitteluun.

Missä vain missä haluat kehittyä

sinä menet sinne minne sinut määrätään...

Vierailija kirjoitti:

Missä vain missä haluat kehittyä

Enemmän hyötyä taitaa kuitenkin työnantajalle olla se, että mitä ap osaa tehdä ja tekee sitä, eikä se, että menee opettelemaan jotain?

Mene metsään. Siellä on paljon tekemätöntä työtä.

lukisit opettajaksi, niin olisit nyt ulkomaan lomalla

sosionomi kirjoitti:

sinä menet sinne minne sinut määrätään...

Määrätäänkö kaikki juuri työttömäksi jääneet piankin johonkin toimintaan? Kai siihen voi itsekin vaikuttaa, mihin menee nimittäin.

Käsitteet selviksi:

- työharjoittelu eli työssä oppiminen on osa opintoja. Harjoitteluun mennään, kun opiskellaan jotain alaa

- työkokeilu on uuteen alaan tutustumista. Työkokeiluun mennään, kun mietitään alan vaihtoa tai on oltu pitkään pois työmarkkinoilta.

Jos olet opiskellut ammatin, joka ei työllistä, on erittäin hyvä idea opiskella uusi ammatti ja käydä ensin tutustumassa sen alan töihin työkokeiluna. Mitkä alat sinua kiinnostavat?

Hei tosi asiallista keskustelua. Miksipä en lähtisi opiskelemaan opettajaksi. Tai menisi sinne metsään. Kiitti näistä.

Näet työkokeilupaikat Oma asioinnin kautta, sieltä vain valitsemaan.

Mä joudun vaihtamaan alaa ammattitautien vuoksi. Ajattelin mennä työkokeiluun ainakin yhteen paikkaan, ennen kuin haen kouluun marraskuussa.

Eikö työkokeiluun voi kuitenkin hakea ihan minne vaan, ei sen tarvitse olla työkkärin sivuille listattu? Se on toki sitten firman oma asia ottaako ketään, mutta hakea nyt voi aina.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Missä vain missä haluat kehittyä

Enemmän hyötyä taitaa kuitenkin työnantajalle olla se, että mitä ap osaa tehdä ja tekee sitä, eikä se, että menee opettelemaan jotain?

Kerro sitten meillekin miten sujui. Ei sinne harjoitteluun noin vain mennä, ainakaan omassa kaupungissani. Pitää olla työkokemusta, kielitaitoa, asiakaspalvelutaitoa, eri ohjelmien hallintaa jne. Ei työntekijä ehdi opettaa töitä sinulle vaann sinun pitäisi osata ne jo valmiiksi.

Mikä työ sinua kiinnostaa? Vaikea antaa ohjeita näin hatarin tiedoin. Hae Koneelle, se on suuri ja tunnettu kv-yritys.

Vierailija kirjoitti:

Näet työkokeilupaikat Oma asioinnin kautta, sieltä vain valitsemaan.

Työtön työnhakija, jolla on oikeus työkokeiluun, voi ihan itse ottaa yhteyttä mihin tahansa organisaatioon (julkinen, yksityinen ja kolmas sektori) ja kysyä työkokeilumahdollisuutta. Kaikki työnantajat eivät tunne sitä kovin hyvin, joten kannattaa varautua kertomaan, mitä se edellyttää työnantajan puolelta. On hyvä myös tiedostaa itse ja ilmaista tarvittaessa työnantajallekin, että kyseessä ei ole rekrytointikokeilu vaan nimenomaan työkokeilu, tutustuminen alan työtehtäviin.

Opiskeleva lapseni ei saanut edes koulutukseen kuuluvaa harjoittelupaikkaa, joten uskon että juuri mitään ei ole tarjolla.

Jos sinulla on jo koulutus, niin ehdottomasti omalle alalle harjoittelemaan, näistä voi vielä saada ihan oikeita töitä. Jos ammattia ei ole, nii työvoimakoulutus kannataa valita, jos yhtään kiinnostavaa kohdetta löytyy. Myös omaehtoinen opiskelu on hyvä. Ehdottomasti koulutus ensin ja sitten työharjoittelu, sillä usein työtä hakiessa vaaditaan juurikin työkokemusta, jota harjoittelussa saat. Jos sinulla ei ole vielä mitään ammattia tai työ kokemusta, niin nuorille on monesti jotain kursseja ja työpajoja joihin kannattaa lähteä mukaan.

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Missä vain missä haluat kehittyä

Enemmän hyötyä taitaa kuitenkin työnantajalle olla se, että mitä ap osaa tehdä ja tekee sitä, eikä se, että menee opettelemaan jotain?

Kerro sitten meillekin miten sujui. Ei sinne harjoitteluun noin vain mennä, ainakaan omassa kaupungissani. Pitää olla työkokemusta, kielitaitoa, asiakaspalvelutaitoa, eri ohjelmien hallintaa jne. Ei työntekijä ehdi opettaa töitä sinulle vaann sinun pitäisi osata ne jo valmiiksi.

Siis mistä harjoittelusta sinä nyt oikein puhut?

Ap etsii ymmärtääkseni työkokeilupaikkaa. Ei siinä tarvitse mitään osata, koska siinä käydään vasta tutustumassa alan työtehtäviin. Minimikestoakaan ei ole missään määrätty, mutta yleensä miniminä on 4 vk, 3 pv/vko, 4 t/pv.

Vierailija kirjoitti:

Jos sinulla on jo koulutus, niin ehdottomasti omalle alalle harjoittelemaan, näistä voi vielä saada ihan oikeita töitä. Jos ammattia ei ole, nii työvoimakoulutus kannataa valita, jos yhtään kiinnostavaa kohdetta löytyy. Myös omaehtoinen opiskelu on hyvä. Ehdottomasti koulutus ensin ja sitten työharjoittelu, sillä usein työtä hakiessa vaaditaan juurikin työkokemusta, jota harjoittelussa saat. Jos sinulla ei ole vielä mitään ammattia tai työ kokemusta, niin nuorille on monesti jotain kursseja ja työpajoja joihin kannattaa lähteä mukaan.

Kerro minulle, mikä on se harjoittelu, mihin voi mennä muu kuin opiskelija.

hae suoraan lentokentälle duuniin itse olisin juuri saanut duunia sieltä mutten halunnut ramppimiehenä

palkka 2000 e + lisät = 3000 e kuussa, mukavaa lentokoneiden lastusta ja helppoa, voit päästä suoraan duuniin, ei koulutusta

https://fi-rekry.swissport.com/MepRekry

lisäksi on aviator ja airpro firmat tekee samaa duunia

Vierailija kirjoitti:

Vierailija kirjoitti:

Missä vain missä haluat kehittyä

Enemmän hyötyä taitaa kuitenkin työnantajalle olla se, että mitä ap osaa tehdä ja tekee sitä, eikä se, että menee opettelemaan jotain?

Kehittyminen jossain asiassa ei välttämättä tarkoita että ei osaisi asiaa lainkaan alunperin... hän tekee palveluksen yhteiskunnalle kun menee paikkaan missä tahtoo oppia, kehittyä ja käytää taitojaan. Silloin hän saa työkokemusta ja kehittyy työntekijänä. Ja kyllä siitä on usealle yritykselle hyötyä että sinne töihin tulee HARJOITTELIA joka on kiinnostunut yrityksestä, haluaa oppia, omaa hyvän työasenteen jne.